- Page 2 and 3:
8. MEðUNARODNA ZNANSTVENA I STRUČ
- Page 4 and 5:
8. MEðUNARODNA ZNANSTVENA I STRUČ
- Page 6 and 7:
MEðUNARODNI ORGANIZACIJSKI ODBORIN
- Page 8 and 9:
SADRŽAJCONTENTSPozvana predavanjaI
- Page 10 and 11:
Pregledni članakSubject review18.E
- Page 12 and 13:
38.Primjena tehnika motiviranja pri
- Page 14:
59.Voñenje projekata zaštite ....
- Page 17 and 18:
UVODPolitika zaštite životne sred
- Page 19 and 20:
Postoje mnogobrojne definicije o ko
- Page 21 and 22:
Značajnija diskusija o pitanjima p
- Page 23 and 24:
opšte poznatog kao NIMBY sindroma-
- Page 25 and 26:
mogućih rizika u životnoj sredini
- Page 27 and 28:
• European Environmental Agency.
- Page 30 and 31:
Pozvano predavanje/Invited lectureS
- Page 32 and 33:
REZULTATIZdravstveno stanje ocenjuj
- Page 34 and 35:
Potreba po počitku inpovrnitvi mo
- Page 36 and 37:
ZAKLJUČEKRaziskava je podala vpogl
- Page 38 and 39:
Pozvano predavanje/Invited lectureI
- Page 40 and 41:
Slika 1. Sociologija, ekonomija i e
- Page 42 and 43:
• Stvaranje pozitivnog imidža i
- Page 44 and 45:
vlasničkih prava, snažne standard
- Page 46:
BIOGRAFIJA POZVANOG PREDAVAČAmr. s
- Page 49 and 50:
izvan bolnica posljednjih su godina
- Page 51 and 52:
Tablica 1. Faktorska zasićenja i d
- Page 53 and 54:
Neadekvatna osobna primanja; Neadek
- Page 55 and 56:
19. Lumsden, D.P., Is the concept o
- Page 58 and 59:
Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 60 and 61:
potrebama i zahtjevima stručnjaka
- Page 62 and 63:
Metode, tehnike i instrumentiMetoda
- Page 64 and 65:
2. Dobna skupinaTablica 2. Dobna sk
- Page 66 and 67:
čine ispitanici iz Karlovačke žu
- Page 68 and 69:
11. Mogućnosti pohañanja doktorsk
- Page 70 and 71:
* Značajna korelacija - rizik prih
- Page 72 and 73:
studij zaštite uz još 36,73 % oni
- Page 74 and 75:
[20] * ICAO, Safety Management Manu
- Page 76 and 77:
Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 78 and 79:
Kako bi vatrogasne intervencije bil
- Page 80 and 81:
Kod svakog istraživanja vatrogasci
- Page 82 and 83:
Tablica 1. Mjerenje temperature oko
- Page 84 and 85:
Slika 8. Praćenje stanja termokame
- Page 86 and 87:
) ispitivanje 28.10.2011.115110111,
- Page 88 and 89:
Vizualnim pregledom vatrogasaca nak
- Page 90 and 91:
Za očitanja termoparovima je važn
- Page 92 and 93:
[2] Bergstrom, N., Källström, K-A
- Page 94:
PODACI O SUATORIMA (DATA ON CO-AUTH
- Page 97 and 98:
Iako je gotovo pravilo da su najuč
- Page 99 and 100:
−−utjecaju voñenja u sustava u
- Page 101 and 102:
Osobine osobe koja je voña u susta
- Page 103 and 104:
Ocjenom vrlo dobar (4) ispitanici s
- Page 105 and 106:
56,52 % ispitanika smatra da je vo
- Page 107 and 108:
[4] Bešlić, D., Palačić, D.: Is
- Page 110 and 111:
Engleski jezik/English languageUDK/
- Page 112 and 113:
First categorization is closest to
- Page 114 and 115:
Graph 1. Use of management toolsRad
- Page 116 and 117:
Table 6. Usage of management tools
- Page 118 and 119:
management tools use. Thus, the foc
- Page 120:
[27] Sapkauskiene, A., Leitoniene,
- Page 123 and 124:
UVODPredmet istraživanjaKorporativ
- Page 125 and 126:
(c) podacima navedenim u članku 9.
