24.07.2013 Views

OFERTA SZKOLENIOWA - img1.oferia.pl

OFERTA SZKOLENIOWA - img1.oferia.pl

OFERTA SZKOLENIOWA - img1.oferia.pl

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Instytut Szkoleń Profesjonalnych Sp. z .o.o.<br />

ul. Wałowa 17/209, 80-858 Gdańsk<br />

tel/fax (58) 302 68 99, tel. kom. 0 501 22 44 99,<br />

e-mail: sekretariat@isp.edu.<strong>pl</strong> www: www.isp.edu.<strong>pl</strong><br />

Temat Indywidualna rozmowa doradcza i biznesowa jako forma rozwijania<br />

umiejętności doradczych w zakresie prowadzenia własnej działalności<br />

gospodarczej<br />

Ilość dni szkoleniowych 1 dzień<br />

Prowadzący Joanna Buczma-Zielonka<br />

– pedagog, doradca zawodowy, menadżer ds. zasobów ludzkich, Kierownik<br />

Działu Pośrednictwa Pracy i Poradnictwa Zawodowego w Powiatowym<br />

Urzędzie Pracy w Szczecinie. Od 1997 roku trener-szkoleniowiec w obszarze<br />

technik obsługi klienta, komunikacji interpersonalnej, zarządzania personelem,<br />

doradztwa zawodowego<br />

i pośrednictwa pracy. Prowadzi zajęcia ze studentami studiów zaocznych i<br />

pody<strong>pl</strong>omowych. Sekretarz Zachodniopomorskiego Oddziału Narodowego<br />

Forum Doradztwa Kariery.<br />

W 2007 roku uczestniczyła w projekcie dotyczącym opracowania szkoleń<br />

modułowych dla pracowników Publicznych Służb Zatrudnienia, których jest<br />

współautorką.<br />

Cel szkolenia Celem jest kształcenie i doskonalenie umiejętności prowadzenia rozmowy<br />

doradczej w indywidualnym poradnictwie zawodowym. Uczestnicy szkolenia<br />

poznają także zasady i metodologie przeprowadzania rozmów z klientami o<br />

zróżnicowanych problemach doradczych<br />

Tematyka szkolenia 1. Rozmowa doradcza jako podstawowa metoda poradnictwa zawodowego.<br />

2. Cele rozmowy doradczej.<br />

3. Środowisko prowadzenia rozmowy.<br />

4. Budowanie związku doradczego.<br />

5. Diagnozowanie problemu doradczego.<br />

6. Obszary rozmowy doradczej.<br />

7. Etapy rozmowy.<br />

8. Techniki prowadzenia rozmowy doradczej.<br />

a. Technika rozmowy doradczej na podstawie teorii konstruktów<br />

poznawczych G.A. Kelly’ego.<br />

b. Model doradztwa zawodowego a wybór prowadzonej formy rozmowy<br />

doradczej.<br />

9. Rozmowa doradcza w procesie tworzenia IPD.<br />

10. Rozmowa doradcza jako proces komunikacji społecznej.<br />

a. Werbalne środki kształtowania rozmowy,<br />

b. Pozawerbalne środki kształtowania rozmowy.<br />

11. Rola doradcy zawodowego w podejmowaniu decyzji zawodowych klienta<br />

a. Kompetencje doradcy zawodowego,<br />

b. Nastawienie doradcy<br />

Metodyka Warsztat, wykład<br />

Uczestnicy Doradcy zawodowi<br />

Cena szkolenia od osoby 479,00 zł<br />

(koszt obejmuje wyżywienie,<br />

materiały oraz nocleg)<br />

str. 22

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!