Sprawozdanie z realizacji Strategii Rozwoju Nowego ... - Nowy Sącz

Zadanie1.4.3Stworzenie różnychform motywacji dlapozyskaniasamodzielnej kadrynaukowej dla uczelnisądeckich2004 na bieżąco WydziałEdukacjiBudżet miasta,budżety szkółwyższychW celu pozyskania samodzielnej kadry naukowej dla sądeckich uczelni Miastowyremontowało część pomieszczeń internatu Zespołu Szkół nr 1 mieszczącego się przyul. Reja 8 w Nowym Sączu, z których w bieżącym roku (2005 r.) korzystają wykładowcyZamiejscowego Ośrodka Dydaktycznego Akademii Górniczo - Hutniczej mieszczącego sięw Zespole Szkół Budowlanych. Wprawdzie kadra naukowa korzysta odpłatnie z tychpomieszczeń, jednak odpłatności te są dużo niższe niż w prywatnych kwaterach lubhotelach. Należy podkreślić, iż standard tych pomieszczeń może w zupełności konkurowaćz hotelami wysokiej jakości. Z możliwości tej mogą korzystać wykładowcy wszystkichuczelni funkcjonujących na terenie miasta Nowego Sącza. Jest to jeden z czynnikówmotywujących kadrę naukową z innych miast do podjęcia pracy w uczelniachnowosądeckich.brakDziałanie 1.5. „Wzmocnienie systemu edukacji ustawicznej osób dorosłych w kontekście idei uczenia się przez całe życie”InstytucjaZadanie Tytuł zadania Rozpoczęcie Zakończenie odpowiedzialnaza realizacjęZadanie1.5.1Zadanie1.5.2Opracowaniei wdrożenie lokalnegoprogramu kształceniaustawicznego dladorosłych przywspółpracyz administracjąrządową, samorządową,szkołami wyższymi,partnerami społecznymiPromocja ideikształceniaustawicznego2005 na bieżąco WydziałEdukacji2005 na bieżąco WydziałEdukacjiProponowaneźródłafinansowaniabezkosztowobezkosztowoStan - zaawansowanieWychodząc naprzeciw idei „Wzmocnienia systemu edukacji ustawicznej osób dorosłychw kontekście idei uczenia się poprzez całe życie” – z dniem 1 marca 2005 r. utworzonyzostał przy Centrum Kształcenia Praktycznego Ośrodek Dokształcania i DoskonaleniaZawodowego. Ośrodek Dokształcania i Doskonalenia Zawodowego prowadzi kursydokształcające młodocianych pracowników w zakresie teoretycznych przedmiotówzawodowych wynikających z programów nauczania dla danego zawodu, oraz realizujezadania z zakresu doskonalenia zawodowego osób dorosłych. Warsztaty CentrumKształcenia Praktycznego zawarły umowę na przeprowadzenie 300 kursów dla osóbdorosłych w okresie od 1.03.2005 do 31.08.2006r. Kursy te przeprowadzane są wporozumieniu z Wojewódzkim Biurem Pracy w Krakowie i mają na celu przekwalifikowaniesię osób dorosłych bądź też podniesienie swoich kwalifikacji. W trzech szkołachponadgimnazjanych: Zespół Szkół Budowlanych, Zespół Szkół Samochodowych, ZespółSzkół nr 1 funkcjonują oddziały zamiejscowe uczelni wyższych z Krakowa: AkademiiGórniczo – Hutniczej, Politechniki Krakowskiej, Akademii Ekonomicznej. Udostępnieniebazy dla tych uczelni daje możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji na studiachzaocznych przez osoby dorosłe z Nowego Sącza jak i okolic. Również inne szkoły na tereniemiasta udostępniają swoją bazy na potrzeby szkolnictwa niepublicznego przedstawiającegobogatą ofertę edukacyjną kształcenia dorosłych. Na terenie miasta funkcjonuje równieżUniwersytet Trzeciego Wieku w ramach którego, osoby dorosłe mogą pogłębić swojąwiedzę, a tym samym pożytecznie spędzić wolny czas.Liczba osób dorosłych objętych edukacją ustawiczną – 3486 osób (w szkołachniepublicznych i ODiDZ) w roku szkolnym 2004/2005Zadanie pod nazwą „Propagowanie i upowszechnienie idei kształcenia ustawicznego”polegać będzie na:a) promocji kształcenia ustawicznego,b) wspieraniu instytucji oświatowych,c) funduszu szkoleniowego.Propozycja zmianbrakZmianaodpowiedzialnego na:Wiodący: PowiatowyUrząd Pracy,Wspierający: WydziałEdukacji19