Istraživanje Sindikati u medijima - Medija centar Beograd
Istraživanje Sindikati u medijima - Medija centar Beograd Istraživanje Sindikati u medijima - Medija centar Beograd
Zaključak, koji se iz ovog može isvesti je da, ukoliko su već mediji postali ono što su danas,sindikati moraju da se prilagode tome i osposobe ljudske resurse iz svojih redova ili unajmeprofesionalce da brinu o medijskoj slici sopstvene organizacije. (Saša Luković, sindikalninovinar)- (S)indikati (su) potpuno van vremena i koloseka nekog normalnog odnosa sa medijima, dane kažem modernog, jer bi to za njih bila misaona imenica. Čak su i im konferencije zaštampu kao u vreme Broza, možda i gore.Jedino što je povoljno jeste to da su gotovo svi lideri i čelnici granskih sindikataveoma raspoloženi za razgvor. Tu su jedino nazadovali u centrali Nezavisnosti, ali su vođenjihovih granskih sindikata solidno potkovane i dalje spremne za priču.Po kvalitetu odnosa se, barem u količini i načinu izjava, u poslednjih godinu danaizdvojio Granski sindkat prosvete Nezavisnost, a centrala SSSS je sve otvorenija iraspoloženija za medije. Na terenu je obrnuto - najčešće i najlakše se sarađuje sapoverenicima ASNS i Nezavisnosti, nevezano za granu.Kada je reč o boljem odnosu sindikata, mislim da je za to potrebna solidna edukacijalidera i poverenika, ali i njihov hrabriji i inovativnij nastup. Informativne službe i PR ekipe usindikatima gotovo da ne postoje, a ako i postoje one su kopije onih od pre tri decenije. U infoslužbe sindikati bi trebalo da privuku iksusne i visprene novinare i PR mejkere, a načinikomunikacije trebalo bi da se potpuno inoviraju. Na šta liče njihovi sajtovi i da li su uopšečuli za tviter i fejsbuk, posebno je pitanje. (Bane Božić, Danas)Kako bi se mogao poboljšati odnos između medija i sindikata?Kako bi se mogao poboljšati odnos između medija i sindikata?„Samo aktivnijim radom sindikata.“ (Ano1)- Ako mislite na novinare koji prate sindikat, njima najviše treba podrške njihovih medijskihkuća u smislu dobijanja prostora za radničke probleme i njihovo rešavanje. Urednik mi jejednom ozbiljno rekao da želim da ga posvađam sa jednim sindikatom jer se lider togsindikata žalio na objektivnost mog izveštaja (Ano1)- Da mediji imaju hrabre, stručne i elokventne sagovornike, koji mogu sa argumentima daobjasne svoje stavove i propagiraju rad sindikata. Potrebno je, takođe, da sindikati koristeusluge i znanje raznih stručnja, najviše ekonomskih i analitičara, kako bi dobio relevantnepodatke.Da dobijamo više informacija i aktuelnih ekonomskih podataka o kojima bi se moglo pisati.Da novinare edukuju o ulozi sindikata, da im urednici ne zabranjuju pojedine tekstove koji neidu u prilog vlasti. (Ano1)- Održati edukativne radionice za predstavnike medija, ali i za zaposlene u sindikatima injihovim službama za odnose sa javnošću, za koje je to mnogo potrebnije i značajnije. (BojanCvejić, Danas)Iz razgovora sa Draganom Mitrović, predsednicom Štrajkačkog odbora DP “Ravanice”:“Stekli ste i značajnu medijsku pažnju. Novinari su uglavnom s razumevanjem prenosiliinformacije o vašem protestu, što nije baš uobičajeno kad su radnički protesti u pitanju. Na koji načinste to postigli?Medijsku pažnju smo pridobili tako što smo redovno obaveštavali sva sredstva informisanja o106
trenutnom stanju u ‘Ravanici’ i zakazivali smo konferencije za štampu kad god je to bilo potrebno.Imali smo dobro organizovan štrajkački odbor i dobru saradnju sa stručnim kadrovima izpreduzeća, koji su pred svaku zakazanu konferenciju za štampu pripremali i predavali dokumentacijukoja potvrđuje tačnost svih navoda i zahteva zaposlenih.Pojedini novinari su ponekad objavljivali članke sa negativnom konotacijom u odnosu na‘Ravanicu’, ali smo mi uvek slali demante kojima smo osporavali neistinu i uz to slali pisane dokazekojima smo potvrđivali tačnost svih naših tvrdnji.” (M. S. “Smisao borbe za fabriku i radnička prava.Iskustvo ‘Ravanice’ iz Ćuprije”. Republika, decembar 2009. godine - http://www.republika.co.rs/466-467/11.html).