Seminarium dla PrezesÃ³w ZakÅadÃ³w Doskonalenia ... - ZZDZ

More documents

Recommendations

Info

za, z zakresu obsługi komputera, obsługi wózka jezdniowego, prowadzenia usług agroturystycznych) uzyskanie mobilności do podwyższania kwalifikacji przez 138 kobiet Na zakończenie konferencji głos zabrali zaproszeni goście, w tym uczestniczki projektu, a podsumowania konferencji dokonał pan Janusz Dubiel – I Wiceprezes Zarządu ZDZ Katowice. Monika MORDECKA Podsumowanie realizacji projektów zakończonych w 2011r przez ZDZ Katowice W 2011r. Zakład Doskonalenia Zawodowego w Katowicach zakończył realizację 14 projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki z których skorzystało ponad 7 000 osób. Realizowane projekty cechowała znaczna różnorodność, zarówno pod względem grup docelowych, wielkości projektu oraz zasięgu jego realizacji. Z organizowanego przez nas wsparcia mogli skorzystać przedstawiciele niemal wszystkich grup społeczno-zawodowych: osoby pracujące i pozostające bez zatrudnienia, młodzież i osoby starsze, kobiety i mężczyźni, rolnicy i ich domownicy, osoby zagrożone wykluczeniem społecznym. Nasze projekty to zarówno projekty małe, wspierające 30 osób, mieszkańców jednej gminy jak i skierowane do wielotysięcznych grup odbiorców projekty ogólno-wojewódzkie. Równocześnie staraliśmy się, aby oferowane przez nas wsparcie było maksymalnie kompleksowe i odpowiadało na aktualne i rzeczywiste potrzeby naszych klientów. Jako przykład można wskazać projekty dla osób pozostających bez zatrudnienia w których do podstawowej usługi szkoleniowej dodawana była pomoc w postaci poradnictwa zawodowego, warsztatów aktywizujących i pośrednictwa pracy czy dla osób planujących rozpoczęcie działalności gospodarczej, gdzie poza wsparciem merytorycznym w postaci usługi szkoleniowo-doradczej, oferowane były także dotacje na rozwój działalności oraz wsparcie pomostowe pomagające w uiszczeniu przedsiębiorcom obligatoryjnych opłat przez pierwsze miesiące prowadzenia działalności gospodarczej. Na szczególną uwagę w tym zakresie zasługują m. in. Projekty: „Nowy zawód” (8.1.2 PO KL) – projekt adresowany był do mieszkańców województwa śląskiego, pracujących w zakładach pracy przechodzących procesy adaptacyjne lub modernizacyjne, zamierzających się przekwalifikować lub zmienić wykonywany zawód oraz rolników zamierzających odejść z rolnictwa. W ramach projektu oferowaliśmy kompleksowe wsparcie obejmujące wstępne poradnictwo zawodowe, szkolenia zawodowe oraz usługę pośrednictwa pracy. „Idziemy na swoje – w Subregionie Południowym” (6.2 PO KL) – adresatami projektu było 100 mieszkańców powiatów: żywieckiego, bielskiego (z wyłączeniem Miasta Bielsko-Biała) oraz cieszyńskiego: osoby bezrobotne (w tym długotrwale bezrobotne), osoby nieaktywne zawodowo oraz zatrudnieni (w tym rolnicy). Wsparcie oferowane przez nas Beneficjentom Ostatecznym w ramach projektu obejmowało: szkolenie z zakresu przedsiębiorczości grupowe doradztwo biznesowe indywidualne doradztwo biznesowe dotacja inwestycyjna w wysokości do 40 000 zł wsparcie pomostowe w wysokości 1 000 zł przez 6 m-cy W wyniku realizacji projektu powstało 51 jednoosobowych firm z branży usługowej (salony fryzjerskie, kosmetyczne, zagroda sztuki ludowej, firmy remontowo-budowlane, wytwórnia strojów oraz akcesoriów