Mesleki yeterliliklerin tanınmasında AVRUPA PARLAMENTOSU VE ...

2. ÖNERİNİN BAŞLICA HEDEFLERİ2.1. Esnek iş gücü ve hizmetler piyasasına katkıSerbest dolaşımın sağlanması amacıyla, düzenlenmiş meslekler alanındaki meslekiyeterlilikler için belirgin, emniyetli ve hızlı bir sistem gerekmektedir. Bu, istihdamboşluklarının kalifiye başvurularla doldurulmasını sağlamaya yardım etmesi bakımındanve piyasanın ihtiyacını karşılamak üzere kalifiye hizmet sağlayıcılarının düzenli birşekilde temin edilmesini sağlamak için önemlidir. Kalifiye profesyonellerin serbestdolaşımı bilgi toplumuna belirli bir katkı sağlamaktadır. Aynı zamanda serbest dolaşımkoşullarının, farklı Üye Ülkelerde belirli zamanlarda belirli miktarda öğretmenler,veteriner cerrahlar, doktorlar ve hastabakıcılar gibi kalifiye personel eksikliği olduğundaözel bir önemi olduğu kanıtlanmıştır.Bugüne kadar, mesleki tanınma üzerine olan kurallar birbirine paralel pek çok hüküm vedeğişiklikler ile birlikte parça parça gelişmiştir. Mevzuatın farklı bölümleri arasındakibağlantılar ve detaylı değişiklikler; anlaşılması için çok karmaşık olduğu, takipedilmesinin zor olduğu, sıklıkla müphem olduğu ve bazen uygulamada, güncel olmayanyerlerde veya belirli bir mesleğin özelliklerine uygun olmayan yerlerde yavaş kalındığıgöçmenler ve profesyoneller tarafından eleştirilen bir sistem meydana getirmiştir.Sistemi daha açık, anlaması ve uygulaması daha kolay ve basit hale getirmek için, bir tekdirektif için yapılan bu öneri, yapısını basitleştirmek ve sistemin çalışmasında gelişmelerkaydetmek suretiyle, esas şartların ve garantilerin teminine yönelik olarak başlıktakikonunun tanınmasına dayandırılmış olan bütün direktifleri kapsamlı bir şekilde revizeetmektedir. Öneri sınır ötesi hizmet vermek için, iş gücü ve hizmet piyasasınınesnekliğine daha fazla katkıda bulunmak amacıyla yerleşim özgürlüğüneuygulanabilenlere kıyasla daha basit şartlar da temin eder.2.2. Birleştirme ve BasitleştirmeKomisyon şimdiden üçüncü Genel Sistem Direktifi 1999/42/EC 8 sayesinde sanatsal veticari mesleklerle ilgili 35 adet geçiş direktifinin önemli miktarda birleştirilmesinibaşarmış durumdadır. Bunu sonradan izleyen 2001/19/EC sayılı Direktif meslekitanınma için hukuksal ve işlevsel rejimi daha fazla basitleştirmiştir. Esas olarak1970’lerde ve 1980’lerde yirmi yıllık bir süreye uyarlanmış olan Doktor 9 , genelbakımdan sorumlu hemşire 10 , diş doktoru 11 , veteriner cerrah 12 , ebe 13 , eczacı 14 ve8910Liberalizasyon ve geçici önlemler hakkında olan ve yeterliliklerin tanınmasına ilişkin genelsistemleri bütünleyen Direktifler kapsamındaki mesleki faaliyetler ile ilgili yeterliliklerintanınması için mekanizma geliştiren 7 Haziran 1999 tarih ve 1999/42/EC sayılı AvrupaParlamentosu ve Konseyi Direktifi, 31.7.99 tarih ve L 201 sayılı RG, s.77Doktorların serbest dolaşımının ve diplomalarının, sertifikalarının ve resmi yeterliliklerine ilişkindiğer belgelerin karşılıklı tanınmasının kolaylaştırılması hakkında olan ve 7.7.93 tarih ve L 165sayılı RG’nin 1.sayfasında yayınlanan ve en son SLIM Direktifi ile tadil edilen 5 Nisan 1993tarih ve 93/16/EEC sayılı Konsey Direktifi (bundan böyle “doktorlar” Direktifi olarak anılacak)yerleşme ve hizmet sunum serbestisi hakkının etkin olarak kullanılmasını kolaylaştırmak da dahilolmak üzere, genel bakımdan sorumlu hemşirelerin diplomalarının, sertifikalarının ve resmiyeterliliklerine ilişkin diğer belgelerin karşılıklı tanınmasının hakkında olan ve 15.7.77 tarih ve L4AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

üzerine odaklanmaktadır. Avrupa Birliği genişleme programı, bu idari şekillenmeninartmasına yol açacak olan büyük sayıda yeni Üye Ülkeleri ve yeni lisanları bünyesinekatacaktır.Modern bilgi ve iletişim sistemleri bilgi toplamada ve görüş alış-verişlerinde daha esnekyöntemler barındırmaktadır. Avrupa seviyesinde artan işbirliği yolları profesyonel veeğitsel temsilcileri arasında halen geliştirilmiş durumdadır. Genişlemiş bir AvrupaBirliğinin ihtiyaçları ve iyi bir biçimde yönetilmesinin koşulları, otomatik tanınmanınaltında yatan koşulların Komisyon ve ulusal otoriteler tarafından dikkate alınmasınısağlamak için daha basit ve daha esnek yöntemlerin uygulanmasını gerektirir. Bu,dışardan gelen görüşlerin ve Komisyonun veya her hangi bir Üye Ülkenin inisiyatifindeyapılacak olan tartışma pozisyonlarının dahil edilmesi için daha açık bir hükümkonulurken, ulusal görevlileri Komisyon tarafından organize edilen Toplulukseviyesinde düzenli toplantılara davet etmek suretiyle yapılabilir. İşbirliğinin esnekyolları bazı alanlarda halen çalışmaktadır ve iyi sonuçlar vermiştir. Bu suretle kendimetinlerinde olduğu kadar hukuki metinleri de destekleyen yöntemlerde birleştirme,modernleştirme ve basitleştirme elde edilebilir.Komisyon, Üye Ülkeler içerisinde işlemekte olan yerleşik konsültasyon yollarına ilaveolarak, Topluluk rejiminin Avrupa seviyesinde işlemesi hakkındaki bilgilerin,tavsiyelerin ve raporların temin edilmesindeki garantiler Komisyon ile ilgili meslekkuruluşu temsilcileri ve en az eğitim koordinasyonu gerektiren bir temelde otomatiktanınmadan yararlanan eğitim kurumları arasında yapılacak olan düzenlemelerlesağlanabilir. Bu düzenlemeler bilgi ve tavsiyeleri Komisyona ve Üye Ülkelere düzenlibir şekilde verilmesini sağlamalıdır. Bunlar ayrıca söz konusu katkıların, ilgili meslekdalının bağlı olduğu Komisyon tarafından tertiplenen ve ulusal görevlilerin katıldığı birsonraki alakalı toplantının gündemine alınmasını sağlar. Bu düzenlemeler Komisyontarafından uygun bir şekilde onaylanabilir. Bu bağlamda, Komisyon danışmakomitelerinin sektörel direktiflerle 20 birlikte almış olduğu Kararları iptal etmek içinteklifini geri çeker ve mevcut danışma komitelerini bu teklifin hukuki çalışmalarısırasında lağvederek Konseyin karar altına alması için yeni bir teklif sunar.2.3. Geliştirilmiş yönetim, açıklık ve esneklikSektörel direktiflerde, otomatik tanınma direktiflerdeki eğitim konusunun minimumişbirliği ile desteklenmektedir. Otomatik tanınmanın temelini teşkil eden bu başlıcagereksinimlerin Parlamento ve Konseyin ortak kararı ile düzenlenip devam etmesigerekmiştir. Fakat, bazı gereksinimlerin teknik olarak güncelleştirilmesi vekil gücü ileyapılan çalışmalar sayesinde daha uygun bir şekilde başarılmaktadır. Yöntemlerinuygulanması sırasında, toplumun ve teknolojinin gelişmesinde yaşanan hız artışınıkarşılayabilecek maddi gereksinimler Topluluk yasalarında belirlenmiş olan genelkuralların temelinde yatan teknik hükümlerin uygunluğunu sağlayacak şekildetasarımlanmıştır. Bu bakımdan, sektörel direktifler gereksiz yere katıdır, esnek değildir.Mesleki tanınma üzerine ana kurallar Direktif bünyesi içerisinde şekillenmeye devam20Genel bakımdan sorumlu hemşirelerin, diş hekimlerinin, veteriner hekimlerin, ebelerin,eczacıların ve doktorların eğitimiyle ilgili danışma komitelerini kuran 75/364/EEC, 77/454/EEC,78/688/EEC, 78/1028/EEC, 80/156/EEC ve 85/434/EEC sayılı Kararları hükümsüz kılan KonseyDirektifi teklifi. COM (1999) 177 sayılı son Doküman.7AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

etmelidir, fakat belirli uygulamalara yönelik teknolojik ayrıntılar eklerde bulunmalıdır,ve müsait olduğu yerlerde vekil gücü ile yapılan çalışmalarla güncelleşmeye tabitutulmalıdır.Genel Sistem bu zamana kadar dikkate alındığında, on yıllarca boyunca artan kapsamlıuygulamalarıyla önemini kanıtlamıştır. Ancak, Genel Sisteme daha fazla şeffaflık,açıklık ve garantiler ilave edilmesi konusu sarih hale gelmektedir. Tanınma işlemleriyleilgili mevcut istatistikler minimum garantilerle birlikte, bir yetenek testi şeklindeki telafiönlemlerine müracaat etmeksizin veya nezaret altında uyum süreci olmaksızın, usullereuygun olarak verilen tanınma için yeterli kanıtı hala ortaya koymaktadır. Fakatdeneyimler Avrupa Birliği kapsamında değişiklikler göstermektedir. Buna ilaveten,Genel Sistemde kabul görmüş olan bazı meslekler, yeterliliklerin 21 anlaşılmasına vetanınmasına katkı sağlayabilecek olan ortak platformun gelişmesine yönelik oldukçafazla çalışma yapmış durumdadır.Akademik ve mesleki yeterlilik alanlarında Komisyon tarafından desteklenen Avrupasosyal diyalog ve aktiviteleri yoluyla geliştirilen sektörel yeterlilikler üzerinde yapılançalışmalar, düzenlenmiş meslekler alanındaki yeterliliklerin tanınmasından faydalanmayolunda bir katkı da sağlayabilir.Genel Sistem direktifleri, hizmetlerin sınır ötesinde sunulmasında uygulanabilen özelşartlar içermemektedir. Hem yerleşme ve hem de sınır ötesine hizmet götürme hakları,hizmet sektörü ekonomisinin yararlarına uygulanır. Sınır ötesi götürülen hizmetlereyerleşme hakkının uygulanmasına kıyasla daha az külfetli koşullar uygulanmalıdır. Bunedenle teklif, kendini koruyucu bir madde ilave ederek, sınır ötesi hizmet götürmekonusunda, yerleşme konusuna göre daha hafif bir rejim uygulamayı göze alır. Buvesileyle de, sektörel ve Genel Sistem direktifleri ile takip edilen yapı ve yaklaşım heriki yaklaşımın faydalarını kaybetmeksizin birleştirilebilir.2.4. Daha iyi yönetim, geliştirilmiş bilgi aktarımı ve vatandaşlara tavsiyelerTeklif bilgi alış-verişi, bireylere tavsiyeler ve sorun çözme konularında kendi ulusalyönetimleri ile Komisyon arasındaki işbirliği yollarının artırılması ile ilgili hükmü deiçerir. Bu, İç Piyasanın genel durumunda daha geniş bir inisiyatifin bir parçasınıoluşturur. Mesleki tanınma ve ilgi duyma hakları konusunda vatandaşlara verilecek olanbilgiler ve tavsiyeler vatandaşa en yakın noktada sağlanmalıdır. Bu durum, bilgileri eveve ev sahibi Üye Ülkeye, serbest dolaşımdaki kalifiye insanlara veya bu bağlamdatanınma arayanlara yardımcı olmak için temas kurulan noktalarda verilmesizorunluluğunu ima etmektedir. Bilgi alış-verişinin bu makamlar arasında süratli ve gizlibir şekilde yapılabilmesini sağlamak ve böylece tanınma koşulları hakkında ÜyeÜlkelerden birinde sorulan soruların başka bir Ülkedeki deneyimlere göre süratli birbiçimde ve tamamıyla cevaplandırılması için mevcut bilgi ve tavsiye sistemleriningeliştirilmesi gereklidir.21Christian Rovsing tarafından yöneltilen 3429/93 sayılı Yazılı Soruya verilen Komisyon yanıtınabakınız. 26/09/1994 tarih ve C 268 sayılı RG’nin 38.sayfasındaki EUR ING’in tescili.8AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Aynı zamanda, Komisyon Avrupa Direk Çağrı Merkezinin ve Kılavuz Hizmetinin dahaetkin kullanılmasını teşvik etmek eğilimindedir. Çağrı Merkezi vatandaşlara İç Piyasaolayları ile ilgili bilgileri telefonla ve e-posta ile süratli bir şekilde temin edebilir, buarada -Çağrı Merkezine bağlanmış olan ve aynı zamanda e-posta ile doğrudan doğruyatemas kurulabilen- Kılavuz Hizmeti Merkezi ise belirli sorunlar üzerine kişiselleştirilmiştavsiyeler önerir. Komisyona ait servisler geçmiş dönem bilgilerini Kılavuz HizmetiMerkezi ile birlikte, mesleki tanınma talepleriyle ilgili belirli bir deneyim birikiminesahip olan Çağrı Merkezine temin eder. Bunlar, vatandaşların bu şekilde yapacaklarımüracaatlara en süratli ve doğrudan cevap sağlanabilecek yollardır.2.5. Daha basit ve daha açık kontrol yaklaşımıBu direktif Topluluk seviyesinde daha iyi bir yönetim için bir çerçeve sağlayacaktır.Anlaşma şartlarına uyarak maksimum esneklik sunacaktır. Söz konusu fonksiyonlara enuygun olan pek çok farklı çalışma seviyeleri temin eder ve bu arada yardımcı olmaprensibini uygular. Genişlemiş bir Avrupa Birliğinde yöntemsel bir verimlilikle birlikteaçıklık ve kabul edilebilirlik taleplerinde basitleştirmeye yol açacaktır. Hukuksalemniyet elde etmek ve belirsizliği veya aşırı külfetli bürokrasiyi önlemek için gerekliolan zorunlu detay düzeyini sağlayacaktır. Özel/kamu sektörü işbirliğinin imtiyazınıaraştırır. Vatandaşlara bilgi temin etmek ve sorunların mümkün olduğunca çabuk veetkin bir şekilde çözüme ulaştırılmasını sağlamak üzere resmi kurumların kendileri ileKomisyon arasındaki mevcut işbirliğini güçlendirmenin yollarını da arar. Teklif, ÜyeÜlkelerin yetkililerini, mesleki kurumlarını ve ilgili diğer kuruluşları, konuyla enyakından ilgili olan bu organizasyonlara kendi görüşlerini bildirmek amacıyla açıkkonsültasyona yönlendirir. Teklif bu suretle, Avrupa Yönetimi hakkındaki BeyazKitapta ana hatları belirtilen çalışmalardan bazılarına uyar ve bunları uygular.3. YASAL DAYANAKYasal dayanak iptal edilmesi önerilen direktifler için hazırlanmış olanınki ile aynıdır. ATAnlaşmasının 40. Maddesine göre “işçilerin serbest dolaşımı için gerekli olan önlemler[...]” 251. Maddede belirtilen yönteme göre alınacaktır. Yerleşim hakkı bakımından ise,AT Anlaşmasının 47. Maddesine göre direktifler 251. Maddede belirtilen yönteme görehazırlanacak olup, “bağımsız çalışan kişiler olarak işine başlama ve işlerini takipetmeyle ilgili Üye Ülkelerdeki yasa, yönetmelik veya idari hükümlerce konulmuş olanmaddelerin koordinasyonu için” ile birlikte “diplomaların, sertifikaların ve diğer resmiyeterlilik belgelerinin karşılıklı tanınması için” ifadelerine göre uygulanacaktır. ATAnlaşmasının 55. Maddesine ilişkin olarak, 47. Madde hizmet temini içinuygulanacaktır.Bu direktif uygulandığı ölçüde, Üye Ülkelerde gerçek kişilerin eğitimi ve kabul edilmeşartları gibi konularda meslek yapısı ile ilgili mevcut yasamaya ilişkin prensiplerdeherhangi bir değişiklik yapılmasını gerektirmez ve Konsey AT Antlaşmasının 47.(2)maddesine göre yeterli çoğunlukla hareket eder.9AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

4. SUBSİDİARİTE VE ORANTILILIKAT Antlaşmasının Üçüncü Bölümünde insanların, hizmetlerin ve sermayenin serbestdolaşımı hakkındaki Başlık III bu alandaki gerekli önlemleri alması için AvrupaTopluluğuna yeterli gücü vermektedir. Bu güç AT Antlaşmasının 5. Maddesine uygunolarak kullanılmalıdır, yani eğer önerilen işin hedefleri Üye Ülkeler tarafından yeterliolacak şekilde başarılamazsa ve başarılamadığı sürece, önerilen işin büyüklüğü veyaetkileri nedeniyle bunlar Topluluk tarafından daha iyi bir şekilde yapılabilir. Üstelik,Topluluğun hareketi arzu edilen hedeflerin başarılması için gerekenin ötesinegeçmemelidir. Bu teklif söz konusu gerekleri karşılar.4.1. SubsidiariteEğitim sisteminin ve mesleki eğitimin içeriği ve organizasyonu AT Antlaşmasının 149ve 150. Maddeleri uyarınca münhasıran Üye Ülkelerin kendi meseleleridir. Bununötesinde, Üye Ülkeler kendi ulusal bölgelerinde belirli bir mesleğe başlamak vesürdürmek için ve söz konusu mesleğin kapsadığı aktiviteler için konulmuş olanyeterliliklerin ve diğer koşulların tespitinden sorumludurlar. Bu ulusal kurallar işçilerinserbest dolaşımının, iş kurma serbestisinin ve hizmet verme serbestisinin önündekiengelleri yükseltebilir (AT Antlaşmasının 39, 43 ve 49. Maddeleri). Bu serbestliklerietkin kılmak için, Topluluk uluslarına, o ülkede düzenlenmiş bir mesleğinsürdürüldüğünü gösteren bakış açısı ile kendi mesleki yeterliliklerinin diğer ÜyeÜlkelerce tanınması için izin veren ortak kurallar koymak gereklidir. Böylesi kurallaryalnız Topluluk seviyesinde konulabilir.Bu teklifte konulan yeni kurallar subsidiarite prensiplerine uygun olarak taslak halindehazırlanmıştır. Hizmet verme serbestisi alanında daha geniş liberalizasyonun kurulması,devlet ve özel sektör arasında mesleki platformlar vasıtası ile yakın ortaklıkların tesisi,komitoloji prosedürlerinin artan kullanımı ve yetkili devlet kuruluşlarının daha merkezirolü bu prensibin yalnızca pratik uygulamasıdır.4.2. OrantılılıkTeklifte izlenen hedefin başarısının ve etkin bir şekilde uygulamasının sağlanmasınınkesinlikle gerekli olduğu noktaya kadar topluluğun hareketleri hem şeklen ve hem demaddeten kısıtlanmalıdır. AT Antlaşmasının 47. Maddesine göre önerilen, direktifinyasal enstrümanı, elde edilecek olan sonuçlara göre Üye Ülkeleri bağladığı ölçüde,şeklen tercihini ve bu sonuca ulaşmanın en uygun yöntemini karşı tarafa bırakarak, buihtiyacı karşılar. Bunun ötesinde bu teklif, tanınma sistemini kazanılan deneyimlerinışığında basitleştirip geliştirirken, mesleki yeterliliklerin tanınması alanındaki mevcutyasal enstrümanları sağlamlaştırır.10AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Bu teklifte konulan yeni kurallar orantılılık prensibiyle bağdaşmaktadır. Hizmet vermeserbestisi alanında daha geniş liberalizasyonun, devlet ve özel sektör arasında meslekiplatformlar vasıtası ile yakın ortaklıkların tesisinin, komitoloji prosedürlerinin artankullanımı ve Direktifin uygulanmasında yetkili devlet kuruluşlarının daha merkezirolünün başarılması için tasarlanan yollar arzu edilen hedeflere ulaşmak için gerekeninötesine geçmemektedir.5. MADDELER ÜZERİNE DÜŞÜNCELERMadde 1 ile 4 arasıBaşlık I – Genel hükümlerMadde 1 mesleki yeterliliklerin karşılıklı tanınması prensibini düzenlemektedir.AT Anlaşmasına göre, 2. Madde, başvuranın icra etmek istediği meslek ev sahibi ÜyeÜlkede düzenlendiği zaman, ve başvuranın mesleki yeterliliklerini, mesleğini icra etmekistediği ülkenin haricindeki başka bir Üye Ülkeden aldığı zaman, Direktifin münhasıranTopluluk uluslarına uygulanacağını belirtir.3. Madde esas olarak düzenlenmiş meslek, mesleki yeterlilikler ve resmi eğitim belgesikonularını içeren (başvuranın mesleğini en az üç yıl icra etmiş olduğu birinci Üye Ülketarafından tanındığı sürece, üçüncü bir ülkeden alınmış herhangi bir resmi yeterlilikbelgesi de dahil olmak üzere) genel sistem direktiflerinde halen mevcut olantanımlamaları vermektedir.4. Madde mesleki tanınmanın etkilerini vermektedir ve gerçekte iki farklı ve özerkmesleki aktiviteyi birleştiren düzenlenmiş bir mesleğe, ev sahibi Üye Ülkenin kendibölgesine kısmen giriş izni veren yükümlülüklerini anlatmaktadır.Madde 5 ile 9 arasıBaşlık II – Hizmet sunma serbestisi5. Madde Üye Ülkelerin, faydalanıcı yasal olarak bir başka Üye Ülkede yerleşmiş ise,mesleki yeterliliklerle ilgili gerekçelerle, hizmet sunma serbestisini kısıtlamayabileceğinibelirtmektedir. Eğer meslek yerleşilen Üye Ülkede düzenlenmiş ise, bu durum derhaluygulanabilir. Yerleşilen Üye Ülkede mesleğin düzenlenmediği durumlarda, başka birÜye Ülkede hizmet veren kişi, ek olarak daha önceki Üye Ülkede söz konusu aktiviteyiiki yıl için icra etmiş olmalıdır.11AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Hizmetlerin verilmesi ile ilgili koşulların yumuşaması açısından bakıldığında,yerleşmeyle mukayese edildiğinde, ve hizmet sunmaktan ziyade gerçekte yerleşmeyiamaçlayan girişimler olduğunda bu kurallardan yardım alınmasından kaçınmak için, buDirektifin amaçları doğrultusunda, hizmet verme kavramının gerçek karşılığını açıklığakavuşturmak gerekmektedir. Hak Mahkemesinin 22 mahkeme içtihatlarından çıkarılankriterlerin 16 haftalık bir süre kriteri ile ilgili ipucuna dayanarak güçlendirilmesiniönerilmektedir.6. Madde bir mesleki veya sosyal güvenlik kurumunu yetkilendirme veya kayıt olmahususlarındaki muafiyetlere dair sektörel direktiflerin acquis’sini üstlenmiştir.7. Madde hizmetlerin hizmeti veren kişinin taşınması suretiyle verildiği yerlerde,yerleşilen Üye Ülkedeki temas kurma noktasını bildirme yükümlülüğünü açıklar.8. Maddeye uygun olarak, hizmet verenlerin milliyeti ve yerleşilen Üye Ülkede yasalolarak yaptığı iş, yerleşilen Üye Ülkelerin yetkili otoriteleriyle bilgi alışverişindebulunularak ev sahibi Üye Ülke tarafından teyit edilmelidir. Uygun olan yerlerde, evsahibi Üye Ülke yerleşilen Üye Ülkedeki temas kurma noktası ile birlikte, hizmeti verenkişinin mesleğini o Üye Ülkede en az iki yıl icra edip etmediğini de teyit edebilir.Tüketicinin korunması konusu ile ilgili olarak, 9. Madde hizmeti veren kişinin hizmetinalıcılarına verilen hizmetle birlikte belirli miktarda bilgi de verme yükümlülüğünükapsar. Bu şart elektronik ticaret hakkındaki 2000/31/EC numaralı Direktiften alınmıştırve böylece düzenlenmiş mesleklerde, verilen her çeşit hizmetlere genişletilmiştir.Başlık III – Yerleşme serbestisiBölüm III mesleki yeterliliklerin tanınmasının tabi olduğu şartları ve tanınmamekanizmalarının yerleşim serbestisi çerçevesi içerisinde uygulanma kurallarınıaçıklamaktadır. Halen genel sistemde ve sektörel direktiflerde mevcut bulunan çeşitlimekanizmalar esas itibariyle burada da sağlanmaktadır.22Özellikle 30.11.1995 tarihli hükme (Avukat Leger’in kararları) bakınız, C-55/94 Davası,Gebhard, ECR 1995, s.I-416512AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

BÖLÜM I – YETERLİLİKLERİN TANINMASI İÇİN GENEL SİSTEMBu Bölüm esas olarak 89/48/EEC ve 92/51/EEC numaralı Direktiflerde açıklananilkeleri ele alır. Mevcut sistemi sadeleştirmek amacıyla değişiklikler önerilmektedir.Madde 10 ile 14 arasıMadde 10 da açıklandığı gibi, genel sistemin kapsamı 89/48/EEC ve 92/51/EECnumaralı Direktiflerdekinden daha geniştir. Mesleki deneyim veya minimum eğitimkoşullarının eşgüdümü temel alınarak otomatik tanınmaya yeterli olmayan bütündurumlar için yardımcı mahiyette genişletilmiştir.Sadeleştirme açısından, halen 89/48/EEC ve 92/51/EEC numaralı Direktiflerde karşılıklıtanınmaya yapılacak başvurular için ortaya konulmuş olan kısıtlar, 11.ve 12. Maddelerdeteorik terimler halinde açıklanan beş seviyede eğitim dikkate alınarak formüle edilmiştir.Tanınma hakkı Direktif temel alınarak, sadece eğer ev sahibi Üye Ülkede istenilenseviye başvuranın yeterlilik belgelerinde ispat ettiği düzeyin hemen üzerindeki birseviyeden daha yüksek değil ise, verilir.Madde 13 esas itibarıyla 89/48/EEC ve 92/51/EEC numaralı Direktiflerin 3. Maddesinetekabül eder.Madde 14 ev sahibi Üye Ülkeye başvurana bir telafi önlemi uygulatmak suretiyleyeterliliklerin tanınması olanağını sağlar. Bu telafi önlemi bir yetenek testi veya biruyum süreci vasıtası ile olabilir. Fakat süre ile ilgili önemli farklılıklar olması veeğitiminin içeriği yeterli olmaması halinde, bir Üye Ülkenin bir telafi önleminden ziyademesleki deneyim isteme olasılığı yürürlükten kaldırılmaktadır. Ulusal kanunlarla ilgilibilgilere haiz meslekler için seviyelerin otomatik olarak düşürülmelerinin yürürlüktenkaldırılması da önerilmektedir, zira bu, hukukçuların uygulamadaki yetkilerinintanınmasını yönlendiren maddeler ile aynı doğrultudadır. Son olarak, göçmenin biryetenek testi veya bir uyum süreci arasından seçme hakkında azaltıma gidilmesikonusundaki mevcut maddelerin sadeleştirilmesi önerilmektedir.“Önemli miktarda farklı olan konular” kavramı yalnız kullanıldığı yere göre hassas birşekilde tanımlanabilir. Bununla birlikte, önlemin orantılılığı ilkesinin Direktife dahiledilmesi, özellikle başvuranın ilgili mesleki deneyiminin dikkate alınması gerektiğianlamında, önerilmektedir.Madde 15Madde 15, başvuranın özellikleri, tanıma yöntemine (düzenleme) uygun olarak MeslekiYeterliliklerin Tanınması ile İlgili Komitenin aldığı bir karara göre ortaya konulankriterleri karşıladığı durumlarda telafi önlemlerinden muafiyet sağlar. Bu kriterlerAvrupa seviyesinde kurulan ve başvuranın yeterlilik seviyesine göre uygun garantilersağlayan ortak bir platformun yayınlayacağı metin içerisinde mesleki bir kuruluştarafından önerilecektir.13AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 16 ile 19 arasıBÖLÜM II- MESLEKİ DENEYİMİN TANINMASIMadde 16 ile 19 arası konunun prensibini ve – aşağıda açıklanan değişikliklere tabiolarak – 1999/42/EC numaralı Direktifin 4. Maddesinin, Ek A’daki sınırlayıcı listedeaçıklanan ustalığı, endüstriyel ve ticari aktiviteleri kapsamak üzere başvuranın meslekideneyimleri temelinde yeterliliklerinin otomatik olarak tanınmasını kapsayanhükümlerini ele alır. Mevcut kategorilerin yeniden gruplandırılması suretiyle sisteminbasitleştirilmesi uygun görülmüştür. Belirli bir sayıda maddesel değişiklikler yapmaksuretiyle, bağımsız olarak kendi işinde çalışanların veya bir kuruluşta müdür olarakçalışanların üç veya beş yıllık mesleki deneyimlerine dayanarak, mesleki deneyimkategorilerinin sayısını ikiye düşürmek mümkün olmuştur.Komitoloji prosedürü (düzenleme) Ek’te belirtilen mesleki aktiviteler listesindedeğişiklik yapmak amacıyla uygulanabilir.BÖLÜM III- MİNİMUM EĞİTİM ŞARTLARININKOORDİNASYONU TEMELİNDE TANINMABu bölümde mevcut sektörel direktiflerde açıklanan garantiler temin edilirken, eğitimbelgelerinin otomatik tanınmasını yönlendiren mevcut ilkeler ele alınmaktadır. Bazıgörüşler, konuları basitleştirmek amacıyla sistemlerin standartlaştırılmasının konusuolmuştur.Madde 20 ile 45 arasıBu maddelerde; minimum eğitim şartlarının koordinasyonu için ilişkili olan mevcutkoşullar, resmi eğitim belgelerinin otomatik tanınması (ve, gerekirse, bu şekilde tanınmaiçin detaylı düzenlemeler), söz konusu mesleklere kabul edilme, adı geçen meslekaktivitelerinin icrası, eğitim belgelerinin Ek’de dahil edilme yöntemleri, ve kazanılmışhaklar ele alınmaktadır.Aşağıda belirtilen düzeltmeler özellikle vurgulanmalıdır:• mimarın eğitim belgesinin kabulü için son zamanlarda konulmuş olan yöntemdeyapılan bir değişiklik;• Kazanılmış haklar saklı kalmak şartıyla, hala otomatik tanınmaya tabi bulunan azsayıda Üye Ülkede ortak bir özellik olarak tıp ve diş konusunda uzmanlaşmanıntanınmasının genel sistemle birleştirilmesi. Bu demektir ki, sistemi basitleştirmekiçin yapılacak bir girişimde, özellikle genişletmek amacıyla, bütün Üye Ülkeler içinortak ve zorunlu olan o tıbbi uzmanlıklar sadece bundan böyle otomatik tanınmadanyararlanacaklardır;• “doktorlar” Direktifinin 32. Maddesinde açıklanan pratisyen tıp doktorları içineğitim formunun yürürlükten kaldırılması;14AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

