Canllawiau ar gyfer masnachu yn y trydydd sector - WCVA
Canllawiau ar gyfer masnachu yn y trydydd sector - WCVA
Canllawiau ar gyfer masnachu yn y trydydd sector - WCVA
- No tags were found...
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Mae’n s<strong>yn</strong>iad ond a yw’n fusnes? <strong>Canllawiau</strong> <strong>ar</strong> <strong>gyfer</strong> <strong>masnachu</strong> <strong>yn</strong> y <strong>trydydd</strong> <strong>sector</strong>1: Cychw<strong>yn</strong><strong>ar</strong>ni2: Camauc<strong>yn</strong>taf3: C<strong>yn</strong>llunbusnes4: Cyfraith allywodraethu5: Ariannu acadnoddau6: Rheoli<strong>ar</strong>iannol7: Rheoli twf 8: Rheoli allywodraethu9: Mentrau 10: Ff<strong>yn</strong>onellaucymdeithasol cymorthOs ateboch chi ‘na’ i’r cwesti<strong>yn</strong>au uchod, efallai nad ydychchi’n b<strong>ar</strong>od. Wrth ddatblygu menter gymdeithasol, er ei fod ibob golwg <strong>yn</strong> gwestiwn gwirion, y cwestiwn pwysicaf, o ransut mae’ch menter <strong>yn</strong> gweithio a chwestiwn sy’n berthnasoli’ch llwyddiant neu’ch methiant <strong>yn</strong> y pen draw, yw: ‘ydych chieisiau gwneud <strong>ar</strong>ian?’ Yr unig ffordd gall o ddechrau yw treuliorhywfaint o amser <strong>yn</strong> meddwl am oblygiadau’r cwestiwn hwn oran eich c<strong>yn</strong>lluniau.Ydych chi eisiau cadw busnes mewn gwirionedd?Claddu rhagf<strong>ar</strong>nau gwrth-fusnes: Mae’n bosib (er <strong>yn</strong> llai tebygolo lawer nag yr oedd prin flwydd<strong>yn</strong> neu ddwy <strong>yn</strong> ôl) y bydd rhaipobl <strong>yn</strong> eich mudiad neu <strong>yn</strong> y gymuned <strong>yn</strong> el<strong>yn</strong>iaethus neu’namheus eu hagwedd at fudiad gwirfoddol sy’n bwriadu c<strong>yn</strong>nalbusnes. (Efallai y dewch chi <strong>ar</strong> draws agweddau negyddol tebygac y cewch chi g<strong>yn</strong>gor amheus, am resymau cwbl groes i’w gilydd,gan aelodau’r gymuned fusnes.) Rhagf<strong>ar</strong>n ac anwybodaeth <strong>yn</strong>y <strong>trydydd</strong> <strong>sector</strong> – gan y bobl h<strong>yn</strong>ny er enghraifft sy’n dadlau ydylai ‘busnes’ wasanaethu’r ‘gymuned’ – yw un o’r rhesymau drosberfformiad eithaf siomedig <strong>masnachu</strong> <strong>yn</strong> y <strong>trydydd</strong> <strong>sector</strong> <strong>yn</strong> y30 ml<strong>yn</strong>edd diwethaf. Mae’n bryd gwthio’r amheuwyr i’r cyrion achael hyder <strong>yn</strong> eich c<strong>yn</strong>lluniau.• Peidiwch â chywilyddio eich bod <strong>yn</strong> gwneud <strong>ar</strong>ian os mai eich nodyw sicrhau bod eich mudiad neu’ch cymuned <strong>yn</strong> well eu byd.• Ni ddylai ‘elw’ fod <strong>yn</strong> air budr i gyrff <strong>masnachu</strong> cymunedol – osmai anelu at glirio’ch costau’n unig fyddwch chi, mae perygl i’rbusnes fethu’n llwyr y tro c<strong>yn</strong>taf ichi w<strong>yn</strong>ebu cyfnod anodd.• Yr unig adeg y mae busnes <strong>yn</strong> anfoesol yw pan fydd <strong>yn</strong> cael eigadw gan bobl anfoesol.• Dydy gweithg<strong>ar</strong>wch busnes ddim o reidrwydd <strong>yn</strong> anghydnawsag anghenion pobl a chymunedau di-fraint – fe all siopgornel sydd <strong>ar</strong> agor bob awr o’r dydd gyfrannu mwy at lescymdeithasol ac economaidd <strong>ar</strong>dal na chanolfan gymunedolnad oes fawr o neb <strong>yn</strong> ei defnyddio.• Dydy gweithg<strong>ar</strong>wch <strong>masnachu</strong> <strong>yn</strong> y gymuned ddim <strong>yn</strong>anghydnaws â ‘datblygu cymunedol’ fel y byddai ambellburydd <strong>yn</strong> <strong>ar</strong>fer dadlau; a dweud y gwir, gall addysgu, meithrinhyder, datblygu sgiliau a chreu cyfleoedd i bobl fod gystal bobtamaid â gwaith datblygu confensi<strong>yn</strong>ol, gan wneud h<strong>yn</strong>ny’ngyflymach <strong>yn</strong> aml iawn.• Dydy hi ddim <strong>yn</strong> hawdd dadlau <strong>yn</strong> erb<strong>yn</strong> y gŵ<strong>yn</strong> bodbusnesau’n tueddu i gam-fanteisio <strong>ar</strong> weithwyr, <strong>yn</strong> enwedig panfyddwch chi’n gweithredu a’ch cefn <strong>yn</strong> erb<strong>yn</strong> y wal; ond fe allmentrau cymdeithasol:46