- Page 127 and 128:
Zakon o bezbednosti i zdravlju na r
- Page 129 and 130:
METODOLOGIJAIstraživački problemI
- Page 131 and 132:
• suma (Σ)• aritmetička sredi
- Page 133 and 134:
10. Radno iskustvo na poslovima str
- Page 135 and 136:
23. Ocjena suradnje i podrške radu
- Page 137 and 138:
Doprinos odbora za zaštitu na radu
- Page 139 and 140:
BIOGRAFIJA PRVOG AUTORAmr. sc. Josi
- Page 142 and 143:
Slovenski jezik/Slovenian languageU
- Page 144 and 145:
organizacije. Ne nazadnje pa odsotn
- Page 146 and 147:
z odgovorom »poročen/-a ali izven
- Page 148 and 149:
Tabela 6: Usklajevanje poklicno dru
- Page 150 and 151:
ZAKLJUČEKUsklajevanje dela in dru
- Page 152:
BIOGRAPHY OF THE FIRST AUTHORZrinka
- Page 155 and 156:
potvrñuje da menadžerima svi najv
- Page 157 and 158:
−−osobnih podataka, zaštita ta
- Page 159 and 160:
Vrste moći u području voñenja u
- Page 161 and 162:
sigurnošću statistički značajne
- Page 163 and 164:
Rezultati provedenog istraživanja
- Page 165 and 166:
predlaže se detaljnija analiza sva
- Page 167 and 168:
PODACI O SUATORIMA (DATA ON CO-AUTH
- Page 169 and 170:
pojedinca. Zbog takvog objašnjena,
- Page 171 and 172:
ispitanika njih oko 77% je bila sre
- Page 173 and 174:
Tablica 3: Stresori ocijenjeni kao
- Page 175 and 176:
stres nosi posljedično. Dakle, cil
- Page 178 and 179:
Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 180 and 181:
koristi osobna zaštitna sredstva i
- Page 182 and 183:
H2-U većini slučajeva ( više od
- Page 184 and 185:
Slika 2. Kako je u vašoj tvrtci po
- Page 186 and 187:
Graf 5. Poštivanje pravila radnih
- Page 188 and 189:
Stav radnika o upotrebi osobne zaš
- Page 190 and 191:
Tablica 4. Ocjena respekta radnika
- Page 192 and 193:
Relativno visokom prosječnom ocjen
- Page 194:
BIOGRAPHY OF THE FIRST AUTHORMiho M
- Page 197 and 198:
Ponuda brodskih kapaciteta za kruž
- Page 199 and 200:
ispitanika, iz različitih gradova
- Page 201 and 202:
Graf br.5: Kako se osjećate nakon
- Page 203 and 204:
C. NE, NIKADA - 18%Graf br.9: Dali
- Page 205 and 206:
Pitanje br.14: Dali bi vam smetalo
- Page 207 and 208:
Pitanje br. 18: SpolGraf br 18: Spo
- Page 209 and 210:
stupnju sigurnosti putovanja brodom
- Page 212 and 213:
Draženka Ćosić, Jasmina Marić,
- Page 214 and 215:
Sukladno tome istraživačke metode
- Page 216 and 217:
Na Slici 4. prikazani su rezultati
- Page 218 and 219:
Istraživanje je pokazalo da većin
- Page 220 and 221:
[12] Zaborski Čunović, K. Žene n
- Page 222 and 223:
Mateja Petračić, Ivana Varičak,
- Page 224 and 225:
Mobber) koje vodi superiorna osoba.
