2. - Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej

mom. Osoby o kwalifikacjach specjalisty bhp mogą prowadzić własne firmy
świadczące usługi w zakresie zapewniania bezpieczeństwa i higieny pracy. Są to
również usługi: szkoleniowe, związane z pomiarami parametrów środowiska
pracy (własne laboratoria), oceną ryzyka na stanowiskach pracy itp.
3. Stanowiska pracy
Tabela 1. Przyporządkowanie stanowisk pracy do poziomów kwalifikacji zawodowych
Poziom kwalifikacji
zawodowych
Typowe stanowiska pracy
1 *)
2 *)
3 – specjalista bhp
– specjalista bhp 1)
– główny specjalista bhp 1)
4
– kierownik firmy zajmującej się
doradztwem i świadczeniem
usług w zakresie bhp
5 *)
*) Nie zidentyfikowano w badaniach
UWAGI
1)
Kryteria zatrudnienia zgodnie
z rozporządzeniem Rady Ministrów
z dnia 28 lipca 1998 r.
w sprawie ogólnych przepisów
bezpieczeństwa i higieny pracy.
128
4. Zadania zawodowe
Z-1. Przygotowywanie ocen i analiz stanu bhp w zakładzie.
Z-2. Branie udziału w opracowywaniu planów modernizacyjnych i inwestycyjnych
oraz udział w odbiorach technicznych obiektów i urządzeń produkcyjnych,
mających wpływ na warunki bhp.
Z-3. Zgłaszanie wniosków dotyczących wymagań bhp w stosowanych procesach
technologicznych oraz dla konkretnych stanowisk pracy.
Z-4. Ocenianie ryzyka zawodowego i formułowanie wniosków oraz doradzanie,
jakie środki należy zastosować dla bezpieczeństwa pracownika.
Z-5. Nadzorowanie i koordynowanie pracy zespołu pracowników służby bhp.
Z-6. Nadzorowanie prac dotyczących profilaktyki i popularyzacji zagadnień
bhp i ergonomii.
Z-7. Nadzorowanie rejestru wypadków i prawidłowego przechowywania dokumentacji
dotyczącej bhp.
Z-8. Nadzorowanie i prowadzenie systematycznej kontroli warunków pracy
oraz przestrzegania zasad i przepisów bhp.