20.10.2014 Views

organizacijska klima na glasbeni Å¡oli nova gorica - Univerza v Novi ...

organizacijska klima na glasbeni Å¡oli nova gorica - Univerza v Novi ...

organizacijska klima na glasbeni Å¡oli nova gorica - Univerza v Novi ...

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

4.2.2.3 Poz<strong>na</strong>vanje poslanstva in vizije ter ciljev<br />

Povprečne ocene posameznih trditev dimenzije Poz<strong>na</strong>vanje poslanstva in vizije ter<br />

ciljev prikazuje slika 10. Iz slike vidimo, da imajo vse trditve povprečno oceno <strong>na</strong>d<br />

4, razen trditve "Zaposleni cilje šole sprejemamo za svoje", ki ima povprečno oceno<br />

3,76. Tej trditvi so 3 anketiranci dali oceno 3, 4 ali 16% anketirancev pa je trditev<br />

ocenilo z 1 ali 2. Pri trditvi "Pri postavljanju ciljev, poleg vodstva šole, sodelujemo<br />

tudi ostali zaposleni", ki ima povprečno oceno 4,12, sta se 2 anketiranca odločila za<br />

oceno 2, ravno toliko anketirancev pa za oceno 3. Najbolje ocenje<strong>na</strong> trditev<br />

dimenzije je trditev "Naša šola ima jasno oblikovano poslanstvo (dolgoročni razlog<br />

obstoja in delovanja)", saj so jo kar vsi anketiranci ocenili s 4 ali 5.<br />

POZNAVANJE POSLANSTVA IN VIZIJE TER CILJEV<br />

Trditve<br />

Cilji, ki jih moramo zaposleni doseči, so<br />

realno postavljeni<br />

Pri postavljanju ciljev, poleg vodstva šole,<br />

sodelujemo tudi ostali zaposleni<br />

Prizadevamo si za izpolnitev vizije in ciljev<br />

<strong>na</strong>še šole<br />

Zaposleni cilje šole sprejemamo za svoje<br />

Politika in cilji šole so jasni vsem<br />

zaposlenim<br />

Naša šola ima jasno oblikovano poslanstvo<br />

(dolgoročni razlog obstoja in delovanja)<br />

4,24<br />

4,12<br />

4,36<br />

3,76<br />

4,32<br />

4,60<br />

0 1 2 3 4 5<br />

Povpreč<strong>na</strong> oce<strong>na</strong><br />

Slika 10: Povprečne ocene posameznih trditev dimenzije Poz<strong>na</strong>vanje poslanstva in<br />

vizije ter ciljev<br />

Povprečne ocene posameznih trditev moških in ženskih anketirancev, razberemo iz<br />

slike 11. Iz grafa vidimo, da so oboji <strong>na</strong>jslabše ocenili trditev "Zaposleni cilje šole<br />

sprejemamo za svoje", saj je povpreč<strong>na</strong> oce<strong>na</strong> pri moških 3,73, pri ženskah pa 3,79.<br />

37

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!