• Genel bakımdan sorumlu hemşireler için, Üye Ülkelerdeki mevcut eğitim sisteminegöre gereksiz hale gelmiş olan bilhassa eğitimin profesyonel yapısı ve bir sınavıgeçme referanslarının yürürlükten kaldırılması;• “Eczacıların koordinasyonu” Direktifinin 2(4)(a) maddesinde açıklanan minimumeğitim koşullarının azaltılmasının yürürlükten kaldırılması;• Halka açık yeni eczane açması için bir eczacıya eğitim belgesinin otomatik tanınmasüresinin uzatılması;• “Eczacıların tanınması” Direktifi ile ilgili maddelerin Lüksembourg’a özgü olarakyürürlükten kaldırılması (halka açık Devlet eczacılık imtiyazı verilmesi için gerekliolan iki yıllık mesleki deneyim).Komitoloji (düzenleme) prosedürü, bütün Üye Ülkeler için ortak ve zorunlu olan yeni tıpuzmanlık konularının Ek’deki listeye girmesi için, ve bunları bilimsel ve teknikgelişmelere uyarlamak amacıyla, bilgileri, yetenekleri ve Ek’de belirtilen konularınlistesini güncelleştirmek için, tıp uzmanlıklarında minimum eğitim süresinindeğişikliklerine uygulanır.BÖLÜM IV- YERLEŞİME İLİŞKİN ORTAK HÜKÜMLERMadde 46 ile 49 arası46. maddeye göre, yerleşimle ilgili hükümlerin uygulanmasında düzenlenmiş birmesleğin icrası için yapılan bir talebe karar verileceği zaman, ev sahibi Üye Ülkeninyetkili otoriteleri Ek’de belirtilen özel evrakları ve sertifikaları isteyebilirler.47. madde yetkili ulusal otoritelere tanınma taleplerinde karara ulaşmaları için verilenözellikle genelleştirilmiş üç aylık sürenin uygulanması ve dosyanın teslim alındığınıteyit etmek ve varsa herhangi bir eksik evrakın başvurana bildirilmesi için bu otoritelereyükümlülük verilmesi suretiyle, mevcut yöntem kurallarını güçlendirir.48. madde esas olarak ev sahibi Üye Ülkedeki meslek adlarının kullanımında geçerliolan mevcut kuralları ele alır ve bu bağlamda Direktifin 4(3). Maddesine göre mesleğekısmen giriş durumunda uygulanabilen kuralları şart koşar.Adalet Divanının 23 mahkeme içtihatları göz önünde bulundurularak, 49. Madde evsahibi Üye Ülkeye başvurandan mesleğini icra etmesi için gerekli olan lisan becerilerinesahip olmasını isteme hakkı verir. Topluluk yasasıyla empoze edilen talep uygunluğunundeğerlendirilmesi, mesleğin gereklerine nazaran orantılılığına dayandırılmalıdır. Uzmanotoritelerin başvuranın yeterli lisan becerilerine sahip olmadığını belirlediği yerlerde,başvuranın eksik kalan becerileri kazanabileceğini saptamak ev sahibi Üye Ülkeninyapacağı bir iştir.234.7.2000 tarihli hükme bakınız, C-424/97 sayılı Dava, Salomone Haim KassenzahnarztlicheVereinigung Nordrhein’e karşı, s.I-512315AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Başlık IV- Mesleğin icrası için düzenlemelerMadde 50 ile 51Bu Maddeler hizmet verme ve yerleşme için ortak konu olan, hastalık sigorta fonu ileyapılan bir anlaşmanın başlığı ve sonucu ile bağlantı kurarak, mesleğin icrası ile ilgilidüzenlemeleri açıklar.Madde 52 ile 54 arasıBaşlık V- İdari işbirliği ve uygulama gücü52. Madde Direktifin bütününde, özgün Üye Ülke ile Ev sahibi Üye Ülkenin uzmanotoritelerine, Direktif hükümlerinin uygun bir şekilde uygulanmasını sağlamak ve hedefsapmalarından dolayı ortaya çıkan ve hileli biçimde kullanılan haklardan kaçınmakamacıyla yakın işbirliği kurmaları için yükümlülükler yüklemektedir. İlave olarak, ÜyeÜlkeler, Direktifin düzenli uygulanmasını geliştirmekten ve uygulama safhasında faydalıolan bilgilerin toplanmasından sorumlu bir koordinatör tayin etmelidir.53. Maddede, İç Piyasa tarafından genel uygulamalarla örtüşen olaylarla uğraşan, ve sonzamanlarda, mesleki yeterliliklerin tanınmasında yararlanılan şebekeler kurulmuşolduğundan, temas kurma noktalarına daha biçimsel bir yapı verilmek istenmiştir.54. Maddeye göre, bir önceki sistemde kurulu bulunan bütün komitelerin yerini almaküzere, Direktifi ve onun güncelleştirilmesini yönetmek için tek bir komite kurulmasısağlanır. Bu komite ilgili maddelerde açıklanan düzenleme yöntemine göre hareket edenbir “tanıma” komitesidir. Komite Direktifin işletilmesinden kaynaklanan tüm sorunlaraçözüm bulabilecek kapasitede olmalıdır.Madde 55 ile 60 arasıBaşlık VI- Diğer hükümler55. Madde Üye Ülkelere, mesleki yeterliliklerin tanınma sisteminin uygulanmasıhakkında her iki senede bir Komisyona bilgi vermesi için yüklenen yükümlülükleri ifadeeder.56. Maddede Direktifin bir hükmünün uygulanmasında büyük güçlükler yaşanmasıhalinde, Komisyonun bunları ilgili Üye Ülke ile işbirliği içinde inceleyeceğianlatılmaktadır. Var ise, Komisyon bir Üye Ülkeye hitaben, bir hükmün uygulanmasınıkısıtlanmış bir süre için kendi bölgesinde kısıtlamak amacıyla hazırlamış olduğu uygunönerileri komiteye sunar. Bu tip önlemler komitoloji (düzenleme) prosedürüne uygunolacak şekilde benimsenir.16AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

57. Madde gereğince, mesleki yeterliliklerin tanınması hakkındaki mevcut direktifleryürürlükten kaldırılmaktadır.Madde 58 – 60 arası, Direktifin uygulanması, yürürlüğe girmesi ve muhataplarıhakkındaki son maddeleri oluşturmaktadır.17AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

2002/0061 (COD)Mesleki yeterliliklerin tanınmasındaAVRUPA PARLAMENTOSU VE KONSEY DİREKTİFİİÇİN BİR ÖNERİ(EEA ile bağlantılı metin)AVRUPA PARLAMENTOSU VE AVRUPA BİRLİĞİ KONSEYİ,Avrupa Ekonomik Topluluğunun kuruluş Antlaşmasını, ve özellikle 40. Madde, 47(1).Madde, 47(2). Maddenin ilk ve üçüncü cümleleri, ve 55. Madde göz önündebulundurarak,Komisyondan 24 gelen öneri göz önünde bulundurularak,Ekonomik ve Sosyal Komitenin 25 görüşü göz önünde bulundurularak,Antlaşmanın 251. Maddesinde konulan prensiplere uygun hareket ederek,(1) Antlaşmanın 3(1)(c) Maddesi gereğince, kişilerin ve hizmetlerin Üye Ülkelerarasında serbest dolaşımının önündeki engellerin kaldırılması Topluluğunhedeflerinden birisidir. Buna, Üye Ülke vatandaşları için, özellikle meslekiyeterliliklerini edinmiş oldukları ülkeden başka bir Üye Ülkede bağımsız iş yapmaveya istihdam kapasitesi olan bir mesleğin icraat hakkı dahil edilmektedir. Bunailave olarak, Antlaşmanın 47(1). Maddesine göre diplomaların, sertifikaların vediğer resmi yeterlilik belgelerinin karşılıklı tanınması için direktifler çıkarılacaktır.(2) 23 ve 24 Mart 2000 tarihlerinde Lizbon’da düzenlenen Avrupa Konseyini takiben,Komisyon, özellikle hizmetlerin her bir Üye Ülke içindeki kadar basit olacakbiçimde, Topluluk içerisinde serbest bir şekilde sunulmasını amaçlayan “Hizmetleriçin Bir İç Piyasa Stratejisi” 26 konusunda bir Bildiri sunmayı benimsemiştir. “YeniAvrupa İşgücü Piyasaları, Herkese Açık, Herkesin Erişimine Açık” 27 başlıklıKomisyondan Bildiriye kadar ki süre içerisinde, 23 ve 24 Mart 2001 tarihlerindeStockholm’de toplanan Avrupa Konseyi Komisyonu “daha düzenli, şeffaf ve esnekyeterlilik tanınma rejimi için [...] muayyen öneriler” sunmakla görevlendirmiştir.24252627RG C, s.---RG C, s.---COM (2000) 888 sayılı DokümanCOM (2001) 116 sayılı Doküman18AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

(3) Göçmenin mesleğinin sonraki Üye Ülke tarafından iddia edilebilecek olan herhangibir ayrım yapılmadan giriş şartlarına uygunluğu saklı kalmak koşulu ile ve bunlarobjektif ve orantılı olarak kanıtlandığı sürece, mesleki yeterliliklerini bir ÜyeÜlkede kazanmış olan şahıslara aynı meslekle ilgili giriş yapması ve vatandaş olarakaynı haklar ile birlikte başka bir Üye Ülke içinde sürdürmesi için bu direktifle tevcihedilen garanti.(4) Hizmetlerin serbest sunumundan yararlanmak amacıyla, mesleki aktivitelerinicrasını özgün meslek başlığı altına genişletmeyi amaçlayan belirli kurallarbulunmalıdır. Uzak bir yerde sunulan bilgi toplumu hizmetlerinde, bilgi toplumuhizmetlerinin belirli yasal konularında, özellikle İç Piyasadaki 28 elektronik ticaretteAvrupa Parlamentosunun 2000/31/EC referanslı Direktif hükümleri ve 8 Haziran2000 tarihli Konsey kararları da uygulamaya tabidir.(5) Bir tarafta hizmetlerin sunulması için, ve diğer tarafta ise yerleşme için tesis edilenfarklı sistemler göz önünde tutularak, hizmet sunucunun ev sahibi Üye Ülkeninbölgesine göç etmesi durumunda bu iki kavramın birbirinden ayrılması için kriterlerzamanlamaya dayandırılarak basit bir olasılık kurmak suretiyle açıklığakavuşturulmalıdır.(6) Yerleşim serbestisi için, yürürlükteki farklı tanınma sistemlerinin altında yatanprensipler ve emniyet tedbirleri oluşturulurken, ilgili kurallar yaşanmış olandeneyimlerin ışığında geliştirilmelidir. Bundan başka, ilgili direktifler çeşitli kerelerdeğiştirilmiştir, ve bunların maddeleri ilkeler uygulanabilir halde tutularak yenidendüzenlenmeli ve akla uygun hale getirilmelidir. Bu münasebetle, Konsey Direktifleri89/48/EEC 29 ve 92/51/EEC 30 , mesleki yeterliliklerin tanınması üzerine genel sistemhakkındaki Avrupa Parlamentosu ve Konseyi’nin 31 1999/42/EEC referanslıDirektifi, genel bakımdan sorumlu hasta bakıcıların, diş hekimlerinin, veterinercerrahların, ebelerin, mimarların, eczacıların ve doktorların meslekleri ile ilgili olanve son olarak Avrupa Parlamentosunun ve Konseyinin 32 2001/19/EC referanslıDirektifiyle düzeltilip tek bir metin altında toplandığı 77/452/EEC 33 , 77/453/EEC 34 ,78/686/EEC 35 , 78/687/EEC 36 , 78/1026/EEC 37 , 78/1027/EEC 38 , 80/154/EEC 39 ,80/155/EEC 40 , 85/384/EEC 41 , 85/432/EEC 42 , 85/433/EEC 43 ve 93/16/EEC 44referanslı Konsey Direktiflerinde olduğu gibi yenileri ile değiştirilmelidir.282930313233343536373839404117.7.2000 tarih ve L 178 sayılı RG, s.124.1.1989 tarih ve L 19 sayılı RG, s.1624.7.1992 tarih ve L 209 sayılı RG, s.2531.7.1999 tarih ve L 201 sayılı RG, s.7731.7.2001 tarih ve L 206 sayılı RG, s.115.7.1977 tarih ve L 176 sayılı RG, s.115.7.1977 tarih ve L 176 sayılı RG, s.824.8.1978 tarih ve L 233 sayılı RG, s.124.8.1978 tarih ve L 233 sayılı RG, s.1023.12.1978 tarih ve L 362 sayılı RG, s.123.12.1978 tarih ve L 362 sayılı RG, s.711.2.1980 tarih ve L 33 sayılı RG, s.111.2.1980 tarih ve L 33 sayılı RG, s.821.8.1985 tarih ve L 223 sayılı RG, s.1519AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

(7) Yeterliliklerin tanınması için genel sistemin içerdiği meslekler hakkında, ki bundanböyle “genel sistem” olarak anılacaktır, Üye Ülkeler kendi bölgelerinde sunulanhizmetlerin kalitesini sağlamak için gerekli olan yeterliliklerin en az seviyesiniaçıklamak haklarını saklı tutarlar. Ancak, AT Antlaşmasının 10, 39 ve 43.Maddelerine uygun olarak , ilgili şahıs zaten başka bir Üye Ülkeden yeterliliklerinintamamını veya bir kısmını almış olduğundan ve genellikle ulusal eğitim sistemindenaldıkları diplomalar şart koşulduğundan dolayı bir Üye Ülke vatandaşındanyeterlilik temin etmesini istemeyebilirler. Sonuç olarak, bir mesleğin düzenlendiğiherhangi bir ev sahibi Üye Ülkenin diğer başka bir Üye Ülkede edinilenyeterlilikleri ve bunların istenilenlere tekabül edip etmediğini dikkate almasıgerektiği hususu şart koşulmalıdır.(8) Genel sistem tarafından hükmedilen mesleklerin girişi için gerekli olan minimumeğitim koşullarının uyumsuzluğu karşısında, bir telafi önleminin empoze edilmesi evsahibi Üye Ülke için mümkün olmalıdır. Bu önlem orantılı olmalıdır ve özelliklebaşvuranın mesleki deneyimini dikkate almalıdır. Deneyimler göstermiştir ki;göçmenin bir yetenek testi veya uyum süreci arasından birini seçmesi için yapılantalep ikinci seçeneğin yeterlilik seviyesine nazaran daha uygun bir emniyet tedbirisunar, böylece o seçenekte herhangi bir azaltıma gidilmesi genel ilgide zorunlu birşart olarak her seferinde kanıtlanmasını gerektirir.(9) İşçilerin serbest dolaşımını, yerleşim serbestisini ve hizmetlerin serbest sunumunugeliştirmek amacıyla, uygun bir yeterlilik seviyesi sağlarken, çeşitli meslekikuruluşlar ve organizasyonlar mesleki yeterliliklerle ilgili bazı kriterlerin bir arayatoplandığı mesleklere bu kuruluş veya organizasyonlarca mesleki unvan taşımahakkı verildiği Avrupa düzeyinde ortak platformlar oluşturmuşlardır. Direktif, buçalışma metni içinde, genel sistemdeki tanınma niteliğini daha otomatik bir şekildegeliştirirken, bu inisiyatifleri, belirli şartlar altında ve Topluluk yasalarına, veözellikle Topluluğun rekabet ile ilgili yasalarına uygun olacak biçimde dikkatealmalıdır.(10) Mesleki yeterliliklerin tanınması ile ilgili henüz hiçbir hükmün bulunmadığı hertürlü durumu dikkate almak için, genel sistem, ya mesleğin bu sistemlerden biritarafından kapsanılmadığı, veya mesleğin bu özel sistem tarafından kapsanılmasınarağmen, başvuranın bundan yararlanmak için gerekli olan şartları karşılamadığıyerlerde, belirli özel bir sistemin kapsanılmadığı durumlara genişletilmelidir.42434424.9.1985 tarih ve L 253 sayılı RG, s.3424.9.1985 tarih ve L 253 sayılı RG, s.377.7.1993 tarih ve L 165 sayılı RG, s.120AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

(11) Bir çok endüstriyel, ticari ve sanatsal aktivitelerin diğer bir Üye Ülkede mantıklı veyeterli bir süre içinde sürdürüldüğü ölçüde, bu aktiviteler için mesleki deneyimedayanarak otomatik bir tanınma sistemi sağlamak suretiyle, mesleklerindüzenlendiği Üye Ülkelerde, söz konusu aktivitelerin girişine izin veren kurallarınsadeleştirilmesine gereksinim bulunmaktadır.(12) Doktorların, genel bakımdan sorumlu hemşirelerin, diş hekimlerinin, veterinercerrahların, ebelerin, eczacıların ve mimarların serbest dolaşımı ve resmi eğitimbelgesinin karşılıklı tanınması, minimum eğitim koşullarına ayarlanmış olanyeterliliklerin resmi belgelerinin otomatik tanınması temel ilkesinedayandırılmalıdır. Buna ilave olarak, doktorların, genel bakımdan sorumluhemşirelerin, diş hekimlerinin, veteriner cerrahların, ebelerin ve eczacılarınmesleklerinin Üye Ülkelere kabul edilmesi, söz konusu şahsın ortaya konulanminimum koşulları karşılayan bir eğitimden geçmesini sağlayarak, verilen biryeterliliğin sahip olduğu şartlara bağlı kılınmalıdır. Bu sistem kalifiye mesleklerinbelirli şartlar altında yararlandığı bir takım kazanılmış haklarla tamamlanmalıdır.(13) Genel Pratisyenlerin mesleki aktiviteleri, temel pratisyenler ile uzman tıp doktorlarıiçin olan sistemden farklı olarak belirli bir özel sistemle korunmaktadır. Üye Ülkelerbu nedenle, pratisyen hekiminkine benzer bir mesleki aktivite alanına haiz olanherhangi tıbbi uzmanlığı tanımayabilir.(14) Özellikle genişleme amacıyla sistemi basitleştirmek için bir girişimde bulunulacakolursa, otomatik tanınma ilkesi sadece bütün Üye Ülkelerde ortak ve zorunlu olantıbbi uzmanlıklara uygulanmalıdır. Az sayıdaki Üye Ülkelerde ortak olarak bulunanbu tıbbi uzmanlıklar, elde edilmiş haklar saklı kalmak kaydıyla tanınma için genelsisteme katılmalıdır. Pratikte, bu düzeltmenin etkileri göçmen için, bu durumlarıntelafi tedbirlerine tabi olmayacağı ölçüde kısıtlanmalıdır. Üstelik, bu Direktif, ÜyeÜlkelerin kendi aralarında bazı tıp ve diş uzmanlıkları için otomatik tanınmasisteminin kurulma olasılığı saklı kalmak kaydıyla, kendi kurallarına göre kendileriiçin ortaktır.(15) Bütün Üye Ülkeler diş hekimliğini, odontostomatoloji konusunda uzmanlaşmışolsun veya olmasın tıp hekimliğinden farklı özel bir meslek olarak tanımalıdır. ÜyeÜlkeler, diş hekimlerine verilen eğitimin, diş, ağız, çene ve bağlantılı dokulardagörülen bozukluklar ve hastalıklarla ilgili koruma, teşhis ve tedavi için gerekli olanbecerileri kazandırmasını sağlamalıdırlar. Diş hekimlerinin mesleki aktivitesi buDirektifte ayrıntıları açıklanan diş hekiminin yeterliliklerini taşıyanlarca icraedilmelidir.(16) Ebelere bütün Üye Ülkelerde standartlaşmış eğitim verilmesi pek makbulgörülmemiştir. Daha ziyade, her Üye Ülkenin kendi eğitimini organize etmeözgürlüğü bulunması en büyük olasılık olarak görülmelidir.21AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

(17) Bu Direktifi sadeleştirmek maksadıyla, aktiviteleri yönlendiren ulusaldüzenlemelerin belirli özellikleri saklı kalmak kaydıyla, yeterliliklerin otomatiktanınması ile ilgili maddelerin kapsamını sınırlamak için “eczacı” kavramı üzerindedurulmalıdır.(18) Eczacılık niteliklerini taşıyanlar ilaç alanında uzmandırlar ve bu alandaki en azaktivitelere katılmak üzere prensip olarak bütün Üye Ülkelere girebilmelidirler. Buminimum aktivite aralığını tarif ederken, bu Direktifin eczacıların Üye Ülkelere –özellikle tıbbi biyolojik analizlere nazaran- kabulünü sağlayan aktivitelerin nesınırlandırma etkisi olmalıdır, ne de Direktif bu mesleklerde bir tekel yaratmalıdır,çünkü bu Üye Ülkelerin kendi özel meselesi olarak kalır. Bu Direktifin maddeleri,Üye Ülkelere işbirliği yapılmış olan minimum aktivite aralığında dahil edilmemişbulunan aktivitelere giriş için ilave eğitim koşulları empoze etme olasılığına zararvermez. Bu demektir ki, ev sahibi Üye Ülke bu koşulları bu Direktifin anlamıiçerisinde otomatik tanınma ile örtüşen nitelikleri taşıyan vatandaşlara empozeedebilmelidir.(19) Bu Direktif eczacılık alanındaki aktivitelerin ve bu aktiviteler ile ilgili icraatlarıngirişi için gerekli olan koşulların tümünü düzenlemez. Özellikle, eczanelerin coğrafiolarak dağılımı ve ilaç dağıtımındaki tekel Üye Ülkeler için bir sorun olarakkalmaktadır. Bu Direktif, bazı eczacılık aktivitelerini icra eden şirketlerinfaaliyetlerini durdurarak veya bazı şartlara tabi tutarak, Üye Ülkelerdeki yasal,düzenleyici ve idari hükümleri değiştirmez.(20) Mimari tasarım, binaların kalitesi, bunların çevreleri ile uyumsal birlikteliği, doğalve kentsel çevreye, kamusal ve özel miras hakkına saygı bir kamusal istemsorunudur. Yeterliliklerin karşılıklı tanınması, böylece, tanınmış yeterliliklerintaşıyıcılarının; uzamsal planlama, yapıların tasarımı, organizasyonu vegerçekleştirilmesi, mimari kalıtların korunumu ve işletilmesi, ve doğal dengelerinkorunması gibi faktörlere nazaran, bireylerin, sosyal grupların ve otoritelerinihtiyaçlarını anlayacak ve tercüme edecek bir durumda olmasını sağlayan nitelik venicelik kriterlerine dayandırılmalıdır.(21) Mimarlık alanındaki ulusal düzenlemeler ve bir mimarın mesleki aktiviteleriningirişi ve icrası çok geniş bir kapsam alanında değişir. Üye Ülkelerin çoğunda,mimarlık alanındaki aktiviteler, aksine bir mevzuat hükmü bulunmadıkça, buaktivitelerin icraatlarında bir tekel oluşturan şahıslar hariç olmak üzere, meşruolarak veya bilfiil tek başına mimar adını taşıyan veya başka bir görev adı ilebirlikte ifade edilen, kişiler tarafından icra edilirler. Bu aktiviteler, veya bunların birkısmı, diğer meslekler tarafından, özellikle inşaat alanında veya bina sanatında özeleğitim almış olan mühendisler tarafından da icra edilebilirler. Bu Direktifisadeleştirmek adına, sözü edilen aktiviteleri yönlendiren ulusal yönetmeliklerinbelirli özellikleri saklı kalmak kaydıyla, yeterliliklerin otomatik tanınması ile ilgilimaddelerin kapsamını sınırlamak için “mimar” kavramı üzerinde durulmalıdır.22AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

(22) Mesleki yeterliliklerin tanınması için sistemin etkinliğini sağlamak üzere, mesleğinicrasıyla ilgili belirli detaylarla beraber uygulanması için düzenli formaliteler veuygulama usulleri tarif edilmelidir.(23) Bu Direktifin muhtemel uygulanması suretiyle Üye Ülkeler arasındaki ve ÜyeÜlkelerle Komisyon arasındaki işbirliğinden ve bundan doğan yükümlülükleresağlanan uyumdan yararlanılması söz konusu olduğundan, işbirliği yolları organizeedilmelidir.(24) Sektörel yönetimler ve genel sistem tarafından tesis edilmiş olan çeşitli tanınmasistemlerinin idaresi hantal ve karmaşık olduğunu kanıtlamıştır. Bu münasebetle,özellikle yeterliliklerin otomatik tanınması amacıyla asgari eğitim koşullarındaeşgüdüm sağlandığı yerlerde, bilimsel ve teknik gelişmeleri hesaba katarak idareninbasitleştirilmesine ve Direktifin güncelleştirilmesine gereksinim vardır. Bu amaçlamesleki yeterliliklerin tanınması için tek bir komite kurulmalıdır.(25) Komisyonda 45 müzakere edilen uygulama gücünün icrası için yöntemler ortayakoyan 28 Haziran 1999 tarihli 1999/468/EC referanslı Konsey Kararının 2.Maddesine göre, bu Direktifi uygulamak için gerekli olan önlemler bu kararın 5.Maddesinde konulmuş olan yönteme uygun bir biçimde uyarlanmalıdır.(26) İstatistik bilgiler de dahil olmak üzere bu Direktifin uygulanmasıyla ilgili ÜyeÜlkelerin hazırlayacağı periyodik bir rapor, mesleki yeterliliklerin tanınmasıkonusunda sistemin etkisinin tespit edilmesini mümkün kılacaktır.(27) Bu Direktifin herhangi bir hükmünün bir Üye Ülkede uygulanması sırasında büyükçapta zorluklarla karşılaşılırsa, geçici önlemlerin uyarlanması için uygun bir yöntemolmalıdır.(28) Kendi ulusal sosyal güvenlik sisteminin organizasyonuna ve o sistemde icraedilmesi gereken aktivitelerin tespitine nazaran, bu Direktifin hükümleri ÜyeÜlkelerin güçlerini etkilemez.(29) Teknolojik değişimin ve bilimsel gelişmenin hızından dolayı, ömür boyuöğrenmenin çok sayıda meslek için büyük önemi vardır. Bu çalışmada ortayakonulan detaylı düzenlemelerin uygun, süreğen eğitim programlarıyla benimsenmesiÜye Ülkelere bağlıdır ve bu suretle meslekler teknik ve bilimsel gelişmelerle yanyana büyüyecektir.4517.7.1999 tarih ve L 184 sayılı RG, s.2323AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

(30) Antlaşmanın 5. Maddesinde ayrıntılarıyla açıklanan teşvik ve orantılılıkprensiplerine göre, önerilen önlemin hedefleri, yani mesleki yeterliliklerin tanınmasıiçin konulmuş olan kuralların rasyonelleştirilmesi, basitleştirilmesi ve geliştirilmesi,Üye Ülkeler tarafından yeterli bir şekilde başarılamaz ve bu suretle Topluluktarafından daha iyi bir şekilde başarılabilir. Bu Direktif söz konusu hedeflereulaşmak için gereken minimum ölçüde kendini sınırlar ve bu amaçla gerekeninötesine geçmez.(31) Bu Direktifin içeriği, ne Antlaşmanın 39(4) ve 45. Maddelerinin uygulanmasını, nede yüksek seviyede sağlık ve tüketicinin korunmasını sağlayan gerekli önlemleriengellememelidiresaslarına dayanarak,BU DİREKTİFİ BENİMSEMİŞTİR:Başlık IGenel hükümlerMADDE 1AmaçBu Direktif, kendi bölgesinde sahip olunan belirli mesleki yeterliliklerin şartlarına bağlıolarak, düzenlenmiş bir mesleğin girişini yapan veya sürmesini sağlayan bir ÜyeÜlkenin(bundan böyle “ev sahibi (gidilen) Üye Ülke olarak anılacaktır”) bir veya dahaçok başka Üye Ülkede (bundan böyle “anavatan (gelinen) Üye Ülke” olarak anılacaktır)alınan mesleki yeterlilikleri kabul eden ve bu yeterliliklere sahip olanların aynı mesleğiorada sürdürmelerine izin veren, o mesleğin girişi ve icrası için yeterli koşul olarakkabul eden bir Üye Ülkenin durumuna göre kurallar tesis eder.Madde 2Kapsam1. Bu Direktif mesleki yeterliliklerini almış oldukları ülkeden başka bir Üye Ülkededüzenli bir meslek icra etmek isteyen bir Üye Ülkenin bütün vatandaşlarına,bağımsız iş yapma veya istihdam edilme bazında uygulanır.2. Her Üye Ülke bir Üye Ülkeden alınmamış olan resmi yeterlilik belgesine sahipşahıslara düzenlenmiş meslek aktivitelerini o bölgede, kendi kurallarına göreuygulamasına izin verebilir. Bölüm III, Başlık III’de belirtilen meslekler için bu ilktanınma o Bölümde açıklanan minimum eğitim koşullarına uymalıdır.24AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 3Tanımlamalar1. Bu Direktifin amaçlarına yönelik olarak, aşağıdaki terimler tanımlanmaktadır:a) Düzenli meslek: girişi, icrası veya işin tarzlarından biri doğrudan doğruya veyadolaylı olarak belirli mesleki yeterliliklerin aidiyeti ile ilgili olan mevzuat,düzenleme veya idari hükümlere tabi olan bir mesleki aktivite veya meslekiaktiviteler grubudur.b) Mesleki yeterlilikler: resmi eğitim belgesiyle beyan edilen, Madde 11(2)(a) dabahsedilen uzmanlığın tasdiki ve/veya mesleki deneyim ile kanıtlananyeterlilikler;c) Resmi yeterlilik belgesi: bir Üye Ülkenin yetkili otoritesi tarafından onaylanmışolan ve esas itibarı ile Topluluk bünyesinde alınmış, mesleki eğitimin başarıylatamamlandığını onaylayan diplomalar, sertifikalar ve diğer belgeler,2. Ek I de listelenen bir kuruluş veya organizasyonun üyeleri tarafından icra edilen birmeslek düzenli bir meslek olarak muamele görür.İlk paragrafta bahsedilen bir kuruluşa veya organizasyona bir Üye Ülke tarafındanher tanınma hakkı verildiğinde, Avrupa Topluluğunun Resmi Gazetesinde uygun birbildiri yayınlanmak suretiyle Komisyona bilgi verilecektir.3. Üye olmayan bir ülke tarafından işleme konulan resmi eğitim belgesi, belge sahibi,resmi yeterlilik belgesinin Madde 2(2) ye göre tanındığı Üye Ülke tarafındanonaylanan üç yıllık mesleki deneyime sahip ise, resmi yeterlilik belgesi olarakdeğerlendirilecektir.Madde 4Tanınmanın etkileri1. Mesleki yeterliliklerin ev sahibi Üye Ülke tarafından tanınması faydalanıcıya, kendiülkesinde yeterli bulunduğu ve ev sahibi Üye Ülkede o ülkenin vatandaşlarıyla eşithaklara sahip olarak icra edeceği aynı meslekle o Üye Ülkeye giriş hakkınıkazandırır.2. Bu Direktifin amaçlarına yönelik olarak, eğer içerilen aktiviteler benzer ise,başvuranın ev sahibi Üye Ülkede uygulamak istediği meslek, kendi Ülkesinde yeterlibulunduğu meslekle aynıdır.25AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

