31.03.2015 Views

Položaj ranjivih grupa na tržištu rada Srbije

Položaj ranjivih grupa na tržištu rada Srbije

Položaj ranjivih grupa na tržištu rada Srbije

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Položaj <strong>ranjivih</strong> <strong>grupa</strong> <strong>na</strong> tržištu <strong>rada</strong> <strong>Srbije</strong><br />

Programom <strong>rada</strong> NSZ-a za 2009. godinu predviđeno je da trening samoefikasnosti<br />

– ATP 2 pro đe 170 oso ba sa in va li di te tom. Plan je ostva ren sa 54,11%, od no sno<br />

obuku su završila 92 lica. U izveštajnom periodu zaposleno je 5 lica, što čini 5,43%<br />

od ukupnog broja lica uključenih u meru. Takođe, programom <strong>rada</strong> predviđen<br />

je i obuhvat od 353 osobe sa invaliditetom različitim programima obuke za potrebe<br />

tržišta <strong>rada</strong> i poz<strong>na</strong>tog poslodavca. U izveštajnom periodu u program su<br />

uključe<strong>na</strong> 92 polaznika, što čini 26,06% u odnosu <strong>na</strong> planiranu kvotu.<br />

Me đu ukup no 3.704 li ca za po sle <strong>na</strong> uz oslo ba đa nje po slo da va ca pla ća nja<br />

do pri no sa shod no čla nu 45, 45a, 45b Za ko <strong>na</strong> o do pri no si ma za oba ve zno<br />

so ci jal no osi gu ra nje, u pe ri o du ja nu ar–ok to bar 2009. go di ne bi lo je sa mo<br />

69 lica sa invaliditetom.<br />

162<br />

Glav<strong>na</strong> novi<strong>na</strong> koju uvodi Zakon o zapošljavanju osoba sa invaliditetom odnosi<br />

se <strong>na</strong> obavezu svakog poslodavca da zaposli određeni minimalni broj osoba sa<br />

invaliditetom, koji stoji u određenoj srazmeri sa ukupnim brojem radnika koji<br />

su kod njega zaposleni. Ovakva rešenja postoje u velikom broju evropskih zemalja,<br />

kao što su Nemačka, Francuska, Austrija, Poljska, Španija, Italija i Slovenija,<br />

ali i u zemljama u okruženju, uključujući i Hrvatsku i Bosnu i Hercegovinu.<br />

Za kon „oso be sa in va li di te tom“ de fi ni še kao sva li ca ko ja su ste kla ovaj status<br />

u skla du sa dru gim va že ćim pro pi si ma (po osno vu pen zij skog i in valid<br />

skog osi gu ra nja, bo rač ko-in va lid ske za šti te, od no sno pro pi sa iz obla sti<br />

obra zo va nja za ka te go ri sa nu omla di nu), kao i li ca ko ji ma se <strong>na</strong> osno vu ovog<br />

Za ko <strong>na</strong> pro ce ni rad <strong>na</strong> spo sob nost i mo guć nost za po sle nja ili odr ža nja zapo<br />

sle nja. Pro ce <strong>na</strong> rad ne spo sob no sti oba vlja se u Fon du za pen zij sko-in valid<br />

sko osi gu ra nje (Fond PIO). Pro ce nom rad ne spo sob no sti li ci ma ko ja po<br />

do sa da šnjim pro pi si ma ni su ima la utvr đen sta tus, kao i li ci ma obo le lim od<br />

si stem skih bo le sti (mul ti pla skle ro za, mi šić <strong>na</strong> dis tro fi ja, pa ra ple gi ja, kvadri<br />

ple gi ja, itd.) omo gu ća va se da po sta nu pu no prav ni ko ri sni ci po dr ške<br />

pri za po šlja va nju, uklju ču ju ći i pro fe si o <strong>na</strong>l nu re ha bi li ta ci ju – kao i osta le<br />

oso be sa in va li di te tom.<br />

Sle de ći pri mer ve ći ne evrop skih ze ma lja, za ko no da vac je stao <strong>na</strong> sta no vi šte<br />

da stan dard ne pod sti caj ne me re po slo dav ci ma za za po šlja va nje oso ba sa<br />

invaliditetom nisu dovoljne, već da ih je neophodno kombinovati sa elemen-

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!