- Page 226 and 227:
prevencija, prepoznavanje problema
- Page 228 and 229:
Slika 4. Pravovremeno prepoznavanje
- Page 230:
Turizam i sport, Osnove turizma, St
- Page 233 and 234:
Da bi rukovoñenje bilo uspješno p
- Page 235 and 236:
ako to nisu kritike ili najave mjer
- Page 237 and 238:
Svaki nastali dokument mora biti us
- Page 239 and 240:
sigurnošću, za poštovanjem, samo
- Page 241 and 242:
studies at Libertas Business Colleg
- Page 243 and 244:
ili to zaposlenici ili članovi pol
- Page 245 and 246:
općeg dobra)? Koja opcija me vodi
- Page 247 and 248:
menadžera uravnotežiti interese r
- Page 249 and 250:
desilo. FED je snizio eskontne i ka
- Page 251 and 252:
[11]Northouse, Peter G.:Vodstvo; te
- Page 253 and 254:
quality management approach (Upravl
- Page 255 and 256:
Mnogi od elemenata i klauzule koje
- Page 257 and 258:
Kada su u pitanju bivše jugosloven
- Page 259 and 260:
Tabela 4. Primeri zahteva ISO/ 9004
- Page 261 and 262:
Slika 5: Model integrisanog sistema
- Page 263 and 264:
upravljanja organizacijom, odnosno
- Page 266 and 267:
Srpski jezik/Serbian languageUDK/UD
- Page 268 and 269:
Menadžer i lider: različita ili i
- Page 270 and 271:
konkurentnosti preduzeća.Organizac
- Page 272 and 273:
Polazna osnova za kreiranje naciona
- Page 274 and 275:
učenja kroz grupe i organizacione
- Page 276 and 277:
[47] Senge, P.M.: The leader’s ne
- Page 278 and 279:
Ana JuzbašićSrpski jezik/Serbian
- Page 280 and 281:
i na aerodromima. Funkcionalno, ned
- Page 282 and 283:
Rukovodioci visokog nivoa u hijerar
- Page 284 and 285:
Lider je neko ko ima jasnu viziju o
- Page 286 and 287:
ezbednosne kulture aerodroma. To os
- Page 288:
[13] Sikavica, P., Novak, M.: Poslo
- Page 291 and 292:
the equipment and fire fighter gear
- Page 293 and 294:
municipality with enlarged authorit
- Page 295 and 296:
BR - BruntálFM - Frýdek - Místek
- Page 297 and 298:
Picture 8. Group for preparing the
- Page 299 and 300:
[6] ŠTEFÁNEK, Radoslav. Project m
- Page 301 and 302:
motivacije i nagrañivanja te uprav
- Page 303 and 304:
Iz prikaza se uočava kako osim obr
- Page 305 and 306:
- jačanje suradnje izmeñu predsta
- Page 307 and 308:
kojim se ureñuje cjelokupni sustav
- Page 309 and 310:
e) kroz izravno stimuliranje zaposl
- Page 311 and 312:
BIOGRAFIJA PRVOG AUTORAJoško Bače
- Page 313 and 314:
Key words: Mobbing, leadership, unc
- Page 315 and 316:
Štetne posljedice zlostavljanja na
- Page 317 and 318:
sustavan način budući da su sve o
- Page 319 and 320:
Kada je riječ o definiranju nesigu
- Page 321 and 322:
LITERATURA[1] Agervold, M. and E. G
- Page 323 and 324:
[42] Rodriguez-Muñoz, A., Baillien
- Page 325 and 326:
BIOGRAFIJA PRVOG AUTORAmr. sc. Gabr
- Page 327 and 328:
tekućina (tzv. mukokutane ozljede)
- Page 329 and 330:
6. Obuća otvorenih prstiju ne smij
- Page 331 and 332:
ZAKLJUČAKU mnogim zemljama je defi
- Page 333 and 334:
Natasa Janev Holcer - Area of scien
- Page 335 and 336:
POJMOVNO ODREðENJE KONFLIKATAU rel
- Page 337 and 338:
Religijsko gledište naglašava mir
- Page 339 and 340:
traži da rješavaju probleme za ko
- Page 342 and 343:
Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 344 and 345:
izici od osnovnih opasnosti koje se
- Page 346 and 347:
Dakle, da bi poslovna organizacija
