07.04.2015 Views

NAVODILA ZA GLASOVANJE ZAPOSLENIH O STAVKI 1 ... - SVIZ

NAVODILA ZA GLASOVANJE ZAPOSLENIH O STAVKI 1 ... - SVIZ

NAVODILA ZA GLASOVANJE ZAPOSLENIH O STAVKI 1 ... - SVIZ

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

<strong>NAVODILA</strong> <strong>ZA</strong> <strong>GLASOVANJE</strong> <strong>ZA</strong>POSLENIH O <strong>STAVKI</strong><br />

1. Kdo glasuje?<br />

Glasovanje o stavki mora potekati v skladu s Pravili o organizaciji in izvedbi stavke <strong>SVIZ</strong>. Pravila so<br />

objavljena v rokovniku <strong>SVIZ</strong> za leto 2013 in na naši spletni strani, na povezavah:<br />

http://www.sviz.si/Predpisi_<strong>SVIZ</strong>_interni/index3.php,<br />

http://www2.sviz.si/media/Pravila-o-org-in-izvedbi-stavke.pdf.<br />

Za člane <strong>SVIZ</strong> je glasovanje o stavki pravica in dolžnost. Vse ostale zaposlene, ki niso člani našega<br />

sindikata, pa lahko sindikalni zaupnice in zaupniki povabite, da se tudi oni opredelijo do stavke. Če ne<br />

želijo glasovati, spoštujte njihovo odločitev in jih ne nagovarjajte h glasovanju.<br />

Pravico do glasovanja imajo vsi zaposleni, ne glede na to, ali imajo sklenjeno delovno razmerje za<br />

določen ali nedoločen čas, za polni delovni čas ali za delovni čas, ki je krajši od polnega, ter tudi vsi<br />

tisti delavci, ki bodo na dan glasovanja upravičeno odsotni z dela (na bolniškem ali porodniškem<br />

dopustu). V primeru javnega glasovanja lahko slednji sporočijo svojo odločitev po navadni ali<br />

elektronski pošti, če je glasovanje tajno pa naj vsi, ki so na dan glasovanja odsotni, svojo izpolnjeno<br />

glasovnico oddajo članom glasovalne komisije v zaprti ovojnici.<br />

2. Seznanitev zaposlenih s stavkovnimi zahtevami<br />

Zaposleni, ki glasujejo, morajo biti pred glasovanjem seznanjeni s stavkovnimi zahtevami.<br />

3. Kako organizirati glasovanje?<br />

V skladu s pravili o stavki in s sklepom GO se o izvedbi stavki glasuje tajno z oddajo glasovnic v<br />

glasovalno skrinjico. Na zboru sindikata pa se lahko s sklepom odločite za javno glasovanje in<br />

glasujete z dvigom rok.<br />

Glasovanje zaposlenih o stavki morate izpeljati v tem tednu, torej od ponedeljka, 7. do petka,<br />

11. januarja 2013.<br />

Stavka v vašem zavodu bo izglasovana, če bo zanjo glasovala več kot polovica vseh zaposlenih, ki<br />

so v delovnem razmerju (za določen ali nedoločen čas, za polni delovni čas ali za delovni čas, krajši<br />

od polnega).<br />

Če ima zavod več dislociranih enot, se lahko glasovanje izvede tudi ločeno, na matičnem zavodu, na<br />

podružnici ali v organizacijski enoti. Pri ugotavljanju izida glasovanja je treba upoštevati vse oddane<br />

glasovnice.<br />

Sindikalni zaupnice in zaupniki ali IO sindikata zavoda imenujte komisijo za izvedbo tajnega<br />

glasovanja (glasovalno komisijo) ter določite čas in kraj glasovanja. Uporabite glasovnico, ki vam<br />

jo pošiljamo v prilogi. Glasovnico fotokopirajte in jo razmnožite v ustreznem številu (število zaposlenih<br />

v zavodu s pravico glasovanja). Vsak, ki bo oddal glasovnico v skrinjico, se mora podpisati na seznam<br />

zaposlenih, da ne bi prihajalo do večkratnega glasovanja.


Čas glasovanja določite tako, da bodo lahko vsi zaposleni glasovali v okviru svojega delovnega časa.<br />

Za kraj glasovanja določite prostor, ki je vsem zaposlenim najlaže dostopen in hkrati zagotavlja<br />

tajnost glasovanja ter stalno prisotnost članov glasovalne komisije. V izogib nepravilnostim zagotovite,<br />

da bo ob glasovalni skrinjici med glasovanjem stalno navzoč vsaj en član komisije.<br />

4. Ugotavljanje izida glasovanja o stavki in sporočanje rezultatov<br />

Po izpeljanem glasovanju, mora glasovalna komisija takoj ugotoviti izid glasovanja (najpozneje v<br />

petek, 11. januarja 2013 do 14. ure).<br />

Sindikalni zaupnik izpolni in podpiše Zapisnik o izidu glasovanja (Priloga št. 1) ter ga najpozneje v<br />

petek, 11. 1. 2013 do 14. ure pošlje po pošti na naslov GO <strong>SVIZ</strong>, Oražnova 3, 1000 Ljubljana, po<br />

pošti ali po faksu (01 24 40 920) ali pa po elektronski pošti na naslov tajnistvo@sviz.si.<br />

5. Imenovanje stavkovnega odbora in vročitev sklepa o stavki<br />

Takoj po izglasovanju stavke (tj. ugotovitvi izida glasovanja) skličite zbor sindikata zavoda, ki mora<br />

sprejeti Sklep zbora sindikata (Priloga št. 2), s katerim imenuje stavkovni odbor (trije člani oziroma<br />

več, glede na velikost vašega zavoda). Predsednik stavkovnega odbora je praviloma sindikalni<br />

zaupnik. Sindikalni zaupnik Sklep zbora sindikata (Priloga št. 2) razmnoži in podpiše ter ga obesi na<br />

vse oglasne deske v zavodu, tako da se lahko z njim seznanijo vsi zaposleni.<br />

Sindikalni zaupnik izpolni in podpiše Sklep o stavki (Priloga št. 3). Enega vroči delodajalcu, enega<br />

pa predsedniku sveta zavoda (na raziskovalnem inštitutu predsedniku upravnega odbora, na<br />

univerzi oziroma fakulteti pa predsedniku senata). Na dvojniku sklepa, ki ostane sindikalnemu<br />

zaupniku, naj delodajalec in predsednik potrdita prejem sklepa.<br />

Sindikalni zaupnice in zaupniki se za morebitne dodatne informacije glede glasovanja o stavki,<br />

ki bi jih potrebovali, obrnite na predsednice in predsednike območnih odborov ali na GO <strong>SVIZ</strong><br />

(Marjan Gojkovič, 01 24 40 904).<br />

INFORMACIJE O <strong>STAVKI</strong> SO DOSTOPNE TUDI NA NAŠI SPLETNI STRANI<br />

Prek naše spletne strani www.sviz.si lahko dostopate do posebne strani, kjer so objavljene novice,<br />

povezane s stavko. Tam najdete tudi vse posamezne obrazce, ki jih boste potrebovali pri glasovanju o<br />

stavki ali v času izvajanja le-te.<br />

V solidarnosti!<br />

Branimir Štrukelj, l. r.<br />

glavni tajnik <strong>SVIZ</strong><br />

Jelka Velički, l. r.,<br />

predsednica GO <strong>SVIZ</strong>

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!