СаÑкози: â Я дÑÑг СШÐ, но не ваÑÑалâ - УпÑавление ...
СаÑкози: â Я дÑÑг СШÐ, но не ваÑÑалâ - УпÑавление ...
СаÑкози: â Я дÑÑг СШÐ, но не ваÑÑалâ - УпÑавление ...
- No tags were found...
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
предметов и отправляют своих сотрудников в вузы вкачестве педагогов.Начиная крестовый поход за молодежью, работодателипонимают: чем больше компаний приходят в вузы, тембольше студенты привыкают к востребованности. Выхододин: предложить оригинальный продукт, которыйобладал бы ценностью в глазах молодежной аудитории.И такие проекты есть у многих кампаний – «Русал»,«Норильский никель», Mail.ru, IBS, Danone, Metro Groupи другие. Но в борьбе за таланты кампаниям следуетпомнить: финансовый якорь для юных кандидатов менееважный стимул, нежели дружелюбная атмосфера иперспективы личного роста.Дмитрий Лисицин«Секрет фирмы» № 45 19-25.11.2007Бизнес лишат дотаций на наукуВиктор Зубков обнаружил, что госинвестициивытесняют из НИОКР частные деньгиПремьер-министр Виктор Зубков объявил , что в рамкахчастно-государственного партнерства бизнесфактически отказался софинансировать госинвестициив научные исследовательские и конструкторскиеразработки. Главные распорядители бюджетных средствна НИОКР, министр образования и науки АндрейФурсенко и министр промышленности и энергетикиВиктор Христенко, уже предложили заморозитьгосинвестиции в этой сфере до тех пор, пока бизнес невернется к идее инвестировать в НИОКР свои деньги.Петр Нетреба, Алексей Шаповалов«Коммерсантъ» 20.11.2007105