3. Başvuranın kendi Ülkesinde yeterli bulunduğu mesleğin ev sahibi Üye Ülkede dahageniş bir çalışma alanı ve müstakil aktivite oluşturduğu durumlarda ve 14. Maddedebelirtilen telafi önlemleri ile farkın kapatılamadığı yerlerde, başvuranın yeterliliğinintanınması, sadece o aktivite için ev sahibi Üye Ülkeye giriş hakkı verir.Başlık IIHizmetlerin serbest dolaşımıMadde 5Hizmetlerin serbest sunumu prensibi1. a) Eğer hizmet sunucu aynı mesleki aktiviteyi orada uygulamak amacıyla, birÜye Ülkede yasal olarak yerleşmiş ise, veb) Hizmet sunucunun göç etmesi halinde, mesleği o Üye Ülkede düzenlenmediğizaman, eğer yerleşmiş olduğu Üye Ülkede en az iki yıl söz konusu aktiviteyiicra etmiş ise,Madde 6(2) saklı kalmak kaydıyla, Üye Ülke hizmetlerin başka bir Üye Ülkeiçerisinde serbest sunumunu mesleki yeterliliklerle ilgili herhangi bir nedenlekısıtlamayacaktır.2. Bu Direktifin amaçlarına yönelik olarak, hizmet sunucu ev sahibi Üye Ülkeninbir bölgesine göç ederse, bir Üye Ülkede yılda onaltı haftayı aşmayan bir süreiçin başka bir Üye Ülkede yerleşik bir meslek sahibi tarafından yapılan birmesleki aktivite uğraşısı, bir “hizmet sunumunu” oluşturduğu varsayılacaktır .Önceki paragrafta bahsedilen varsayım, durumdan duruma sistemine göredeğerlendirmeye meydan vermeyecektir, örneğin, sunumun süresi anlamında,sıklığı, düzenliliği ve devamlılığı gibi.3. Hizmet, hizmet sunucunun yasal olarak yerleşmiş olduğu Üye Ülkede geçerlimeslek adı ile, böyle bir meslek adı o Üye Ülkede söz konusu mesleki aktiviteiçin mevcut olduğu takdirde, verilecektir.Bu meslek adı yerleşilen Üye Ülkenin resmi lisanında veya resmi lisanlarındanbirinde ifade edilecektir, öyle ki; ev sahibi Üye Ülkenin mesleki yeterliliği ile herhangi bir karışıklık önlenmiş olsun.26AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 6MuafiyetlerMadde 5(1) gereğince, ev sahibi Üye Ülke başka bir Üye Ülkede yerleşmiş olan hizmetsunucularını, kendi bölgesinde yerleşik meslek sahiplerine uyguladığı ve aşağıdabelirtilen koşullardan muaf tutacaktır:a) Bir mesleki organizasyonun veya kuruluşun müsaadesi, tescil etmesi veya üyeliği;b) Sigortalı şahısların yararı için sürdürülen aktivitelerle ilgili olarak bir sigortacıylahesapların denkleştirilmesi amacıyla, kamusal bir sosyal güvenlik kuruluşunatescilAncak hizmet sunucu vermiş olduğu hizmetleri bu paragrafın b) şıkkında bahsedilenkuruluşa önceden veya acil hallerde hemen sonra bildirecektir.Madde 7Hizmet sunucu göç ettiği takdirde önceden verilecek bilgilerHizmet sunucu hizmet vermek üzere göç ettiği hallerde, önceden 53. Maddede belirtilenyerleşilen Üye Ülkedeki temas noktasına bilgi verecektir. Acil durumlarda, hizmetsunucu hizmetlerini sunduktan sonra mümkün olan en kısa süre içerisinde o ÜyeÜlkenin temas noktasına bildirecektir.Madde 8İdari işbirliğiEv sahibi Üye Ülkenin yetkili otoriteleri, hizmet sunucunun milliyetinin belgesini ve oÜye Ülkede söz konusu aktiviteleri yasal olarak icra ettiğinin kanıtını yerleşilen ÜyeÜlkenin yetkili otoritelerinden isteyebilir. Yerleşilen Üye Ülkenin yetkili otoriteleri bubilgileri 52. Maddenin hükümlerine uygun olarak elde eder.Ayrıca, Madde 5.1(b) de bahsedilen durumlarda, ev sahibi Üye Ülkenin yetkiliotoriteleri hizmet sunucunun sözü geçen aktiviteleri yerleşilen Üye Ülke içerisinde enazından iki yıllık bir süre için icra ettiğinin kanıtını 53. Maddede belirtilen ve yerleşilenÜye Ülkedeki temas noktasından isteyebilir. Böyle bir kanıt herhangi bir şekilde olabilir.27AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 9Hizmet alıcısına verilmesi gereken bilgilerTopluluk yasalarında bulunan bilgilerle ilgili diğer koşullara ilaveten, Üye Ülkelerhizmet sunucuların hizmet alıcılara aşağıdaki bilgileri vermesini sağlayacaktır:a) Eğer hizmet sunucu ticari bir sicile veya benzeri kamusal bir sicile tescil edilmiş ise,tescil olduğu ticari sicil, sicil numarası, veya o sicilde bulunan eşdeğer bir kimlikbelirleme yolu;b) Eğer aktivite yerleşilen Üye Ülkede onaya tabi ise, yetkili denetçi otoritenin adı veadresi;c) Hizmet sunucunun kayıtlı olduğu herhangi bir mesleki kurum veya benzeri kuruluş;d) Mesleki yeterlilik ve bu yeterliliğin verildiği Üye Ülke;e) Yerleşilen Üye Ülkede geçerli olan mesleki kurallara ve bu kurallara giriş hakkıkazanma yollarına bir referans;f) Eğer hizmet sunucu KDV’ye tabi bir iş yapıyorsa, 77/388/EEC 46 referanslı AltıncıKonsey Direktifinin 22(1). Maddesinde belirtilen KDV kimlik numarası.Başlık IIIYerleşme serbestisiBÖLÜM IEĞİTİM BELGESİNİN TANINMASI İÇİN GENEL SİSTEMMadde 10KapsamBu bölüm, bu Başlık altındaki Bölüm II ve III de kapsam dışı kalmış olan bütünmesleklere ve başvuranın bu Bölümlerde açıklanan şartları karşılamadığı durumlarauygulanır.4613.6.1977 tarih ve L 145 sayılı RG, s.1. En son 1999/85/EC sayılı Direktif ile tadil edilen Direktif(28.10.1999 tarih ve L 277 sayılı RG, s.34)28AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 11Yeterlilik seviyeleri1. 13. Maddenin uygulanması amacıyla, mesleki yeterlilik için aşağıdaki beş seviyetespit edilmiştir:a) 1. seviye, “yeterlilik tasdiki”;b) 2. seviye, “sertifika”;c) 3. seviye, “kısa dönemli bir eğitim kursunun başarıyla tamamlandığınıbelgeleyen diploma”;d) 4. seviye, “orta düzeyde bir eğitim kursunun başarıyla tamamlandığınıbelgeleyen diploma”;e) 5. seviye, “daha yüksek düzeyde bir eğitim kursunun başarıyla tamamlandığınıbelgeleyen diploma”2. 1. Seviye aşağıdakilere tekabül eder:a) Gelinen Üye Ülkede çok kısa süreli bir eğitim kursu sonunda yetkili bir otoritetarafından onaylanan bir yeterlilik tasdiki, daha önceden eğitim verilmeksizinyapılan özel bir sınav veya aralıksız üç yıl için bir Üye Ülkede mesleğin full-timeicraatı veya eşdeğer süre için son 10 yıl içerisindeki part-time çalışma,b) Belge sahibinin genel bilgi kazandığını tasdik eden, genel temel veya orta eğitim.3. 2. Seviye, mesleki bir kurs ile takviye edilen, mesleki bir yapıda veya genelkarakterde orta seviyede eğitime tekabül eder.4. 3. Seviye orta-üstü eğitime tekabül eder ve en az bir yıl olmak üzere üç yıldan dahaaz süre için.Aşağıdakiler 3. Seviye eğitim kursuna girmektedir:a) Kıyaslanabilir mesleki standart kazandıran ve öğrenciyi sorumluluk ve fonksiyonbakımından kıyaslanabilir seviyeye hazırlayan özel yapıda bir eğitim kursu.Ek II’de listelenen kurslar belirgin örneklerdir;29AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

) Belirli bir mesleğin uygulamasına özellikle yönlendirilmiş olan ve uygun olanyerlerde, mesleki eğitim, deneysel veya mesleki uygulama eklenmiş bir eğitimkursu içeren, yapısının ve seviyesinin söz konusu Üye Ülkedeki mevzuat,düzenleme veya idari hükümlerinde açıklandığı, veya o amaçla iştigal edenotorite tarafından kontrol ve onaya tabi olan düzenli eğitim. Ek III’ de listelenendüzenli eğitim kursları belirgin örneklerdir.5. 4. Seviye daha yüksek düzeyde bir eğitim kursuna veya üniversite seviyesine ve enaz üç yıllık olmak üzere, dört yıldan daha az bir süreye tekabül eder.4. seviye eğitim aşağıdaki şekilde olacaktır: belirli bir mesleğin uygulanmasınadoğrudan doğruya hedeflenmiş olan ve orta eğitim sonrası üç yıllık bir program veyaeşdeğer düzeyde bir eğitim veren, ve, muhtemelen ikincil-çalışma-sonrasıprogramına ilaveten gerekli olan mesleki eğitim, deneysel veya mesleki uygulamaveren bir üniversitede veya enstitüde yürütülen eşdeğer sürede orta eğitim-sonrasıpart-time bir program içeren düzenli eğitim.Mesleki eğitimin, deneysel veya mesleki uygulamanın yapısı ve seviyesi söz konusuÜye Ülkenin mevzuatında, düzenleyici veya idari hükümlerinde açıklanacak veya oamaçla iştigal eden otorite tarafından kontrole ve onaya tabi olacaktır.6. 5. Seviye daha yüksek eğitim düzeyine ve en az dört yıllık bir süreye tekabül eder.5.seviye eğitim aşağıdaki şekilde olacaktır: Özellikle belirli bir mesleğin uğraşısınaamaçlanmış ve en az dört yıl süreli orta eğitim-sonrası programı veya eşdeğer süredeorta eğitim-sonrası part-time bir program içeren ve, muhtemelen orta eğitim-sonrasıprogramına ilaveten gerekli olan mesleki eğitim, deneme veya mesleki uygulamaveren bir üniversitede veya enstitüde yürütülen düzenli eğitim.Mesleki eğitimin, deneysel veya mesleki uygulamanın yapısı ve seviyesi söz konusuÜye Ülkenin mevzuatında, düzenleyici veya idari hükümlerinde açıklanacak veya oamaçla iştigal eden otorite tarafından denetlemeye veya onaya tabi olacaktır.Madde 12Tanınma koşullarıBir Üye Ülkedeki yetkili bir organ tarafından verilmiş olan, eğitimin Topluluk içerisindebaşarıyla tamamlanmış olduğunu belgeleyen, o Üye Ülke tarafından bir mesleğin girişive sürdürülmesi için aynı hakların belge sahibine verilmesi suretiyle ve eşdeğer düzeydetanınan herhangi bir doküman veya dokümanlar dizisi, sözü edilen seviye de dahil olmaküzere, 11. Maddede belirtilen tipte eğitimin bir kanıtı olarak kabul edilecektir.30AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Bir mesleğin girişi veya icrası için anavatan Üye Ülkede yürürlükte olan mevzuatla,düzenlemelerle ilgili, veya idari hükümlerde bulunan koşulların doyurucu olmamasınarağmen, bu hükümlerin ışığı altında kazanılmış hakları belge sahibine veren herhangi birmesleki yeterlilik, birinci paragraftaki ve aynı koşullardaki bir mesleki yeterlilik olarakkabul edilecektir.Madde 13Tanınma koşulları1. Düzenli bir mesleğin bir ev sahibi Üye Ülkeye girişi veya sürdürülmesi belirlimesleki yeterliliklerin bulundurulması için mümkün olursa, o Üye Ülkeninyetkili otoritesi, başka bir Üye Ülke tarafından kendi bölgesine o mesleğe girişve sürdürme iznini kazandırması amacıyla istenilmiş olan uzmanlıktasdiknamesine veya resmi eğitim belgesine sahip olan başvuranlara, kendivatandaşlarına tatbik ettiği aynı koşullarda o mesleğin girişine ve sürdürülmesinemüsaade eder.Uzmanlık tasdiknameleri veya resmi eğitim belgeleri aşağıdaki şartlarıkarşılayacaktır:a) Bu belgeler başka bir Üye Ülkeden temin edilmiş olacaktır;b) Bunlar 11. Maddede tarif edildiği şekilde, ev sahibi Üye Ülkede istenilenseviyenin en azından hemen altındaki bir seviyeye eşdeğer mesleki yeterlilikseviyesini gösterecektir.2. 1. paragrafta tarif edildiği gibi, mesleğin girişi ve sürdürülmesi izni, aynıparagrafta bahsedilen mesleği, bu mesleği düzenlemeyen, ancak bir veya dahafazla uzmanlık tasdiknamesi veya resmi eğitim belgesi vermek için dokümanlarsağlayan diğer bir Üye Ülkede son on yıl içerisinde iki yıl için full-time olarakicra etmiş olan başvuranlara da verilecektir.Uzmanlık tasdiknameleri ve resmi eğitim belgeleri aşağıdaki şartlarıkarşılayacaktır:a) Bir Üye Ülkenin mevzuatla veya düzenlemelerle ilgili veya idarihükümlerine göre görevlendirilmiş olan - o Üye Ülkedeki - yetkili otoritetarafından verilmiş olmalıdır;b) Bunlar 11. Maddede tarif edildiği şekilde, ev sahibi Üye Ülkede istenilenseviyenin en azından hemen altındaki bir seviyeye eşdeğer mesleki yeterlilikseviyesini gösterecektir;31AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

c) Başvuranın, sözü geçen mesleğin icrası için hazırlanmış olduğunu tasdikedeceklerdir.Ancak, ilk alt-paragrafta bahsedilen iki yıllık mesleki deneyim, eğer başvuranınsahibi olduğu, ve bu alt-paragrafta bahsedilen resmi eğitim belgesi, Madde11.4(b) deki, 11.5’in ikinci alt-paragrafındaki ve 11.6’nın ikinci altparagrafındakianlamı içerisinde alınan düzenli eğitimi tasdik ederse,istenmeyebilir.Madde 14Telafi önlemleri1. 13. Madde ev sahibi Üye Ülkenin başvurandan üç yıla kadar bir zaman için uyumsüresini tamamlamasını veya bir yetenek sınavı almasını istemesine engel olmaz,eğer:a) 13. Maddenin 1. ve 2. paragraflarındaki şartlarda aldığı belgenin eğitim süresi, evsahibi Üye Ülkede istenilenden en az bir yıldan daha kısa olursa;b) Almış olduğu eğitim esas itibarı ile, ev sahibi Üye Ülkede istenilen resmi eğitimbelgesinde kapsanılanlardan farklı konuları kapsadığı takdirde;c) Ev sahibi Üye Ülkedeki düzenli meslek, Madde 4(2)’nin anlamı içerisindebaşvuranın kendi Ülkesindeki tekabül eden meslekte mevcut olmayan ve evsahibi Üye Ülkede talep edilen belirli bir eğitimin müfredatında farklılıklarbulunan ve esasında başvuranın uzmanlık tasdiknamesinin veya resmi eğitimbelgesinin kapsadığı konulardan farklı konular içeren, bir veya daha fazla düzenlimeslek aktivitesini içerirse.2. Eğer ev sahibi Üye Ülke 1. paragrafta verilen opsiyondan yararlandıracak olursa,başvurana bir uyum sağlama süreci ve bir yetenek testi arasından birisini seçmesiniönermelidir.Bir Üye Ülke belirli bir meslek için, başvurana bir uyum sağlama süreci ve biryetenek testi arasından birisini seçmesini önerdiği bir önceki alt-paragrafta açıklanankoşulları azaltmasının gerektiği sonucuna varırsa, diğer Üye Ülkelere ve Komisyonaönceden bildirecek ve söz konusu azaltım için yeterli gerekçeler sunacaktır.Bütün gerekli bilgilerin alınmasından sonra, eğer Komisyon ikinci alt-paragraftabahsedilen azaltımın uygun olmadığını veya Topluluk yasalarına göre olmadığınıdüşünüyorsa, söz konusu Üye Ülkeden üç ay içerisinde planlanan önlemi almaktankaçınmasını talep edecektir. Komisyondan yukarıda belirtilen süre içerisindeherhangi bir yanıt alınmaz ise, azaltım uygulanabilir.32AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

3. 1(b) ve (c) paragraflarının uygulanmasında, “esasen farklı konular” ile bilgininmesleğin icrası için kaçınılmaz olduğu ve göçmenin aldığı eğitimin ev sahibi ÜyeÜlke tarafından istenilen eğitimin süresi ve içeriği bakımından önemli farklılıklargösterdiği konular kastedilmektedir.4. 1. paragraf ait olduğu orantılılık prensibine göre uygulanacaktır. Eğer ev sahibi ÜyeÜlke, özellikle, başvuranın bir uyum süresini tamamlamasını veya bir yetenek testialmasını isterse, ilk başta, başvuranın bir Üye Ülkedeki veya üye olmayan birülkedeki mesleki deneyimi boyunca kazandığı bilgilerin, tamamen veya kısmen 3.paragrafta bahsedilen “esastan farklı” bir yapıda olup olmadığını araştırmalıdır.Madde 15Ortak platformlar temelinde telafi önlemlerinden feragat etme1. Mesleki kuruluşlar Avrupa seviyesinde teşkil etmiş oldukları ortak platformlarıKomisyona bildirebilirler. Bu Maddenin amacına yönelik olarak, “ortak platform”belirli bir mesleğin sürdürülmesi için yeterli bir uzmanlık seviyesini onaylayan ve bukuruluşların Üye Ülkelerde elde edilen yeterliliklere itibar ettiği meslekiyeterliliklerle ilgili bir dizi kriterler anlamına gelmektedir.Eğer Komisyon söz konusu platformun, mesleki yeterliliklerin karşılıklı olaraktanınmasından yararlandığı düşüncesinde ise, bu durumu Üye Ülkelere bildirecek veMadde 54(2)de bahsedilen yönteme göre bir karar alacaktır.2. Başvuranın yeterlilikleri 1. paragraftaki anlamıyla alınan bir kararla tesis edilenkriterlere göre tatminkar bulunursa, ev sahibi Üye Ülke 14. Maddede belirtilenuygulamadan feragat eder.3. Eğer bir Üye Ülke ortak bir platformun artık mesleki yeterliliklerle ilgili uygungarantiler sağlamadığına kanaat getirirse, uygun olduğu takdirde, Madde 54(2)debahsedilen yöntem uyarınca bir karara vararak Komisyona bildirecektir.BÖLÜM IIMESLEKİ DENEYİMİN TANINMASIMadde 16Mesleki deneyimle ilgili koşullarEğer, bir Üye Ülkede, Ek IV’de listelenen aktivitelerden birisinin girişi veyasürdürülmesi genel, ticari veya mesleki bilgilere ve yeteneklere egemen ise, o Üye Ülkebaşka bir Üye Ülkede daha önce yapılmış olan aktiviteyi, bu bilgi ve yetenekleri yeterlikanıt olarak değerlendirmek suretiyle, tanır. Aktivite 17. ve 18. Maddelere göresürdürülmüş olmalıdır.33AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 17Ek IV’ün I. Listesindeki Aktiviteler1. Ek IV’ün I. Listesindeki Aktiviteler için, söz konusu aktivite:a) ya, bağımsız çalışan veya şirket müdürü olarak birbirini takip eden beş yıl için,b) ya, faydalanıcının o Üye Ülke tarafından tanınan bir sertifikayla belgelendirdiğiveya tamamıyla geçerli olduğu yetkin bir mesleki kuruluş tarafındankararlaştırılmış bulunan söz konusu aktivite için önceden en az üç yıl süreyleeğitim aldığını ispat ettiği yerlerde, bağımsız çalışan veya şirket müdürü olarakbirbirini takip eden üç yıl için,c) ya, faydalanıcının Üye Ülkede tanınan bir sertifikayla tasdik edilmiş olan veyatamamıyla geçerli olduğu yetkin bir mesleki kuruluş tarafından kararlaştırılmışbulunan söz konusu aktivite için önceden en az iki yıl süreyle eğitim aldığınıispat ettiği yerlerde bağımsız çalışan veya şirket müdürü olarak birbirini takipeden dört yıl için,d) ya, eğer faydalanıcı söz konusu aktiviteyi istihdam edilen kişi bazında en az beşyıllık süreyle uyguladığını ispat edebilirse, bağımsız çalışan veya şirket müdürüolarak birbirini takip eden üç yıl için,e) ya, eğer faydalanıcı o Üye Ülkede tanınan bir sertifikayla tasdik edilmiş olanveya tamamıyla geçerli olduğu yetkin bir mesleki kuruluş tarafındankararlaştırılmış bulunan söz konusu aktivite için önceden en az üç yıl süreyleeğitim aldığını ispat edebilirse, istihdam edilen kişi bazında birbirini takip edenbeş yıl için,f) ya da, eğer faydalanıcı o Üye Ülkede tanınan bir sertifikayla tasdik edilmiş olanveya tamamıyla geçerli olduğu yetkin bir mesleki kuruluş tarafındankararlaştırılmış bulunan söz konusu aktivite için önceden en az iki yıl süreyleeğitim aldığını ispat edebilirse, istihdam edilen kişi bazında birbirini takip edenaltı yıl için,önceden sürdürülmüş olmalıdır.2. a) ve d) şıklarında, aktivite ilgili şahsın tam başvurusunu 52. Maddede bahsedilenyetkin otoriteye yaptığı tarihten önceki 10 yılı geçkin bir sürede bitirilmişolmamalıdır.34AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 18Ek IV’ün II. Listesindeki Aktiviteler1. Ek IV’ün II. Listesindeki Aktiviteler için, söz konusu aktivite:a) ya, bağımsız çalışan veya şirket müdürü olarak birbirini takip eden üç yıl için,b) ya, faydalanıcı o Üye Ülke tarafından tanınan bir sertifikayla belgelendirdiğiveya tamamıyla geçerli olduğu yetkin bir mesleki kuruluş tarafındankararlaştırılmış bulunan söz konusu aktivite için önceden eğitim aldığını ispatederse, bağımsız çalışan veya şirket müdürü olarak birbirini takip eden iki yıliçin,c) ya, eğer faydalanıcı söz konusu aktiviteyi istihdam edilen kişi bazında en az üçyıllık süreyle uyguladığını ispat edebilirse, bağımsız çalışan veya şirket müdürüolarak birbirini takip eden iki yıl için,d) ya da, eğer faydalanıcı o Üye Ülkede tanınan bir sertifikayla tasdik edilmiş olanveya tamamıyla geçerli olduğu yetkin bir mesleki kuruluş tarafındankararlaştırılmış bulunan söz konusu aktivite için önceden eğitim aldığını ispatedebilirse, istihdam edilen kişi bazında birbirini takip eden üç yıl için,önceden sürdürülmüş olmalıdır.2. a) ve c) şıklarında, aktivite ilgili şahsın tam başvurusunu 52. Maddede bahsedilenyetkin otoriteye yaptığı tarihten önceki 10 yılı geçkin bir sürede bitirilmişolmamalıdır.Madde 19Ek II’deki aktivite listesinde değişiklik16. madde gereğince hazırlanmış olan mesleki deneyimlerin tanınması konusundaki EkIV’ ün aktivite listeleri 54(2). Maddede bahsedilen yönteme göre değiştirilebilir.35AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

BÖLÜM IIIMİNİMUM EĞİTİM KOŞULLARININKOORDİNASYON ESASINA GÖRE TANINMASIKısım 1Genel HükümlerMadde 20Otomatik tanınma prensibi1. Her Üye Ülke, Ek V’ de listelenen sırasıyla 5.1.2, 5.1.3, 5.2.3, 5.3.3, 5.6.4 ve 5.7.2şıklarında belirtilen ve sırasıyla 22, 23, 29, 32, 40 ve 42. Maddelerde bahsedilenminimum eğitim koşullarını karşılayan pratisyen hekimin ve uzman doktorun, genelbakımdan sorumlu hemşirenin, diş doktorunun, veteriner cerrahın, eczacının vemimarın mesleki aktiviteleri için giriş hakkını veren eğitim belgesini tanıyacaktır, vemesleki aktivitelerin girişi ve sürdürülmesi amacıyla, kendi bölgesinde aynıdurumdaki kanıtlayıcı belgeyi kendi düzenlediği resmi eğitim belgesi olarakverecektir.Resmi yeterlilikler için bu belgeler Üye Ülkelerdeki yetkili kuruluşlar tarafındandüzenlenmelidir ve, uygun olan yerlerde, Ek V’ in sırasıyla 5.1.2, 5.1.3, 5.2.3, 5.3.3,5.6.4 ve 5.7.2 şıklarında listelenen sertifikalarla desteklenmelidir.1. ve 2. alt-paragrafın hükümleri 21, 25, 31, 34 ve 45. Maddelerde bahsedilenkazanılmış hakları etkilemez.2. Her Üye Ülke, kendi ulusal sosyal güvenlik sisteminin çerçevesi içindeki genel tıbbiaktiviteleri sürdürme amacına yönelik olarak, Ek V’ de listelenen ve diğer ÜyeÜlkeler tarafından 26. Maddede belirtilen minimum eğitim koşullarına uygun olarakÜye Ülkelerin vatandaşları için onaylanan resmi eğitim belgesini tanıyacaktır.Bir önceki alt-paragraftaki hükümler 28. Maddede bahsedilen kazanılmış haklarıetkilemez.3. Her Üye Ülke, Ek V’ in 5.5.4 şıkkında listelenen, 36. Maddede bahsedilen minimumeğitim koşullarına uygun olan ve 37. Maddede açıklanan kriterleri karşılayan ebeiçin Üye Ülkelerin vatandaşlarına diğer Üye Ülkeler tarafından layık görülen resmieğitim belgesini tanıyacak, ve mesleki aktivitelere giriş ve bunların sürdürülmesiamacına yönelik olarak, kendi bölgesinde aynı durumdaki kanıtlayıcı belgeyi kendidüzenlediği resmi eğitim belgesi olarak verecektir. Bu hüküm 21. ve 39. Maddedebahsedilen kazanılmış hakları etkilemez.36AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

4. 1. Paragraf gereğince otomatik tanınmaya tabi olan, ve Ek V’ in 5.7.2. şıkkındabahsedilen bir mimar için resmi eğitim belgesi, söz konusu bu Ek’te belirtilenakademik referans yıldan daha erken olmamak üzere başlamış olan bir eğitimdöneminin tamamlandığını kanıtlar.5. Her Üye Ülke doktorların, genel bakımdan sorumlu hemşirelerin, diş doktorlarının,veteriner cerrahların, ebelerin ve eczacıların mesleki aktivitelerinin girişini vebunları sürdürmelerini, ilgili şahsın eğitim süresi içerisinde ve uygun olduğu yerde,Ek V’in 5.1.1, 5.2.1, 5.3.1, 5.4.1, 5.5.1 ve 5.6.1. şıklarında sözü edilen bilgi vebecerileri edinmiş olduğu tasdik edilerek, Ek V’ in 5.1.2, 5.1.3, 5.1.5, 5.2.3, 5.3.3,5.4.3, 5.5.4 ve 5.6.4. şıklarında bahsedilen resmi eğitim belgelerinin aidiyetine tabikılar.Ek V’in 5.1.1, 5.2.1, 5.3.1, 5.4.1, 5.5.1 ve 5.6.1. şıklarında sözü edilen bilgi vebeceriler, bunları bilimsel ve teknik gelişmelere uyarlamak amacıyla 54(2). Maddedebelirtilen yönteme göre düzeltilebilir.Bu güncelleştirmelerde her hangi bir Üye Ülke için gerçek kişilerin eğitimi ve girişşartlarına nazaran meslek yapıları ile ilgili mevcut mevzuat prensiplerinde düzeltmeyapılması icap etmez.6. Her Üye Ülke bu Bölümün kapsamındaki resmi eğitim belgesinin düzenlenmesindenziyade uyarlanmasını sağlayan mevzuat, düzenleme ve idari hükümleri Komisyonabildirecektir.Komisyon, Avrupa Topluluğu Resmi Gazetesinde, resmi eğitim belgesi için ÜyeÜlkeler tarafından uyarlanan meslek adlarını ve, varsa resmi eğitim belgesinidüzenleyen kuruluşu, birlikte sunulan sertifikayı, ve denkliği olan ve Ek V’ insırasıyla 5.1.2, 5.1.3, 5.1.5, 5.2.3, 5.3.3, 5.4.3, 5.5.4, 5.6.4 ve 5.7.2. şıklarındabahsedilen meslek adlarını belirten uygun bir bildiri yayınlayacaktır.Madde 21Kazanılmış haklar1. Tıbbi eğitim belgesinin; Üye Ülke vatandaşları arasında bulunan pratisyenhekimlerin ve uzman doktorların, genel bakımdan sorumlu hemşirelerin, dişdoktorlarının, veteriner cerrahların, ebelerin ve eczacıların mesleki aktiviteleri içingiriş hakkı sağladığı ve 22, 23, 29, 32, 35, 36 ve 40. Maddelerde bahsedilen bütüneğitim koşullarını karşılamadığı durumlarda, ilgili mesleklere özgü kazanılmış haklarsaklı kalmak kaydıyla, her Üye Ülke, Ek V’ in sırasıyla 5.1.2, 5.1.3, 5.2.3, 5.3.3,5.4.3, 5.5.4, ve 5.6.4 şıklarında konulmuş olan referans tarihlerinden önce başlamışolan eğitimin başarı ile tamamlandığını tasdik ettikleri ve belge sahiplerininsertifikanın verildiği tarihten itibaren beş yıllık süre içerisinde birbirini takip eden enaz üç yıl için söz konusu aktivitelere etkin ve yasal bir şekilde bağlanmış olduklarınıbelirten bir sertifikayla desteklendiği sürece, o Üye Ülkeler tarafından düzenlenmişolan eğitim sertifikalarını yeterli kanıt olarak tanıyacaktır.37AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

2. Aynı hükümler, eski Demokratik Almanya Cumhuriyetindeki bölgede bulunanpratisyen hekimlerin ve uzman doktorların, genel bakımdan sorumlu hemşirelerin,diş doktorlarının, veteriner cerrahların, ebelerin ve eczacıların mesleki aktiviteleriiçin giriş hakkı sağladığı ve 22, 23, 29, 32, 35, 36 ve 40. Maddelerde bahsedilenbütün minimum eğitim koşullarını karşılamadığı durumlarda, eğer eğitimleriniaşağıda belirtilen tarihlerden önce başarıyla tamamladıklarını belgelendirirlerse,bunların tıbbi eğitim belgelerine de uygulanacaktır:a) 3 Ekim 1989, pratisyen hekimler, genel bakımdan sorumlu hemşireler, dişdoktorları, veteriner cerrahlar, ebeler ve eczacılar için, veb) 3 Nisan 1992, uzman doktorlar için.İlk alt-paragrafta bahsedilen eğitim belgesi, belge sahibine Ek V’ in sırasıyla 5.1.2,5.1.3, 5.2.3, 5.3.3, 5.4.3, 5.5.4, ve 5.6.4 şıklarında bahsedilen, yetkili Almanotoritelerince düzenlenmiş olan resmi eğitim belgesindeki gibi aynı koşullar altında,Almanya’nın her tarafında mesleki aktivitelerini sürdürme hakkını verir3. Her Üye Ülke, bir doktor, genel bakımdan sorumlu hemşire, diş doktoru, veterinercerrah, ebe ve eczacı olarak resmi eğitim belgesi Ek V’ in 5.1.2, 5.1.3, 5.1.4, 5.1.5,5.2.3, 5.3.3, 5.4.3, 5.5.4 ve 5.6.4 şıklarında o Üye Ülke için verilen meslekünvanlarına denk gelmediği Üye Ülkelerin vatandaşlarının o Üye Ülkelercedüzenlenmiş resmi eğitim belgesi ile beraber yetkili otoriteler veya kuruluşlarcadüzenlenen bir sertifikayı yeterli kanıt olarak tanıyacaktır.İlk alt-paragrafta bahsedilen sertifika, resmi eğitim belgesinin bu Direktifin sırasıyla22, 23, 26, 29, 32, 35, 36 ve 40. Maddeleri uyarınca başarıyla tamamlanmış olaneğitimi onayladığını ifade edecektir ve sertifikayı düzenleyen Üye Ülke tarafındanEk V’ in 5.1.2, 5.1.3, 5.1.4, 5.1.5, 5.2.3, 5.3.3, 5.4.3, 5.5.4 ve 5.6.4 şıklarında adlarılistelenen yeterliliklerle aynı şekilde muamele görecektir.Kısım 2Tıp doktorlarıMadde 22Temel tıp eğitimi1. Söz konusu çalışmalar için, girişi sağlayan bir diplomaya veya sertifikaya sahipolunması, temel tıp eğitimi için bir Üye Ülkedeki söz konusu çalışmalar için eşdeğerseviye olarak kabul edilen daha yüksek bir eğitim seviyesi temin eden bir ÜyeÜlkedeki üniversitelere veya enstitülere kabul edilmeyi mümkün kılacaktır.38AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

