13.07.2015 Views

Pobierz PDF - Tygodnik powiatowy

Pobierz PDF - Tygodnik powiatowy

Pobierz PDF - Tygodnik powiatowy

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

18 marca 20096 kępnoCzy kryzys zmieni kępińskich pracowników w bezrobotnych?Powiatowy Urząd PracyMianowice 2hKępnoIlustrowany <strong>Tygodnik</strong> Powiatowyul. 19 stycznia 6-10/3698-400 WieruszówTel/fax 062 58 10 686wieruszow@<strong>powiatowy</strong>.plSzanowni PaństwoOd dłuższego już czasu wszyscymówią o kryzysie- najpierw byłato rozmowa o tym, co się dzieje wStanach Zjednoczonych, potemrozmawiano o kryzysie w Europiezachodniej, by w końcu zająćsię sytuacją w Polsce. Tak, kryzysobjął także i nas, stając się – niestetyi naszym zmartwieniem. Oile jesteśmy przyzwyczajeni dociągłych podwyżek cen, to odzwyczailiśmysię od bezrobocia,które w naszym regionie było nabardzo niskim poziomie. Spokójkępińskich pracowników zostałjednak zmącony, gdyż tęgie głowywieściły, że kryzys dotknienajbardziej przemysł samochodowyi…o zgrozo…meblarski (wiadomo- jak brakuje pieniędzyto zakup mebli czy auta schodzina plan dalszy).Zwróciliśmy się do PowiatowegoUrzędu Pracy w Kępnie z zapytaniemo sytuację na lokalnymrynku pracy. Poniżej zamieszczamytreść naszego zapytania orazodpowiedź jaką otrzymaliśmy zUrzędu Pracy.MONWieruszów, 4 marca 2009r.Temat kryzysu poruszany jest wszędzie i przez wszystkich, mówiąo tym politycy, ekonomiści dziennikarze, mieszkańcy wielkichmiast i małych miejscowości. Mówią o tym również mieszkańcynaszego powiatu – obawiając się zwolnień z pracy i widma bezrobocia( łączącego się z kryzysem).Z uwagi na to zwracamy się do Państwa z pytaniem jak wyglądasprawa wzrostu bezrobocia na naszym terenie? Czy odczuwalnyjest wzrost ilości osób zwalnianych z zakładów pracy, czy zwiększyłasię liczba osób rejestrujących się w Urzędzie Pracy? CzyUrząd ma jakieś prognozy co do wzrostu bezrobocia?Na podstawie otrzymanych informacji przygotujemy rzetelnymateriał dotyczący sytuacji w naszym powiecie.PozdrawiamyJerzy PrzybyłRedaktor NaczelnyZawiniła brawurai nieuwagaDo dwóch groźnych kolizji drogowych doszło w minionypiątek, 13 marca na drogach powiatu kępińskiego.Najpierw w godzinach rannych w m. Kępno przy ul. Ks. P.Wawrzyniaka, 19-letni mieszkaniec gm. Baranów, kierującsamochodem osobowym m-ki Fiat, jak wynika z ustaleń policji,nie udzielił pierwszeństwa przejazdu i doprowadził do zderzeniaz samochodem osobowym m-ki Volvo, kierowanym przez39-letnią mieszkankę gm. Kępno. W chwili zdarzenia kierującypojazdami byli trzeźwi. Sprawca został ukarany mandatemkarnym kredytowanym.Również rano, doszło do kolizji drogowej w m. Koza Wielka,gdzie 29-letnia mieszkanka gm. Bralin, kierując samochodemosobowym m-ki VW, nie dostosowała prędkości jazdy do warunkówruchu i doprowadziła do zderzenia z samochodem osobowymm-ki Ford, kierownym przez 28-letniego mieszkańcam. Koźmin Wlkp. W chwili zdarzenia kierujący pojazdami bylitrzeźwi. Sprawczyni została ukarany mandatem karnym kredytowanym.NoMODPOWIEDŹ Z PUP KĘPNOAktualna – sytuacja na rynku pracy w powiecie kępińskim (dane 9.III.2009)Lokalny rynek pracy – jest odmienny od tego, jaki był jeszcze pół roku temu. Sytuacja jest wyraźnie trudniejsza.Jest to niestety, rynek już dotknięty skutkami światowego kryzysu gospodarczego, gdzie pod dużąpresją są zarówno pracodawcy, jak i bezrobotnymi.Tylko w ciągu 3 m-cy stopa bezrobocia dla powiatu kępińskiego wzrosła z 2,8% do 3,7%. A poziom bezrobociazwiększył się o ponad 500 osób. Aktualnie w ewidencji bezrobotnych pozostaje 1.215 osób pozbawionychpracy.STRUKTURA BEZROBOCIAW strukturze bezrobocia, nie zachodzą większe zmiany, choć wzrasta liczba osób pobierających zasiłki dlabezrobotnych, aktualnie 30%, a jeszcze kilka m-cy temu grupa ta stanowiła zaledwie 10%.Nadal większość wśród zarejestrowanych stanowią:- kobiety – 60%,- zarejestrowani po raz kolejny – 76%,- mieszkańcy wsi – 65%,- poprzednio pracujący – 84%,- osoby do 34 roku życia – 57%,- oczekujące na pracę krócej niż 1 rok – 85%.Analizując statystykę, trudno jednoznacznie określić przyczynę