Kuidas kasvatakse IT-juhiks? Aho Augasmägi

More documents

Recommendations

Info

D.I.S.C profiilid minu meeskonnas © Swedbank Domineeriv (Dominance) Sotsiaalne (Influence) Stabiilne (Steadiness) Analüütiline (Conscientiousness) 1212
<strong>IT</strong> juhtimne vs. tehase juhtimine • juhtimise kaks tahku.. inimestega tegelemine vs. otsused juhi positsioonilt • motiveerimine © Swedbank – koolitused – pisikesed konkursid • laveerimine kõvade egode vahel. konsentratsioon suurem kui muudel elualadel • loovtöö... väljakutsete pakkumine. • meeskonnatöö. kui 10 aastat tagasi saavutasid üksikud isikud asju siis täna teevad seda meeskonnad • juhtimine läbi eeskuju ja leadershipi 1313
Page 1 and 2: Kuidas kasvatakse IT-juhiks? © Swe
Page 3 and 4: Mis on juhi roll? © Swedbank Klick
Page 5 and 6: © Swedbank 55
Page 7 and 8: © Swedbank 77
Page 9 and 10: Millest see loeng räägib? • Juh
Page 11: IT juhtimne vs. tehase juhtimine
Page 15 and 16: IT suure organisatsiooni osana (2/2
Page 17 and 18: Multikultuurse keskkonna juhtimine
Page 19: Kirjandust • Mis iganes juhtimise

Kuidas kasvatakse IT-juhiks? Aho Augasmägi

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?