24.07.2013 Views

OFERTA SZKOLENIOWA - img1.oferia.pl

OFERTA SZKOLENIOWA - img1.oferia.pl

OFERTA SZKOLENIOWA - img1.oferia.pl

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Instytut Szkoleń Profesjonalnych Sp. z .o.o.<br />

ul. Wałowa 17/209, 80-858 Gdańsk<br />

tel/fax (58) 302 68 99, tel. kom. 0 501 22 44 99,<br />

e-mail: sekretariat@isp.edu.<strong>pl</strong> www: www.isp.edu.<strong>pl</strong><br />

Temat Zwrot i egzekucja nienależnie pobranych świadczeń przez osoby<br />

bezrobotne – warsztat dla doradców, pośredników i liderów klubu pracy.<br />

Ilość dni szkoleniowych 1 dzień<br />

Prowadzący Izabela Płotnicka – Larkowska<br />

– absolwentka Wydziału Prawa na Uniwersytecie w Białymstoku, radca<br />

prawny, specjalista prawa pracy jak również zagadnień prawnych związanych<br />

ze specyfiką działalności powiatowych urzędów pracy, doświadczony trener z<br />

zakresu prawa pracy, prawa cywilnego i administracyjnego. W chwili obecnej<br />

radca prawny powiatowego urzędu pracy.<br />

Cele szkolenia Zapoznanie się z podstawami postępowania egzekucyjnego niezbędnego w<br />

Powiatowym Urzędzie Pracy celem dochodzenia nienależnie pobranych<br />

świadczeń,<br />

Nabycie umiejętności prawidłowego sporządzania decyzji administracyjnych<br />

w przedmiocie zwrotu nienależnie pobranego świadczenia;<br />

Usystematyzowanie rodzajów świadczeń pieniężnych z uwagi na zasady ich<br />

przyznawania, ze szczególnym naciskiem na zasiłek oraz stypendium<br />

Wymiana doświadczeń uczestników szkolenia, omówienie i wyjaśnienie<br />

zagadnień sprawiających najwięcej problemów w praktyce.<br />

Tematyka szkolenia 1. Wprowadzenie do problematyki świadczeń nienależnie pobranych - rodzaje<br />

świadczeń pieniężnych przyznawanych przez starostę osobom bezrobotnym:<br />

- zasiłek<br />

- stypendium<br />

- koszty przejazdów lub koszty zakwaterowania i wyżywienia związane z<br />

udziałem osoby bezrobotnej w szkoleniach<br />

- koszty badań lekarskich lub psychologicznych<br />

-koszty egzaminów umożliwiających uzyskanie świadectw, dy<strong>pl</strong>omów,<br />

zaświadczeń, określonych uprawnień zawodowych<br />

- koszty uzyskania licencji niezbędnych do wykonywania danego zawodu<br />

- koszty studiów pody<strong>pl</strong>omowych<br />

- dodatek aktywizacyjny<br />

- koszty opieki nad dzieckiem lub dziećmi do lat 7 oraz osobą zależną<br />

2. Omówienie poszczególnych świadczeń oraz zasad ich przyznawania ze<br />

szczególnym uwzględnieniem zasiłku dla bezrobotnych oraz stypendium<br />

- dyskusja dotycząca najczęściej pojawiających się problemów praktycznych,<br />

w tym związanych z interpretacją przepisów ustawy regulujących<br />

przyznawanie w/w świadczeń<br />

3. Ustawowa definicja świadczenia nienależnie pobranego (art. 76 ust. 2<br />

ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy<br />

- tekst jednolity z 2008 r., Dz. U. Nr 69, poz. 415 z późń. zm.)<br />

- kiedy świadczenie pieniężne pobrane przez osobę bezrobotną staje się<br />

nienależnym?<br />

- omówienie problematyki na konkretnych przykładach<br />

4. Przedawnienie świadczenia nienależnie pobranego – jak prawidłowo<br />

obliczyć bieg terminów przedawnienia z uwzględnieniem najnowszych zmian<br />

wprowadzonych do ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy<br />

z dniem 01.02.2009r.<br />

Jak prawidłowo sporządzić decyzję w przedmiocie zwrotu nienależnie<br />

pobranego świadczenia?<br />

- szczególna rola przepisu art. 76 ust. 1 ustawy o promocji zatrudnienia i<br />

instytucjach rynku pracy<br />

- omówienie elementów konstrukcyjnych decyzji administracyjnej w<br />

str. 69

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!