2. Temel tıp eğitimi, bir üniversiteden veya bunun denetimi altında alınan toplamolarak en az altı yıllık bir çalışmayı veya 5500 saatlik teorik ve pratik eğitimikapsayacaktır.Eğitim çalışmalarına 1 Ocak 1972 tarihinden önce başlamış olanlar için, 1.paragrafta bahsedilen eğitim kursu altı aylık tam zamanlı, yetkili otoritelerindenetimi altındaki üniversite seviyesinde uygulamalı eğitimi kapsayabilir.3. Sürekli eğitim, her Üye Ülkenin kendi koşullarına göre çalışmalarını tamamlamışolanlara tıptaki gelişmeleri günü gününe takip edebilmesini sağlayacaktır.Madde 23Tıpta uzmanlık eğitimi1. Tıpta uzmanlık eğitimine kabul edilme, öğrencinin genel tıpla ilgili bilgileri edindiğidönem boyunca 22. Maddede belirtilen eğitim programının bir parçası olarak altıyıllık eğitimin tamamlanması ve geçerli kılınması ile mümkün olacaktır.2. Tıpta uzmanlık eğitimi bir üniversitede veya tıp eğitimi verilen bir hastanede veya,varsa yetkili otoritelerin veya kuruluşların bu amaç için onayladıkları bir tıbbi bakımkuruluşunda teorik ve pratik eğitimi kapsayacaktır.Üye Ülkeler Ek V’ in 5.1.4 şıkkında sözü edilen tıpta uzmanlık eğitiminin minimumsüresinin, bu şıkta verilen süreden daha az olmamasını sağlayacaktır.Eğitim yetkin otoriteler veya kuruluşların denetimi altında verilecektir. Söz konusuhizmetlerin gerektirdiği aktivite ve sorumluluklarda uzmanlaşmış doktor adaylarınkişisel katılımını içerecektir.3. Eğitim, yetkin otoritelerce tanınan uzman kuruluşlarda tam-zamanlı olarakverilecektir. Eğitimin verildiği bölümdeki her türlü tıbbi aktivitelere, çağrılı görev dedahil olmak üzere, katılımı gerektirecektir, öyle ki, uzman aday bütün meslekiaktivitelerini çalıştığı hafta ve yıl boyunca, yetkili otoritelerce tespit edilenyöntemlere uygun bir biçimde, bütünüyle kendi pratik ve teorik eğitimine adar.Dolayısıyla, bu görevler uygun bir şekilde ödüllendirme konusu olacaktır.Bu eğitim süreci askerlik hizmeti, bilimsel görevler, hamilelik veya hastalık gibinedenlerle aralıklı olarak bölünebilir. Bu ara vermeler eğitimin genel süresininazaltılmasıyla sonuçlanmmalıdır.39AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

4. Yetkin ulusal otoritelerin müsaade ettiği koşullar altında, bireysel olarak ispatlanmışdurumlarla karşılaşıldığında, eğer full-time eğitim uygulanabilir olmazsa, istisnaidurumlar için, Üye Ülkeler part-time uzmanlık eğitimine izin verebilirler. Yetkinotoriteler genel eğitim süresinin ve part-time uzman eğitim kalitesinin full-timeeğitim için olanlardan daha düşük olmamasını sağlayacaktır. Bu seviye part-timeeğitimin yapısıyla, ya da bedelli mesleki aktivitelerin uğraşılarıyla uyuşmayabilir.Uzman doktorların part-time eğitimi, sadece tıbbi aktivitelere katılımı full-timeeğitime verilen sürenin en az yarısı kadar bir süreye sınırlama olasılığıylafarklılaştığı noktalarda full-time eğitimdeki aynı şartları karşılayacaktır.Bu şekildeki part-time eğitim, bu yüzden uygun bir karşılık konusu olacaktır.5. Üye Ülkeler Ek V’ in 5.1.2 şıkkında sözü edilen temel tıp eğitimi belgesini almışolanlara tıpta uzmanlık eğitimi belgesi düzenlenmesini mümkün kılacaktır.6. Ek V’ in 5.1.4 şıkkında sözü edilen minimum eğitim süreleri 54(2). Maddedebelirtilen yönteme göre değiştirilebilir.Madde 24Tıpta uzmanlık eğitiminin tipleri20. Maddede bahsedilen bir uzman doktorun resmi eğitim belgesi Ek V’ in 5.1.3şıkkında sözü edilen yetkin otoriteler veya kuruluşlar tarafından verilen, söz konusuuzmanlık eğitimi için çeşitli Üye Ülkelerde kullanılan ve Ek V’ in 5.1.4 şıkkında sözüedilen meslek ünvanlarına tekabül eden belgedir.Bütün Üye Ülkelerde ortak olan yeni tıbbi uzmanlıkların Ek V’ in 5.1.2 şıkkına dahiledilmesi 54(2). Maddede belirtilen yönteme göre kararlaştırılabilir.Madde 25Uzman doktorlara özgü kazanılmış haklar1. Bir ev sahibi Üye Ülke, part-time tıpta uzmanlık eğitimleri 20 Haziran 1975tarihinden sonra yürürlüğe girmiş olan yasal, düzenleyici ve idari hükümlerleyönetilen ve uzmanlık eğitimleri 31 Aralık 1983 ten sonra olmayan bir tarihtebaşlamış olan, resmi eğitim belgelerinin, ilgili aktivitelerle, o sertifikanın verilmesinitakip eden beş yıllık süre içerisinde birbirini takip eden en az üç yıl için, etkin veyasal bir biçimde iştigal etmiş olduğunu belirten bir sertifikayla desteklendiği uzmandoktorlara ihtiyaç duyabilir.40AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

2. Her Üye Ülke, söz konusu yeterlilik İspanya’nın yetkili otoriteleri tarafındandüzenlenen ve ilgili kişinin Ek VI’nın 5.1.3 ve 5.1.4. şıklarında İspanya için tarifedildiği şekilde bir uzman doktor olarak yeterlilik almış bulunan doktorlarınkilerlekıyaslanabilen bir seviyede bilgi ve beceri sahibi olduğunun soruşturulmasıamacıyla, 1497/99 sayılı Kraliyet Kararnamesinde şart koşulmuş olan tanınmaylailgili istisnai önlemler metninde ele alınan belirli mesleki uzmanlık konularındayapılan sınavı geçtiğini tasdik eden bir sertifikayla takviye edildiği sürece alınaneğitim 23. Maddede verilen minimum eğitim koşullarını karşılamasa dahi uzmanlıkeğitimlerini 1 Ocak 1995 tarihinden önce tamamlamış olan uzman doktorlaraİspanya’da verilmiş olan yeterlilikleri tanıyacaktır.3. İlgili yasal, düzenleyici ve idari hükümleri uygulayan her Üye Ülke, Ek V’in 5.1.3.şıkkında bahsedilen referans tarihinden önce başlamış olan bir eğitim döneminitasdik ettikleri ve belge sahiplerinin sertifikanın verilmesini takip eden beş yıllık süreiçerisinde birbirini takip eden en az üç yıl için, söz konusu aktivitelerle etkin ve yasalbir biçimde iştigal etmiş olduğunu belirten bir sertifikayla desteklendiği sürece, biruzman doktorun Ek VI’ nın 6.1. şıkkında söz konusu uzmanlık eğitimi için listelenenbaşlıklara tekabül eden diğer Üye Ülkeler tarafından düzenlenen, resmi eğitimbelgesini yeterli kanıt olarak kabul edecektir.Aynı hükümler, 3 Nisan 1992 tarihinden önce başlamış olan eğitim dönemini tasdikederlerse eski Demokratik Almanya Cumhuriyeti bölgesi içinde alınmış olan tıptauzmanlık eğitimi belgesine de uygulanacaktır ve belge sahibine mesleki aktiviteleriniAlman bölgesi içerisinde Ek VI’nın 6.1. şıkkında bahsedildiği gibi yetkili Almanotoritelerince verilmiş olan resmi eğitim belgesindeki aynı koşullar altında sürdürmehakkını verecektir.4. İlgili yasal, düzenleyici ve idari hükümleri uygulayan her Üye Ülke, orada listelenenÜye Ülkeler tarafından verilen ve Ek V’in 5.1.3. şıkkında belirtilen referans tarihtensonra ve 58. Maddede belirtilen bitim tarihinden önce başlamış olan bir eğitimdönemini tasdik eden Ek VI’nın 6.1. şıkkında listelenen meslek adlarına tekabüleden tıpta uzmanlık eğitiminin belgesini söz konusu uzmanlık eğitimi için bir kanıtolarak kabul edecek, ve uzman doktorun mesleki aktivitelerinin girişi vesürdürülmesi amacıyla, kendi bölgesinde aynı durumdaki kanıtlayıcı belgeyi kendidüzenlediği eğitim sertifikası olarak verecektir.5. Ek VI’nın 6.1. şıkkında belirtilen tıpta uzmanlık eğitim belgelerinin verilmesi ileilgili yasal, düzenleyici ve idari yönetmelik hükümlerini yürürlükten kaldırmış olanve kendi vatandaşlarına yararlandırdığı kazanılmış haklarla ilgili önlemleribenimsemiş olan her Üye Ülke, bu sertifikalar ev sahibi Üye Ülkenin söz konusuuzmanlığın eğitimi için sertifika düzenlemeyi durdurduğu tarihten önce düzenlenmişolduğu sürece bu önlemlerden yararlanma hakkını diğer Üye Ülke vatandaşlarına daverecektir.41AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Bu hükümlerin yürürlükten kaldırıldığı tarihler Ek VI’nın 6.1. şıkkındabelirtilmektedir.Madde 26Pratisyen hekimlerin eğitimi1. Genel tıp eğitimine kabul edilmek, 22. Maddede belirtilen eğitim programının birparçası olarak altı yıllık bir eğitim çalışmasının tamamlanması ve geçerli kılınmasıile mümkün olacaktır.2. 1 Ocak 2006 tarihinden önce düzenlenmiş olan resmi yeterlilik belgesi verilmesineyol açacak olan pratisyen hekimlik eğitimi full-time olarak en az iki yıl sürealacaktır. Bu tarihten sonra onaylanmış olan sertifikalar için, eğitim full-time olaraken az üç yıllık bir süreyi alacaktır.22. maddede belirtilen eğitim programı, bünyesinde uygun genel tıbbi cihazlar vehizmetler bulunduran onaylı bir hastane veya doktorların temel tıbbi bakım sağladığıonaylı genel tıbbi uygulama bölümü veya onaylı bir merkez tarafından verilenuygulama eğitimini içerdiği yerlerde, bu uygulama eğitiminin süresi, en çok bir yılakadar olmak üzere, 1 Ocak 2006 tarihinde veya bu tarihten sonra düzenlenecek olaneğitim sertifikaları için ilk alt-paragrafta verilen süreye dahil edilebilir.İkinci alt-paragrafta verilen seçenek, sadece, pratisyen hekimlik eğitimi 1 Ocak 2001tarihinden itibaren iki yılda bitirilen Üye Ülkeler için mevcuttur.3. Pratisyen hekimlerin eğitimi yetkin otoriteler veya kuruluşların denetimi altında fulltime olarak yürütülecektir. Teorikten ziyade daha pratiğe dönük bir eğitim olacaktır.Uygulama eğitimi bir taraftan uygun cihazlara ve hizmetlere haiz onaylı birhastanede en az altı ay için verilecek, ve diğer taraftan, gene en az altı ay içindoktorların temel tıbbi bakım sağladığı onaylı genel tıbbi uygulama bölümünde veyaonaylı bir merkezde verilecektir.Uygulama eğitimi genel tıpla alakalı diğer sağlık kuruluşları veya yapılarıyla birlikteyer alacaktır. Ancak, ikinci alt-paragrafta ifade edilen minimum süreler saklı kalmakkaydıyla, uygulama eğitimi genel tıp ile alakalı diğer onaylı kuruluşlarda veya sağlıkmerkezlerinde altı aydan fazla olmayan bir sürede verilebilir.42AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Eğitim öğrencinin birlikte çalıştığı insanların mesleki aktivitelerine vesorumluluklarına bireysel katılımını gerektirecektir.4. İstisnai hallerde, Üye Ülkeler, aşağıdaki şartlar karşılandığı ölçüde, genel tıbbieğitimin belirli kurslarını, full-time eğitime göre nitelik bakımdan eşdeğer düzeyde,part-time olarak onaylayabilir:a) Eğitimin part-time olarak sürdürülmesinin toplam eğitim süresini azaltmayacağıgerçeği;b) Part-time eğitimin haftalık süresi, full-time eğitimin haftalık süresinin yarısındandaha az değildir;c) Part-time eğitim, hem hastane ortamında verilen kısmı için ve hem dedoktorların temel tıbbi bakım sağladığı onaylı genel tıbbi uygulama bölümündeveya onaylı bir merkezde verilen kısmı için, full-time eğitimin belirli sayıdakisürelerini içerir. Tam zamanlı eğitimin söz konusu periyotlarının sayısı ve süresigenel tıp uygulaması için uygun hazırlık sağlamaya yetecek kadar olmalıdır.5. Üye Ülkeler genel tıbbi eğitim belgesinin düzenlenmesini, Ek V’in 5.1.2. şıkkındabelirtilen genel tıp eğitimi sertifikalarından birinin sahipliğine tabi kılacaktır.6. Üye Ülkeler bu maddede verilen eğitimi tamamlamamış olan fakat daha farklı,tamamlayıcı eğitimi, bir Üye Ülkenin yetkin otoriteleri tarafından düzenlenmiş resmieğitim belgesi ile tasdik edilmiş olarak tamamlamış olan bir doktora Ek V’in 5.1.5.şıkkında belirtilen eğitim sertifikalarını düzenleyebilir. Ancak, bu belge ile bumaddede verilen eğitimden kazanılan bilgilere özdeş bir bilgi seviyesi tasdikedilmedikçe, resmi eğitim belgesi vermeyebilirler.Üye Ülkeler, diğerlerinin yanında, başvuran tarafından halen kazanılmış olantamamlayıcı eğitimin ve mesleki deneyimin, bu maddede gösterilen eğitimi nedereceye kadar karşıladığını, tespit edecektir.Üye Ülkeler, eğer başvuran bu maddenin 3. Paragrafında belirtilen tipteki sağlıkbakım hizmetleri veren doktorların bulunduğu genel tıbbi uygulama hastanelerindeveya merkezlerde en az altı aylık genel tıp deneyimi kazanmış ise, yalnız Ek V’in5.1.5. şıkkında belirtilen resmi eğitim belgesini düzenleyebilirler.43AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 27Pratisyen hekimlerin mesleki faaliyetlerini sürdürmeleriHer Üye Ülke, kazanılmış haklarla ilgili hükümlere bağlı kalarak, bir pratisyenhekimin mesleki uğraşlarını, kendi ulusal sosyal güvenlik sistemi çerçevesinde EkV’in 5.1.5. şıkkında belirtilen resmi eğitim belgesinin mevcudiyetiyle mümkünkılacaktır.Üye Ülkeler genel tıp alanında halen belirli bir eğitim almakta olan kişileri, bukoşuldan muaf tutabilir.Madde 28Pratisyen hekimlere özgü kazanılmış haklar1. Her Üye Ülke kazanılmış hakları tespit edecektir. Fakat kazanılmış hakkı birpratisyen hekime aktivitelerini, kendi ulusal sosyal güvenliği çerçevesinde, EkV’in 5.1.5. şıkkında belirtilen resmi yeterlilik belgesi olmaksızın, orada belirtilenreferans tarihinden itibaren tıp mesleğine uygulanabilen ve pratisyen hekiminmesleki aktivitelere girmesini sağlayan hükümler nedeniyle bu haktanyararlanmak isteyen ve 20. veya 21. Madde hükümlerinden yararlanmış olarakkendi bölgesinde o tarihten itibaren yerleşmiş bulunan bütün doktorlara,uygulama hakkı olarak verecektir.Her Üye Ülkenin yetkili otoriteleri, istek üzerine, belge sahibinin kendi ulusalsosyal güvenlik sistemi içerisinde Ek V’in 5.1.5. şıkkında belirtilen resmiyeterlilik belgesi olmaksızın, ilk alt-paragrafla ilişkili kazanılmış hakları isteyendoktorlara uygulanmak üzere, pratisyen hekimin aktivitelerini sürdürme hakkınıbelirten bir sertifika düzenleyecektir.2. Her Üye Ülke, Üye Ülke vatandaşlarına diğer Üye Ülke tarafından verilen ve 1.Paragrafın ikinci alt-paragrafında belirtilen sertifikaları tanıyacaktır vebölgesinde aynı durumdaki böyle bir belgeyi bir pratisyen hekimin aktivitelerinisürdürmeye layık gördüğü ve kendi ulusal sosyal güvenlik sistemi çerçevesindeizin verdiği bir resmi eğitim belgesi olarak verecektir.44AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Kısım 3Genel bakımdan sorumlu hemşirelerMadde 29Genel bakımdan sorumlu hemşirelerin eğitimi1. Genel bakımdan sorumlu hemşirelerin eğitime kabul edilmeleri, bir Üye Ülkedekiyetkili otoriteler veya kuruluşlar tarafından düzenlenmiş bir diploma, sertifika veyadiğer bir belgeyle veya bir hemşire okuluna kabul edilmek için eşdeğer bir sınavdabaşarılı olduğunu tevsik eden bir sertifika ile tasdik edilmiş olan on yıllık geneleğitimin tamamlanmasıyla mümkün olacaktır.2. Genel bakımdan sorumlu hemşirelerin eğitimi full-time olarak yapılacaktır ve enazından Ek V’in 5.2.2. şıkkında tarif edilen programı içerecektir.Ek V’in 5.2.2. şıkkında listelenenlerin içeriği, bunları bilimsel ve teknik gelişmelereuyarlamak amacıyla 54(2). Maddede belirtilen yönteme göre düzeltilebilir.Herhangi bir Üye Ülke için bu güncelleştirmeler eğitim ve gerçek kişilerin girişkoşulları bakımından, mesleğin yapısı ile ilgili olan mevcut yasal ilkelerde herhangibir değişiklik yapmayı gerektirmeyebilir.3. Genel bakımdan sorumlu hemşirelerin eğitimi en az üç yıllık eğitim çalışmasını veya4600 saatlik teorik ve klinik eğitimini kapsayacaktır ve buradaki teorik eğitiminsüresi minimum eğitim süresinin en az üçte biri ve klinik eğitimin süresi deminimum eğitim süresinin en az yarısı kadar olacaktır. Üye Ülkeler eğitimlerinin birkısmını en azından eşdeğer kurslarla almış olan kişilere kısmi muafiyetler tanıyabilir.Üye Ülkeler hemşire eğitimi veren kuruluşların bütün eğitim programı boyuncateorik ve klinik eğitimin eşgüdümünden sorumlu olmasını sağlayacaktır.İstisnai hallerde, Üye Ülkeler yetkili ulusal otoritelerin izin verdiği şartlar altındapart-time eğitim yetkisi verebilirler. Part-time eğitimin toplam süresi full-timeeğitiminkinden daha az olmayabilir ve eğitim seviyesi part-time verildiği gerçeğiyleuzlaşmayabilir.4. Teorik eğitim hemşire eğitiminin, hemşire adaylarının sağlıkla ilgili her türlübakımın organize edilmesi, ilaçların hazırlanması ve değerlendirilmesi için gerekliolan mesleki bilgi, anlayış ve becerilerini kazandığı bir parçasıdır. Eğitim hastalıkbakımı ile ilgili öğretmenler ve diğer uzman kişilerce hemşirelik okullarında veeğitim enstitüleri tarafından seçilen diğer eğitim kurumlarında verilecektir.45AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5. Klinik eğitimi hemşire eğitiminin, hemşire adaylarının bir ekibin parçası olarak vesağlıklı veya hasta bir bireyle ve/veya toplulukla yakın temas halinde gerekli olanhasta bakım işlerini, kazanmış oldukları bilgi ve becerilerle birleştirerek organizeetmeyi, ilaçları hazırlamayı ve değerlendirmeyi öğrendiği bir parçasıdır. Hemşireadayı sadece bir ekip içinde nasıl çalışacağını değil, fakat aynı zamanda, sağlıkenstitüsü bünyesindeki veya topluluk içerisindeki bireyler ve küçük gruplar içinsağlık eğitimi dahil olmak üzere, bir ekibin nasıl lideri olacağını ve her türlü hastabakımını nasıl organize edeceğini de öğrenir.Bu eğitim hemşirelik öğretmenlerinin sorumluluğu altında, başka niteliklihemşirelerle işbirliği halinde ve yardımlarıyla hastanelerde, diğer sağlıkenstitülerinde ve toplumda yer alacaktır. Diğer nitelikli personel de eğitim sürecindeyer alabilir.Hemşire adayları, hemşirelik bakımında gerek duyulan sorumlulukları almayıöğrenmeyi olanaklı kılan aktiviteler eğitimlerine uygun olduğu ölçüde söz konusubölümün aktivitelerine katılacaklardır.Madde 30Genel bakımdan sorumlu hemşirelerin mesleki faaliyetlerini sürdürmeleriBu Direktifin amaçlarına uygun olarak, genel bakımdan sorumlu hemşirelerinmesleki aktiviteleri Ek V’in 5.2.3. şıkkında belirtilen ve mesleki bazda uygulananaktivitelerdir.Madde 31Genel bakımdan sorumlu hemşirelere özgü kazanılmış haklarKazanılmış haklara ait genel kuralların genel bakımdan sorumlu hemşirelereuygulandığı durumlarda 21. Maddede belirtilen aktiviteler, hastaya sunulan bakımınplanlanması, organizasyonu ve yönetimi ile ilgili her türlü sorumluluğu içermişolmalıdır.Bölüm 4Diş HekimleriMadde 32Dişçilikle ilgili eğitim1. Bir diş hekiminin eğitime kabulü, söz konusu çalışmalar üzerine üniversitelerdenveya Üye Devletlerde denkliği tanınan düzeyde yüksek enstitülerden alınmış birdiplomaya ya da bir sertifikaya sahip olunduğunu varsaymaktadır.46AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

2. Dişçilikle ilgili eğitim, asgari Ek V, Sayı 5.3.2’de tanımlanan ve bir üniversitede veyaüniversitenin verdiği eğitime denkliği tanına bir eğitim sağlayan yüksek enstitüdenveya bir üniversite gözetiminde verilen bir programdan oluşan, toplamda en az beşyıllık full-time teorik ve uygulamalı çalışmadan oluşacaktır.Ek V, sayı 5.3.2’de listelenen içerik Madde 54 (2)’de geçen prosedüre göre, bilimselve teknik ilerlemeye uyarlanmak amacıyla, tadil edilebilirBu tür güncelleştirmeler, herhangi bir Üye Devlet için, eğitime ve gerçek kişilertarafından ulaşıma ilişkin mesleki sistemlere dair mevcut yasal esaslarda herhangi birdeğişiklik gerektirmeyebilir.Madde 33Diş hekimlerinin mesleki faaliyetlerini sürdürmeleri1. Bu Direktifin amaçlarına göre, diş hekimlerinin mesleki faaliyetleri, 3. Fıkradatanımlanan faaliyetlerdir ve Ek V, sayı 5.3.3’te listelenen mesleki yeterlilikler altındasürdürülmektedir.2. Diş hekimliği mesleği, Madde 32’de geçen dişçilik eğitimine dayandırılmaktadır vediğer genel ve ihtisaslı tıp mesleklerinden ayrı olan özel bir mesleği oluşturacaktır.Diş hekiminin faaliyetlerini sürdürmesi Ek V, sayı 5.3.3’te geçen resmi meslekiyeterliliklerin kanıtlayıcı belgelerine sahip olmayı gerektirmektedir. Bu tür resmiyeterlilik kanıtlayıcı belgeler, Madde 21 veya 34’tekiler ile aynı şekildedeğerlendirilecekleridir.3. Üye Devletler, diş hekimlerinin, genellikle, Ek V, sayı 5.3.3’te geçen referanstarihlere kadar var olan düzenleyici hükümleri ve mesleki etik kurallarını dikkatealarak, dişleri, ağzı, çeneleri ve bağlı dokuları etkileyen uygunsuzlukları vehastalıkları önleme, tanı koyma ve tedavi etme faaliyetlere girişmeye ve bunlarısürdürmeye yeterli olduklarını garanti edeceklerdir.Madde 34Diş hekimlerine özgü kazanılmış haklar1. Her Üye Devlet, diş hekimlerinin faaliyetlerini Ek V, sayı 5.3.3’te listelenen meslekiyeterlilikler altında sürdürmeleri amacıyla, ilgili Üye Devlet için geçerli olan Ekteifade edilen referans tarihinde ya da daha önce tıbbi eğitimlerine başlayan ve İtalya,İspanya ve Avusturya’dan alınmış, bu Üye Devletin yetkili otoriteleri tarafındanverilen bir sertifika ile desteklenen, tıbbi eğitim kanıtlayıcı belgesini tanıyacaktır.47AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Kanıtlayıcı belge aşağıdaki şartların karşılandığını göstermelidir:a) Söz konusu kişiler, bu Üye Devlette, etkili olarak, yasalara uygun bir şekilde veesas olarak Madde 33’te geçen faaliyetleri, sertifikalarını almalarını takip edenbeş yıl içinde, en az üç ardışık yıldır yapıyor olmalıdırlar,b) Bu kişiler, bahsedilen faaliyetleri, bu Üye Devlet için geçerli olan Ek V, sayı5.3.3’te listelenen resmi yeterliliklere sahip olanlarla aynı şartlar altındasürdürmeye yetkili olmalıdırlar.İlgili Üye Devletteki yetkili otoriteler tarafından Madde 32’de geçen eğitime denkliğikanıtlanan en az üç yıllık bir çalışmayı başarıyla tamamlayan, kimseler ikinciparagraf başı, sayı a)’da geçen üç yıllık uygulamalı iş deneyiminden muafolacaklardır.2. Her Üye Devlet, tıbbi eğitimine 28 Ocak 1980 tarihinden sonra ve 31 Aralık 1984tarihinden evvel başlamış olan kimselerin İtalya’dan almış oldukları, İtalyanotoriteleri tarafından verilen kanıtlayıcı belge ile desteklenen tıbbi eğitimitanıyacaktır.Kanıtlayıcı belge aşağıdaki üç şartın karşılandığını göstermelidir:a) Söz konusu kişiler, yetkili İtalyan otoriteleri tarafından, bu kişilerin İtalya içinbelirlenen, Ek V, sayı 5.3.3’te listelenen resmi yeterliliklerine haiz kimselerinsahip oldukları yeteneklerle yakın düzeyde bilgi ve yeteneklere sahipolduklarının belirlenmesi amacıyla düzenlenen ilgili yetenek sınavını geçmişolmalıdırlar,b) İtalya’da, etkili olarak, yasalara uygun bir şekilde ve esas olarak Madde 33’tegeçen faaliyetleri, sertifikalarını almalarını takip eden beş yıl içinde, en az üçardışık yıldır yapıyor olmalıdırlar,c) Bu kişiler, bahsedilen faaliyetleri, bu Üye Devlet için geçerli olan Ek V, sayı5.3.3’te listelenen resmi yeterliliklere sahip olanlarla aynı şartlar altındasürdürmeye yetkilidirler veya etkin, yasal ve çoğunlukla bu tür faaliyetlereangaje edilmişlerdir.Yetkili otoriteler tarafından Madde 32’de geçen eğitime denkliği kanıtlanan en azüç yıllık bir çalışmayı başarıyla tamamlayan, kimseler ikinci alt fıkra, sayı a)’dageçen yetenek testinden muaf olacaklardır.48AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

