14.11.2012 Views

BM1-2-2008.pdf - Leżajsk

BM1-2-2008.pdf - Leżajsk

BM1-2-2008.pdf - Leżajsk

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

dzień za dniem<br />

1 stycznia 2008 roku funkcję Skarbnika<br />

Miasta <strong>Leżajsk</strong>a objął Mariusz Pacyniak,<br />

dotychczas zatrudniony na stanowisku<br />

Inspektora w Referacie Finansów<br />

i Budżetu leżajskiego Urzędu Miejskiego.<br />

Dla nikogo w magistracie nie było to zaskoczeniem.<br />

Jadwiga Serafin, od 25 lat<br />

strażniczka miejskiej kasy, planowała,<br />

że wraz z upływem 2007 roku pożegna<br />

się z pracą i przejdzie na emeryturę.<br />

A młody i zdolny finansista, który przez<br />

prawie pięć lat pod jej okiem zgłębiał tajniki<br />

zawiadywania budżetem miasta, z każdym<br />

dniem utwierdzał burmistrza i radnych<br />

w przekonaniu, że potrafi zarządzać<br />

finansami miasta. Dlatego też 28 grudnia<br />

2007 roku Rada Miejska w <strong>Leżajsk</strong>u powołała<br />

go na stanowisko Skarbnika Miasta<br />

i powierzyła jego pieczy kasę naszego<br />

miasta.<br />

Ustawa o Finansach Publicznych reguluje<br />

specyficzny sposób powołania i odwołania<br />

Skarbnika – Głównego Księgowego<br />

Budżetu oraz określa kryteria, które<br />

Nowy Skarbnik Miasta<br />

kandydat powinien spełniać na tym stanowisku.<br />

Mariusz Pacyniak spełnił niezbędne<br />

warunki posiadanego wykształcenia<br />

oraz udokumentowanego doświadczenia<br />

zawodowego na stanowisku pracownika<br />

księgowości. Ukończył z dyplomem<br />

magistra studia o specjalności „Samorządy<br />

i Polityka Lokalna” na Uniwersytecie<br />

Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie oraz<br />

studia podyplomowe na kierunku „Finanse<br />

i Rachunkowość” w Akademii Ekonomicznej<br />

w Krakowie. Ponadto – spełniając<br />

dodatkowe wymogi kwalifikacyjne –<br />

od 2006 roku posiada „Certyfikat Księgowy”<br />

Nr 15043/2006 Ministra Finansów,<br />

uprawniający do usługowego prowadzenia<br />

ksiąg rachunkowych. Od 1 kwietnia<br />

2003 r. zatrudniony był na stanowisku Inspektora<br />

ds. księgowych w Referacie Budżetu<br />

i Finansów w Urzędzie Miejskim<br />

w <strong>Leżajsk</strong>u. Zna w podstawowym stopniu<br />

język angielski i francuski.<br />

Mariusza Pacyniaka, nowego Skarbnika<br />

Miasta w Urzędzie Miejskim w <strong>Leżajsk</strong>u,<br />

poprosiliśmy o refleksje, związane<br />

z jego nowymi obowiązkami.<br />

– Żyjemy w dynamicznie rozwijającym<br />

się otoczeniu (zarówno pod względem<br />

technicznym jak i kulturowym). To, co kiedyś<br />

wydawało się odległą przyszłością,<br />

teraz okazuje się normą. I tak, jak każdy<br />

człowiek podlega procesom dostosowywania<br />

się do naturalnych zmian w swoim<br />

otoczeniu, tak każda firma, jednostka<br />

– prowadząca jakąkolwiek działalność –<br />

aby sprostać stawianym wymogom czasu,<br />

musi wdrażać mechanizmy dostosowawcze<br />

do nowych wyzwań.<br />

Zmian, jakie niesie nam codzienność,<br />

nie brakuje. Finanse publiczne jako procesy,<br />

związane z gromadzeniem środków<br />

publicznych oraz ich rozdysponowywaniem,<br />

też podlegają takim przemianom<br />

zarówno pod względem formy prawnej,<br />