- Eventualnim pokretanjem dnevnog lista ili radio stanice (u najboljem slučaju i jednog idrugog) sindikati bi u najvećoj mogućoj meri poširili svoj uticaj u društvu.Što više informacija o sindikalnim aktivnostima. Potpuna otvorenost i pružanje maksimalnepomoći svima (posebno novinarima i naučnim radnicima) koji su zainteresovani da se bavesindikatima i radništvom. (Boris Jašović, Naša Borba, Danas)- Da bi se poboljšao odnos prema medijima potrebno jea) doneti planove medijskih kampanjab) sklopiti ugovore o saradnji sa medijskim kućamac) redovno sazivati urednike i sektorske ljuded) napraviti programe obukae) kreirati specijalizovane emisije, tematske blokove, stručne priloge, pripremitiseriju materijala o aktuelnim pitanjimaf) osnovati jedinstveni sindikalni info centar (Dobrila Soleša, Privredni pregled).- Da bi se današnjoj generaciji novinara, šta god da se pod time podrazumeva, olakšalopraćenje sindikalne scene potrebno je učiniti im informaciju pristupnom. To podrazmevapozivanje pojedinaca, ali i kontaktiranje urednika. Sledeći koristan postupak je plasiranjenovinaru ili uredniku sažete informacije i to u elektronskom obliku, kako bi oni izgubili štomanje vremena u njenoj obradi i prilagođavanju za svoj medij. Danas je zbivanja mnogo, avremena malo, kao što je malo i poznavanja dubine određenih događaja bitnih za sindikate. Ida se vratimo na početak, dok god mediji ne promene, u većini slučajeva, površan isenzacionalistički pristup izveštavanja javnosti, čak i o zbivanjima krupnijim nego što susindikalna, sindikati će morati sami svojim biranim plasiranjem informacija, ali i konkretnimučinkom na terenu, da se bore za svoje parče medijskog neba. (Saša Luković)- Najveća ’pomoć’ bila bi kada bi urednici više naručivali i puštali ovakve priloge, što se uvećini medija teško može očekivati. Neophodne su i povremene edukacije o nekim aspektimai problemima u sindikalno-radničkoj sferi, koje zasad pružaju samo strane fondacije, aliuglavnom samo sindikalcima, a ne i novinarima. Potrebno je i da u toj ’utakmici’izveštavanja i analitike postoji više neutralnih sagovornika spremnih za razgovor. Kod nas jepolitičkih analitičara sijaset, a o sindikatima, osim nekoliko imena, niko ne voli ili ne želi dagovori. Često se dešava i apsurd - da neki ’stručni’ sagovornici ne žele da budu pomenuti uistom tekstu sa drugim, što se, kod sindikalnih vođa takođe dešavalo, a sada je to retkost.(Bane Božić, Danas)- Budući da otvorenost sa obe strane veći je problem kako sindikat može da oblikuje svojukomunikaciju sa medijima. Manji broj sindikata ima posebnu PR službu, a i kada ona postoji,njihova uloga se isrpljuje u pozivanju novinara na konferencije za štampu. Ne postoji nisamostalnost portparola u davanju izjava novinarima.107
- Page 56 and 57: UGS Nezavisnost: Ck = 0,28; p
- Page 58 and 59: iskazuju i ispitanici spremni za u
- Page 60 and 61: Grafikon br. 14. Poznavanje rada si
- Page 62 and 63: potiču podaci o nepoverenju u poje
- Page 64 and 65: obavešteni i osrednje obavešteni,
- Page 66 and 67: P r i l o z iGrafikon 18. Poverenje
- Page 68 and 69: Srećko MihailovićKoliko i kako me
- Page 70 and 71: (videti tabelu 1 i grafikon 1). Te
- Page 72 and 73: Rang lista sindikata po broju objav
- Page 74 and 75: Blic relativno podjednako daje pros
- Page 76 and 77: Grafikon 4. Novine po broju tekstov
- Page 78 and 79: Danas je na četvrtom mestu sa 12%
- Page 80 and 81: Međutim, samo jedna televizija je
- Page 82 and 83: Teme tekstova o Samostalnom sindika
- Page 84 and 85: nepune četvrtine tekstova (23%) 28
- Page 86 and 87: Ocenjujemo da ovakva orijentacija t
- Page 88 and 89: ASNS, preko 7% u slučaju tekstova
- Page 90 and 91: 4. Žanrovi tekstova o sindikatimaT
- Page 92 and 93: tih projekata, bez obzira na to gde
- Page 94 and 95: - Sindikalni lideri imaju privilegi
- Page 96 and 97: „Niko ne gleda kako je radnicima
- Page 98 and 99: kombinacije i kalkulacije, a sve na
- Page 100 and 101: Zar da se posle svega vrate među o
- Page 102 and 103: mesečno zarađuje oko 1.500 evra.
