05.12.2012 Views

yeni fırsatlar hibe planı için başvuru formu doldurmak üzerine ... - kasif

yeni fırsatlar hibe planı için başvuru formu doldurmak üzerine ... - kasif

yeni fırsatlar hibe planı için başvuru formu doldurmak üzerine ... - kasif

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Mantıksal Çerçeve<br />

Müdahale mantığı Nesnel olarak<br />

doğrulanabilir<br />

Başarı Göstergeleri<br />

Genel hedefler Gençlerin istihdam<br />

edilebilirliğinin artmasına<br />

katkıda bulunmak ve<br />

kalifiye gençleri Abcdef<br />

bölgesinde tutmak<br />

Özel hedefler<br />

Beklenen<br />

Sonuçlar<br />

Abcdef bölgesindeki 3<br />

belediyede serbest meslek<br />

tanıtımı aracılığıyla iyi<br />

eğitimli gençlerin istihdam<br />

edilebilirliğinin arttırılması<br />

ve <strong>yeni</strong> işlerin yaratılması<br />

- Faydalananların küçük<br />

ölçekli işyeri idaresinde<br />

<strong>yeni</strong> meslek edinmeleri<br />

- 30 faydalanana iş<br />

<strong>başvuru</strong>ları <strong>için</strong> rehberlik<br />

hizmeti verilmesi ve yerel iş<br />

verenler ile bağlantılar<br />

kurulması<br />

- Faydalananlara<br />

uygulanabilir bir iş <strong>planı</strong><br />

geliştirme konusunda<br />

destek verilmesi<br />

- Faydalananlara küçük<br />

ölçekli iş idaresinde pratik<br />

beceriler kazandırmak<br />

Faaliyetler 1. Hedef olarak seçilen 3<br />

belediyede hedef kitleden<br />

seçilmiş 120 işsize küçük<br />

ölçekli işletme yönetimi<br />

amaçlı mesleki eğitim<br />

kurslarının verilmesi (her biri<br />

6 ay süren 732 eğitim saati)<br />

2. Seçilen 75 katılımcıya <strong>yeni</strong><br />

iş fikirleri geliştirmek ve<br />

küçük ölçekli şirket<br />

ürünlerini pazarlamak <strong>için</strong> ek<br />

eğitim verilmesi<br />

3. Her bir katılımcıya en az<br />

18 saatlik, iş <strong>planı</strong><br />

hazırlamakta ve <strong>yeni</strong> iş<br />

kurmakta faydalı olacak<br />

rehberlik ve danışmanlık<br />

hizmeti verilmesi.<br />

4. Yerel şirketlerde staj<br />

olanağı (20 gün)<br />

Üniversite mezunu<br />

genç işsiz oranı 2004-<br />

2007 döneminde<br />

%12'den %10’a düştü<br />

İş bulmak <strong>için</strong> hedef<br />

bölgelerden ayrılmak<br />

isteyen gençlerin<br />

sayısı azıldı<br />

Proje bittikten sonra 1<br />

yıl <strong>için</strong>de 65 genç<br />

işsiz serbest meslek<br />

sahibi oldu<br />

Proje bittikten sonra 1<br />

yıl <strong>için</strong>de 30 işsiz <strong>yeni</strong><br />

kazanılan meslek ile<br />

ilgili iş bulup o işte<br />

çalışmayı sürdürdü<br />

- 115 genç işsiz küçük<br />

ölçekli iş idaresinde<br />

mesleki becerileri ile<br />

ilgili sertifika aldı<br />

Faydalananların en<br />

az %80’i iş bulma<br />

konusunda rehberlik<br />

hizmetini faydalı<br />

buldu.<br />

- 75 faydalanan iş<br />

<strong>planı</strong> hazırladı<br />

Faydalananların en<br />

az %80’i uygulamalı<br />

eğitimin kalitesinden<br />

memnun kaldı<br />

Yöntem:<br />

Kurslar <strong>için</strong> 500<br />

adam/gün<br />

Danışmanlık<br />

hizmetleri <strong>için</strong> 140<br />

adam/gün<br />

3 belediyede eğitim<br />

tesisi<br />

120 kişi <strong>için</strong> eğitim<br />

materyali<br />

49<br />

Doğrulama<br />

Kaynak ve<br />

Yöntemleri<br />

İstihdam ofisi<br />

istatistikleri<br />

Belediye<br />

bölgelerinde<br />

yapılacak anketler<br />

(ön çalışma anketi<br />

yapılacaktır)<br />

Proje bittikten 1 yıl<br />

sonra proje<br />

değerlendirme<br />

anketi<br />

Proje veritabanı<br />

Faaliyet sonu<br />

anketi<br />

Proje izleme<br />

verileri<br />

Faaliyet sonu<br />

anketi<br />

Maliyet:<br />

EUR 120,000<br />

Varsayımlar<br />

- Yaşama<br />

alanlarının<br />

iyileştirilmesi<br />

<strong>için</strong> etkili<br />

belediye<br />

politikası<br />

Yerel<br />

uygulanabilir<br />

mikro-kredi<br />

<strong>planı</strong><br />

- Yerel<br />

şirketler işsizler<br />

<strong>için</strong> staj olanağı<br />

sağlamaya<br />

yönelik sözlerini<br />

tutmalı<br />

- Yerel<br />

istihdam ofisleri<br />

ile potansiyel<br />

faydalananların<br />

ilişkilerini<br />

oluşturmayı<br />

desteklemek<br />

- Önkoşul yok

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!