3. İlgili yasal, düzenleyici ya da idari hükümleri uygulayan her Üye Devlet, diğer ÜyeDevletler tarafından verilen ve Ek VI, sayı 6.2’de yeterli kanıt olarak geçen dişçilikeğitimi kanıtlayıcı belgesini, bu Ekte geçen referans tarihinden evvel başlayan eğitimkursu onayladıkları sürece ve bunlar belgeyi alanların söz konusu faaliyetleri, onayınveriliş tarihinden itibaren beş yıl boyunca, en az üç ardışık yıldır etkili ve yasalarauygun şekilde yapmakta olduklarını ifade eden bir kanıtlayıcı belgeyledestekleniyorsa; kabul edecektir.Önceki Demokratik Almanya Cumhuriyeti bölgesinde elde edilen uzman dişhekimliği resmi eğitiminin kanıtlayıcı belgeleri için de, 3 Ekim 1989 tarihinden öncebaşlayan eğitimi doğruladıkları ve eğitimi alan kimseye, Ek VI,sayı 6.2’de geçen veyetkili Alman otoriteleri tarafından verilen resmi eğitim kanıtlayıcı belgesi ile aynışartlar altında, Alman bölgesinde mesleki faaliyetleri sürdürme hakkı verildiği sürece,aynı hükümler uygulanacaktır.4. İlgili yasal, düzenleyici ya da idari hükümleri uygulayan her Üye Devlet, diğer ÜyeDevletler tarafından verilen ve Ek VI, sayı 6.2’de yeterli kanıt olarak geçen, buradalistelenen Üye Devletler tarafından verilen ve bu Belgede geçen referans tarihtensonra ve Madde 58’de belirtilen son tarihten önce başladığı doğrulanan dişçilikeğitimi kanıtlayıcı belgesini kabul edecek ve uzman diş hekimlerinin meslekifaaliyetlerine girişimi ve bu faaliyetlerin icrası amaçlarıyla vermiş olduğu eğitimkanıtlayıcı belge gibi bu bölgede de bu tür kanıtlayıcı belge verecektir.Bölüm 5Veteriner cerrahlarMadde 35Veteriner cerrahların eğitimi1. Veteriner cerrahların eğitimi, asgari Ek V, Sayı 5.4.2’de tanımlanan ve birüniversitede veya üniversitenin verdiği eğitime denkliği tanınan bir eğitim sağlayanyüksek enstitüden veya bir üniversite gözetiminde verilen bir programdan oluşan,toplamda en az beş yıllık full-time teorik ve uygulamalı çalışmadan oluşacaktırEk V, sayı 5.4.2’de listelenen içerik Madde 54 (2)’de geçen prosedüre göre, bilimselve teknik ilerlemeye uyarlanmak amacıyla, tadil edilebilir.Bu tür güncelleştirmeler, herhangi bir Üye Devlet için, eğitime ve gerçek kişilertarafından ulaşıma ilişkin mesleki sistemlere dair mevcut yasal esaslarda bazıdeğişiklikler gerektirebilir.2. Veterinerlik eğitimine kabul, sahibine, söz konusu çalışmalar için üniversitekuruluşlarına veya Üye Devletlerde ilgili çalışma amacı için denkliği tanınan düzeydeyüksek enstitülere girmeye hak kazandıran bir diplomaya ya da sertifikaya bağlıolacaktır.49AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Bölüm 6EbelerMadde 36Ebelerin eğitimi1. Ebelerin eğitimi toplamda asgari aşağıdakilerden oluşacaktır:a) Ebe olarak, asgari Ek V, sayı 5.5.2’de tanımlanan programdan oluşan, en az üçyıllık teorik ve uygulamalı çalışmadan (yol I) oluşan belirli full-time eğitim, veyab) Ebe olarak 18 ay süresince, (yol II) genel bakımdan sorumlu hemşirelerin denkeğitimlerinin konusu olmayan, asgari Ek V, sayı 5.5.2’de tanımlanan çalışmaprogramından oluşan belirli full-time eğitimÜye Devletler, ebelik eğitimi veren enstitülerin, çalışma programı boyunca teoriyi veuygulamayı koordine etmekten sorumlu olduklarından emin olacaktır.Ek V, sayı 5.5.2’de listelenen içerik Madde 54 (2)’de geçen prosedüre göre, bilimselve teknik ilerlemeye uyarlanmak amacıyla, tadil edilebilirBu tür güncelleştirmeler, herhangi bir Üye Devlet için, eğitime ve gerçek kişilertarafından ulaşıma ilişkin mesleki sistemlere dair mevcut yasal esaslarda bazıdeğişiklikler gerektirebilir.2. Ebe olarak eğitim alabilmek aşağıdaki şartlara bağlı olacaktır:a) Yol I için en az on yıllık genel okul eğitiminin tamamlanması, veyab) Yol II için, Ek V, sayı 5.2.3’te geçen, genel bakımdan sorumlu bir hemşire olarakresmi yeterlilik kanıtlayıcı belgesine sahip olma3. İstisnai olarak, Üye Devletler, yetkili ulusal otoriteler tarafından izin verilen şartlaraltında part-time eğitime izin verebilirler. Part-time eğitimin toplam süresi, full-timeeğitim süresinden az olamaz ve eğitim düzeyinden part-time olması nedeniyle ödünverilemez.Madde 37Ebe olarak resmi yeterlilik kanıtlayıcı belgenin tanınması için prosedürler1. Ek V, sayı 5.5.4’te geçen, ebelik eğitimi sertifikası, Madde 20 gereğince, aşağıdakikriterlerden birini karşıladığı sürece otomatik olarak tanınacaktır:50AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

a) Ebe olarak en az üç yıllık full-time eğitim:i) ya üniversitelere veya daha yüksek eğitim enstitülerine girme hakkı verendiploma, sertifika veya diğer yeterlilik belgelerine sahip olmaya bağlı olmaya da aksi taktirde denk düzeyde bilgiye sahip olmayı garanti etme; veyaii) ardından, 2. fıkraya göre sertifikanın verildiği konu üzerine iki yıllıkuygulamalı iş deneyimi.b) Ebe olarak en az iki yıllık ya da 3.600 saatlik full-time eğitim, Ek V, sayı 5.2.3’tegeçen genel bakımdan sorumlu bir hemşirenin resmi eğitimini kanıtlayıcı belgeyesahip olmasına bağlı.c) Ebe olarak en az 18 ay ya da 3.000 saatlik full-time eğitim, Ek V, sayı 5.2.3’tegeçen genel bakımdan sorumlu bir hemşirenin resmi eğitimini kanıtlayıcı belgeyesahip olmasına bağlı ve ardından, 2. fıkraya göre sertifikanın verildiği konuüzerine bir yıllık mesleki uygulama.2. 1. fıkrada geçen sertifika ev sahibi Üye Devletteki yetkili otoriteler tarafındanverilecektir. Ebe olarak resmi eğitim aldığının kanıtını elde etmesinden sonra, eğitimialan kimsenin, bu amaçla bir hastanede ya da sağlık bakım kuruluşunda belirli birsüre için ebe olarak tüm faaliyetleri tatmin edici düzeyde gerçekleştirdiğinionaylayacaktır.Madde 38Bir ebenin mesleki faaliyetlerini sürdürmesi1. Bu alt fıkranın hükümleri, 2. fıkra saklı kalmak kaydıyla, her Üye Devlet tarafındantanımlanan ebelik faaliyetlerine uygulanacaktır ve Ek V, sayı 5.5.4’te belirtilenmesleki yeterlilikler altında sürdürülecektir.2. Üye Devletler, ebelerin Ek V, sayı 5.5.3’te listelenen faaliyetleri yapmaya vesürdürmeye yeterli olduklarını garanti edecektir.Madde 39Ebelere özgü kazanılmış haklar1. Her Üye Devlet, ebe olarak resmi yeterlilik kanıtlayıcı belgeleri Madde 36’da ortayakonan asgari eğitim gerekliliklerini sağlayan, ancak Madde 37 nedeniyle Madde 37(2)’ de geçen uygulamalı iş deneyimi sertifikası ile desteklenmediği taktirdetanınmayan Üye Devletlerin vatandaşlarını; Ek V, sayı 5.5.4’te geçen referanstarihinden önce verilen eğitim sertifikalarını, bu vatandaşların söz konusu faaliyetlerietkin olarak ve yasalara uygun şekilde, sertifikanın verilmesini takip eden beş yılboyunca, en az ardışık iki yıldır yapmakta olduklarını ifade eden bir belgeyledesteklenmek kaydıyla tanıyacaktır.51AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

2. 1. fıkrada ortaya konan şartlar, önceki Demokratik Almanya Cumhuriyeti bölgesindeebe olarak alınmış ve Madde 36’da ortaya konan asgari eğitim gerekliliklerinisağlayan, ancak Madde 37 nedeniyle Madde 37 (2)’ de geçen mesleki deneyim testiile desteklenmediği taktirde tanınmayan eğitimin kanıtlayıcı belgeler, eğitimin 3Ekim 1989 tarihinden evvel başladığı doğrulandığı sürece Üye Devletlerinvatandaşlarına uygulanacaktır.Bölüm 7EczacıMadde 40Eczacı olarak eğitim1. Bir eczacı olarak eğitime kabul, söz konusu çalışmalar üzerine üniversitelerden veyaÜye Devletlerde denkliği tanınan daha yüksek düzeyde enstitülerden alınmış birdiplomaya ya da bir sertifikaya sahip olmaya bağlı olacaktır.2. Bir eczacı olarak, en az beş yıl süreli eğitimi doğrulayan resmi yeterliliklerin kanıtı,asgari aşağıdakileri içerecektir:a) Bir üniversitede ya da denkliği tanınan yüksek düzeyde bir enstitüde ya da birüniversitenin gözetimi altında dört yıl full-time teorik ve uygulamalı eğitim;b) Halka açık ya da hastanedeki bir eczanede, hastanenin eczacılık bölümününgözetimi altında, altı aylık stajEğitim programı asgari Ek V, sayı 5.6.2’de tanımlanan programı içerecektir.Ek V, sayı 5.6.2’de listelenen içerik Madde 54 (2)’de geçen prosedüre göre, bilimselve teknik ilerlemeye uyarlanmak amacıyla, tadil edilebilirBu tür güncelleştirmeler, herhangi bir Üye Devlet için, eğitime ve gerçek kişilertarafından ulaşıma ilişkin mesleki sistemlere dair mevcut yasal esaslarda bazıdeğişiklikler gerektirebilir.Madde 41Bir eczacının mesleki faaliyetlerini sürdürmesi1. Bu Direktifin amaçlarına göre, eczacılık faaliyetleri, faydalanma hakkı vesürdürülmesi, bir veya daha çok Üye Devlette, mesleki yeterliliğe bağlı olan ve Ek V,sayı 5.6.4’te listelenen branşlarda resmi eğitim aldığı kanıtlanmış kimselere açık olanfaaliyetlerdir.52AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

2. Üye Devletler, eczacılık alanında üniversite eğitimi veya denk addedilen, Madde40’taki hükümleri sağlayan eğitimi almış kimselerin, asgari Ek V, sayı 5.6.3’telistelenen faaliyetlerden, uygunsa, ek mesleki deneyim gerekliliklerine tabi olarak,faydalanma hakkını kazanmaya ve bunları sürdürmeye yeterli olduklarından eminolacaklardır.3. Eğer Üye Devletlerden biri, bir eczacının faaliyetlerinden birinin yapılması vesürdürülmesi için, Ek V, sayı 5.6.4’te geçen resmi yeterliliklerin kanıtlayıcı belgeyesahip olmanın yanında, ek mesleki deneyim gerektiriyorsa, bu Üye Devlet, bu konudaev sahibi Üye Devletteki yetkili otoriteler tarafından verilmiş, ilgili kimsenin benzerbir süredir ev sahibi Üye Devlette bu faaliyetleri sürdürmekte olduğunu ifade eden birsertifikayı yeterli kanıt kabul edecektir.4. Eğer, 16 Eylül 1985 tarihinde, Üye Devletlerden biri 1. Fıkrada geçen, ulusal sistemincoğrafi bölümünün bir parçası olarak kurulumuna karar verilen yeni eczanelerinsahipleri olmaya hak kazanan belge sahipleri arasında seçim yapmak üzeretasarlanmış bir sınav yapmışsa, bu Üye Devlet, 1. Fıkranın tadili ile, bu sınavlailerleyebilir ve Ek V, sayı 5.6.4’te geçen, bir eczacı olarak resmi yeterliliklerinkanıtlayıcı belgesine sahip olan, Madde 21’in hükümlerinden faydalanan, ÜyeDevletlerin vatandaşlarını bu sınava tabi tutabilir.Bölüm 8MimarMadde 42Mimarların eğitimi1. Mimar olarak eğitim, üniversitede veya dengi öğretim enstitülerinde, toplamda en azdört yıllık full-time ya da en az üç yılı full-time olmak üzere altı yıllık bir çalışmadanoluşmaktadır. Eğitim üniversite seviye sınavının başarılı olarak tamamlanmasıylasonuçlanmalıdır.Üniversite düzeyinde olması gereken ve mimarın esas bileşen olduğu bu eğitim,mimari eğitim teori e uygulama açılarından dengeli olmalıdır ve Ek V, sayı 5.7.1'delistelenen bilgi ve yeteneklerin elde edilmesini garanti etmelidir.2. Ek V, sayı 5.7.1’de listelenen içerik Madde 54 (2)’de geçen prosedüre göre, bilimselve teknik ilerlemeye uyarlanmak amacıyla, tadil edilebilirBu tür güncelleştirmeler, herhangi bir Üye Devlet için, eğitime ve gerçek kişilertarafından ulaşıma ilişkin mesleki sistemlere dair mevcut yasal esaslarda bazıdeğişiklikler gerektirebilir.53AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 43Mimarların eğitim şartlarında tadilatlar1. Madde 42'nin tadili ile, Madde 20'yi sağlaması için aşağıdakiler de tanınacaktır: 5Ağustos 1985 itibarıyla mevcut olan, Federal Almanya Cumhuriyetinde dört yıllıkmesleki deneyim ile sürdürüldüğü ve sicilinde bu Direktifin hükümlerindenfaydalanmak isteyen mimarın adı görünen, mesleki birlik tarafından verilen vesertifika ile doğrulandığı sürece, Federal Almanya Cumhuriyetinde"Fachhochschulen" tarafından verilen, Madde 42'de geçen gereklilikleri sağlayan ve"mimar" mesleki unvanının altında ilgili Üye Devlet için geçerli olan, Madde 44'tegeçen faaliyetleri yapmaya hak sağlayan eğitimMeslek birliği öncelikle, ilgili mimar tarafından gerçekleştirilen mimarlık alanındakiişin, Ek V, sayı 5.7.1'de listelenen bilgi ve yeteneklerin tamamının kanıtlayıcı biruygulamasını temsil ettiğini onaylamalıdır. Bu sertifika, mesleki birlik siciline kayıttauygulanan prosedürler aynı paralelde verilecektir.2. Madde 42'nin tadili ile, Madde 20'yi sağlaması için aşağıdakiler de tanınacaktır:sosyal promosyon planının bir parçası olarak veya part-time üniversite çalışmalarıolarak eğitim, Madde 42'de geçen gereklilikleri sağlayan, bir mimar ya da mimaribüro gözetimi altında altı yıl veya daha uzun süredir çalışmakta olan bir mimarınmimarlık konusundaki bir sınavı geçmiş olduğunu doğrulayan bir eğitim. Sınavüniversite düzeyine olmalı ve Madde 42 (1), 1. alt fıkrada geçen final sınavına denkolmalıdır.Madde 44Mimarların mesleki faaliyetlerini sürdürmeleri1. Bu Direktifin amaçlarına göre, bir mimarın mesleki faaliyetleri, “mimar” unvanıaltında gerçekleştirilen düzenli faaliyetlerdir.2. Üye Devletin yetkili otoritesine, mimari alanda yapmış olduğu işlerin kalitesiyleseçkin bir yer edinmiş Üye Devlet vatandaşlarına bu unvanı verme yetkisi veren buyasa gereğince bu unvanı kullanmaya yetki verilen Üye Devlet vatandaşları birmimarın, mimar sıfatıyla, faaliyetlerini sürdürmek için gerekli görülen şartlarısağlamış sayılacaktır. İlgili kimsenin mimari yeterlilikleri ev sahibi Üye Devlettarafından verilen sertifika ile doğrulanacaktır.54AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 45Mimarlara özgü kazanılmış haklar1. Her Üye Devlet, Ek VI, sayı 6.3’te listelenen, diğer Üye Devletler tarafından verilenve eğitim programının başlangıç tarihi yukarıda bahsedilen akademik referansyılından evvel olduğunun kanıtlanmasıyla, mimarlık eğitim sertifikasını, Madde42’de ortaya konan asgari gereklilikleri yerine getirmese dahi, kabul edecek ve birmimarın mesleki faaliyetlerini icra ve sürdürme amacıyla, bölgesinde vermekteolduğu eğitim sertifikasıyla aynı etkide kanıtlayıcı belge verecektir.Bu şartlar altında, 8 Mayıs 1945 tarihinde ya da daha evvel, Alman DemokratikCumhuriyeti yetkili otoriteleri tarafından verilen resmi yeterliliklerin kanıtlayıcıbelgelerinin bahsedilen Ekte listelenen bu tür kanıtlayıcı belgelere denkliğinindoğrulanmasıyla, Federal Almanya Cumhuriyeti yetkili otoriteleri tarafından verilensertifikalar tanınacaktır.2. 1. Fıkra saklı kalmak kaydıyla, her Üye Devlet, aşağıdaki resmi eğitim kanıtlayıcıbelgelerini tanıyacak ve bir mimarın mesleki faaliyetlerini icra ve sürdürme amacıyla,bölgesinde vermekte olduğu eğitim sertifikasıyla aynı etkide kanıtlayıcı belgeverecektir: bir mimarın mesleki faaliyetlerini icra ve sürdürmesini konu alandüzenlemeleri aşağıdaki tarihler itibarıyla yasalaştırmış olan Üye Devletler tarafındanÜye Devlet vatandaşlarına verilen sertifikalar:– Avusturya, Finlandiya ve İsveç için 1 Ocak 1995– Diğer Üye Devletler için 5 Ağustos 19871. fıkrada geçen sertifikalar, sahibine, belirlenen tarihten geç olmamak kaydıyla,sahibinin “mimar” mesleki unvanını kullanmak üzere yetkilendirildiğini ve bumevzuat bağlamında, söz konusu faaliyetleri, sertifikaya sahip olmasını takip edenbeş yıl içinde, en az üç ardışık yıldır etkin olarak gerçekleştirmekte olduğunuonaylayacaklardır.KONU IVYERLEŞME ÜZERİNE ORTAK HÜKÜMLERMadde 46Belgeler ve formaliteler1. Ev sahibi Üye Devletin yetkili otoritelerinin düzenlenen söz konusu düzenlenenmesleği, bu Başlık sayesinde, sürdürmek üzere bir başvuruya karar verdiğinde, buotoriteler, Ek VII’ de listelenen belgeleri ve sertifikaları talep edebilirler.55AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Ek VII’ de, sayı 1’de geçen belgeler, teslim edildikleri tarih itibarıyla, üç aydan eskiolmayacaktır.Üye Devletler, kuruluşlar ve diğer yasal kişiler teslim aldıkları bilgilerin gizliliğinigaranti edeceklerdir.2. Ev sahibi Üye Devlet, bölgesi dışındaki Üye Devlette bulunan bu kimseninkuruluşundan önce ortaya çıkan ve bu Üye Devlette söz konusu faaliyetlerin icraatıiçin bazı sonuçlara gebe olan herhangi ciddi, belirli şartları, öylece, ev sahibi ÜyeDevlete bildirebilir.Üye Devlet, şartların gerçekliğini inceleyecek ve otoriteleri gerçekleştirilmesi gerekliolan incelemelerin türü ve kapsamı üzerinde karar verecek ve ev sahibi Üye Devleti,kendisine sağlanan bilgiden çıkarmış olduğu sonuçlardan haberdar edecektir.3. Ev sahibi Üye Devletin, düzenli bir mesleğin icraatine hak kazanmak içinvatandaşlarından resmi olarak yemin etmelerini veya yeminli bir ifade almayı gerekligördüğünde ve yeminin veya ifadenin sözleri, diğer Üye Devletlerin vatandaşlarıtarafından kullanılamayacak olduğunda, ev sahibi Üye Devlet, ilgili kimselerin uygundenk bir ifadeyi kullanabileceklerini garanti edecektir.Madde 47Mesleki yeterliliklerin karşılıklı tanınması için prosedür1. Ev sahibi Üye Devletin yetkili otoritesi, başvurunun teslim alındığını bir ay içerisindebildirecek ve başvuruyu yapana varsa eksik belgeyi bildirecektir.2. Düzenli bir mesleği uygulamak için yapılan bir başvuruyu değerlendirme prosedürümümkün olduğunca çabuk tamamlanmalıdır ve yetkili otorite tarafından, başvuruyapan kimsenin tam dosyayı teslim ettiği tarihten itibaren üç aydan geç olmamakkaydıyla, gereğince verilen kararla sonlanır.3. Karar, veya müddet dahilinde bir karara varamama ulusal kanun altında, temyize tabiolacaktır.Madde 48Mesleki unvanların kullanımı1. Eğer, ev sahibi bir Üye Devlette, söz konusu faaliyetlerin birine ilişkin meslekiunvanın kullanımı düzenlenmekteyse, diğer Üye Devletlerin Başlık III’ e dayanarakdüzenlenmiş meslekleri uygulamaya yetkili vatandaşları, bu Üye Devletteki mesleğedenk olan ev sahibi Üye Devletin mesleki yeterliliklerini kullanacak ve ilintiliparaflardan faydalanacaklardır.Eğer, buna rağmen, Madde 4 (3) uyarınca, ev sahibi Üye Devlette bir mesleğigerçekleştirmek kısmen etkiliyse, bu Üye Devlet mesleki yeterliliğe etki eden birreferans ekleyebilir.56AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

2. Ev sahibi Üye Devlette, bir meslek, Ek I’ de listelenen bir birlik veya organizasyontarafından kontrol edilmekteyse, Üye Devletlerin vatandaşları, bu birlik veyaorganizasyonların üyeleri olduklarını kanıtlamadıkları sürece, bu organizasyon veyabirlik tarafından verilen mesleki unvanı ya da kısaltılmış formunu kullanmaya yetkiliolmayacaklardır.Eğer, birlik ya da organizasyon üyeliği belirli yeterliliklere bağlamaktaysa, bunuancak, Madde 3’te, ikinci paragraf başında, bu Direktifte ortaya konan şartlar altındamesleki yeterliliklere sahip olan diğer Üye Devletlerin vatandaşları ile ilgili olarak,böyle yapabilirler.Madde 49Lisan bilme1. Mesleki yeterliliklerin tanınmasından faydalanan kimselerin, mesleği ev sahibi ÜyeDevlette uygulamak için gerekli dilleri bilmeleri gerekecektir.2. Üye Devlet, uygun olduğunda, programdan faydalanacak kimselerin ev sahibi ÜyeDevlette uygulayacakları mesleki faaliyetler için gerekli olan lisanı bildiklerindenemin olacaktır.Başlık IVMesleği sürdürmenin ayrıntılı kurallarıMadde 50Unvanların kullanımıMadde 5 (3) ve 48 saklı kalmak kaydıyla, Üye Devlet, ilgili kimselere, onlaraanavatanları olan Üye Devlette verilen unvanı ve muhtemelen kısaltılmış formunu dakullanma hakkının bu Üye Devletin lisanında verileceğinden emin olacaktır. Ev sahibiÜye Devlet, unvanın kuruluşun veya kendisine verilen inceleme kurulunun adı veadresiyle beraber yazılmasını gerektirebilir.Anavatan Üye Devlette verilen yeterliliğin, ev sahibi Üye Devlette, programdanfaydalanacak kimsenin almadığı ek eğitimi gerektiren yeterlilikle karıştırılması durumuolasıysa, ev sahibi Üye Devlet faydalanacak kimseden, anavatanı olan Üye Devlettenalmış olduğu unvanı, ev sahibi Üye Devlet tarafından belirtildiği gibi uygun biçimdekullanmasını talep edebilir.57AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 51Sağlık sigorta fonları tarafından tasdikMadde 5.1 ve 6, 1. alt fıkra, sayı b) saklı kalmak kaydıyla, bir sağlık sigorta fonutarafından onaylanmak için kendi topraklarında mesleki yeterliliklerini elde etmişkimselerden hizmet içi eğitim hazırlık sürecini ve/veya mesleki deneyimi sürecinitamamlamalarını isteyen Üye Devlet, bu yükümlülüğü diğer Üye Devletlerde meslekiyeterlilik kanıtlayıcı belgelere sahip olan kimselere uygulayacaklardır.Başlık VUygulama için idari işbirliği ve sorumlulukMadde 52Yetkili otoriteler1. Ev sahibi ve anavatan Üye Devletlerin yetkili otoriteleri yakın işbirliği içindeçalışacaklar ve bu Direktifin uygulanmasını kolaylaştırmak için yakın işbirliği içindeçalışacaklardır. Aralarında alıp verdikleri bilgilerinin gizliliğini garanti edeceklerdir.2. Her Üye Devlet, Madde 54’te ortaya konan son tarihten geç olmamak kaydıyla,eğitim sertifikaları ve diğer belge veya bilgileri almaya ve vermeye; ve başvurularıteslim almaya ve bu Direktifte geçen kararları almaya yetkili otoritelerini vekuruluşlarını belirleyecek ve diğer Üye Devletlere ve Komisyona bunları ivediliklebildirecektir.3. Her Üye Devlet, 1. fıkrada geçen otoritelerin faaliyetleri için bir koordinatörbelirleyecek ve diğer Üye Devletlere ve Komisyona bunu bildirecektir.Koordinatörün görevi:a) Bu Direktifin tek biçimli olarak uygulanmasını sağlamak;c) Bu Direktifin uygulanmasına ilişkin, Üye Devletlerde düzenli mesleklerigerçekleştirmek için gerekli şartlar gibi tüm bilgileri toplamak olacaktır.Alt fıkra 2, sayı b)’de tanımlanan görevin yerine getirilmesi amacıyla, koordinatörler,Madde 53’te geçen irtibat noktalarının yardımını isteyebilirler.58AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Madde 53İrtibat noktalarıHer Üye Devlet, Madde 58’de ortaya konan son tarihten geç olmamak kaydıyla, göreviaşağıda belirtilen bir irtibat noktası belirleyecektir:a) Vatandaşlara ve diğer Üye Devletlerin irtibat noktalarına, gerekli olduğunda, buDirektifte sağlanan mesleki yeterliliklerin tanınmasına ilişkin, mesleklerin ve bumesleklerin uygulanmasına dair ulusal mevzuat, sosyal mevzuat ve uygun olduğundaetik kuralları gibi bilgileri sağlamak;b) Vatandaşlara, onlara bu Direktifle verilen hakları kullanmakta, gerektiğinde diğerirtibat noktaları ve ev sahibi Üye Devletteki yetkili otoritelerle işbirliği yaparak,yardımcı olmak.İrtibat noktaları, Komisyona, birinci alt fıkra, sayı b) hükümleri uyarınca, yapmaktaoldukları tahkikatları, teslim alma tarihlerini takip eden iki ay içinde bildireceklerdir.Madde 54Mesleki yeterliliklerin tanınmasına ilişkin Komite1. Komisyona, bu noktadan sonra “Komite” olarak anılacak olan, Üye Devletlerintemsilcilerinden oluşan ve Komisyonun temsilcisinin başkanlık ettiği, meslekiyeterliliklerin tanınmasına ilişkin bir Komite tarafından yardım edilecektir.2. Bu fıkraya referans yapıldığında, 1999/468/EC sayılı Kararın 5. Ve 7. Maddeleri, buKararın 8. Maddesinin hükümleri dikkate alınarak uygulanacaktır.1999/468/EC sayılı Karardaki Madde 5 (6)’da sağlanan süre iki aya sabitlenmiştir.3. Komiteden, bu Direktifin uygulanmasına ilişkin herhangi bir konu hakkındakigörüşünü vermesi talep edilebilir.4. Komite, prosedür kurallarını kendisi benimseyecektir.59AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Başlık VIDiğer hükümlerMadde 55RaporlarMadde 58’de belirtilen son tarihten itibaren, Üye Devletler, her iki yılda bir, Komisyonasistemin uygulanmasına ilişkin bir rapor gönderecektir. Genel gözlemlere ek olarak,rapor, alınan kararların istatistiksel özetini ve Direktifin uygulanmasından doğan başlıcasorunların tanımını içerecektir.Madde 56İhlal maddesiEğer, bu Direktifin hükümlerinden birinin uygulanması için, bir Üye Devlet, belirli biralanda önemli zorluklarla karşılaşıyorsa, Komisyon bu zorlukları ilgili Üye Devlet ileişbirliği içinde inceleyecektir.Uygun olduğunda, Komisyon, Madde 54 (2)’de geçen prosedüre göre, söz konusu ÜyeDevlete, söz konusu hükmü, sınırlı bir süre için ihlal etmesine izin vermeye kararverecektir.Madde 57Fesih77/452/EEC, 77/453/EEC, 78/686/EEC, 78/687/EEC, 78/1026/EEC, 78/1027/EEC,80/154/EEC, 80/155/EEC, 85/384/EEC, 85/432/EEC, 85/433/EEC, 89/48/EEC,92/51/EEC, 93/16/EEC ve 99/42/EEC Direktifleri, Madde 58’de ortaya konan tarihtenitibaren yürürlükten kaldırılmaktadır.Yürürlükten kaldırılan Direktiflere yapılan atıflar, bu Direktife yapılmış atıflar olarakalgılanacaktır.Madde 58TehirÜye Devletler, bu Direktifle uyumlu olmak için gerekli yasal, düzenleyici ve idarihükümleri Resmi Gazetede ilan tarihinden en fazla iki yıl içinde uygulayacaklardır.Komisyona, bunu ivedilikle haber vereceklerdir.60AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Üye Devletler, bu hükümleri benimsediklerinde, bu Direktife bir referans ekleyeceklerve bu referans hakkında resmi yayınları aracılığıyla bilgilendirileceklerdir. ÜyeDevletler bu tür referansın nasıl yapılacağını belirleyeceklerdir.Madde 59Yürürlüğe GirmeBu Direktif, Avrupa Birlikleri Resmi Gazetesinde yayınlanmasının ardından yirmincigünde yürürlüğe girecektir.Madde 60Bu Direktif, Üye Devletlere hitap etmektedir.Brüksel’de imza edilmiştir,Avrupa Parlamentosu adınaBaşkanKonsey adınaBaşkan61AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

EK IMadde 3(2)’nin şartlarını sağlayan mesleki birlik ve organizasyonların listesiİRLANDA 471. İrlanda Yeminli Muhasebeciler Enstitüsü 482. İrlanda Yeminli Kamu Muhasebecileri Enstitüsü 483. Yeminli Muhasebeciler Birliği 484. İrlanda Mühendisler Enstitüsü5. İrlanda Planlama EnstitüsüBİRLEŞİK KRALLIK1. Ingiltere ve Galler Uzman MuhasebecilerEnstitüsü2. İskoçya Uzman Muhasebeciler Enstitüsü3. İrlanda Uzman Muhasebeciler Enstitüsü4. İmtiyazlı Uzman Muhasebeciler Birliği5. İmtiyazlı Zarar Ayarlayıcıları Enstitüsü6. İmtiyazlı Uzman Yönetim MuhasebecileriEnstitüsü7. Uzman Sekreterler ve Yöneticiler Enstitüsü8. İmtiyazlı Sigorta Enstitüsü9. Sigorta Uzmanlığı Enstitüsü10. Sigorta Uzmanlığı Fakültesi11. İmtiyazlı Bankacılar Enstitüsü12. İskoçya Bankacılar Enstitüsü13. Uzman Sörveyanlar Kraliyet Enstitüsü14. Kraliyet Şehir Planlama Enstitüsü15. İmtiyazlı Psikoterapi Derneği16. Kraliyet Kimya Derneği17. İngiliz Psikoloji Derneği18. Kütüphane Birliği19. İmtiyazlı Orman Mühendisleri Enstitüsü20. İmtiyazlı İnşaat Enstitüsü21. Mühendislik Konseyi22. Enerji Enstitüsü23. Yapı Mühendisleri Enstitüsü24. İnşaat Mühendisleri Enstitüsü25. Maden Mühendisleri Enstitüsü26. Maden ve Metalürji Mühendisleri Enstitüsü27. Elektrik Mühendisleri Enstitüsü28. Petrol Mühendisleri Enstitüsü29. Makine Mühendisleri Enstitüsü30. Kimya Mühendisleri Enstitüsü31. Üretim Mühendisleri Enstitüsü32. Liman Mühendisleri Enstitüsü33. Gemi Mühendisleri Kraliyet Enstitüsü34. Havacılık Kraliyet Topluluğu35. Metal Enstitüsü36.İmtiyazlı İnşaat Hizmetleri MühendisiEnstitüsü37. Ölçüm ve Kontrol Enstitüsü38. İngiliz Bilgisayar Topluluğu47484848İrlanda vatandaşları, aynı zamanda, Birleşik Krallıkta bulunan aşağıdaki birlikler veorganizasyonların da üyeleridirler.İngiltere ve Galler’deki Yeminli Muhasebeciler Enstitüsüİskoçya Yeminli Muhasebeciler EnstitüsüSigorta Uzmanlığı EnstitüsüSigorta Uzmanlığı Fakültesiİmtiyazlı Yönetim Muhasebecileri EnstitüsüUzman Sekreterler ve Yöneticiler EnstitüsüKraliyet Şehir Planlama EnstitüsüYeminli Sörveyanlar Kraliyet Enstitüsüİmtiyazlı İnşaat EnstitüsüSadece hesap denetim faaliyetleri için.Sadece hesap denetim faaliyetleri için.Sadece hesap denetim faaliyetleri için.62AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