regionalnych, gabinety rehabilitacji leczniczej, hotel dla koni, firmy zajmujące się wzornictwem przemysłowym, szkoła przetrwania, firmy fotograficzne, studio produkcji filmowej, hurtownia ryb, pracownie artystyczne, ceramiczne i dekoracyjne, szkoła jazdy, przedszkole, kwiaciarnia, przedsiębiorstwo usług geodezyjnych, biuro rachunkowe, biuro ubezpieczeniowe, informacja turystyczna, pracownia projektująca i urządzająca ogrody, mobilne atelier inscenizacji historycznych, gabinet logopedyczny), co, choć w niewielkim stopniu, przyczyniło się do poprawy sytuacji na lokalnym rynku pracy. Marcin JAKUBOWSKI GEPARD BIZNESU 2010 - dla Zakładu Doskonalenia Zawodowego w Katowicach Tytuł GEPARDA BIZNESU 2010 i wyróżnienie przyznane przez Instytut Nowoczesnego Biznesu oraz Magazyn Przedsiębiorców „Europejska Firma”, to kolejne uhonorowanie dorobku Zakładu Doskonalenia Zawodowego w Katowicach i Prezesa Zarządu Jacka Kwiatkowskiego. Tytuł ten stanowi dowód uznania dla dynamiki rozwoju Zakładu i został przyznany na podstawie danych finansowych złożonych do Krajowego Rejestru Sądowego. Aleksandra DUDEK Komunikat ZZDZ 6 Styczeń 2012
Projekt „Własna firma” W dniu 3 stycznia 2012 r. odbyła się konferencja inaugurująca projekt „Własna firma”. W konferencji udział wziął m.in. dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie - pan Andrzej Martynuska, przedstawiciele Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości i Marketingu w Chrzanowie – rektor Wiesław Pierzchała oraz prorektor Tadeusz Grabiński, v-ce prezes Towarzystwa Oświatowego Ziemi Chrzanowskiej – pani Beata Stępień, starszy Cechu Rzemiosł Różnych w Chrzanowie - pan Andrzej Dańków, przedstawiciele Powiatowych Urzędów Pracy w Chrzanowie z panią Dyrektor Barbarą Babijczuk oraz w Andrychowie i Wadowicach, przedstawiciele Ośrodków Pomocy Społecznej oraz Powiatowych Centrów Pomocy Rodzinie funkcjonujących na terenie powiatów objętych projektem (chrzanowskim, suskim oraz wadowickim), a także doradcy biznesowi oraz licznie przybyli kandydaci chętni do udziału w projekcie. Celem konferencji było przedstawienie założeń, planowanej realizacji oraz procesu rekrutacji uczestników projektu „Własna firma” (Poddziałanie 6.2 PO KL). Konferencję rozpoczął i przywitał zgromadzonych gości pan Jacek Kwiatkowski – Prezes Zarządu ZDZ Katowice, który następnie przedstawił uczestnikom konferencji potencjał, osiągnięte cele oraz plany na przyszłość Zakładu Doskonalenia Zawodowego w Katowicach. Następnie pan Maciej Baster – pracownik Zespołu Promocji, Konkursów i Naboru Projektów Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie omówił perspektywę Europejskiego Funduszu Społecznego na lata 2014-2020. W kolejnym wystąpieniu pan Janusz Dubiel – I Wiceprezes Zarządu ZDZ Katowice przedstawił bogaty dorobek Zakładu w zakresie realizacji projektów finansowanych ze środków Unii Europejskiej. W ostatnim wystąpieniu pan Grzegorz Mordecki – Koordynator projektu „Własna firma” dokonał szczegółowego przedstawienia założeń projektu, jego celów, źródeł finansowania, planowanych działań oraz procesu rekrutacji uczestników do projektu. W ostatniej części konferencji wszystkie osoby zainteresowane udziałem w projekcie mogły bezpośrednio zadać nurtujące ich pytania związane z realizacją projektu, na które