- Page 348 and 349:
pridobivanjem pomoći članova skup
- Page 350 and 351:
Verbalna komunikacijaKod verbalnog
- Page 352 and 353:
sigurnošću doprinosi učinkovitos
- Page 354:
LITERATURA[1] Bass, B.M.: Stogdil's
- Page 357 and 358:
Indycar 500 v ZDA). Ko govorimo o v
- Page 359 and 360:
potencialne nevarnosti za naključn
- Page 361 and 362:
garaži ali garažni hiši. Spodnja
- Page 363 and 364:
Primer ocene tveganja je pokazal na
- Page 365 and 366:
[5] Adcock, P. L. (1992). Prospects
- Page 368 and 369:
Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 370 and 371:
REZULTATI DOSADAŠNJIH ZNANSTVENIH
- Page 372 and 373:
- ponaša se etički,- pristupačan
- Page 374 and 375:
- savjetnici za karijeru, odnosno p
- Page 376 and 377:
njihovimprethodnodefiniranimulogama
- Page 378 and 379:
LITERATURA[1] Buble, M.: Menadžmen
- Page 380 and 381:
UDK/UDC 005:351.74(094)Pregledni č
- Page 382 and 383:
je bitna efikasnost, a kod voña ef
- Page 384 and 385:
azličitih službi uključenih u up
- Page 386 and 387:
to je stoga što se radi o vrlo slo
- Page 388 and 389:
druga temeljna prava i slobode čov
- Page 390 and 391:
mjesta u policiji, sukladno Zakonu
- Page 392:
BIOGRAFIJA AUTORAdr. sc. Ante Orlov
- Page 395 and 396:
UVODSavremene organizacije kako u d
- Page 397 and 398:
Ako svakodnevno voñenje ljudi nije
- Page 399 and 400:
kultura krivice može u mnogome ote
- Page 401 and 402:
etiku u upravi i policiji. Bio je u
- Page 403 and 404:
predodžbe i ideje autora glede tem
- Page 405 and 406:
grañanima, što im omogućuje da n
- Page 407 and 408:
Grafikon4. Ubojstva u RH 1U sklopu
- Page 409 and 410:
osjećati sigurno. Zbog toga se na
- Page 411 and 412:
U Republici Hrvatskoj u današnjem
- Page 413 and 414:
alkohola“, „Vožnja pod utjecaj
- Page 416 and 417:
Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 418 and 419:
Slika 2. Voñenje procesa kao proce
- Page 420 and 421:
- Nazivi procesa počinju s riječi
- Page 422 and 423:
Slika 5. Podaci koji sudjeluju i do
- Page 424 and 425:
Slika 6. Konceptualni model podatak
- Page 426 and 427:
R15(Dogañaj zastoja)= šifra proce
- Page 428 and 429:
a) Iz relacije R15 učitamo zapis (
- Page 430 and 431:
Bosanski jezik/Bosnian languageUDK/
- Page 432 and 433:
sigurnosne organizacije (eng. priva
- Page 434 and 435:
35- 36], gde spadaju: 1) pravne nor
- Page 436 and 437:
Ovlašćeni službenici MUP-a FBiH
- Page 438:
[21] Zakon o agencijama za osiguran
- Page 441 and 442:
entropije. To praktički znači da
- Page 443 and 444:
Slika 2. Utjecaj korporativnih rizi
- Page 445 and 446:
−−−nedostatak mehanizama iden
- Page 447 and 448:
Slika 5. Stupnjevanje zrelosti upra
- Page 449 and 450:
Prekid u poslovanju ipad sustavaGub
- Page 451 and 452:
njihove pojave. Sigurnost predstavl
- Page 453 and 454:
znanstvenih radova iz područja sus
- Page 455 and 456:
Problem savremenog društva o kome
- Page 457 and 458:
MEðUNARODNA PRAVNA REGULATIVA O ZL
- Page 459 and 460:
odbor za bezbednost i zdravlje na r
- Page 461 and 462:
BIOGRAFIJAAleksandra Ilić Petkovi
- Page 463 and 464:
V zvezi s tem se nam pojavlja smise
- Page 465 and 466:
Za vzpostavitev in implementacijo p
- Page 467 and 468:
zahteve tega standarda OHSAS so nam
- Page 469 and 470:
Internet• http://www.sist.si (25.
