Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
<strong>LJUDI</strong> <strong>NA</strong> <strong>MARGINI</strong> (3)<br />
Preporuke<br />
Podsticati osoblje na razvijanje meñusobnog uvažavanja i poverenja, negovanja dijaloga i<br />
tolerancije, i to na svim nivoima i kroz sve aktivnosti, uvažavanjem principa najboljeg<br />
interesa dece i njihove participacije;<br />
imati više sluha za individualne potrebe dece, fleksibilniji pristup u radu i manje insistirati<br />
na hijerarhijskom odnosu i formalnoj disciplini;<br />
pojednostaviti administrativne obaveze kako bi se obezbedilo više vremena za kvalitetniji<br />
i neposredan rad sa decom;<br />
u saradnji sa nadležnim institucijama obezbediti neophodna sredstva kako bi se unapredio<br />
i proširio kapacitet smeštaja za mlade koji se spremaju za izlazak u otvorenu sredinu;<br />
u saradnji sa uputnim centrom za socijalni rad preduzeti potrebne mere u cilju<br />
obezbeñivanja najboljeg interesa korisnika koji na osnovu vrste potrebe za socijalnom<br />
zaštitom nisu adekvatno smešteni u dom;<br />
raditi na preduzimanju adekvatnih mera i obezbeñenju podrške korisnicima u ostvarenju<br />
njihovih prava. Obezbediti da u svakoj sobi deca imaju informacije vezane za interni tim,<br />
odnosno kome mogu da se obrate u slučaju zlostavljanja i zanemarivanja. Takoñe,<br />
detaljnije upoznati decu sa sadržejem i svrhom Konvencije o pravima deteta;<br />
raditi na boljoj povezanosti resornog ministarstva sa ostalim ministarstvima i službama,<br />
posebno sa Ministarstvom za prosvetu.<br />
6. Kontakti sa porodicom i zajednicom<br />
Na osnovu svega rečenog, logično<br />
je da ni ovaj aspekt nije u funkciji zaštite i<br />
najboljeg interesa dece. Kada je reč o<br />
kontaktu dece sa porodicom, on gotovo da<br />
ne postoji. Osnovni argumenti osoblja<br />
svode se na to da je reč o deci čijim<br />
roditeljima je oduzeto roditeljsko pravo, ili<br />
se odgovornost prebacuje na nadležni<br />
centar („mi smo samo servis centra“). U<br />
skladu s tim, ne čudi što je saradnja sa<br />
uputnim centrima, gotovo bez izuzetka,<br />
intenzivna samo tokom prijema i<br />
sastavljanja programa rada. Kasnije se<br />
održava onoliko koliko je neophodno (dva<br />
puta godišnje) ili po potrebi, a kontakti su<br />
uglavnom telefonski sve do izlaska deteta<br />
iz ustanove, kada se ponovo pojačavaju.<br />
Uobičajeni odgovori osoblja na ovu temu<br />
su polarizovani, pa su nam i u ovom Domu<br />
rekli da je kvalitet saradnje i komunikacije<br />
sa nekim centrima odličan, a sa nekima<br />
nije. S obzirom na važnost dobre i prave<br />
saradnje izmeñu centara i ustanova za<br />
smeštaj, voluntarizam u radu ne sme da<br />
postoji ni na jednoj strani.<br />
Na pitanje o zadovoljstvu<br />
saradnjom sa školom, osoblje smatra da ne<br />
postoje problemi. Budući da su više puta<br />
istakli da najveće teškoće u radu sa decom<br />
imaju u vezi sa školom, ne možemo da<br />
zaključimo ništa drugo nego da ta saradnja<br />
nije dobra. Verujemo da odgovornost leži<br />
na obe strane, ali je značajnije to što ni<br />
škole, ni ustanova to ne vide. Na isti način<br />
se procenjuje i saradnja s resornim<br />
ministarstvom kao i sa kolegama u Domu. S<br />
obzirom na brojne probleme koje smo<br />
konstatovali, i koje su i sami istakli,<br />
smatramo da saradnja nije dobra ni na<br />
jednom nivou.<br />
Iako u toku prethodne godine u<br />
Dom nije došlo nijedno dete iz hraniteljske<br />
porodice (niti je bilo smeštaja u hraniteljske<br />
porodice), osoblje deli brojne sumnje i<br />
dileme oko hraniteljstva. Kao što smo ranije<br />
pomenuli, za takve stavove postoje<br />
objektivni razlozi, ali ne treba zanemariti ni<br />
subjektivne strahove.<br />
Kada je reč o kontaktu dece sa<br />
spoljnim okruženjem, zaposleni ističu da se<br />
vrlo često organizuju odlasci u pozorište,<br />
bioskop, na koncerte, izložbe, različite<br />
posete vezane za obeležavanje konkretnih<br />
dogañaja i manifestacija. Razne nevladine<br />
organizacije i firme dolaze u Dom sa<br />
donacijama ili povodom praznika, što je<br />
uobičajena praksa u svim sredinama. Deca,<br />
meñutim, kažu da su kulturne, sportske ili<br />
bilo kakve zabavne aktivnosti retke i da su<br />
"rezervisane samo za poslušne ili izuzetno<br />
talentovane". Kada govore o druženju sa<br />
decom van Doma, primetan je osećaj<br />
odbačenosti koji kompenzuju humorom na<br />
sopstveni račun ("vidi kakvi smo, ni ja se ne<br />
32
Change language