Sprawozdanie z realizacji Strategii Rozwoju Nowego ... - Nowy Sącz

Zadanie4.25.7Zadanie4.25.8Planowe i długotrwałedziałania na rzeczwzmocnienia bądźodzyskania zdolnoścido funkcjonowaniaw społeczeństwieRehabilitacjazawodowa osóbniepełnosprawnych2004 na bieżąco2004 na bieżącoMiejskiOśrodekPomocySpołecznejMiejskiOśrodekPomocySpołecznejśrodki własneśrodki własneW stosunku do osób starszych i niepełnosprawnych w planie pomocy przewidziane sąnastępujące formy pomocy:- pomoc finansowa,- usługi opiekuńcze specjalistyczne i podstawowe,- możliwość pobytu w dziennym domu samopomocy,- pomoc w kontaktach z organizacjami pozarządowymi zajmującymi się osobamistarszymi i niepełnosprawnymi,- w przypadkach konieczności zapewnienia całodobowej pomocy, możliwośćumieszczenia w domu pomocy społecznej.Pomocą objęte było ok. 1000 osóbPomoc w znalezieniu zatrudnienia – w bieżącym roku skierowano w ramachrealizowanego programu przez Stowarzyszenie na Rzecz Wspierania Przedsiębiorczościi Inicjatyw Lokalnych „Stopil„ - do zatrudnienia 2 osoby niepełnosprawne.2 osoby podjęły zatrudnieniebrakbrakVII Cel operacyjny:Zapewnienie bezpieczeństwa publicznego dla podniesienia jakości życia mieszkańców Nowego Sącza.Działanie 4.26 „Zwiększenie ilości zatrudnionych dzielnicowych”InstytucjaZadanie Tytuł zadania Rozpoczęcie Zakończenie odpowiedzialnaza realizacjęZadanie4.26.1Stopniowe zwiększaniezatrudnienia w StrażyMiejskiejProponowaneźródłafinansowaniaStan - zaawansowaniePropozycja zmian2004 corocznie Urząd Miasta Budżet miasta W roku 2004/2005 uzupełniono 2 wakaty. Nie zwiększono stanu zatrudnienia w SM. brak75