- Page 104 and 105: da to neće biti dovoljno čitano/g
- Page 108 and 109: Dobar primer koliko je jaka služba
- Page 110 and 111: i čitalaca, između ostalog i o te
- Page 112 and 113: Do danas ih je umrlo trinaestoro. N
- Page 114 and 115: Dušan TorbicaSubotica - Kako sindi
- Page 116 and 117: Informisanje na ovaj način je pož
- Page 118 and 119: - Svi zakoni iz oblasti obrazovanja
- Page 120 and 121: organizacijama na nivou preduzeća,
- Page 122 and 123: Informisanje putem oglasne tableNa
- Page 124 and 125: administriranju“ mnogi koji bi i
- Page 126 and 127: manipulacije. Iza tih manipulacija
- Page 128 and 129: odlučuju da li će te interese tem
- Page 130 and 131: političkom tržištu gde se susre
- Page 132 and 133: znanja i o zakonodavnom postupku, k
- Page 134 and 135: konstantno oko dve petine svih gra
- Page 136 and 137: ukupnog disciplinujućeg delovanja
- Page 138 and 139: 5. Pitanje četvrto:Kakve su šanse
- Page 140 and 141: PDP je odigralo, unutar kampanje
- Page 142 and 143: Neravnopravni tretman i medijska iz
- Page 144 and 145: Ključne odluke, poput usvajanja bu
- Page 146 and 147: demohrišćanske stranke; (2) pozic
- Page 148 and 149: Istovremeno, na drugoj strani, bezu
- Page 150 and 151: praksa. Da do toga zaista dođe, si
- Page 152 and 153: nemoralno, da se kosi s njegovom po
- Page 154 and 155: Veljković: Neko ih je prevarioPove
trenutnom stanju u ‘Ravanici’ i zakazivali smo konferencije za štampu kad god je to bilo potrebno.Imali smo dobro organizovan štrajkački odbor i dobru saradnju sa stručnim kadrovima izpreduzeća, koji su pred svaku zakazanu konferenciju za štampu pripremali i predavali dokumentacijukoja potvrđuje tačnost svih navoda i zahteva zaposlenih.Pojedini novinari su ponekad objavljivali članke sa negativnom konotacijom u odnosu na‘Ravanicu’, ali smo mi uvek slali demante kojima smo osporavali neistinu i uz to slali pisane dokazekojima smo potvrđivali tačnost svih naših tvrdnji.” (M. S. “Smisao borbe za fabriku i radnička prava.Iskustvo ‘Ravanice’ iz Ćuprije”. Republika, decembar 2009. godine - http://www.republika.co.rs/466-467/11.html).- Eventualnim pokretanjem dnevnog lista ili radio stanice (u najboljem slučaju i jednog idrugog) sindikati bi u najvećoj mogućoj meri poširili svoj uticaj u društvu.Što više informacija o sindikalnim aktivnostima. Potpuna otvorenost i pružanje maksimalnepomoći svima (posebno novinarima i naučnim radnicima) koji su zainteresovani da se bavesindikatima i radništvom. (Boris Jašović, Naša Borba, Danas)- Da bi se poboljšao odnos prema <strong>medijima</strong> potrebno jea) doneti planove medijskih kampanjab) sklopiti ugovore o saradnji sa medijskim kućamac) redovno sazivati urednike i sektorske ljuded) napraviti programe obukae) kreirati specijalizovane emisije, tematske blokove, stručne priloge, pripremitiseriju materijala o aktuelnim pitanjimaf) osnovati jedinstveni sindikalni info <strong>centar</strong> (Dobrila Soleša, Privredni pregled).- Da bi se današnjoj generaciji novinara, šta god da se pod time podrazumeva, olakšalopraćenje sindikalne scene potrebno je učiniti im informaciju pristupnom. To podrazmevapozivanje pojedinaca, ali i kontaktiranje urednika. Sledeći koristan postupak je plasiranjenovinaru ili uredniku sažete informacije i to u elektronskom obliku, kako bi oni izgubili štomanje vremena u njenoj obradi i prilagođavanju za svoj medij. Danas je zbivanja mnogo, avremena malo, kao što je malo i poznavanja dubine određenih događaja bitnih za sindikate. Ida se vratimo na početak, dok god mediji ne promene, u većini slučajeva, površan isenzacionalistički pristup izveštavanja javnosti, čak i o zbivanjima krupnijim nego što susindikalna, sindikati će morati sami svojim biranim plasiranjem informacija, ali i konkretnimučinkom na terenu, da se bore za svoje parče medijskog neba. (Saša Luković)- Najveća ’pomoć’ bila bi kada bi urednici više naručivali i puštali ovakve priloge, što se uvećini medija teško može očekivati. Neophodne su i povremene edukacije o nekim aspektimai problemima u sindikalno-radničkoj sferi, koje zasad pružaju samo strane fondacije, aliuglavnom samo sindikalcima, a ne i novinarima. Potrebno je i da u toj ’utakmici’izveštavanja i analitike postoji više neutralnih sagovornika spremnih za razgovor. Kod nas jepolitičkih analitičara sijaset, a o sindikatima, osim nekoliko imena, niko ne voli ili ne želi dagovori. Često se dešava i apsurd - da neki ’stručni’ sagovornici ne žele da budu pomenuti uistom tekstu sa drugim, što se, kod sindikalnih vođa takođe dešavalo, a sada je to retkost.(Bane Božić, Danas)- Budući da otvorenost sa obe strane veći je problem kako sindikat može da oblikuje svojukomunikaciju sa <strong>medijima</strong>. Manji broj sindikata ima posebnu PR službu, a i kada ona postoji,njihova uloga se isrpljuje u pozivanju novinara na konferencije za štampu. Ne postoji nisamostalnost portparola u davanju izjava novinarima.107