Koolituste kataloog
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Värbamisvestluste<br />
läbiviimine<br />
KOOLITUSPROGRAMMI EESMÄRGID<br />
Anda sihtrühmale (värbamisega kokkupuutuvad juhid, personalijuhid ja -spetsialistid)<br />
värbamise- ja valikuprotsessi ning värbamisvestluste läbiviimiseks ja õnnestumiseks vajalikud<br />
teadmised ja oskused. Osalejad saavad lisaks kohapeal harjutamisele praktilise tööriistakasti,<br />
millest saab valida vestluse ettevalmistamiseks ja läbiviimiseks sobivad vahendid (nt<br />
struktureeritud intervjuu; käitumuslik intervjuu, kodutööd jmt) ning tehnikad.<br />
ÕPIVÄLJUNDID<br />
Teab, kuidas jõuda sobivate kandidaatideni;<br />
Oskab värbamisprotsessi tulemuslikult juhtida ja üles ehitada;<br />
On vilunum intervjuude läbiviimisel ning õpib kasutama käitumusliku (fokusseeritud)<br />
intervjuu elemente;<br />
Mõistab tööandja brändingu olulisust värbamise õnnestumisel;<br />
Teab, kuidas juhte värbamiseks ette valmistada ja ka nende iseseisvat<br />
värbamisvõimekust suurendada.<br />
METOODIKA<br />
Teooria, grupitööd, videote analüüs, iseseisevad harjutused. Kodutöö.<br />
SIHTRÜHM<br />
Avaliku sektori ametnikud ja töötajad.<br />
Nii personalispetsialistid kui ka juhid.<br />
KOOLITAJA<br />
Marge Roosi, Change Consulting OÜ<br />
KOOLITUSMAHT<br />
16 akadeemilist tundi<br />
KONTAKT<br />
RTK projektikoordinaator Reelika Rattus,<br />
reelika.rattus@rtk.ee, 663 8264
Change language