organizacijska klima na glasbeni Å¡oli nova gorica - Univerza v Novi ...
organizacijska klima na glasbeni Å¡oli nova gorica - Univerza v Novi ...
organizacijska klima na glasbeni Å¡oli nova gorica - Univerza v Novi ...
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
PRILOGA 2: Rezultati vprašalnika<br />
1. Demografski podatki<br />
SPOL<br />
število %<br />
moški 11 44<br />
ženske 14 56<br />
STAROST<br />
število %<br />
do 25 let<br />
od 26 do 30 let 5 20<br />
od 31 do 40 let 7 28<br />
od 41 do 50 let 8 32<br />
od 51 do 60 let 4 16<br />
61 in več let 1 4<br />
DOSEŽENA STOPNJA IZOBRAZBE<br />
število %<br />
poklic<strong>na</strong> šola<br />
srednja šola 2 8<br />
višja šola 6 24<br />
visoka šola ali univerza, akademija 13 52<br />
več 4 16<br />
SKUPNA DELOVNA DOBA NA GLASBENI ŠOLI NOVA<br />
GORICA<br />
število %<br />
do 5 let 6 24<br />
od 6 do 10 let 3 12<br />
od 11 do 15 let 5 20<br />
od 16 do 20 let 5 20<br />
od 21 do 25 let 3 12<br />
od 26 do 30 let 1 4<br />
31 in več let 2 8<br />
DELOVNO MESTO<br />
število %<br />
učitelj - profesor 22 88<br />
drugo 3 12<br />
2. Dimenzije organizacijske klime<br />
ORGANIZIRANOST<br />
5 4 3 2 1<br />
Trditve število % število % število % število % število %<br />
Zaposleni razumemo svoj položaj v<br />
organizacijski shemi šole 13 52 10 40 2 8<br />
Na <strong>na</strong>ši šoli zaposleni prevzemamo odgovornosti<br />
za rezultate svojega dela 12 48 12 48 1 4<br />
x
Change language