Informácie o štúdiu - Prešovská univerzita v Prešove

Vymedzenie oblastí uplatnenia absolventa
Absolvent študijného programu v odbore ošetrovateľstvo sa uplatní ako sestra bakalárka
v ošetrovateľskej praxi na lôžkových pracoviskách zdravotníckych zariadení, v primárnej
zdravotnej starostlivosti, v riadení, vo výskume a vo výchove. Môže pracovať súkromne aj
samostatne v rámci platných predpisov. Sestra sa môže ďalej vzdelávať v špecializačnej príprave
a v kontinuálnom vzdelávaní.
Získa úplné prvostupňové vysokoškolské vzdelanie v odbore ošetrovateľstvo s orientáciou
na poskytovanie zdravotnej starostlivosti.
Všeobecná charakteristika odborného profilu absolventa (2. stupeň)
Absolventi študijného programu ošetrovateľstvo-2.stupeň sú schopní plniť požiadavky disciplín,
ktoré v sebe integrujú ošetrovateľské teórie s vedeckými poznatkami z iných odborov, potrebné
pre poskytovanie zdravotníckych služieb verejnosti v rámci primárnej, sekundárnej a terciárnej
prevencie, ako aj starostlivosti v chorobe, rehabilitácii a následnej starostlivosti. Absolventi sú
schopní poskytovať ošetrovateľskú starostlivosť jednotlivcom, rodine, skupine či komunite
v zdraví alebo chorobe a prispievať k zdraviu, uzdraveniu alebo pokojnému a dôstojnému
umieraniu a smrti. Profesionálna príprava je založená na výsledkoch vedy a výskumu. Sestra
samostatne vykonáva výskum a výsledky výskumu aplikuje v praxi.
Absolvent podľa výberu predmetov z jadra znalostí pre 2. stupeň so zameraním na
manažment v ošetrovateľstve je:
- schopný riadiť ošetrovateľskú starostlivosť ako vedúci pracovník v rámci ústavnej a
ambulantnej starostlivosti, v agentúrach domácej ošetrovateľskej starostlivosti, ale aj ako
manažér ošetrovateľskej starostlivosti pre vybranú skupinu pacientov, či v profesijných
organizáciách, v riadení kontroly kvality ošetrovateľskej starostlivosti,
- schopný rozpoznať sociálnu krízu v oblasti, ktorú riadi a navrhnúť efektívne riešenia,
- v riadení využíva kritické a kreatívne myslenie,
- pozná význam riadenia pri zabezpečení organizačnej kultúry jednotky, ktorú riadi a je
schopný navrhovať efektívne prístupy na riešenie situácií, ktoré ohrozujú kvalitu
organizačnej kultúry, - ovláda rôzne krízové a konfliktné situácie, vie navrhnúť efektívne
prístupy na ich zvládnutie
- ovláda princípy a techniky profesionálnej a manažérskej komunikácie, ktorá v sebe
zahŕňa efektívne počúvanie, asertivitu, spätnú väzbu,
- pozná spôsoby efektívnej interakcie medzi lekármi a sestrami medzi sestrami a sestrami
a medzi sestrami a pacientmi,
- ovláda základné motivačné teórie a techniky s cieľom motivácie ošetrovateľského
personálu za účelom zvyšovanie efektivity kvalitnej ošetrovateľskej starostlivosti
- ovláda strategické plánovanie z pohľadu sestry – manažérky,
- pozná význam tímovej práce v ošetrovateľstve, vie analyzovať možnosti vzniku
a následkov zlyhania v ošetrovateľstve
- je schopný pripraviť a uchádzať sa o finančné granty prostredníctvom projektov na rozvoj
organizačnej zložky, ktorú riadi
۔쬐
50