EK IIMadde 11(4) ikinci alt fıkrasının (a) bendine ilişkinözel bir yapıya sahip kursların listesi1. Paramedik ve çocuk bakımı eğitimi kursuAşağıdakiler için eğitim:Almanya‘da :– Pediyatri hemşiresi("Kinderkrankenschwester/Kinderkrankenpfleger")– Fizyoterapist ("Krankengymnast(in)/Physiotherapeut(in)") 49– Mesleki terapist ("Beschaeftigungs- und Arbeitstherapeut(in)")– Konuşma terapisi ("Logopaede/Logopaedin")– Ortoptist ("Orthoptist(in)")– Devletçe tanınan çocuk bakıcısı ("Staatlich anerkannte(r) Erzieher(in)")– Devletçe tanınan tedavi öğretmeni ("Staatlich anerkannte(r) Heilpaedagoge(-in)")– Tıbbi laboratuar teknisyeni ("medizinisch-technische(r) Laboratoriums-Assistent(in)")– Tıbbi röntgen teknisyeni ("medizinisch-technische(r) Radiologie-Assistent(in)")– Tıbbi fonksiyonel tanı teknisyeni ("medizinisch-technische(r) Assistent(in) fuerFunktionsdiagnostik")– Veteriner teknisyeni ("veterinaermedizinisch-technische(r) Assistent(in)")– Diyetisyen ("Diaetassistent(in)")– 31 Mart 1994’ten önce, eski Demokratik Almanya Cumhuriyetinde ya da yeniLaender bölgesinde alınmış eczacı teknisyenliği kursu ("Pharmazieingenieur")– Psikiyatri hemşiresi ("Psychiatrische(r) Krankenschwester/Krankenpfleger")– Konuşma terapisti ("Sprachtherapeut(in)")491 Haziran 1994 tarihinden itibaren, "Krankengymnast(in)" unvanı, "Physiotherapeut(in)" iledeğiştirilecektir. Ancak, bu tarihten önce diploma almış meslek üyeleri, arzu ederlerse, daha öncekiunvanlarını, “Krankengymnast(in)” kullanmaya devam edecektirler.63AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

İtalya’da :– Diş teknisyeni ("odontotecnico")– Optisyen ("ottico")– El ve ayak bakım mütehassısı ("podologo")Lüksemburg’ta :– Tıbbi röntgen teknisyeni ("assistant(e) technique médical(e) en radiologie")– Tıbbi laboratuar teknisyeni ("assistant(e) technique médical(e) de laboratoire")– Psikiyatri hemşiresi ("infirmier/ière psychiatrique")– Tıbbi teknisyen - cerrahi ("assistant(e) technique médical(e) en chirurgie")– Pediyatri hemşiresi ("infirmier/ière puériculteur/trice")– Hemşire - anestezi ("infirmier/ière anesthésiste")– Kalifiye masör/ masöz ("masseur/euse diplômé(e)")– Çocuk bakıcısı ("éducateur/trice")Hollanda’da :– Veteriner asistanı ("dierenartassistent")Yukarıdakiler toplamda, en az on üç yıl süren ve aşağıdakilerden oluşan eğitim veyetiştirme kurslarını temsil etmektedir:(İ) ya bir sınavla sonlanacak uzman bir okulda en az üç yıllık mesleki bir eğitim, bazıdurumlarda bir sınavla sonlanan bir veya iki yıllık ihtisaslaşma kursuyla beraber,(ii) ya da bir sınavla sonlanacak uzman bir okulda en az iki buçuk yıllık mesleki bireğitim ve beraberinde en az altı aylık bir iş deneyimi ya da onaylanmış bir kuruluştaen az altı aylık bir staj(iii) ya da bir sınavla sonlanacak uzman bir okulda en az iki yıllık mesleki bir eğitim veberaberinde en az bir yıllık iş deneyimi ya da onaylanmış bir kuruluşta en az biryıllık staj64AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

(iv) ya da Hollanda’da veteriner asistanlığı söz konusu olduğunda, her ikisi de birsınavla sonlanacak uzman bir okulda üç yıllık mesleki bir eğitim (“mbo” –programı)veya alternatif olarak çifte çıraklık sistemi (“llw”) içinde üç yıl süren bir meslekieğitimAvusturya’da :– Çocuk ve gençlerin bakımında uzmanlaşan hemşireler için özel temel eğitim("spezielle grundausbildung in der kinder- und jugendlichenpflege")– Psikiyatri hemşireleri için özel temel eğitim ("spezielle grundausbildung in derpsychiatrischen gesundheits- und krankenpflege")– Kontakt lens optisyeni ("kontaktlinsenoptiker")– Pedikürcü ("fusspfleger")– İşitsel-yardım teknisyeni ("hoergeraeteakustiker")– Eczacı ("drogist")Bunlar, en az beş yılı yapılanmış eğitim çerçevesi içinde eğitime, bunun da en az üçyıllık süresi kısmen işyerinde, kısmen de mesleki eğitim kuruluşlarında görülen çıraklığaayrılan toplam en az on dört yıllık bir öğretim ve eğitim kurslarından oluşmaktadır.Çıraklık sonrasında mesleki uygulama ve eğitim süreci yaşanmakta, ve bu süreç sonundamesleği ifa etmeye ve çıraklar yetiştirmeye hak kazanmak için mesleki bir sınavuygulanmaktadır.– Masör ("masseur")Bunlar, yapılanmış eğitim çerçevesinde iki yıllık çıraklık, iki yıllık mesleki uygulama veeğitim ve son olarak, mesleği ifa etmeye ve çıraklar yetiştirmeye hak kazanmaya yönelikmesleki bir sınavla sonuçlanan bir yıllık eğitim kursundan oluşan en az beş yıllık eğitimsüresi de dahil olmak üzere toplam en az on dört yıllık bir öğretim ve eğitimkurslarından oluşmaktadır.– Anaokulu çalışanı ("kindergaertner/in")– Çocuk bakıcısı ("erzieher")Bir sınavla sonlanan toplam on üç yıllık bir eğitim gerekmektedir, bunun beş yıllıksüresi uzman bir okulda mesleki eğitimden oluşmaktadır.65AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

2. Usta zanaatkarlık sektörü ("mester/meister/maître"), ek a’da listelenendirektiflerde yer almayan becerilere ilişkin eğitim ve yetiştirme kurslarınıgöstermektedir.Aşağıdakiler için eğitim :Danimarka‘da :– Optisyen ("optometrist")Bu kurs, ustalık için tanınan ve başarılı olunduğunda “usta” unvanını kullanma hakkıveren bir sınav ile sona eren toplam 14 yıldan oluşmakta olup buna beş yıllık meslekieğitim de dahildir. Bu mesleki eğitim programı, iki buçuk yılı mesleki eğitim kuruluşlarıtarafından sağlanan teorik eğitim ve iki buçuk yılı işyerinde alınan uygulamalı eğitimolarak ikiye bölünmüştür.– Ortopedik teknisyen ("ortopaedimekaniker")Bu kurs, ustalık için tanınan ve başarılı olunduğunda “usta” unvanını kullanma hakkıveren bir sınav ile sona eren toplam 12.5 yıldan oluşmakta olup, buna üç buçuk yıllıkmesleki eğitim de dahildir. Bu mesleki eğitim programı, mesleki eğitim kuruluşlarıtarafından sağlanan altı aylık teorik eğitim ve işyerinde alınan üç yıllık uygulamalıeğitim olarak ikiye bölünmüştür.- Ortopedik çizme ve ayakkabı imalatçısı ("orthopaediskomager")Bu kurs, ustalık için tanınan ve başarılı olunduğunda “usta” unvanını kullanma hakkıveren bir sınav ile sona eren toplam 13.5 yıldan oluşmakta olup, buna dört buçuk yıllıkmesleki eğitim de dahildir. Bu mesleki eğitim programı, mesleki eğitim kuruluşlarıtarafından sağlanan iki yıllık teorik eğitim ve işyerinde alınan iki buçuk yıllıkuygulamalı eğitim olarak ikiye bölünmüştür.Almanya‘da :– Optisyen ("augenoptiker")– Diş teknisyeni ("zahntechniker")– Cerrahi bandaj imalatçısı ("bandagist")66AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

– İşitme cihazı imalatçısı ("hoergeraeteakustiker")– Ortopedi teknisyeni ("orthopaediemechaniker")– Ortopedik ayakkabı imalatçısı ("orthopaedieschuhmacher")Lüksemburg‘ta :– Optisyen ("opticien")– Diş teknisyeni ("mécanicien dentaire")– İşitme cihazı imalatçısı ("audioprothésiste")– Ortopedi teknisyeni / cerrahi bandaj imalatçısı ("mécanicien orthopédiste/bandagiste")– Ortopedik ayakkabı imalatçısı ("orthopédiste-cordonnier")Bu kurslar, yapılandırılmış eğitim programı kapsamında bir bölümü işyeri, bir bölümüde mesleki eğitim kuruluşları tarafından sağlanan en az beş yıllık eğitimi kapsayan vegerek bağımsız, gerekse belirli bir sorumluluk sahibi kalifiye kişi olarak her hangi birmesleki icraatta bulunabilmek için geçilmesi gereken bir sınav ile sonuçlanan toplam 14yıllık bir süreden oluşmaktadır.Avusturya’da :– Cerrahi bandaj imalatçısı ("bandagist")– Korse imalatçısı ("miederwarenerzeuger")– Optisyen ("optiker")– Ortopedik ayakkabı imalatçısı ("orthopaedieschuhmacher")– Ortopedi teknisyeni ("orthopaedietechniker")– Diş teknisyeni ("zahntechniker")– Bahçıvan ("gaertner")67AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Bu kurs, yapılanmış eğitim programı çerçevesinde kısmen işyerinde kısmen de meslekieğitim kuruluşunda görülen en az üç yıllık çıraklık ile mesleği icra etmeye, çıraklaryetiştirmeye ve “usta” unvanını kullanabilmeye yönelik bir ustalık sınavıyla sona erenen az iki yıllık mesleki uygulama ve eğitimden oluşan en az beş yıllık eğitim de dahilolmak üzere toplam en az on dört yıllık bir öğretim ve eğitim sürecini temsil etmektedir.Tarım ve ormancılık alanında usta zanaatkarlık için eğitim, yani :– Tarım uzmanı ("meister in der landwirtschaft")– Köy ev ekonomisi uzmanı ("meister in der laendlichen hauswirtschaft")– Bahçecilik uzmanı ("meister im gartenbau")– Ticari bahçecilik uzmanı ("meister im feldgemüsebau")– Meyvecilik ve meyve işleme uzmanı ("meister im obstbau und in derobstverwertung")– Bağcılık ve şarap üretimi uzmanı ("meister im weinbau und in der kellerwirtschaft")– Mandıra çiftçiliği uzmanı ("meister in der molkerei- und kaesereiwirtschaft")– At yetiştiriciliği uzmanı ("meister in der pferdewirtschaft")– Balıkçılık uzmanı ("meister in der fischereiwirtschaft")– Kümes hayvanları yetiştiriciliği uzmanı ("meister in der geflügelwirtschaft")– Tarım uzmanı ("meister in der bienenwirtschaft")– Ormancılık uzmanı ("meister in der forstwirtschaft")– Ağaç ekimi ve orman işletmesi uzmanı ("meister in der forstgarten- undforstpflegewirtschaft")– Tarımsal ambarcılıkta uzmanlık ("meister in der landwirtschaftlichen lagerhaltung")Bu kurs, yapılanmış eğitim programı çerçevesinde kısmen işyerinde kısmen de meslekieğitim kuruluşunda görülen en az üç yıllık çıraklık ile mesleği icra etmeye, çıraklaryetiştirmeye ve “usta” unvanını kullanabilmeye yönelik bir ustalık sınavıyla sona erenen az üç yıllık mesleki uygulama ve eğitimden oluşan en az altı yıllık eğitim de dahilolmak üzere toplam en az on beş yıllık bir öğretim ve eğitim sürecini temsil etmektedir68AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

3. Gemicilik sektörü(a) TaşımacılıkAşağıdakiler için eğitim programları vardır :Danimarka’da :– Gemi kaptanı ("skibsfoerer")– İkinci kaptan ("overstyrmand")– Serdümen, güverte zabiti ("enestyrmand, vagthavende styrmand")– Güverte zabiti ("vagthavende styrmand")– Çarkçı ("maskinchef")– Çarkçı başı ("l. Maskinmester")– Çarkçı başı/ vardiya zabiti ("l. Maskinmester/vagthavende maskinmester")Almanya’da :– Kaptan, büyük kıyı tekneleri ("kapitaen am")– Kaptan, kıyı tekneleri ("kapitaen ak")– Güverte zabiti, büyük kıyı tekneleri ("nautischer schiffsoffizier amw")– Güverte zabiti, kıyı tekneleri ("nautischer schiffsoffizier akw")– Çarkçı başı, c sınıfı ("schiffsbetriebstechniker ct - leiter von maschinenanlagen")– Gemi makinisti, c sınıfı ("schiffsmaschinist cma -leiter von maschinenanlagen")– Gemi çarkçısı, c sınıfı ("schiffsbetriebstechniker ctw")– Gemi makinisti, c sınıfı – solo çarkçı zabiti ("schiffsmaschinist cmaw - technischeralleinoffizier")69AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

İtalya’da :– Güverte zabiti ("ufficiale di coperta")– Çarkçı zabiti ("ufficiale di macchina")Hollanda’da :– Birinci kaptanlık (kıyı tekneleri) (ek eğitim programı ile) ("stuurman kleinehandelsvaart (met aanvulling)")– Koster çarkçı (diplomalı) ("diploma motordrijver")– VTS memuru ("vts-functionaris")Bunlar şu eğitimi temsil etmektedir :– Danimarka’da, dokuz yıllık ilkokul eğitimi, denizde 17 ila 36 hafta süre içinde temeleğitim ve/ veya hizmet. Bu hizmet aşağıdakilerle ile desteklenmektedir:– (i) güverte zabitliği, bir yıl mesleki uzmanlık eğitimi– (ii) diğerleri için, üç yıl mesleki uzmanlık eğitimi– Almanya’da, toplam 14 ila 18 yıllık süreli eğitim içinde üç yıl temel mesleki eğitimve bir yıl denizde hizmet ardından bir veya iki yıl mesleki uzmanlık eğitimi ve uygunolan yerlerde iki yıl gemicilikte iş deneyimi ile desteklenmekte,– İtalya’da, toplam 13 yıl eğitim, bunun beş yılı mesleki eğitimden oluşmakta ve birsınavla son bulmakta ve uygun olan yerlerde, stajyerlik ile desteklenmekte.– Hollanda’da :(i) Birinci kaptanlık ve (kıyı tekneleri) (ek eğitim programı ile) ("stuurman kleinehandelsvaart (met aanvulling)"), koster çarkçılığı için (diplomalı) ("diplomamotordrijver") 14 yıllık eğitimi içermekte, bunun en az iki yılı uzman meslekkuruluşlarında gerçekleşmekte, ve on iki aylık stajyerlikle desteklenmektedir.(ii) vts- memurluğu ("vts-functionaris") için toplamda en az 15 yıllık bir eğitim sözkonusu, bunun en az üç yıllık bölümü yüksek meslek eğitimi (“hbo”) veya ortadüzeyde meslek eğitimi (“mbo”) ve sonrasında en az 12 haftalık teorik eğitimprogramından oluşan ulusal ve bölgesel uzmanlık kurslarıdır, ve her bir eğitimsonunda bir sınavdan geçilmektedir.70AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

ve uluslar arası STCW anlaşması altında tanınmaktadırlar (gemiciler için eğitim,sertifikasyon ve izleme standartları üzerine uluslararası anlaşma, 1978 )(b) Deniz balıkçılığı eğitimi aşağıdakiler içindir:Almanya’da :– Kaptan, derin deniz balıkçılığı ("kapitaen bg/fischerei")– Kaptan, kıyı balıkçılığı ("kapitaen blk/fischerei")– Güverte zabiti, derin deniz teknesi ("nautischer schiffsoffizier bgw/fischerei")– Güverte zabiti, kıyı teknesi ("nautischer schiffsoffizier bk/fischerei")– Hollanda’da :– Birinci kaptan/ v sınıfı dümenci ("stuurman werktuigkundige V")– IV sınıfı dümenci (balıkçılık teknesi) ("werktuigkundige IV visvaart")– IV sınıfı birinci kaptan (balıkçı tekneleri) ("stuurman IV visvaart")– Birinci kaptan/ VI sınıfı dümenci ("stuurman werktuigkundige VI")Bunlar aşağıdaki eğitimleri temsil eder:– Almanya’da, toplam 14 ila 18 yıllık süreli eğitim içinde üç yıl temel mesleki eğitimve bir yıl denizde hizmet ardından bir veya iki yıl mesleki uzmanlık eğitimi ve uygunolan yerlerde iki yıl gemicilikte iş deneyimi ile desteklenmekte,– Hollanda’da 13 ila 15 yıl arasında değişen bir kurs süreci içeren, bunun en az iki yılıuzman meslek okullarında sağlanmaktadır ve 12 aylık iş deneyimiyledesteklenmektedir.ve torremolinos anlaşması ile tanınmaktadırlar ( 1977 balıkçı teknelerinin güvenliği içinuluslararası anlaşma ).4. Teknik sektörAşağıdakiler için eğitim programları vardır :71AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

İtalya’da :– İnşaat sürveyanı ("geometra")– Saha sürveyanı ("perito agrario")Bunlar toplam 13 yıllık bir eğitim gerektirmektedir, bu eğitim, sekiz yıllık zorunlueğitim ve ardından üç yılı mesleki eğitimi olmak üzere beş yıllık bir ikincil çalışmadanoluşmaktadır, ve teknik diploma sınavı ile sonlanmaktadır, ve aşağıdakiler tarafındandesteklenmektedir :(i) İnşaat sürveyanları için : ya mesleki bir büroda en az iki yıl süren bir stajyerlik, yada beş yıllık iş deneyimi(ii) Saha sürveyanları için : en az iki yıllık uygulamalı stajyerliğin tamamlanmasıardından devlet sınavı yapılacaktır.Hollanda’ da :– İcra memuru ("gerechtsdeurwaarder")– Protez diş imalatçısı ("tandprotheticus")Aşağıdaki çalışma ve mesleki eğitimleri gerekmektedir :(i) İcra memurluğu ("gerechtsdeurwaarder"), toplam 19 yıllık bir eğitim, bunun sekizyılı zorunlu eğitim, ardından dört yılı teknik eğitim olmak üzere sekiz yıllık ikincileğitimden oluşmaktadır, ve devlet sınavıyla son bulmaktadır ve üç yıllık teorik veuygulamalı mesleki eğitimle desteklenmektedir(ii) Protez diş imalatçılığı ("tandprotheticus"), toplam 15 yıl full time eğitim ve üç yıllıkpart time eğitim gerektirmektedir. Bunun sekiz yılı ilkokul eğitiminden, dört yılıgenel ortaokul eğitiminden, arzu edilen bir süre için mesleki eğitimintamamlanmasından oluşmaktadır. Mesleki eğitim, diş teknisyenliği için teorik veuygulamalı eğitimden oluşmaktadır. Eğitim, üç yıllık bir protez diş üreticisi olarakpart time üç yıllık eğitim ile desteklenmektedir ve bir sınav ile son bulmaktadır.Avusturya’ da :– Ormancı ("foerster")– Teknik danışmanlık ("technisches buero")72AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

– İşçi kiralama ("ueberlassung von arbeitskraeften - arbeitsleihe")– İşe alma ajanı ("arbeitsvermittlung")– Yatırım danışmanı ("vermoegensberater")– Özel dedektif ("berufsdetektiv")– Güvenlik görevlisi ("bewachungsgewerbe")– Emlak ajanı ("ımmobilienmakler")– Emlak yöneticisi ("ımmobilienverwalter")– Reklam ve promosyon ajanı ("werbeagentur")– İnşaat proje organizatörü ("bautraeger, bauorganisator, baubetreuer")– Borç tahsil enstitüsü ("ınkassoinstitut")Bunlar, en az 15 yıllık bir eğitim ve öğretim süreci gerektirecektir. Bu süreç, sekiz yıllıkzorunlu eğitimi ve ardından en az beş yıllık ikincil teknik ve ticari çalışmadan oluşmaktave teknik ve ticari yeterlilik sınavı ile sonlanmakta ve sınavla sonlanan en az iki yıllıkişyeri eğitimi ile desteklenmektedir.– Sigorta danışmanı ("berater in versicherungsangelegenheiten")Bu, toplam 15 yıllık bir eğitim gerektirmektedir. Bu eğitim, yapılandırılmış bir eğitimprogramı çerçevesinde altı yıllık eğitim ve ardından üç yıllık çıraklık ve üç yıllıkmesleki uygulama ve eğitimden oluşmakta ve bir sınavla son bulmaktadır.– Uzman inşaatçı/planlama ve teknik hesap ("planender baumeister")– Uzman ahşap inşaatçısı/planlama ve teknik hesap ("planender zimmermeister")Bu, toplamda 18 yıl süren bir eğitim ve öğretim süreci gerektirmektedir. Bu süreç, dörtyılı ikincil teknik çalışma ve beş yılı mesleki uygulama ve eğitim olan dokuz yıllıkmesleki eğitimi içermektedir, ve başarılı olunduğunda mesleği ifa etmeye ve çıraklaryetiştirmeye hak kazandıran mesleki bir sınav ile sonlanmaktadır. Eğitim binalarıplanlamaya, teknik hesaplar yapmaya ve inşaat işini denetleyip idare etmeye yöneliktir.("maria theresian imtiyazı").73AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5. Ulusal Mesleki Yeterlilikler veya İskoç Mesleki Yeterlilikler Eğitimi olarakakredite edilen Birleşik Krallık kursları:– Maden elektrik mühendisi– Maden makine mühendisi– Diş terapisti– Diş hijyeni uzmanı– Gözlük imalatçısı– Maden vekili– İflas memuru– Ehliyetli nakliyeci– Kaptan yardımcısı – yük/yolcu gemileri - kısıtsız– Kaptan yardımcısı - yük/yolcu gemileri - kısıtsız– Kaptan yardımcısı - yük/yolcu gemileri - kısıtsız– Güverte zabiti - yük/yolcu gemileri - kısıtsız– Dümenci - yük/yolcu gemileri –sınırsız ticaret alanı– Atık yönetiminde sertifikalı teknik yetkili kimseUlusal Mesleki Yeterlilikler (nvqler) veya İskoçya’da İskoç Mesleki Yeterlilikler olarakakredite edilen, Birleşik Krallık Mesleki Yeterliliklerinin ulusal çerçevesinin 3 ve 4seviyelerinde yeterliliklere zemin hazırlamaktadırlar.Bu seviyeler aşağıdaki gibi tanımlanmaktadırlar:– Seviye 3: geniş çeşitlilik bağlamında gerçekleştirilen ve çoğu karmaşık ve rutinolmayan çeşitli iş alanlarında yeterlilik. Önemli ölçüde sorumluluk ve otonomi sözkonusudur ve başkalarının da denetimi ve gözetimi de çoğunlukla gerekmektedir.– Seviye 4 : geniş çeşitlilik bağlamında gerçekleştirilen geniş yelpazesi olan ve tatminedici derecede kişisel sorumluluk ve otonomi ile karmaşık teknik veya mesleki işalanlarında yeterlilik. Diğerlerinin işleri için sorumluluğu ve kaynakların tahsisiçoğunlukla söz konusudur.74AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

EK IIIMadde 11(4) ikinci alt fıkranın (b) kısmında geçen düzenlenmiş eğitimin listesiBirleşik Krallıkta :Ulusal Mesleki Yeterlilikler (NVQler) veya İskoçya’da İskoç Mesleki Yeterliliklerolarak akredite edilen, Birleşik Krallık Mesleki Yeterliliklerinin Ulusal Çerçevesinin 3ve 4 seviyelerinde yeterliliklere zemin hazırlayan düzenlenmiş kurslar.Bu seviyeler aşağıdaki gibi tanımlanmaktadırlar:– Seviye 3: Geniş çeşitlilik bağlamında gerçekleştirilen ve çoğu karmaşık vealışılmamış çeşitli iş alanlarında yeterlilik. Önemli ölçüde sorumluluk ve otonomi sözkonusudur ve başkalarının da denetimi ve gözetimi de çoğunlukla gerekmektedir.– Seviye 4 : Geniş çeşitlilik bağlamında gerçekleştirilen geniş yelpazesi olan ve tatminedici derecede kişisel sorumluluk ve otonomi ile karmaşık teknik veya mesleki işalanlarında yeterlilik. Diğerlerinin işleri için sorumluluğu ve kaynakların tahsisiçoğunlukla söz konusudur.Almanya’da :Düzenlenmiş kurslar aşağıdaki gibidir :– Teknik asistanlık ("technische(r) Assistent(in)"), ticari asistanlık ("kaufmännische(r)Assistent(in)"), sosyal meslekler ("soziale Berufe") ve devlet tarafından onaylanansolunum ve söz söyleme sanatı öğretmenliği ("staatlich geprüfte(r) Atem-, Sprech- undStimmlehrer(in)") için hazırlık niteliğindeki düzenleyici kurslar, ortaokul eğitiminin("mittlerer Bildungsabschluss") başarı ile tamamlanmasını gerektirmektedir ve toplam13 yıl sürmektedir ve aşağıdakilerden oluşmaktadır :(i)(ii)uzman bir okulda ("Fachschule") en az üç yıllık 50 mesleki eğitim bir sınavla sonbulmaktadır ve, uygulanabilir olduğu yerlerde, bir sınavla sonlanan bir yıllıkveya iki yıllık ihtisaslaşma kursları ile desteklenmektedir.ya da, uzman bir okulda ("Fachschule") en az iki buçuk yıllık mesleki eğitim birsınavla son bulmaktadır ve, süresi altı aydan az olmamak üzere iş deneyimi veyaonaylı bir kuruluşta süresi altı aydan az olmamak kaydıyla stajyerlikledesteklenmektedir.50İlgili kişinin üniversiteye (Abitur) giriş için gerekli yeterliliğe sahip olması halinde asgari süre üçyıldan iki yıla indirilebilir; örneğin, “Fachhochschulreife”)ye giriş için gereken yeterlilik onüçyıllık temel eğitim ve öğretim, örneğin 12 yıllık temel eğitim öğretim gibi.75AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

(iii)ya da, uzman bir okulda ("Fachschule") en az iki yıllık mesleki eğitim bir sınavlason bulmaktadır ve, süresi bir yıldan az olmamak üzere iş deneyimi veya onaylıbir kuruluşta süresi bir yıldan az olmamak kaydıyla stajyerlikledesteklenmektedir.– Devlet tarafından onaylanan ("staatlich geprüfte(r)") teknisyenlik ("Techniker(in)"),iş ekonomistliği ("Betriebswirt(in)"), tasarımcılık ("Gestalter(in)") ve aile asistanlığı("Familienpfleger(in)") gibi meslekler için düzenlenen kurslar, toplam 16 yıldan azolmayan bir eğitim gerektirmektedir, bu kursların ön koşulu zorunlu eğitimi veyadenk bir eğitimi (dokuz yıldan az olmamak kaydıyla) başarıyla tamamlamış olmakve bir ticaret okulunda ("Berufsschule") üç yıldan az olmamak kaydıyla bir kursubaşarıyla tamamlamaktır ve bu kurslar, en az iki yıllık bir eğitimintamamlanmasından sonra, en az iki yıl full-time eğitim ve öğretim ya da en az ikiyıllık part-time eğitim ve öğretim programından oluşmaktadır.– Düzenlenen kurslar ve hizmet içi eğitim programları en az 15 yıl sürmektedir. Buprogramların ön koşulu, genel olarak, zorunlu eğitimin (dokuz yıldan az olmamakkaydıyla) ve mesleki eğitim programının (normalde üç yıl) başarıylatamamlanmasıdır ve bu programlar, genel olarak en az iki yıllık iş deneyiminden(çoğunlukla üç yıl) ve hizmet içi eğitime yönelik bir sınavdan oluşmaktadır. Hizmetiçi eğitim programı, genellikle, ya deneyimle eş zamanlı eğitim programından (en az1.000 saat) oluşmaktadır ya da full-time olarak bu programa katılınmaktadır (en azbir yıl).Alman otoriteleri Komisyona ve diğer Üye Devletlere bu ekte yer alan eğitim kurslarınınbir listesini göndereceklerdir.Hollanda’ da :– Düzenlenen kurslar 15 yıldan az sürmeyecektir, bu kursların ön koşulu sekiz yıllıkilk öğretimin, artı dört yıllık ya genel orta okul eğitiminin (“MAVO”) ya daHazırlayıcı Meslek Eğitiminin (“VBO”) ya da kolejde üç yıllık veya dört yıllık birara mesleki eğitimin (“MBO”) tamamlanmasını gerektiren daha yüksek düzeyde birikinci eğitimin başarıyla tamamlanmasıdır ve bir sınavla son bulmaktadır.– Düzenlenen yetiştirme kursları en 16 yıldan az sürmeyecektir, bu kursların ön koşulusekiz yıllık ilköğretimin, artı en az dört yıllık hazırlayıcı meslek eğitiminin (“VBO”)veya çıraklık sisteminde en az dört yıllık mesleki eğitim programınıntamamlanmasını gerektiren daha yüksek düzeyde ikinci bir eğitimintamamlanmasıdır. Bu mesleki eğitim programı bir kolejde haftada en az bir günlükteorik kurstan ve diğer günlerde uygulama eğitim merkezinde veya bir firmadaeğitimden oluşmaktadır. Program, ikincil ya da üçüncül düzeyde bir sınavla sonbulmaktadır.76AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Hollanda otoriteleri Komisyona ve diğer Üye Devletlere bu ekte yer alan eğitimkurslarının bir listesini göndereceklerdir.Avusturya’ da :– Meslek Yüksek Okullarındaki ("Berufsbildende Höhere Schulen") ve yüksek eğitimkuruluşlarında özel türler ("einschließlich der Sonderformen") de dahil tarım veormancılık ("Höhere Land- und Forstwirtschaftliche Lehranstalten") alanlarında,yapısal düzeyleri kanun, düzenleme ve idari hükümler tarafından belirlenen kurslarBu kursların toplam süresi 13 yıldan az olmamaktadır ve bu kurslar, bir final sınavıile son bulan beş yıllık bir mesleki eğitiminden oluşmaktadır. Bu sınavın geçilmesimesleki yeterliliğin bir kanıtıdır.– Yapısal düzeyleri kanun, düzenleme ve idari hükümler tarafından belirlenen,Uzmanlık okullarındaki ("Meisterschulen"), uzmanlık sınıflarındaki("Meisterklassen"), endüstriyel uzmanlık okullarındaki ("Werkmeisterschulen") yada inşaat ustalığı okullarındaki ("Bauhandwerkerschulen") kurslarBu kursların toplam süresi 13 yıldan az olmamaktadır ve bu kurslar dokuz yıllıkzorunlu eğitim ve ardından ya uzman bir okulda en az üç yıllık bir meslek eğitimiveya bir firmada ve paralel olarak bir meslek eğitim okulunda ("Berufsschule") enaz üç yıllık bir eğitimden oluşmaktadır. Her iki eğitim de bir sınavla sonbulmaktadır ve bir Uzmanlık okulunda ("Meisterschulen"), uzmanlık sınıfında("Meisterklassen"), endüstriyel uzmanlık okulunda ("Werkmeisterschulen") ya dainşaat ustalığı okulunda ("Bauhandwerkerschulen") en az bir yıllık eğitim kursuyladesteklenmektedir. Çoğunlukla, toplam süre en az 15 yıldır ve bu kuruluşlardakieğitim kursları öncesinde gelen veya part-time kurslarla beraber yürütülen işdeneyiminden oluşmaktadır (en az 960 saat).Avusturya otoriteleri Komisyona ve diğer Üye Devletlere bu ekte yer alan yetiştirmekurslarının bir listesini göndereceklerdir.77AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

