Canllawiau ar gyfer masnachu yn y trydydd sector - WCVA
Canllawiau ar gyfer masnachu yn y trydydd sector - WCVA
Canllawiau ar gyfer masnachu yn y trydydd sector - WCVA
- No tags were found...
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Mae’n s<strong>yn</strong>iad ond a yw’n fusnes? <strong>Canllawiau</strong> <strong>ar</strong> <strong>gyfer</strong> <strong>masnachu</strong> <strong>yn</strong> y <strong>trydydd</strong> <strong>sector</strong>1: Cychw<strong>yn</strong><strong>ar</strong>ni2: Camauc<strong>yn</strong>taf3: C<strong>yn</strong>llunbusnes4: Cyfraith allywodraethu5: Ariannu acadnoddau6: Rheoli<strong>ar</strong>iannol7: Rheoli twf 8: Rheoli allywodraethu9: Mentrau 10: Ff<strong>yn</strong>onellaucymdeithasol cymorthDeall y fantolenDechreuwch yma: Y fantolen yw’r d<strong>ar</strong>n pwysicaf un o wybodaeth<strong>ar</strong>iannol y bydd y rhan fwyaf o gyf<strong>ar</strong>wyddwyr <strong>yn</strong> dod <strong>ar</strong> ei draws.Os nad ydych chi’n gyf<strong>ar</strong>wydd â mantolenni, mae angen ichiddysgu am eu c<strong>yn</strong>nwys a sut mae eu dehongli. I chi mae’r adranhon. Dylech chi gyfeirio hefyd at y fantolen enghreifftiol <strong>ar</strong> <strong>gyfer</strong>Mentrau Rhywle Cyf <strong>yn</strong> Nhabl 6.2. Dyma’r h<strong>yn</strong> y mae’r fantolen <strong>yn</strong>ei g<strong>yn</strong>nig ichi:• golwg gyffredinol <strong>ar</strong> sefyllfa <strong>ar</strong>iannol y mudiad• ffordd syml o gadw golwg <strong>ar</strong> newid• y posibilrwydd o ddil<strong>yn</strong> trywydd gwahanol weithg<strong>ar</strong>eddau <strong>ar</strong>wahân• y sicrwydd bod trefn dda <strong>ar</strong> y rhan fwyaf o’r agweddau <strong>ar</strong> eichtrefniadau cadw cofnodion <strong>ar</strong>iannol• atebion i gwesti<strong>yn</strong>au na fyddai newydd-ddyfodiaid o bosibwedi meddwl eu gof<strong>yn</strong>Monitro mwy nag un gweithg<strong>ar</strong>wch <strong>masnachu</strong>: Os oes ganeich mudiad fwy nag un gweithg<strong>ar</strong>wch <strong>masnachu</strong>, efallai y byddangen addasu adroddiadau eich mantolen i ddangos manylionpob un <strong>ar</strong> wahân, <strong>yn</strong> ogystal â’r d<strong>ar</strong>lun cyfansawdd <strong>ar</strong> <strong>gyfer</strong> ysefydliad drwyddo draw. Efallai y bydd y wybodaeth gyfun <strong>yn</strong>haws ei chasglu at ei gilydd ac <strong>yn</strong> haws i gyf<strong>ar</strong>wyddwyr ei deall.Ond fe ddylai swyddogion cyllid b<strong>ar</strong>atoi ffigurau <strong>ar</strong> wahân wedi’uheitemeiddio <strong>ar</strong> <strong>gyfer</strong> pob busnes, hyd <strong>yn</strong> oed os nad yw’r rhainbob tro’n cael eu dosb<strong>ar</strong>thu i’r bwrdd cyfan.Gwybod eich bod mewn dwylo diogel: Y dystiolaeth orau ygallwch ei chael bod gennych reolaeth o safon dros eich sefyllfa<strong>ar</strong>iannol yw bod yr holl wybodaeth hon <strong>yn</strong> cael ei chyflw<strong>yn</strong>oi’r cyf<strong>ar</strong>wyddwyr <strong>ar</strong> bapur <strong>ar</strong> adeg benodol bob mis (<strong>yn</strong>ghydâ system i’r trysorydd neu’r pwyllgor cyllid wirio cywirdeb ywybodaeth a gyflw<strong>yn</strong>ir o bryd i’w gilydd).• Mae cael adroddiad llawn fel h<strong>yn</strong> <strong>yn</strong>ddo’i hun <strong>yn</strong> awgrymubod y c<strong>yn</strong>orthwyydd cyfrifon, y trysorydd, y rheolwr, neu bwyb<strong>yn</strong>nag sy’n gwneud y gwaith, wedi cofnodi’n briodol holldrafodion <strong>ar</strong>iannol y mis, wedi bancio’r sieciau a’r <strong>ar</strong>ian p<strong>ar</strong>od,wedi talu’r biliau, ac wedi p<strong>ar</strong>atoi’r wybodaeth berthnasol.• A dib<strong>yn</strong>nu <strong>ar</strong> anghenion eich mudiad, efallai y bydd y fantolenhefyd <strong>yn</strong> c<strong>yn</strong>nwys canl<strong>yn</strong>iadau gwiriadau a gweithdrefnauallweddol eraill, gan g<strong>yn</strong>nwys:172