złożoności realizacji zadań, jak i specyficznych<br />

regulacji zasad prezentowania<br />

zdarzeń gospodarczych.<br />

Pracując przez prawie pięć lat w Referacie<br />

Finansowo – Budżetowym, miałem<br />

okazję zaobserwować, jak wiele na przestrzeni<br />

tych kilku lat zmieniło się w funkcjonowaniu<br />

Urzędu i jak wiele jeszcze<br />

czeka nas wszystkich pracujących. Praca<br />

w tym Referacie jest pracą zespołową<br />

– każdy pracuje na wspólny sukces. Jednakże<br />

jej specyfika polega na tym, że bez<br />

pogłębiania wiedzy (szkolenia zawodowe<br />

i doskonalenia swoich umiejętności) i wychodzenia<br />

naprzeciw nowym wyzwaniom<br />

(komputeryzacja Urzędu w szerokim znaczeniu)<br />

efekt może okazać się umiarkowany.<br />

W codziennej pracy księgowych<br />

obok umiejętności wykorzystywania elektronicznych<br />

systemów usprawniających<br />

codzienną pracę wielkie znaczenie odgrywa<br />

przygotowanie merytoryczne pracowników,<br />

stałe podnoszenie kwalifikacji,<br />

bycie otwartym na zmiany, które niesie<br />

nam codzienność. W tej dziedzinie „sztuki”<br />

ciężko być efektownym i błyskotliwie<br />

prezentować swoje wyniki. Liczy się efekt<br />

końcowy a miarą oceny naszej pracy w rozumieniu<br />

sukcesów jest w zasadzie umiejętność<br />

nie notowania porażek.<br />

Mając na względzie ogrom codziennych<br />

zadań – nowych obowiązków i nowych<br />

wyzwań, a także wymagań i oczeki-<br />

wań osób odwiedzających Urząd, chciałbym,<br />

aby zmiany, które zapoczątkowaliśmy<br />

razem z moimi koleżankami w tym<br />

Referacie i kolegami w Urzędzie, polegające<br />

na wdrożeniu w pełni zinformatyzowanych<br />

systemów wspomagających naszą<br />

pracę, zaowocowały w niedługim czasie<br />

z korzyścią dla każdego z nas i mieszkańców<br />

<strong>Leżajsk</strong>a.<br />

Nie są to zmiany rewolucyjne. Polegają<br />

one na uchwyceniu i wdrożeniu w codziennej<br />

naszej wspólnej pracy aktualnie<br />

istniejących możliwości technicznego<br />

wsparcia w wywiązywaniu się z powierzanych<br />

nam zadań. Wszystkie te zabiegi<br />

mają na celu uproszczenie naszej pracy<br />

na tyle, na ile jest to możliwe, zachowując<br />

jednocześnie uregulowane w przepisach<br />

prawnych zasady prowadzenia gospodarki<br />

finansowej przez dysponentów<br />

środków publicznych. Jestem przekonany,<br />

że możliwość dostosowania się<br />

do wyzwań czasu i umiejętne korzystanie<br />

z tego, co w zasadzie dzisiaj jest już normą<br />

w pracy księgowych, utrzyma klimat<br />

dobrej współpracy, który zastałem rozpoczynając<br />

pracę i który czuję przez cały<br />

czas, będąc pracownikiem Urzędu Miejskiego<br />

w <strong>Leżajsk</strong>u.<br />

Korzystając z okazji chciałbym podziękować<br />

Pani Jadwidze Serafin – mojej dotychczasowej<br />

przełożonej za dotychczasową<br />

wspaniałą współpracę i atmosferę<br />

w naszym referacie. Życzę Pani przede<br />

wszystkim dużo zdrowia oraz samych słonecznych<br />

dni a cieplutkie promyki i myśli<br />

o swoich koleżankach i kolegach niech<br />

powodują u Pani dużo uśmiechu i same<br />

dobre wspomnienia.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!