wzrostu bezrobocia w powiecie kępińskim,bowiem zwiększona rejestracja (ponad 960 osób) do bezrobocia, spowodowana była różnymi czynnikami:I tak, część osób zarejestrowała się w PUP ze względu na:- zakończenie prac sezonowych, (jak co roku powroty z ogrodnictwa, budownictwa),- powroty emigrantów z pracy legalnej i nie tylko,- konieczność posiadania „ubezpieczenia zdrowotnego” (począwszy od 1 stycznia br. wymóg ustawowy),- zwolnienia w wyniku działań dyscyplinujących w firmach (bardzo częste rozwiązania umowy o pracę nazasadzie „porozumienia stron”).Ale jest również znacząca grupa bezrobotnych – rejestrująca się w skutek pogorszenia kondycji firm – dotkniętychskutkami kryzysu gospodarczego z czego:- 31 osób zarejestrowało się w wyniku „zwolnień grupowych”,- 180 osób wskutek redukcji pojedynczych stanowisk pracy. Redukcje te dotyczyły głównie pracowników zatrudnionychna „czas określony”.ZWOLNIENIA GRUPOWE W POWIECIE KĘPIŃSKIM:Do dnia dzisiejszego, tylko 3 firmy zgłosiły zwolnienia grupowe, zwalniając ponad 100 pracowników:- firma krawiecka „Juston” - likwidacja firmy – 35 osób,- firma produkująca karmę dla zwierząt „Provimi Petfood PL” – likwidacja filii w Perzowie – z terenu powiatu kępińskiego- 37 osób,- firma metalowa „Propart” – zwolnienia grupowe 30 osób, z powiatu kępińskiego na razie tylko 8 pracowników.Nie mniej trudna sytuacja ekonomiczna występuje w wielu innych firmach powiatu kępińskiego, szczególniezwiązanych z branżą metalową i tych które swoje produkty eksportują do krajów dotkniętych już recesją.Wiele firm zaczyna już nerwowo reagować na skutki kryzysu (przejawiające się spadkiem zamówień, kłopotamiz płatnościami) – racjonalizując koszty. Firmy szukają również rozwiązań, pozwalających uniknąćzwolnień grupowych, np.:- wprowadzając przerwy techniczne,- likwidując pracę zmianową,- zmniejszając przywileje pracownicze,- obniżając wynagrodzenia załogi,a w ostateczności – ograniczając zatrudnienie. Najczęściej zwalnia się pracowników zatrudnionych naczas określony.Na razie …. w powiecie kępińskim jeszcze nie odczuwamy „tąpnięcia” w lokalnym zagłębiu meblowym.Ten biznes nie deklaruje masowych zwolnień, ale ….ze zbytem towaru też już są kłopoty. Ratunkiem dlatej branży na razie …. jest wysoki kurs EURO.Nie ukrywam, że z ogromną uwagą obserwujemy branżę meblową, głównego partnera lokalnego rynkupracy, która zrzesza ponad 600 firm, zatrudniając kilka tysięcy pracowników.RYNEK OFERT PRACY:W tym roku zdecydowanie zmniejszyła się liczba wolnych miejsc pracy:- głównie są to oferty – dotyczące „wymiany” pracownika na danym stanowisku.Na dzisiaj mamy zgłoszone 40 miejsc pracy, głównie dotyczących:- stanowisk robotniczych i dla mężczyzn.Są miejsca pracy dla: kucharza, kelnera, barmana, kierowcy kat. C/E, hydraulika, murarza, cieśli i stolarza.Natomiast dla osób z wykształceniem średnim i wyższym jest tylko kilka ofert pracy dla: psychologa, menageraz biegłą znajomością języka angielskiego, nauczyciela języka angielskiego.Bezrobotnym kobietom PUP może tylko zaproponować pracę w zawodzie: krawcowej, przedstawiciela handlowego,kucharza i kelnera.Na kępińskim rynku pracy jest coraz trudniej o pracę dla osób z wyższym i średnim wykształceniem, awśród zarejestrowanych bezrobotnych aż 60% stanowią osoby o tym poziomie wykształcenia.Można pokusić się o stwierdzenie, że mamy społeczeństwo wykształcone, ale ….bez pracy!PROGNOZY 2009:Dalszy wzrost bezrobocia nastąpi z pewnością w marcu, kiedy nie ruszą jeszcze kolejne prace sezonowe.Potem, bezrobocie będzie rosło, ale już wolniej. Musimy pamiętać, że na rynku pracy – napływaćbędą kolejne roczniki „wyżu demograficznego”, które zderzą się z sytuacją spadającego popytu na kadrę.Wzrost stopy bezrobocia będzie również efektem – dalszych powrotów emigrantów z powodu recesji nazachodzie.Sytuacja na lokalnym rynku pracy, głównie będzie zależała od kondycji firm zlokalizowanych w powiecie.Dzisiaj z problemami walczy kilka firm branży metalowej i związanej z motoryzacją. A jutro…? Obynie!

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!