- Page 471 and 472:
U primarne ubrajamo motive koji nam
- Page 473 and 474:
Tablica 4. Sektor zaposlenjaOdgovor
- Page 475 and 476:
Tablica 11. Odgovori na anketno pit
- Page 477 and 478:
BIOGRAPHY OF THE FIRST AUTHORKrunos
- Page 479 and 480:
UVODKarizma je integralni dio proce
- Page 481 and 482:
Slika 2: Fiedlerov model vodstvaIzv
- Page 483 and 484:
Karizmatičan voña ima jaku potreb
- Page 485 and 486:
Prikaz 3. Značajke karizmatičnog
- Page 487 and 488:
BIOGRAFIJA PRVOG AUTORAKristijan Ma
- Page 489 and 490:
Službenici Policijske uprave split
- Page 491 and 492:
Rezultati analize predstavljeni su
- Page 493 and 494:
oooooootvaranje Centra za djecu mla
- Page 495 and 496:
pješačke staze, javna rasvjeta, u
- Page 497 and 498:
Izradom i implementacijom strategij
- Page 500 and 501:
Tomi ZlatarEngleski jezik/English l
- Page 502 and 503:
Negative effect: A charismatic lead
- Page 504 and 505:
The leader should look forward to f
- Page 506 and 507:
Figure 2. Ludwig von Bertalanffy
- Page 508 and 509:
Alfásy BélaSrpski jezik/Serbian l
- Page 510 and 511:
cilj je pored pojedinca i celog dru
- Page 512 and 513:
Program strategijeProgram strategij
- Page 514 and 515: -povećanje tehničke bezbednosti,-
- Page 516 and 517: udno prati sprovoñenje efikasnosti
- Page 518 and 519: Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 520 and 521: REZULTATITablica 1: SWOT analizaSna
- Page 522: LITERATURA[1] Filipović, M.: Metod
- Page 525 and 526: nisu otvoreni. Jednostavnijim rječ
- Page 527 and 528: METODEPrilikom razmatranja predmeta
- Page 529 and 530: PREKOGRANIČNI KRIMINALITET (cross-
- Page 531 and 532: Analitički prikazAnalitički prika
- Page 533 and 534: provoñenju mjera zaštite državne
- Page 535 and 536: LITERATURAPropisi The European Coun
- Page 538 and 539: Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 540 and 541: 5. Provjeravati da li se radni post
- Page 542 and 543: Specijalizirani podizvoditelji za o
- Page 544 and 545: Na slici 2. grafički su prikazani
- Page 546 and 547: 5 Padovi s visineOdgovarajuća ogra
- Page 548 and 549: [4] Luecke, R.: Kako zaposliti i za
- Page 550 and 551: Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 552 and 553: REZULTATI I RASPRAVAUvoñenje obuke
- Page 554 and 555: Stvaraju se realni uvjeti ali kontr
- Page 556 and 557: U praktičnom dijelu obuke polaznic
- Page 558 and 559: u znoju i mokraći gotovo na nulu.