EK IVMadde 17 ve 18’de geçen mesleki deneyim kategorilerine ilişkin faaliyetlerListe I69/77/EEC sayılı Direktif ve68/366/EEC, 75/368/EEC, 75/369/EEC, 82/470/EEC, 82/489/EEC sayılı Direktiflerledeğiştirilen 64/427/EEC sayılı Direktifte yer alan sınıflar1Direktif 64/427/EEC(liberalizasyon Direktifi: 64/429/EEC)NICE terminolojisi (ISIC 23-40 sınıflarına karşılık olan)Ana Grup 23 dokuma üretimi232 dokuma malzemelerinin yün makineleri üzerinde imalatı veişlenmesi233 dokuma malzemelerinin pamuk makineleri üzerinde imalatı veişlenmesi234 dokuma malzemelerinin ipek makineleri üzerinde imalatı veişlenmesi235 dokuma malzemelerinin keten ve kenevir makineleri üzerindeimalatı ve işlenmesi236 diğer dokuma elyaf endüstrileri (jüt, sert elyaf, vs.), sicim237 örme ve tığ işi eşyaların imalatı238 dokuma apreleme239 diğer dokuma endüstrileriAna Grup 24 ayakkabı, diğer giysiler ve yatak takımı imalatı241 ayakkabıların makine ile imalatı (kauçuk veya ahşap hariç)242 ayakkabıların el ile imalatı ve tamiri243 giysilerin imalatı (kürklü giysiler hariç)244 yatak ve yatak takımı imalatı245 deri ve kürk endüstrisi78AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Ana Grup 25 mobilya imalatı hariç, ahşap ve mantar imalatı251 ahşap bıçkısı ve endüstriyel hazırlığı252 yarı işlenmiş ahşap ürünlerinin imalatı253 döşeme kaplaması dahil ahşap inşaat bileşenlerinin seri imalatı254 ahşap konteynerlerin imalatı255 diğer ahşap ürünlerinin imalatı (mobilya hariç)259 saman, mantar, sepet malzemesi, ince dallarla örülü hintkamışıürünlerinin imalatı; fırça yapmaAna Grup 26 260 ahşap mobilyanın imalatıAna Grup 27 kağıt ve kağıt ürünlerinin imalatı271 kağıt hamuru, kağıt ve kağıt tahtasının imalatı272 kağıt ve kağıt tahtasının imalatı ile kağıt hamuru eşyalarınınimalatıAna Grup 28 280 baskı, yayınlama ve müttefik endüstrilerAna Grup 29 deri endüstrisi291 tabakhaneler ve deri işleme fabrikaları292 deri ürünlerin imalatıEski ana grup 30 kauçuk ve plastik ürünlerin, insan yapımı elyaf ve kolaürünlerinin imalatı301 kauçuk ve asbest işleme302 plastik malzemelerin işlenmesi303 insan yapımı elyaf imalatıEski ana grup31 kimyasal endüstri311 kimyasal bazlı malzemelerin imalatı ve bu tür malzemelerin dahaileri düzeyde işlenmesi79AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

312 özellikle endüstriyel ve tarımsal amaçlı kimyasal ürünlerinuzmanlıkla üretilmesi (ISIC grup 312’de yer alan bitkisel veyahayvansal yağların endüstriyel amaçlı imalatı dahil)313 özellikle ev veya ofis kullanımına yönelik kimyasal ürünlerinuzmanlıkla imalatı [ilaç ürünlerinin imalatı hariç tutulmak üzere(örnek ISIC grup 319)]Ana Grup 32 320 petrol endüstrisiAna Grup 33 ametal mineral ürünlerin imalatı331 yapısal kil ürünlerinin imalatı332 cam ve cam ürünlerinin imalatı333 refrakter ürünler dahil olmak üzere, seramik ürünlerin imalatı334 çimento, kireç ve alçının imalatı335 betondaki, çimentodaki ve alçıdaki yapısal malzemelerin imalatı339 taş işleme ve diğer ametal mineral ürünlerin imalatıAna Grup 34 demir içeren ve içermeyen metallerin üretimi ve birinciltransformasyonu341 demir ve çelik endüstrisi (ECSC antlaşmasında tanımlandığı gibi,entegre çelik işleri için kullanılan kok kömürü fabrikaları)342 çelik boruların imalatı343 tel haddeleme, soğuk haddeleme, soğuk şerit rulosu, soğuk şekilverme344 demir içermeye metallerin üretimi ve birincil dönüşümü345 demirli ve demirsiz metal dökümhaneleriAna Grup 35 metal ürünlerinin imalatı (makine ve nakliye ekipmanlarıhariç olmak üzere)351 demir dövme, ezme ve ağır presleme352 ikincil transformasyın ve yüzey işlemi353 metal yapılar80AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

354 buhar kazanı yapma, endüstriyel gümüş mutfak eşyalarınınimalatı355 araçların ve aletlerin ve işlenmiş metal eşyaların imalatı (elektrikcihazları hariç tutulmak üzere)359 yardımcı mekanik mühendislik faaliyetleriAna Grup 36 elektrik makineleri dışındaki makinelerin imalatı361 tarımsal makinelerin ve traktörlerin imalatılerinin imalatı362 ofis makinelerinin imalatı363 metal işlerin imalatı ve bunlar ve güçle çalışan diğer araçlar içindiğer makine araçları ve sabit eşyalar ve aksesuarların imalatı364 dokuma makinelerinin ve aksesuarlarının imalatı, dikişmakinelerinin imalatı365 gıda imalatı ve meşrubat endüstrisi için ve kimyasallar vemüttefik endüstrileri için makine ve ekipman imalatı366 madenler, demir ve çelik dökümhaneleri ve inşaat endüstrisi içinteçhizat ve ekipman üretimi ve mekanik ekipmanların üretimi367 nakil (transmisyon) cihazlarının imalatı368 özel endüstriyel amaçlar için makine imalatı369 elektrikle çalışmayan diğer makinelerin ve ekipmanın üretimiAna Grup 37 elektrik mühendisliği371 elektrik tesisat ve kablolarının imalatı372 elektrik gücü elde etmek için motorların, jeneratörlerin, şalter vediğer benzer ekipmanların imalatı373 doğrudan ticari kullanım için elektrik ekipmanların imalatı374 telekomünikasyon cihazlarının, metrelerin, diğer ölçmeaygıtlarının ve elektromedikal cihazların imalatı375 elektronik cihazların, radyo ve televizyon alıcılarının, sescihazlarının imalatı81AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

376 ev için elektrik cihazların imalatı377 lambaların ve aydınlatma cihazlarının imalatı378 bataryaların ve akümülatörlerin imalatı379 elektrik cihazlarının tamiratı, montajı ve uzmanca kurulumuEski Ana Grup 38 nakliye ekipmanı imalatı383 motorlu vasıtaların ve parçalarının imalatı384 motorlu vasıtaların, motosikletlerin ve bisikletlerin tamiri385 motosikletlerin, bisikletlerin ve parçalarının imalatı389 başka yerde sınıflandırılmamış nakliye cihazlarının imalatıAna Grup 39 çeşitli imalat endüstrileriAna Grup 40 inşaat391 hassas enstrümanlar ile ölçme ve denetleme aletlerinin imalatı392 tıbbi- cerrahi aletlerin ve cihazların ve ortopedik aygıtların(ortopedik ayakkabılar hariç) imalatı393 fotoğrafik ve optik cihazların imalatı394 kol ve masa-duvar saatlerinin imalatı ve tamiri395 mücevher ve değerli metallerin imalatı396 müzik enstrümanlarının imalatı ve tamiri397 oyunların, oyuncakların, sportif eşyaların imalatı399 diğer imalat endüstrileri400 inşaat (uzmanlaşmamış) ; yıkma401 binaların inşaatı (konut ve diğer)402 inşaat mühendisliği; yolların, köprülerin, demiryollarının, vs.inşaatı403 kurulum işi404 dekorasyon ve işleme82AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

2Direktif 68/366/EEC(liberalizasyon Direktifi: 68/365/EEC)NICE terminolojisiAnagrup 20A hayvansal ve bitkisel yağlar üreten 200 endüstri20B gıda, imalat endüstrileri (meşrubat endüstrisi hariç)201 etlerin kesimi, hazırlanması ve korunması202 süt ve süt ürünleri endüstrisi203 meyve ve sebzelerin konservesi ve korunması204 balık ve diğer deniz gıdalarının konservesi ve korunması205 hububat fabrika ürünlerinin imalatı206 peksimet ve bisküviler dahil olmak üzere, fırın ürünlerininimalatı207 şeker endüstrisi208 kakao, çikolata ve şekerleme imalatı209 çeşitli gıda ürünlerinin imalatıAnagrup 21meşrubat endüstrisi211 fermantasyonla etil alkol üretimi, maya ve alkol üretimi212 şarap ve diğer alkollü içeceklerin üretimi213 demleme ve malt haline getirme214 hafif içecekler ve karbonatlı su endüstrisieski 30 kauçuk ürünlerin, plastik malzemelerin, suni ve sentetik elyaf ve kolaürünlerinin imalatı304 kola ürünlerinin imalatı83AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

3Direktif 75/368/EEC (Madde 5(1) ‘de geçen faaliyetler)ISIC terminolojisiEski 04 balıkçılık043 iç deniz balıkçılığıEski 38 nakliye ekipmanlarının imalatı381 gemi inşaatı ve tamiri382 demiryolu ekipmanlarının imalatı386 uçak imalatı (uzay ekipmanı dahil)Eski 71 nakliyeye ve nakliye dışında aşağıdaki gruplara bağlı faaliyetler.Eski 711 uyuma ve yeme araba hizmetleri; tamir kulübelerindedemiryolu stoklarının bakımı; vagonların temizlenmesiEski 712şehir, banliyö ve şehirlerarası yolcu taşımalığında stoklarınbakımıEski 713 diğer yolcu taşımacılığında stokların bakımı (motorluaraçlar, yolcu vagonları, taksiler gibi)Eski 714 karayolu taşımacılığının desteğindeki hizmetlerinişletilmesi ve bakımı (yollar, tüneller ve paralı köprüler,mal depoları, araba parkları, otobüs ve tramvay depolarıgibi)Eski 716iç denizlerdeki taşımacılığa bağlı faaliyetler (suyollarının,limanların ve diğer iç deniz taşımacılığı kurulumlarınınişletilmesi ve bakımı; limanlarda römorkaj ve piltoajhizmetleri, şamandıraların kurulması, teknelerin yüklemeve boşaltması ve teknelerin kurtarılması, halatlama vekayıkhanelerin işletilmesi gibi diğer faaliyetler gibi)73 iletişim: posta hizmetleri ve telekomünikasyonEski 85 kişisel hizmetler854 çamaşırhaneler ve çamaşırhane hizmetleri, kuru temizleme veboyama84AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Eski 856 fotoğraf stüdyoları ve ticari fotoğrafçılık, gazetefotoğrafçıları hariçEski 859 başka bir yerde sınıflandırılmayan kişisel hizmetler(binaların ve konaklama yerlerinin yalnızca bakımı vetemizliği)4Direktif 75/369/EEC (Madde 6: etkinliğin endüstriyel veya küçük zanaatlar olaraktanımlandığı yerlerde)ISIC terminolojisiAşağıdaki seyyar faaliyetler:a) − malların seyyar tüccarlar, işportacılar veya seyyar satıcılar tarafındanalınıp satılması (eski ISIC grubu 612)– kalıcı sabit kurulumlar dışında üstü kapalı marketler ve üstü açıkmarketlerdeb) geçici önlemlerle kapsanan faaliyetler, bu tür faaliyetlerin seyyar olarakgerçekleştirildiğini açık olarak benimsenmemekte veya belirtmemektedirler.5Direktif 82/470/EEC (Madde 6(1) ve (3))ISIC terminolojisinin 718 ila 720 numaralı GruplarıFaaliyetler özellikle aşağıdakilerden oluşmaktadır:– herhangi bir nedenle, bir seyahat ya da kalma için, tekil ya da kolektifmaddelerin peşin olarak veya komisyon üzerinden organize edilmesi, satışasunulması ve satılması (nakliye, vitrin, kiralama, kısa yolculuk, vs.) (Madde2(B)(a))– çeşitli nakliye yöntemleri için yükleniciler ve malları taşıyan, ileten ve ilişkinfaaliyetleri gerçekleştiren kimseler arasında aracı olma :aa)yöneticiler adına nakliye üstlenicileri sözleşme yaparakbb) yönetici için en karlı görülen nakliye yöntemini, firmayı ve güzergahıseçerek85AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

cc)nakliye işleminin teknik yanlarını düzenleyerek (örneğin: nakliye içinpaketleme gerekli); nakliyeye özgü çeşitli işlemleri gerçekleştirerek(örneğin: donduruculu vagonlar için tedarikleri sağlamak)dd) yolcu biletlerinin alınması, gönderilecek siparişlerin montajı ve dağıtımıgibi nakliye ile bağlantılı formaliteleri tamamlayarakee)ff)nakliyenin çeşitli evrelerini koordine ederek, transit geçişi, yenidennakliyeyi, transit nakliyeyi diğer tamamlama işlemlerini sağlayarakmalları sevkeden ve alan kişiler için yük ve nakliye şirketini ve nakliyearaçlarını ayarlayarak:– nakliye giderlerini değerlendirilmesi ve ayrıntılı hesapların kontroledilmesi– gemi sahibinin veya gemi nakliye şirketinin adına belirli geçici vekalıcı önlemlerin alınması (liman otoriteleri, gemi antrepoları, vs.ile)[Madde 2(A)(a), (b) ve (d)’de listelenen faaliyetler].6Direktif 82/489/EECISIC terminolojisiEski 855 kuaförler (el ve ayak uzmanlığı faaliyetleri ve güzellik uzmanlığı eğitimokulları hariç)86AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Liste II64/222/EEC, 68/364/EEC, 68/368/EEC, 75/368/EEC, 75/369/EEC, 70/523/EEC ve82/470/EEC sayılı Direktifler1Direktif 64/222/EEC(Liberalizasyon direktifleri: 64/423/EEC ve 64/224/EEC)1. Tıbbi ve farmakolojik ürünlerin, toksik ürünlerin, patojenlerin ve kömürün toptansatışı dışındaki toptan satışta bağımsız çalışan kişilerin faaliyetleri, (eski Grup 611).2. Bir ya da daha fazla kişi adına veya yerine ticari işlere girmek veya anlaşma yapmaküzere onlar tarafından yönlendirilen yada yetki verilen aracının mesleki faaliyetleri3. Direkt olarak bir kişinin diğeriyle sözleşme yapması için insanları bir araya getirenya da ticari anlaşmalarını düzenleyen yada tamamlanmasına yardım eden aracınınmesleki faaliyetleri4. Başkaları yanında kendi adına ticari işlere giren aracının mesleki faaliyetleri .5. Başkalarının adına müzayedelerde toptan satış yapan aracının mesleki faaliyetleri.6. Kapı kapı dolaşıp satış yapmaya çalışan aracının mesleki faaliyetleri.7. Bir yada birden fazla ticari, endüstriyel yada küçük el sanatları işindeki aracıtarafından mesleki faaliyet yoluyla yapılan hizmetlerin tedariği.Eski ISIC Grup 612: Perakende satışDışarıda bırakılan faaliyetler:2Direktif 68/364/EEC(Liberalizasyon direktifi: 68/363/EEC)012 Çiftlik makinasının kiraya verilmesi640 Gayrimenkul, mülkün kiraya verilmesi.713 Otomobil, vagon ve atların kiraya verilmesi.718 Tren taşıyıcı ve vagonların kiraya verilmesi839 makinaların ticari teşebbüslere kiralanması841 Sinema koltuklarının ayırtılması ve sinema filmlerinin kiralanması87AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

842 Tiyatro koltuklarının ayırtılması ve tiyatro ekipmanının kiralanması843 Beceri ve şans oyunları için botların, bisikletlerin, jetonla çalışanmakinaların kiraya verilmesi853 Döşeli odaların kiraya verilmesi854 Temizlenmiş çarşafların kiralanması859 Giysi kiralanmasıISIC eski Ana Grup 853Direktif 68/368/EEC(Liberalizasyon direktifi: 68/367/EEC)ISIC terminolojisi1. Restoranlar, kafeler, tavernalar ve diğer yeme-içme yerleri (ISIC Grup 852).2. Oteller, konaklama evleri kamplar ve diğer konaklama yerleri (ISIC Grup 853).4Direktif 75/368/EEC (Madde 7)Bu direktifin Madde 5(d)’deki faaliyetler dışındaki (Bu Ek, Liste 1, sayı 3, )75/368/EEC sayılı Direktif’in Ekindeki bütün faaliyetler ,ISIC terminolojisiEski 62bankalar ve diğer finansal kuruluşlarEski 620 patent satın alma ve lisanslama firmalarıEski 71TaşımaEski 713 Motorlu taşıtlarla taşımacılık dışında yolcu taşımaEski 719 Sıvı karbon ve diğer sıvı kimyasal ürünleri borularla taşımaEski 82toplum hizmetleri827 Kütüphaneler, müzeler, botanik ve hayvanat bahçeleriEski 84Eğlence hizmetleri88AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

843 başka yerde sınıflandırılmamış eğlence hizmetleri :– Spor eğitmenlerinin faaliyetleri dışındaki sporfaaliyetleri (spor sahası, düzenleyici spor fikstürleri,vb.)– Oyunlar (yarış alanları, oyun alanları, yarış pistleri, vb.)– Diğer eğlence hizmetleri (sirkler, eğlence parkları, vediğer eğlenceler)Eski 85Kişisel hizmetlerEski 851 Yerel hizmetlerEski 855 El ve ayak hastalıkları uzmanları, profesyonel güzellik uzmanları veterzi eğitmen okul hizmetleri dışındaki güzellik salonları ve manikürhizmetleriEski 859 Spor ve paramedikal masörler ve dağ rehberleri dışındaki başka yerdesınıflandırılmayan kişisel servisler.– Dezenfekte etme ve zararlıyla mücadele– Kıyafet ve depoların kiralanması– Evlendirme dairesi ve benzer hizmetler– Astroloji, falcılık ve benzeri– Sağlık hizmetleri ve benzer faaliyetler– Cenaze işi ve mezarlık bakımı– Kuryeler ve çevirmen-kılavuzlarAşağıdaki gezici faaliyetler:a) Eşyaların alınıp satılması:5Direktif 75/369/EEC (Madde 5)– Seyyar satıcı, işportacı tarafından(Eski ISIC Grup 612)– Sürekli sabit kuruluş ve açık hava marketleri dışındaki kapalı marketlerb) geçici önlemlerle kapsanan faaliyetler, bu tür faaliyetlerin seyyar olarakgerçekleştirildiğini açık olarak benimsenmemekte veya belirtmemektedirler 689AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

6Direktif 70/523/EECToptan kömür ticaretinde bağımsız çalışan kişilerin faaliyetleri ve kömür ticaretindeçalışan aracıların faaliyetleri (eski Grup 6112, ISIC terminolojisi)7Direktif 82/470/EEC (Madde 6(2))[Madde 2 (A)(c) ve (e), (B)(b), (C) ve (D)de belirtilmiş faaliyetler]Bu faaliyetler özellikle şunları kapsar:– İnsan ve eşya taşımacılığı için tren yolu arabaları ve vagonların kiralanması– Gemilerin alış, satış ve kiralanmasında aracı olma– Göçmenlerin taşınması için anlaşma, görüşme, kontrat yapma– Mudi adına, gümrük kontrolü altında yada değil, ambar, dükkan, mobilya depoları,soğuk hava depoları yada silo vb. yerlere emanet bırakılan bütün nesnelerin,eşyaların alınması– Nesne ve eşyaların alındığına dair mudiye makbuz vermek.– Çiftlik hayvanlarının satılmayı beklerken yada pazardan veya pazara taşınmasısırasında geçici olarak muhafaza edilen canlı hayvanlara barınak, yem ve satış yerisağlamak– Motorlu taşıtların denetimi ve teknik değerlendirmesi– Eşyaları ölçmek, tartmak ve değerlendirmek90AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.1.1. Bilgi ve becerilerEK VAsgari eğitim şartlarının eşgüdümü temelinde tanınmasıEK V.1 : DoktorDoktorlar için temel eğitim, konu edilen kişinin aşağıdaki bilgi ve becerilere sahipolduğu konusunda güvence vermektedir:– Tıbbın temel aldığı bilimsel konular üzerine yeterince bilgi ve biyolojik fonksiyonlarıölçme prensipleri, bilimsel olarak kanıtlanmış gerçeklerin değerlendirilmesi veverilerin analizini de içine alan bilimsel yöntemlerin iyi bir şekilde anlaşılması– Sağlıklı ve hasta insanların yapıları, fonksiyonları ve davranışlarının yanında kişininsağlık durumuyla fiziksel ve sosyal çevresi arasındaki ilişkilerin yeterli derecedeanlaşılması– Kendisine akli ve fiziksel hastalıklar, hastalıktan korunma, teşhis ve tedavi bakışaçısından tıp, ve insan üremesi konularında tutarlı bilgi sağlayan klinik disiplin veuygulamalar hakkında yeterli bilgi sahibi olması,– Hastanelerde uygun gözetim altında uygun kliniksel deneyime sahip olması91AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.1.2. Doktorların temel resmi yeterliliklerini kanıtlayıcı belgelerÜlke Resmi yeterlilik kanıt belgesi Yeterlilikleri veren kuruluşlar Yeterliliğe eşlik eden belgeler Referans tarihiDiploma van arts / Diplôme de20 Aralık 1976docteur en médecineBelgië /Belgique/Belçika– Les universités / De universiteiten– Le Jury compétentd'enseignement de laCommunauté française / Debevoegde Examencommissie vande Vlaamse GemeenschapDanimarkaBevis for beståetlægevidenskabeligembedseksamenMedicinsk universitetsfakultet– Autorisation som læge, udstedt afSundhedsstyrelsen og– Tilladelse til selvstændigt virkesom læge (dokumentation forgennemført praktisk uddannelse),udstedt af Sundhedsstyrelsen20 Aralık 1976Almanya– Zeugnis über die ÄrztlichePrüfung– Zeugnis über die ÄrztlicheStaatsprüfung und Zeugnisüber die Vorbereitungszeitals Medizinalassistent,soweit diese nach dendeutschenRechtsvorschriften noch fürden Abschluss derärztlichen Ausbildungvorgesehen warZuständige BehördenBescheinigung über die Ableistungder Tätigkeit als Arzt im Praktikum20 Aralık 197692 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Ελλάς Πτυχίo Iατρικής – Iατρική Σχoλή Παvεπιστηµίoυ,– Σχoλή Επιστηµώv Υγείας, ΤµήµαIατρικής ΠαvεπιστηµίoυİspanyaTítulo de Licenciado enMedicina y Cirugía– Ministerio de Educación y Cultura– El rector de una Universidad1 Ocak 19811 Ocak1986FransaDiplôme d’Etat de docteur enmédecineUniversités 20 Aralık 1976İrlanda Birincil yeterlilik Yetkili inceleme kurumu Deneyim sertifikası 20 Aralık 1976İtalyaDiploma di laurea in medicinae chirurgiaUniversitàDiploma di abilitazione all’eserciziodella medicina e chirurgia20 Aralık 1976LüksemburgHollandaDiplôme d’Etat de docteur enmédecine, chirurgie etaccouchements,Getuigschrift van met goedgevolg afgelegd artsexamenJury d’examen d’Etat Certificat de stage 20 Aralık 1976Faculteit Geneeskunde 20 Aralık 197693 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Ülke Resmi yeterlilik kanıt belgesi Yeterlilikkleri veren kuruluş Yeterliliğe ilave belgeler Referans tarihiAvusturya 1. Urkunde über dieVerleihung des akademischenGrades Doktor der gesamtenHeilkunde (bzw. Doctormedicinae universae,Dr.med.univ.)1. Medizinische Fakultät einerUniversität1 Ocak 19942. Diplom über die spezifischeAusbildung zum Arzt fürAllgemeinmedizin bzw.2. Österreichische ÄrztekammerPortekizSuomi/FinlandiyaFacharztdiplomCarta de Curso de licenciaturaem medicinaLääketieteen lisensiaatintutkinto / MedicinelicentiatexamenUniversidades– Helsingin yliopisto/Helsingforsuniversitet– Kuopion yliopisto– Oulun yliopisto– Tampereen yliopisto– Turun yliopistoDiploma comprovativo da conclusãodo internato geral emitido peloMinistério da SaúdeTodistus lääkärinperusterveydenhuollonlisäkoulutuksesta / Examenbevis omtilläggsutbildning för läkare inomprimärvården1 Ocak 19861 Ocak 1994İsveç Läkarexamen Universitet Bevis om praktisk utbildning som 1 Ocak 1994utfärdas av Socialstyrelsenİngiltere Birincil yeterlilik Yetkili inceleme kurumu Deneyim sertifikası 20 Aralık 197694 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.1.3. Uzman hekimlerin temel resmi yeterlilik kanıt belgeleriÜlke Resmi yeterlilik kanıt belgesi Yeterlilikleri veren kurullar Referans tarihiBelgië/Belgique/BelçikaBijzondere beroepstitel van geneesheerspecialist/ Titre professionnel particulier demédecin spécialisteMinister bevoegd voor Volksgezondheid / Ministre dela Santé publique20 Aralık 1976DanimarkaBevis for tilladelse til at betegne sig somspeciallægeSundhedsstyrelsen 20 Aralık 1976Almanya Fachärztliche Anerkennung Landesärztekammer 20 Aralık 1976Ελλάς Τίτλoς Iατρικής Ειδικότητας1. Νoµαρχιακή Αυτoδιoίκηση1 Ocak 19812. Νoµαρχίαİspanya Título de Especialista Ministerio de Educación y Cultura 1 Ocak 1986Fransa 1.Certificat d’études spéciales de médecine 1. Universités20 Aralık 19762. Attestation de médecin spécialiste qualifié 2. Conseil de l’Ordre des médecins3.Certificat d’études spéciales de médecine 3. Universités4.Diplôme d’études spécialisées ouspécialisation complémentaire qualifiante demédecine4.Universitésİrlanda Uzman Hekim Sertifikası Yetkili otorite 20 Aralık 1976İtalya Diploma di medico specialista Università 20 Aralık 1976Luksemburg Certificat de médecin spécialiste Ministre de la Santé publique 20 Aralık 197695 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

HollandaBewijs van inschrijving in eenSpecialistenregister– Medisch Specialisten Registratie Commissie(MSRC) van de Koninklijke HollandascheMaatschappij tot Bevordering der Geneeskunst– Sociaal-Geneeskundigen Registratie Commissievan de Koninklijke Hollandasche Maatschappij totBevordering der Geneeskunst20 Aralık 1976Avusturya Facharztdiplom Österreichische Ärztekammer 1 Ocak1994Portekiz1.Grau de assistente2.Titulo de especialista1. Ministério da Saúde2. Ordem dos Médicos1 Ocak 1986Suomi/FinlandiyaiyaErikoislääkärin tutkinto / Specialläkarexamen1. Helsingin yliopisto / Helsingfors universitet2. Kuopion yliopisto3. Oulun yliopisto4. Tampereen yliopisto5. Turun yliopisto1 Ocak 1994İsveçBevis om specialkompetens som läkare,utfärdat av SocialstyrelsenSocialstyrelsen 1 Ocak 1994İngiltere Uzman eğitimi tamamlama sertifikası Yetkili otorite 20 Aralık 197696 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.1.4. Uzman hekimlikte eğitim dersleri.AnesteziAsgari eğitim süresi: 3 yılGenel cerrahiAsgari eğitim süresi: 5 yılÜlke İsim İsimAnesthésie-réanimation / AnesthesieChirurgie / HeelkundereanimatieBelgique/België/BelçikaDanimarka Anæstesiologi Kirurgi eller kirurgiske sygdommeAmerika Anästhesiologie ChirurgieΕλλάς Αvαισθησιoλoγία Χειρoυργικήİspanya Anestesiología y Reanimación Cirugía general y del aparato digestivoFransa Anesthésiologie-RéanimationChirurgie généralechirurgicaleİrlanda Anestezi Genel cerrahiİtalya Anestesia e rianimazione Chirurgia generaleLüksemburg Anesthésie-réanimation Chirurgie généraleHollanda Anesthesiologie HeelkundeAvusturya Anästhesiologie und Intensivmedizin ChirurgiePortekiz Anestesiologia Cirurgia geralSuomi/FinlandiyaiyaAnestesiologia ja tehohoito /Anestesiologi och intensivvårdİsveç Anestesi och intensivvård Kirurgiİngiltere Anestezi Genel cerrahiYleiskirurgia / Allmän kirurgiNörolojik CerrahiAsgari eğitim süresi: 5 yılJinekoloji ve obstetriksAsgari eğitim süresi: 4 yılÜlke İsim İsimBelçika Neurochirurgie Gynécologie – obstétrique /Gynaecologie – verloskundeDanimarka Neurokirurgi eller kirurgiske Gynækologi og obstetrik ellernervesygdommekvindesygdomme og fødselshjælpAlmanya Neurochirurgie Frauenheilkunde und GeburtshilfeΕλλάς Νευρoχειρoυργική Μαιευτική-Γυvαικoλoγίαİspanya Neurocirugía Obstetricia y ginecologíaFransa Neurochirurgie Gynécologie – obstétriqueİrlanda Nörocerrahi Obsterik ve jinekolojiİtalya Neurochirurgia Ginecologia e ostetriciaLüksemburg Neurochirurgie Gynécologie – obstétriqueHollanda Neurochirurgie Verloskunde en gynaecologieAvusturya Neurochirurgie Frauenheilkunde und GeburtshilfePortekiz Neurocirurgia Ginecologia e obstetriciaSuomi/FinlandiyaiyaNeurokirurgia / Neurokirurgi Naistentaudit ja synnytykset /Kvinnosjukdomar och förlossningarİsveç Neurokirurgi Obstetrik och gynekologiİngiltere Nörocerrahi Obsterik ve jinekoloji97AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Genel TıpAsgari eğitim süresi: 5 yılOftalmolojiAsgari eğitim süresi: 3 yılÜlke İsim İsimBelçika Médecine interne / Inwendige Ophtalmologie / OftalmologiegeneeskundeDanimarka Intern medicin Oftalmologi eller øjensygdommeAlmanya Innere Medizin AugenheilkundeΕλλάς Παθoλoγία Οφθαλµoλoγίαİspanya Medicina interna OftalmologíaFransa Médecine interne Ophtalmologieİrlanda Genel (dahiliye) tıp Oftalmolojiİtalya Medicina interna OftalmologiaLüksemburg Médecine interne OphtalmologieHollanda Inwendige geneeskunde OogheelkundeAvusturya Innere Medizin Augenheilkunde und OptometriePortekiz Medicina interna OftalmologiaFinlandiyaa Sisätaudit / Inre medicine Silmätaudit / Ögonsjukdomarİsveç Internmedicin Ögonsjukdomar (oftalmologi)İngiltere Genel (dahiliye) tıp OftalmolojiKulak-burun-boğazAsgari eğitim süresi: 3 yılPediyatriAsgari eğitim süresi: 4 yılÜlke İsim İsimBelçika Oto-rhino-laryngologie /Pédiatrie / PediatrieOtorhinolaryngologieDanimarka Oto-rhino-laryngologi eller øre-næsehalssygdommePædiatri eller sygdomme hos børnAlmanya Hals-Nasen-Ohrenheilkunde KinderheilkundeΕλλάς Ωτoριvoλαρυγγoλoγία Παιδιατρικήİspanya Otorrinolaringología Pediatria y sus áreas especificasFransa Oto-rhino-laryngologie Pédiatrieİrlanda Kulak-burun-boğaz Pediyatriİtalya Otorinolaringoiatria PédiatriaLüksemburg Oto-rhino-laryngologie PédiatrieHollanda Keel-, neus- en oorheelkunde KindergeneeskundeAvusturya Hals-, Nasen-und Ohrenkrankheiten Kinder – und JugendheilkundePortekiz Otorrinolaringologia PediatriaFinlandiyaa Korva-, nenä- ja kurkkutaudit / Öron-, Lastentaudit / Barnsjukdomarnäs- och halssjukdomarİsveç Öron-, näs- och halssjukdomar (otorhino-laryngologi)Barn- och ungdomsmedicinİngiltere Kulak-burun-boğaz Pediyatri98AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Solunum tıbbıAsgari eğitim süresi: 4 yılÜrolojiAsgari eğitim süresi: 5 yılÜlke İsim İsimBelçika Pneumologie UrologieDanimarka Medicinske lungesygdomme Urologi eller urinvejenes kirurgiskesygdommeAlmanya Pneumologie UrologieΕλλάς Φυµατιoλoγία- Πvευµovoλoγία Ουρoλoγίαİspanya Neumologia UrologíaFransa Pneumologie Urologieİrlanda Solunum tıbbı Ürolojiİtalya Malattie dell’apparato respiratorio UrologiaLüksemburg Pneumologie UrologieHollanda Longziekten en tuberculose UrologieAvusturya Lungenkrankheiten UrologiePortekiz Pneumologia UrologiaFinlandiyaa Keuhkosairaudet ja allergologia / Urologia / UrologiLungsjukdomar och allergologiİsveç Lungsjukdomar (pneumologi) Urologiİngiltere Solunum tıbbı ÜrolojiOrtopedik cerrahiAsgari eğitim süresi: 5 yılMorbid anatomisi ve histopatolojiAsgari eğitim süresi: 4 yılÜlke İsim İsimBelçika Chirurgie orthopédique / OrthopedischeheelkundeAnatomie pathologique / PathologischeanatomieDanimarka Ortopædisk kirurgi Patologisk anatomi eller vævs- ogcelleundersøgelserAlmanya Orthopädie PathologieΕλλάς Ορθoπεδική Παθoλoγική Αvατoµίκήİspanya Traumatología y cirugía ortopédica Anatomía patológicaFransa Chirurgie orthopédique et traumatologie Anatomie et cytologie pathologiquesİrlanda Travma ve ortopedi cerrahisi Histopatolojiİtalya Ortopedia e traumatologia Anatomia patologicaLüksemburg Orthopédie Anatomie pathologiqueHollanda Orthopedie PathologieAvusturya Orthopädie und Orthopädische PathologieChirurgiePortekiz Ortopedia Anatomia patologicaFinlandiyaa Ortopedia ja traumatologia / Ortopedi Patologia / Patologioch traumatologiİsveç Ortopedi Klinisk patologiİngiltere Travma ve ortopedi cerrahisi Histopatoloji99AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

