13.10.2013 Views

Obvladovanje kakovosti v razvoju

Obvladovanje kakovosti v razvoju

Obvladovanje kakovosti v razvoju

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Organizacijski predpis za vodenje projekta se dopolnjuje z organizacijskim predpisom<br />

za razvoj.<br />

Medtem ko organizacijski predpis za vodenje projekta opredeljuje aktivnosti, ki jih je<br />

treba izvajati pri <strong>razvoju</strong>, OP za razvoj opisuje možne, pomembne ali obvezne<br />

postopke izvajanja teh nalog. Upoštevati je treba tudi OP za obvladovanje<br />

dokumentov, ki navaja podatkovne strukture, organizacijo in sklicevanja na navodila<br />

za izdelavo dokumentov. Pri opravljanju aktivnosti moramo uporabljati dogovorjene<br />

metode, da zagotovimo usklajenost rezultatov aktivnosti, ki jih opravljajo med seboj<br />

bolj ali manj neodvisne skupine sodelavcev znotraj in zunaj organizacije. Stroški pri<br />

projektnem vodenju in izvedbi se lahko znižajo, čas razvoja pa skrajša tudi z uporabo<br />

standardiziranih rešitev, zato mora OP za vodenje projekta vsebovati tudi sklicevanja<br />

na interne in mednarodne tehnične in organizacijske standarde.<br />

Sistem vodenja <strong>kakovosti</strong> je dokumentiran s poslovnikom <strong>kakovosti</strong>, ki pomeni<br />

pregled nad vsemi postopki sistema vodenja <strong>kakovosti</strong>.<br />

OP za vodenje projekta in razvoj sta notranja organizacijska predpisa, katerih uporabo<br />

določa poslovnik <strong>kakovosti</strong>.<br />

7.2 Organizacija<br />

7.2.1 Projektna organizacija podjetja<br />

Funkcije združujejo strokovnjake z določenega področja, zato potekajo navpično.<br />

Projekti so praviloma vezani na proizvod ali storitev, zato potekajo vodoravno.<br />

Projektno vodenje zahteva drugačno porazdelitev odgovornosti in pristojnosti kot pri<br />

klasični funkcijski organiziranosti. Sodelavci pri projektu imajo zaradi tega dva<br />

nadrejena nosilca odgovornosti:<br />

• vodjo projekta in<br />

• vodjo organizacijske enote.<br />

Ker bi zaradi delitve odgovornosti lahko nastal konflikten položaj, je treba vnaprej<br />

razmejiti odgovornosti obeh nosilcev. Slika 7.2.1.1 prikazuje projektno organiziranje<br />

in koncept porazdelitve odgovornosti.<br />

Vodja organizacijske enote (funkcije) je odgovoren za strokovno izvedbo nalog, ki se<br />

opravljajo v njegovi organizacijski enoti, in za določitev osebe ali oseb, ki bodo<br />

določeno število ur sodelovale pri projektni nalogi.<br />

Vodja projekta mora določiti, katere naloge bodo izvajali sodelavci pri projektu in<br />

kdaj jih je treba opraviti, da bodo aktivnosti usklajene s projektnim planom.<br />

104

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!