OFERTA SZKOLENIOWA - img1.oferia.pl
OFERTA SZKOLENIOWA - img1.oferia.pl
OFERTA SZKOLENIOWA - img1.oferia.pl
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Instytut Szkoleń Profesjonalnych Sp. z .o.o.<br />
ul. Wałowa 17/209, 80-858 Gdańsk<br />
tel/fax (58) 302 68 99, tel. kom. 0 501 22 44 99,<br />
e-mail: sekretariat@isp.edu.<strong>pl</strong> www: www.isp.edu.<strong>pl</strong><br />
Temat Budowanie projektu zawodowego - jak efektywnie wykorzystać podejście<br />
edukacyjne w poradnictwie zawodowym<br />
Ilość dni szkoleniowych 3 dni<br />
Prowadzący Marzanna Szymczak<br />
Psycholog, doradca zawodowy (licencja I stopnia). Certyfikowany trener kadry<br />
urzędów pracy. Wieloletnie doświadczenie zawodowe w obszarze diagnostyki<br />
psychologicznej i doradztwa zawodowego dla osób bezrobotnych i<br />
poszukujących pracy. Ukończyła szkolenia trenerskie z obszaru metodologii<br />
prowadzenia zajęć grupowych, m.in. Metody Edukacyjnej, IPD oraz<br />
indywidualnego poradnictwa zawodowego. Absolwentka studiów<br />
pody<strong>pl</strong>omowych z zakresu oceny i rozwoju pracowników w organizacji oraz<br />
doradztwa personalnego. Trener umiejętności osobistych i społecznych.<br />
Prowadzi zajęcia dydaktyczne z obszaru psychologii bezrobocia i <strong>pl</strong>anowania<br />
kariery zawodowej dla studentów SWPS w Sopocie i słuchaczy studiów<br />
pody<strong>pl</strong>omowych w WSZ w Gdańsku w zakresie kształtowania kompetencji<br />
menedżerskich.<br />
Tematyka szkolenia 1. Metoda Edukacyjna<br />
• analiza porównawcza koncepcji edukacyjnej z diagnostyczną i informacyjną<br />
• główne założenia metodologiczne<br />
• cztery bieguny Metody Edukacyjnej<br />
2. Metody działania doradcy w Metodzie Edukacyjnej<br />
• cztery etapy podejmowania decyzji<br />
• rola doświadczenia w procesie doradczym<br />
• zadania klienta oraz doradcy w koncepcji edukacyjnej<br />
• aspekty pedagogiczne metody<br />
3. Metodologia rozmowy doradczej w ramach Metody Edukacyjnej<br />
• przygotowanie doradcy zawodowego<br />
• kryteria analizy potrzeb klienta<br />
• warianty rozmów doradczych – propozycje tematów i pytań<br />
• ćwiczenia i narzędzia stosowane w trakcie rozmowy<br />
• techniki analizy i interpretacji uzyskanych informacji<br />
4. Metody pracy z grupą w podejściu edukacyjnym<br />
• zestawienie pracy z grupą i rozmowy indywidualnej<br />
• konstruowanie programu zajęć<br />
• przygotowanie i prowadzenie zajęć<br />
• omawianie i interpretacja zadań<br />
5. Ćwiczenia i narzędzia wykorzystywane w pracy z grupą w Metodzie<br />
Edukacyjnej<br />
• dokumentacja stosowana w Metodzie Edukacyjnej<br />
• techniki pracy doradczej stosowane w podejściu edukacyjnym – zasady pracy<br />
z grupą<br />
• wybór ćwiczeń do przeprowadzenia zajęć warsztatowych<br />
• interpretacja i omówienie ćwiczeń<br />
6. Podsumowanie – wskazówki praktyczne do stosowania Metody Edukacyjnej<br />
w praktyce doradczej<br />
Metodyka aktywne formy warsztatowe - symulacje, analizy przypadków, praca w<br />
grupach, krótkie wykłady.<br />
Uczestnicy Zajęcia kieruję do doradców zawodowych, którzy są zainteresowani<br />
wzbogaceniem swojego warsztatu pracy o elementy Metody Edukacyjnej.<br />
Podejście edukacyjne pozwala na prowadzenie procesu doradczego z<br />
jednoczesnym wykorzystaniem technik doradztwa indywidualnego i<br />
grupowego. Poziom szkolenia będzie dostosowany do doradców z różnym<br />
doświadczeniem w zakresie stosowania podejścia edukacyjnego w praktyce.<br />
Jego uczestnicy będą mieli okazję dokonania superwizji posiadanych<br />
kompetencji, jak również ich doskonalenia w celu lepszego wykorzystania w<br />
pracy.<br />
Cena szkolenia od osoby 1479,00 zł<br />
str. 11
Change language