2_ SKZ.pdf - Monstat

Standardna klasifikacija zanimanja 2010
interesa i državnih službi) uz pomoć drugih rukovodilaca, obično u okviru smjernica koje je utvrdio upravni
odbor ili vladajuće tijelo kome su odgovorni za sve poslove i rezultate.
Poslovi i zadaci obično obuhvataju: planiranje, upravljanje i koordiniranje opšteg funkcionisanja
privrednog društva ili organizacije; razmatranje rada i rezultata privrednog društva ili organizacije, i
izvještavanje upravnog odbora i upravnih tijela; utvrđivanje ciljeva, strategija, politika i programa za
privredno društvo ili organizaciju; obezbjeđivanje upravljanja organizacijama; utvrđivanje i upravljanje
budžetom, kontrola troškova i vođenje računa da se resursi efikasno troše; odobravanje materijalnih,
ljudskih i finansijskih resursa radi sprovođenje organizacionih politika i programa; praćenje i ocjenjivanje
rada organizacije ili privrednog društva na osnovu utvrđenih ciljeva i politika; konsultovanje viših
podređenih saradnika i razmatranje preporuka i izvještaja; zastupanje organizacije na zvaničnim
događanjima, pregovorima, konvencijama, seminarima, javnim raspravama i forumima; izbor ili
odobravanje izbora viših službenika, uz respektovanje relevantnih zakona i propisa.
Zanimanja iz ove podvrste svrstana su u sljedeću grupu:
1120 Direktori poslovnih subjekata i izvršni direktori
1120 Direktori poslovnih subjekata i izvršni direktori
Direktori poslovnih subjekata i izvršni direktori formulišu i razmatraju politike i planiraju, rukovode,
koordiniraju i ocjenjuju sve aktivnosti privrednog društva ili organizacija (osim organizacija od posebnog
interesa i državnih službi) uz pomoć drugih rukovodilaca, obično u okviru smjernica koje je utvrdio upravni
odbor ili vladajuće tijelo kome su odgovorni za sve poslove i rezultate.
Poslovi i zadaci obuhvataju :
• planiranje, upravljanje i koordiniranje opštim funkcionisanjem privrednog društva ili
organizacije;
• razmatranje rada i rezultata privrednog društva ili organizacije i izvještavanje upravnog odbora
i upravnih tijela;
• utvrđivanje ciljeva, strategija, politika i programa za privredno društvo ili organizaciju;
• obezbjeđivanje cjelokupnog upravljanja u preduzeću ili organizaciji;
• utvrđivanje i upravljanje budžetima, kontrola troškova i efikasno korišćenje resursa;
• odobrenje materijalnih, ljudskih i finansijskih resursa radi sprovođenja poslovnih politika i
programa;
• praćenje i ocjenu rada organizacije ili privrednog društva u skladu sa utvrđenim ciljevima i
politikama;
• konsultovanje sa višim saradnicima i razmatranje preporuka i izvještaja;
• zastupanje organizacije na zvaničnim događanjima i sastancima odbora, pregovorima,
konvencijama, seminarima, javnim raspravama i forumima;
• izbor ili verifikovanje izbora viših službenika;
• kontrolu regulatornosti poslovanja (poštovanja relevantnih zakona i propisa).
Primjeri zanimanja koja su svrstana ovdje:
- Izvršni direktor preduzeća
- Direktor preduzeća
- Dekan fakulteta
Zavod za statistiku Crne Gore
34
MONSTAT