- Page 560 and 561: HRN EN 15614:2008Zaštitna odjeća
- Page 562 and 563: LITERATURA[1] Amon, F. K.; Bryner,
- Page 564: PODACI O SUATORIMA (DATA ON CO-AUTH
- Page 569 and 570: obrnuto. Sve ovo dovodi do otežane
- Page 571 and 572: neposredno učestvuje u radu tima n
- Page 573 and 574: ezbednosti i zdravlja na radu. Bolj
- Page 575 and 576: College for Occupational Safety and
- Page 577 and 578: Voñenje zaštite na radu svakako j
- Page 579 and 580: • Nadzor• Sigurnost učenika -
- Page 581 and 582: Iako škola nema Odbor zaštite na
- Page 583 and 584: Pretpostavke za zapošljavanje stru
- Page 585 and 586: Prema rezultatima ovog istraživanj
- Page 588 and 589: Slovenski jezik/Slovenian languageU
- Page 590 and 591: Revizija IOT pa ni ponudila zadovol
- Page 592 and 593: Slika 4.: Smernice ergonomijeVir: l
- Page 594 and 595: Slika 6. Aplikacija rokovanja z RLC
- Page 596 and 597: ErgonomijaV okviru Ergonomije je bi
- Page 598 and 599: Zlatibor Tomas, Marko OžuraHrvatsk
- Page 600 and 601: prodrlo u cjevovod (BBA), tvarima k
- Page 602 and 603: REZULTATINeko opažanje u cjevovodu
- Page 604 and 605: RASPRAVAOva norma vrijedi za utvrñ
- Page 606 and 607: Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 608 and 609: procesu razvoja njihovih institucio
- Page 610 and 611: - Suradnja sa meñunarodnim agencij
- Page 612 and 613: Delegacija europske komisije u Alba
- Page 614: je obnašao dužnosti policajca u s
- Page 617 and 618:
njihovoj evidenciji nastaloj kroz 1
- Page 619 and 620:
educiranost kupaca, tj. vlasnika ig
- Page 621 and 622:
5. Osoblje koje sudjeluje u radu su
- Page 624 and 625:
Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 626 and 627:
Mobbing postoji otkad postoji ljuds
- Page 628 and 629:
Izvori profesionalnog stresaI. Unut
- Page 630 and 631:
- okomiti - mobbing kada pretpostav
- Page 632 and 633:
Tablica 1. Postotak mobiliziranih r
- Page 634:
LITERATURA[1] Barat, T : Stres -naj
- Page 637 and 638:
promjena u stavovima i ponašanju r
- Page 639 and 640:
Lideri u Sigurnosti stvaraju timove
- Page 641 and 642:
Promjena kulture, "način razmišlj
- Page 643 and 644:
pojedine sastavnice okoliša i za o
- Page 645 and 646:
postrojenja, upravljanju promjenama
- Page 647 and 648:
RASPRAVATijekom zadnje tri izvješt
- Page 650 and 651:
Slovenski jezik/Slovenian languageU
- Page 652 and 653:
poklicne rehabilitacije in služb z
- Page 654 and 655:
oblike družbenega življenja ob en
- Page 656 and 657:
- stroške zaposlitve osebja za ča
- Page 658 and 659:
• Zakon o uporabi slovenskega zna
- Page 660 and 661:
Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 662 and 663:
Mnoge definicije govore o menadžme
- Page 664 and 665:
Za voñenje nije bitan hijerarhijsk
- Page 666 and 667:
Njegova je zadaća da upravi tvrtke
- Page 668 and 669:
Menadžer sigurnosti možda ne mož
- Page 670 and 671:
Hrvatski jezik/Croatian languageUDK
- Page 672 and 673:
- koordinator povjerenika radnika z
- Page 674 and 675:
Obrañene teme tijekom proteklih de
- Page 676 and 677:
adu tako i zaštite okoliša i zaš
- Page 678:
ZAHVALARad je napisan temeljem zapi
- Page 681 and 682:
ostvarenja unaprijed definiranog za
- Page 683 and 684:
ostale projekte investitor uskladio
- Page 685 and 686:
Proces voñenja izmeñu brojnih def
- Page 687:
BIOGRAFIJA AUTORADavor Delišimunov