odpowiedzi udzielał Koordynator projektu oraz dr Marcin Jakubowski – kierownik Wydziału Programów Europejskich ZDZ Katowice. Naszą dewizą - jakość Monika MORDECKA Zakład Doskonalenia Zawodowego w Warszawie znalazł się w gronie laureatów konkursu Najwyższa Jakość Qality International 2011 w kategorii QI SERVICES. Przyznając Zakładowi po raz drugi Złote Godło (po raz pierwszy rok wcześniej) jury konkursu uznało, iż usługi edukacyjne świadczone przez nas niezmiennie spełniają najwyższe kryteria w zakresie treści i form kształcenia. W Kapitule odznaczenia, jak co roku, znaleźli się przedstawiciele Ministerstwa Rozwoju Regionalnego, Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości oraz Klubu Polskie Forum ISO i Forum Biznesu Gazety Prawnej. Uroczystość wręczenia Złotego Godła odbyła się w reprezentacyjnych salach hotelu „Andersia” w Poznaniu. Medal oraz pamiątkowy dyplom z rąk przewodniczącego Kapituły odebrał prezes Zarządu ZDZ w Warszawie, Robert Lenart. O wysokim poziomie oferty edukacyjnej Zakładu świadczą także uzyskane wcześniej uprawnienia i certyfikaty, wśród nich m. in. Certyfikat Systemu Zarządzania Jakością wg norm ISO 9001:2009 przyznany nam w 2002 roku w zakresie „Działalność edukacyjna w systemie kursowo-seminaryjnym” i rozszerzony o działalność szkolną w 2004 roku (właściwe funkcjonowanie systemu zostało potwierdzone po raz kolejny w 2010 roku) czy otrzymany również w 2004 roku Certyfikat „Zgodny z ECDL” pozwalający na prowadzenie szkoleń komputerowych w oparciu o zweryfikowany program przygotowujący do zdawania egzaminów na Europejski Certyfikat Umiejętności Komputerowych. Warto też przypomnieć, że od 2008 roku jesteśmy członkiem Polskiej Izby Firm Szkoleniowych. Niekwestionowanym atutem warszawskiego ZDZ jest sprawdzona, w pełni profesjonalna kadra wykładowców i trenerów oraz własna, nowocześnie wyposażona baza szkoleniowa, pozwalająca np. na wykorzystanie najnowszych cyfrowych technik emisji i realizacji dźwięku czy cyfrowych procesów graficznych. Od kilku lat naszym klientom oferujemy szkolenia w trybie e-learning i blended learning uznając, że niemal wszystkie treści kształcenia mogą być z pełnym powodzeniem przekazywane w interaktywnej, elektronicznej formie. W swojej codziennej działalności, a także uczestnicząc – jako ich animator lub współorganizator - w wielu przedsięwzięciach o charakterze edukacyjnym, jak również w targach pracy i imprezach Komunikat ZZDZ 7 Styczeń 2012
Page 1 and 2: Seminarium dla Prezesów Zakładów
Page 3 and 4: Bezpłatne seminarium „Zarządzan
Page 5: adzenie sobie z dzieckiem i problem
Page 9 and 10: Wszystkie zajęcia prowadzone są p
Page 11 and 12: drobiowe ze szpinakiem, sałatkę r
Page 13 and 14: Popiel, Wojciech Skrętowski, Katar
Page 15 and 16: „Strawą dla ducha” była natom
Page 17 and 18: zabiegowi stawały się widocznie z
Page 19 and 20: dzieci i młodzieży) - szkolenie d
Page 21 and 22: i w czasie wolnym od zajęć. Uczni
Page 23 and 24: najwyższą średnią w szkole - 5,
Page 25 and 26: Baza dydaktyczna placówki spawalni
Page 27 and 28: Politechnika będzie miała równie
Page 29: Magia świąt na Wigilii Szkolnej C

Seminarium dla PrezesÃ³w ZakÅadÃ³w Doskonalenia ... - ZZDZ

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?

Seminarium dla PrezesÃ³w ZakÅadÃ³w Doskonalenia ... - ZZDZ