NörolojiAsgari eğitim süresi: 4 yılPsikiyatriAsgari eğitim süresi: 4 yılÜlke İsim İsimBelçika Neurologie PsychiatrieDanimarka Neurologi eller medicinskePsykiatrinervesygdommeAlmanya Neurologie Psychiatrie und PsychotherapieΕλλάς Νευρoλoγία Ψυχιατρικήİspanya Neurología PsiquiatríaFransa Neurologie Psychiatrieİrlanda Nöroloji Genel Psikiyatriİtalya Neurologia PsichiatriaLüksemburg Neurologie PsychiatrieHollanda Neurologie PsychiatrieAvusturya Neurologie PsychiatriePortekiz Neurologia PsiquiatriaFinlandiyaa Neurologia / Neurologi Psykiatria / Psykiatriİsveç Neurologi Psykiatriİngiltere Nöroloji Genel PsikiyatriTanılayıcı radyolojiAsgari eğitim süresi: 4 yılRadyoterapiAsgari eğitim süresi: 4 yılÜlke İsim İsimBelçika Radiodiagnostic / Röntgendiagnose Radiothérapie-oncologie /Radiotherapie-oncologieDanimarka Diagnostik radiologi ellerOnkologirøntgenundersøgelseAlmanya Diagnostische Radiologie StrahlentherapieΕλλάς Ακτιvoδιαγvωστική Ακτιvoθεραπευτική – Ογκολογίαİspanya Radiodiagnóstico Oncología radioterápicaFransa Radiodiagnostic et imagerie médicale Oncologie radiothérapiqueİrlanda Kliniksel radyoloji Kliniksel onkolojiİtalya Radiodiagnostica RadioterapiaLüksemburg Radiodiagnostic RadiothérapieHollanda Radiologie RadiotherapieAvusturya Medizinische Radiologie-Diagnostik Strahlentherapie - RadioonkologiePortekiz Radiodiagnóstico RadioterapiaFinlandiyaa Radiologia / Radiologi Syöpätaudit / Cancersjukdomarİsveç Medicinsk radiologi Tumörsjukdomar (allmän onkologi)İngiltere Kliniksel radyoloji Kliniksel onkoloji100AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

ÜlkeBelçikaDanimarkaAlmanyaΕλλάςİspanyaFransaİrlandaİtalyaLüksemburgHollandaAvusturyaPortekizFinlandiyaaİsveçİngilterePlastik CerrahiAsgari eğitim süresi: 5 yılİsimChirurgie plastique, reconstructrice etesthétique / Plastische, reconstructieveen esthetische heelkundePlastikkirurgiPlastische ChirurgieΠλαστική ΧειρoυργικήCirugía plástica y reparadoraChirurgie plastique, reconstructrice etesthétiquePlastik cerrahiChirurgia plastica e ricostruttivaChirurgie plastiquePlastische chirurgiePlastische ChirurgieCirurgia plástica e reconstrutivaPlastiikkakirurgia / PlastikkirurgiPlastikkirurgiPlastik cerrahi101AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.1.5. Pratisyen hekimin resmi yeterlilikklerinin kanıt belgeleriÜlke Resmi yeterlilik kanıt belgesi Mesleki Unvan Referans zamanıBelçika Ministerieel erkenningsbesluit van huisarts / Arrêté Huisarts / Médecin généraliste 31 Aralık 1994ministériel d'agrément de médecin généralisteDanimarka Speciallæge – I almen medicin Speciallæge I almen medicin 31 Aralık 1994Almanya Zeugnis über die spezifische Ausbildung in der – Praktischer Arzt31 Aralık 1994Allgemeinmedizin– ÄrztinΕλλάς Tίτλος ιατρικής ειδικότητας γευικής ιατρικής Іατρός µε ειδικότητα γευικής ιατρικής 31 Aralık 1994İspanya Titulo de especialista en medicina familiar yEspecialista en medicina familiar y 31 Aralık 1994comunitariacomunitariaFransa Diplôme d'Etat de docteur en médecine (avec document Médecin qualifié en médecine générale 31 Aralık 1994annexé attestant la formation spécifique en médecinegénérale)İrlanda Genel tıbbi uygulamda belirli yeterlilikler için sertifika Pratisyen tıp hekimi 31 Aralık 1994İtalya Attestato di formazione specifica in medicina generale Medico di medicina generale 31 Aralık 1994Lüksemburg Il n'existe pas de titre, parce qu'il n'y a pas de formation Médecin généraliste 31 Aralık 1994au LüksemburgHollanda Certificaat van inschrijving in het register van erkende Huisarts 31 Aralık 1994huisartsen van de Koninklijke HollandascheMaatschappij tot bevordering der geneeskunstAvusturya Arzt für Allgemeinmedizin Arzt für Allgemeinmedizin 31 Aralık 1994Portekiz Diploma do internato complementar de clínica geral Assistente de clínica geral 31 Aralık 1994Finlandiya Todistus lääkärin perusterveydenhuollonYleislääkäri / Allmänläkare 31 Aralık 1994lisäkoulutuksesta / Bevis om tilläggsutbildning av läkareI primärvårdİsveç Bevis om kompetens som allmänpraktiserande läkare Allmänpraktiserande läkare (Europaläkare) 31 Aralık 1994(Europaläkare) utfärdat av Socialstyrelsenİngiltere İstenen/dengi deneyim sertifikası Pratisyen tıp hekimi 31 Aralık 1994102

5.2.1. Bilgi ve becerilerEk V.2: Genel bakımdan sorumlu hemşireGenel bakımdan sorumlu hemşireler için temel eğitim, konu edilen kişinin aşağıdakibilgi ve yeteneklere sahip olduğunu garanti eder.– Sağlıklı ve hasta kişilerin yapısı, psikolojik fonksiyonları ve davranışlarını yeterliderecede anlama, kişilerin sağlıklı olması ve fiziksel ve sosyal çevresi arasındakiilişkisini de içine alan genel hemşireliğin dayandığı bilimler üzerine yeterli bilgi– Sağlık ve hemşireliğin genel prensipleri ve mesleğin doğası ve etiği hakkında yeterlibilgi– Yeterli klinik deneyimi, ki bu deneyim nitelikli hemşire personelinin denetiminde vehastanın hemşire bakımına yetecek ekipman ve nitelikli personelin olduğu yerdeolmak üzere– Sağlık personelinin pratik eğitimine katkıda bulunabilecek kapasitede ve bu türpersonelle çalışmakta deneyimli– Sağlık sektörünün diğer dallarındaki üyelerle çalışmada deneyimli5.2.2. Genel sağlıktan sorumlu hemşirelerin eğitim programıGenel sağlıktan sorumlu hemşirelerin resmi diplomasına giden eğitim programı ikibölümü kapsayacaktır.A. Teorik eğitima. Hemşirelik:– Mesleğin doğası ve etiği– Sağlık ve hasta bakımınıtemel prensipleri– Aşağıdakilerle ilgilihemşirelik prensipleri:– Genel ve uzmanhekimlik– Genel ve uzmancerrahi– Çocuk bakımı vepediyatri– Ana bakımı– Akıl sağlığı vepsikiyatri– yaşlıların bakımı veGeriyatrib. Temel bilimler:– Anatomi ve fizyoloji– Patoloji– Bakteriyoloji, viroloji veparazitoloji– Biyofizik, biyokimya veradyoloji– Diyetetik– Hijyen:– Koruyucu hekimlik– Sağlık eğitimi– Farmakolojic. Sosyal Bilimler:– Sosyoloji– Psikoloji– Yönetim ilkeleri– Öğretim ilkeleri– Sosyal ve sağlık mevzutaı– Hemşireliğin yasal yönleri103 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

B. Klinik eğitimi– Hemşireliğin aşağıdakilerle ilişkileri:– Genel ve uzman hekimlik– Genel ve uzman cerrahi– Çocuk bakımı ve pediatri– Ana bakımı– Akıl sağlığı ve psikiyatri– yaşlıların bakımı ve Geriyatri– Evde bakımBir yada birden fazla konu diğer disiplinlerin içeriğinde yada onlarla birlikte olabilir.Teorik eğitime, klinik eğitimle birlikte bu ekte gösterilen bilgi ve beceriler yeterlişekilde alınacak şekilde ağırlık verilmeli ve koordine edilmelidir104 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.2.3. Genel bakımdan sorumlu hemşirelerin resmi yeterlilik kanıt belgeleriÜlkeBelgië/Belgique/BelgienResmi yeterlilik kanıt belgesi– Diploma gegradueerdeverpleger/verpleegster / Diplômed'infirmier(ère) gradué(e) /Diplom eines (einer) graduiertenKrankenpflegers(-pflegerin)– Diploma in deziekenhuisverpleegkunde /Brevet d'infirmier(ère)hospitalier(ère) / Brevet eines(einer) Krankenpflegers (-pflegerin)– Brevet van verpleegassistent(e) /Brevet d'hospitalier(ère) / Breveteiner Pflege AssistentinYeterlilik kanıt belgesi verenkuruluşlar– De erkendeopleidingsinstituten / Lesétablissements d’enseignementreconnus / Die anerkanntenAusbildungsanstalten– De bevoegdeExamencommissie van deVlaamse Gemeenschap / LeJury compétent d'enseignementde la Communauté française /Der zuständigePrüfungsausschüß derDeutschsprachigenGemeinschaftMesleki Unvan– Hospitalier(ère) /Verpleegassistent(e)– Infirmier(ère) hospitalier(ère) /Ziekenhuisverpleger(-verpleegster)Referans Tarihi29 Haziran 1979DanimarkaEksamensbevis efter gennemførtsygeplejerskeuddannelseSygeplejeskole godkendt afUndervisningsministerietSygeplejerske 29 Haziran 1979AlmanyaZeugnis über die staatliche Prüfungin der KrankenpflegeStaatlicher Prüfungsausschuss- Krankenschwester- Krankenpfleger»29 Haziran 1979Ελλάς1. Πτυχίο Νοσηλευτικής Παν/µίουΑθηνών2. Πτυχίο ΝοσηλευτικήςΤεχνολογικών ΕκπαιδευτικώνΙδρυµάτων (Τ.Ε.Ι.)1. Πανεπιστήµιο Αθηνών2. Τεχνολογικά ΕκπαιδευτικάΙδρύµαταΥπουργείο Εθνικής Παιδείας καιΘρησκευµάτων∆ιπλωµατούχος ή πτυχιούχοςυοσοκόµος, υοσηλευτής ήυοσηλεύτρια1 Ocak 1981105 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

3. Πτυχίο Αξιωµατικών3. Υπουργείο Εθνικής ΄ΑµυναςΝοσηλευτικής4. Πτυχίο Αδελφών Νοσοκόµων 4. Υπουργείο Υγείας καιπρώην Ανωτέρων Σχολών ΠρόνοιαςΥπουργείου Υγείας και Πρόνοιας5. Πτυχίο Αδελφών Νοσοκόµων 5. Υπουργείο Υγείας καικαι Επισκεπτριών πρώηνΠρόνοιαςΑνωτέρων Σχολών ΥπουργείουΥγείας και Πρόνοιας6. Πτυχίο Τµήµατος Νοσηλευτικής 6. ΚΑΤΕΕ Υπουργείου ΕθνικήςΠαιδείας και ΘρησκευµάτωνİspanyaTitulo de Diplomado universitarioen Enfermería– Ministerio de Educación yCultura– El rector de una UniversidadEnfermero/a diplomado/a 1 Ocak 1986Fransa– Diplôme d’Etat d’infirmier(ère)– Diplôme d’Etat d’infirmier(ère)délivré en vertu du décret no 99-1147 du 29 décembre 1999Le ministère de la santé Infirmer(ère) 29 Haziran 1979İrlanda Kayıtlı Genel Hemşire Sertifikası An Bord Altranais (Hemşirelik Kayıtlı Genel Hemşire 29 Haziran 1979Kurulu)İtalya Diploma di infermiere professionale Scuole riconosciute dallo Stato Infermiere professionale 29 Haziran 1979106 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Resmi yeterliliklerinkanıtÜlkebelgeleriLüksemburg – Diplôme d’Etat d’infirmier– Diplôme d’Etat d’infirmierhospitalier graduéYeterlilik kanıt belgesi verenkuruluşlarMinistère de l’éducation nationale,de la formation professionnelle etdes sportsMesleki UnvanReferans TarihiInfirmier 29 Haziran 1979Hollanda1. Diploma's verpleger A,verpleegster A, verpleegkundige A2. Diploma verpleegkundige MBOV(Middelbare BeroepsopleidingVerpleegkundige)3. Diploma verpleegkundige HBOV(Hogere BeroepsopleidingVerpleegkundige)4. Diploma beroepsonderwijsverpleegkundige –Kwalificatieniveau 45. Diploma hogere beroepsopleidingverpleegkundige –Kwalificatieniveau 51. Door een van overheidswegebenoemde examencommissie2. Door een van overheidswegebenoemde examencommissie3. Door een van overheidswegebenoemde examencommissie4. Door een van overheidswegeaangewezen opleidingsinstelling5. Door een van overheidswegeaangewezen opleidingsinstellingVerpleegkundige 29 Haziran 1979Avusturya1. Diplom als "DiplomierteGesundheits- undKrankenschwester, DiplomierterGesundheits- und Krankenpfleger"2. Diplom als "DiplomierteKrankenschwester,Diplomierter Krankenpfleger"1. Schule für allgemeineGesundheits- und Krankenpflege2. AllgemeineKrankenpflegeschule- Diplomierte Krankenschwester- Diplomierter Krankenpfleger1 Ocak 1994107 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

PortekizSuomi/Finlandiya1. Diploma do curso de enfermagemgeral2. Diploma/carta de curso debacharelato em enfermagem3. Carta de curso de licenciatura emenfermagem1. Sairaanhoitajantutkinto/Sjukskötarexamen1. Escolas de Enfermagem2. Escolas Superiores deEnfermagem3. Escolas Superiores deEnfermagem; Escolas Superioresde Saúde1. Terveydenhuolto-oppilaitokset/HälsovårdsläroanstalterEnfermeiro 1 Ocak 1986Sairaanhoitaja / Sjukskötare 1 Ocak 19942. Sosiaali- ja terveysalanammattikorkeakoulu-tutkinto,sairaanhoitaja(AMK)/Yrkeshögskole-exameninom hälsovård och det socialaområdet, sjukskötare (YH)2. Ammattikorkeakoulut/Yrkeshögskolorİsveç Sjuksköterskeexamen Universitet eller högskola Sjuksköterska 1 Ocak 1994İngiltereİngiltere Hemşirelik, Ebelik veSağlık Denetimi merkezi tarafındansaklanan kaydın Bölüm 1 ve Bölüm2’sindeki Kayıtlı Genel Hemşirediye gözüken Kayıt RaporuÇeşitli- Devlete kayıtlı hemşire- Kayıtlı genel hemşire29 Haziran 1979108 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

EK V.3: Diş Hekimi5.3.1. Bilgi ve BecerilerDiş Hekimi için temel eğitim konu edilen kişinin aşağıdaki bilgi ve yeteneklere sahipolduğunu garanti eder:– Dişçiliğin dayandığı bilimler hakkında yeterli bilgi ve biyolojik fonksiyonlarıölçmeyi, bilimsel olarak oluşturulmuş gerçeklerin değerlendirilmesi ve verilerinanalizi de dahil olmak üzere bilimsel yöntemlerin yeterli derecede anlaşılması;– Sağlıklı yada hasta insanların fiziksel durumu, fizyolojisi ve davranışları üzerineyeterli derecede bilgi ve ayrıca sosyal ve doğal çevrenin insan üzerindeki etkisiüzerine yeterli bilgi– Sağlıklı yada hastalıklı dişin, ağzın, çenenin ve bağlı dokuların yapısı ve fonksiyonuve bunların hastanın genel sağlığı, fiziksel ve sosyal durumu ile ilişkisi.– klinik disiplinler ve yöntemler hakkında yeterli bilgi diş, ağız, çene ve ilgili dokuyaait hastalıkların önlenmesi, teşhisi ve anomalilerin, dokuların tedavisi ve tedavi edicidişçilik için gerekli olan bilgi– Uygun denetim altında yeterli klinik deneyimBu eğitim diş, ağız, çene ve ilgili dokuya ait hastalıkların önlenmesi, teşhisi veanomalilerin tedavisi için gerekli olan bütün becerileri sağlayacaktır.5.3.2. Diş hekimleri için çalışma programıDişçilik resmi diplomasını kazanmak için alınan eğitim programı aşağıdakilerden enaşağı iki tanesini kapsayacaktır. Bu konuların bir yada daha fazlası diğer disiplinleriniçeriğine dahil ya da onlara bağlı olabilir.A. Temel Konular– Kimya– Fizik– BiyolojiB. Tıbbi-biyolojik konular ve geneltıp konuları– Anatomi– Embriyoloji– Sitolojiyi içine alan Histoloji– Fizyoloji– Biyokimya ( Fizyolojik Kimya)– Patolojik Anatomi– Genel Patoloji– Farmakoloji– Mikrobiyoloji– Hijyen– Koruyucu hekimlik ve epidemioloji– Radyoloji– Fizyoterapi– Genel cerrahi– Pediyatriyi içine alan genel tıp– Kulak burun boğaz– Dermato-venereoloji– Genel psikoloji – psikopatoloji –nöropatoloji– AnesteziC. Doğrudan dişçilikle ilgilikonular– Prostodonti– Dişçilik malzeme veekipmanları– Klasik dişçilik– Koruyucu dişçilik– Anestezi ve sedasyon– Özel cerrahi– Özel patoloji– Klinik uygulama– Pedodonti– Ortodonti– Periodonti– Diş radyolojisi– Dişlerin oklüzyonu ve çenefonksiyonları– Mesleki düzenleme, etik vemevzuat– Dişçiliğin toplumsal yönleri109 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.3.3. Diş hekimlerinin resmi yeterlilik kanıt belgesiÜlkeBelgië/Belgique/BelgienDanimarkaAlmanyaResmi yeterlilik kanıtbelgesiDiploma van tandarts /Diplôme licencié enscience dentaireBevis fortandlægeeksamen(odontologiskkandidateksamen)Zeugnis über dieZahnärztliche PrüfungYeterlilik kanıt belgesiveren kuruluşlar– De universiteiten / Lesuniversités– De bevoegde Examencommissievan deVlaamse Gemeenschap /Le Jury compétentd'enseignement de laCommunauté françaiseTandlægehøjskolerne,SundhedsvidenskabeligtuniversitetsfakultetYeterlilik Kanıt belgesineilave belgelerAutorisation som tandlæge,udstedt afSundhedsstyrelsenMesleki UnvanLicentiaat in detandheelkunde /Licencié en sciencedentaireReferansTarihi28 Ocak 1980Tandlæge 28 Ocak 1980Zuständige Behörden Zahnarzt 28 Ocak 1980Ελλάς Πτυχίo Οδovτιατρικής Παvεπιστήµιo Οδουτίαρος ή1 Ocak 1981χειροΰργος όδουτίαροςİspanya Título de Licenciado en El rector de unaLicenciado en 1 Ocak 1986OdontologíauniversidadodontologíaFransa Diplôme d'Etat dedocteur en chirurgiedentaireUniversités Chirurgien-dentiste 28 Ocak 1980İrlanda– Dişçilik BilimindeDiploması(B.Dent.Sc.)– Dişçilik CerrahisindeDiploması (BDS)– Dişçilik CerrahisiLisansı (LDS)– Üniversiteler– İrlanda CerrahlıkKraliyet Okulu– Diş hekimi– Pratisyen dişçi– Diş cerrahı28 Ocak 1980110 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

İtalyaDiploma di laurea inOdontoiatria e ProtesiDentariaUniversitàDiploma di abilitazioneall’eserciziodell'odontoiatria e protesidentariaOdontoiatra 28 Ocak 1980LüksemburgHollandaDiplôme d’Etat dedocteur en médecinedentaireUniversitair getuigschriftvan een met goed gevolgafgelegd tandartsexamenJury d’examen d’Etat Médecin-dentiste 28 Ocak 1980Faculteit Tandheelkunde Tandarts 28 Ocak 1980AvusturyaBescheid über dieVerleihung desakademischen Grades« Doktor derZahnheilkunde »Medizinische Fakultät derUniversitätZahnarzt 1 Ocak 1994PortekizCarta de curso delicenciatura em medicinadentária– Faculdades– Institutos SuperioresMédico dentista 1 Ocak 1986111 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

ÜlkeSuomi/FinlandiyaResmi yeterlilik kanıtbelgesiHammaslääketieteenlisensiaatin tutkinto /OdontologielicentiatexamenYeterlilik kanıt belgesiveren kuruluşlar– Helsingin yliopisto /Helsingfors universitet– Oulun yliopisto– Turun yliopistoİsveç Tandläkarexamen Universitetet i UmeåUniversitetet i GöteborgKarolinska InstitutetMalmö Högskolaİngiltere – Diş cerrahisiüniversite mezunu(BDS or B.Ch.D.)– Diş cerrahisi resmiizni– Üniversiteler– Kraliyet kolejleriYeterlilik Kanıt belgesineilave belgelerTerveydenhuollonoikeusturvakeskuksenpäätös käytännön palvelunhyväksymisestä / Beslut avRättskyddscentralen förhälsovården omgodkännande av praktisktjänstgöringEndast för examensbevissom erhållits före den 1 juli1995, ett utbildningsbevissom utfärdats avSocialstyrelsenMesleki UnvanHammaslääkäri /TandläkareReferansTarihi1 Ocak 1994Tandläkare 1 Ocak 1994– Diş hekimi– Pratisyen dişçi– Diş cerrahı28 Ocak 1980112 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Ek V.4: Veteriner cerrah5.4.1. Bilgi ve becerilerVeteriner cerrah için temel eğitim, konu edilen kişinin aşağıdaki bilgi ve yetenekleresahip olduğunun garanti eder– Veteriner cerahının faaliyetlerinin dayandığı bilimler hakkında yeterince bilgi– Sağlıklı hayvanların yapısı ve fonksiyonları, yetiştirilmesi, üremesi ve genelsağlığının yanı sıra besinlerin üretim ve saklama teknolojilerini de içine alanbeslenmeleri konusunda yeterli bilgi– Hayvanların korunması ve davranışları hakkında yeterli bilgi– İnsanlara geçebilecek hastalıklar da dahil hayvan hastalıklarının, tek tek veya gruphalinde, sebepleri, doğası, gelişimi, etkileri, teşhisi ve tedavisi hakkında yeterli bilgi– Koruyucu hekimlik konusunda yeterli bilgi– Hayvan besini yada insanların tüketimine yönelik hayvansal besinlerin imali, üretimive piyasaya sürülmeleri sırasında uygulanan hijyen ve teknoloji hakkında yeterli bilgi– Yukarıda bahsi geçen konuların dayandığı kanun, düzenleme ve idari hükümlerhakkında yeterli bilgi– Uygun denetim altında yeterli derecede klinik ve pratik deneyim.5.4.2. veteriner cerrahların çalışma programıVeterinerlikte resmi yeterlilik belgesinin alınması için alınan çalışma programıaşağıdakilerden en az iki tanesini içermelidir.A. Temel konular– Fizik– Kimya– Hayvan biyolojisi– Bitki biyolojisi– Biyomatematik113 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

B. Özel Konulara. Temel Bilimler:– Anatomi (histoloji veembriyolojiyi de içinealmak üzere)– Fizyoloji– Biyokimya– Genetik– Farmakoloji– Eczacılık– Toksikoloji– mikrobiyoloji– İmmünoloji– Epidemioloji– Meslek etiğib. Klinik Bilimleri:– Obstetrik– Patoloji (patolojik anatomiyi deiçine almak üzere)– Parazitoloji– Klinik tıp ve cerrahi (anesteziyide içine almak üzere)– Çeşitli evcil hayvanlar, kümeshayvanları ve diğer hayvantürleri üzerine klinik dersler– Koruyucu hekimlik– Radyoloji– Üreme ve üreme bozuklukları– Veterinerlik ve halk sağlığı– Veterinerlik kanunları ve adlitıp– Terapi– Propedötik (başlangıç bilimi)c. Hayvan üretimi– Hayvan üretimi– Hayvanlarınbeslenmesi– Tarım bilimi– Kırsal ekonomi– Hayvan yetiştirme– Veterinerlikte hijyen– Hayvan etolojisi vekorunmasıd. Besinlerde hijyen– Hayvan besinleri vehayvan kökenlibesinlerin denetimi vekontrolü– Besin teknolojisi vehijyen– Pratik çalışmalar(besinlerin işlenmesi vemezbahalarda yapılançalışmaları da içinealmak üzere)Pratik eğitim bu tür eğitim tam mesai ve uzman otorite yönlendirmesi altında olmak vetoplam5 yıl eğitim periyodu içinde 6 ayı geçmemek koşuluyla yapılabilir.Çeşitli konu grupları arasında teorik ve pratik eğitimin paylaştırılması, veterinerin bütüngörevlerini yapacak şekilde bilgi ve deneyim kazanması amaçlanarak koordine edilmelive buna göre denge sağlanmalıdır.114 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.4.3. Veteriner cerrahların resmi yeterlilik belgesiÜlke Resmi yeterlilik belgesiYeterlilik belgesi verenkuruluşlarBelgië/ Diploma van dierenarts / – De universiteiten/ LesBelgique/ Diplôme de docteur en médecine universitésBelgien vétérinaire– De bevoegde Examencommissievan de VlaamseGemeenschap / Le Jurycompétent d'enseignement dela Communauté françaiseDanimarka Bevis for beståetKongelige Veterinær- ogkandidateksamen ILandbohøjskoleveterinærvidenskabAlmanyaZeugnis über das Ergebnis desDritten Abscnitts derTierärztlichen Prüfung und dasGesamtergebnis derTierärztlichen PrüfungDer Vorsitzende desPrüfungsausschusses für dieTierärztliche Prüfung einerUniversität oder HochschuleΕλλάς Πτυχίo Κτηvιατρικής Πανεπιστήµιο Θεσσαλονίκης καιΘεσσαλίαςİspanya Titulo de Licenciado enVeterinariaFransaİrlandaDiplôme d’Etat de docteurvétérinaire– Veterinerlik LisansDiploması (MVB)– Kraliyet Koleji Veterinercerrahlar üyeliği diploması(MRCVS)– Ministerio de Educación yCultura– El rector de una UniversidadYeterlilik belgesine ilave belgelerReferansTarihi21 Aralık 198021 Aralık 198021 Aralık 19801 Ocak 19811 Ocak 198621 Aralık 198021 Aralık 1980115 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

İtalyaDiploma di laurea in medicinaveterinariaUniversitàDiploma di abilitazione all’eserciziodella medicina veterinaria1 Ocak 1985LüksemburgHollandaDiplôme d’Etat de docteur enmédecine vétérinaireGetuigschrift van met goedgevolg afgelegddiergeneeskundig/veeartsenijkundigexamenJury d’examen d’Etat 21 Aralık 198021 Aralık 1980Avusturya– Diplom-Tierarzt– Magister medicinaeveterinariaeUniversität– Doktor der Veterinärmedizin– Doctor medicinae veterinariae– Fachtierarzt1 Ocak 1994PortekizCarta de curso de licenciaturaem medicina veterináriaUniversidade 1 Ocak 1986Suomi/FinlandiyaEläinlääketieteen lisensiaatintutkinto / VeterinärmedicinelicentiatexamenHelsingin yliopisto/ Helsingforsuniversitet1 Ocak 1994116 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Ülke Resmi yeterlilik belgesiYeterlilik belgesi verenReferansYeterlilik belgesine ilave belgelerkuruluşlarTarihiİsveç Veterinärexamen İsveçs Lantbruksuniversitet 1 Ocak 1994İngiltere 1. Veteriner Bilimleri Fakültesi 1. Bristol Üniversitesi21 Aralık 1980(BVSc)2. Veteriner Bilimleri Fakültesi 2. Liverpool Üniversitesi(BVSc)3. Veteriner Tıp Fakültesi 3. Cambridge Üniversitesi(BvetMB)4. Veteriner Tıp ve Cerrahi 4. Edinburgh ÜniversitesiFakültesi (BVM&S)5. Veteriner Tıp ve CerrahiFakültesi (BVM&S)5. Glasgow Üniversitesi6. Veteriner Tıp Fakültesi(BvetMed)6. Londra Üniversitesi117 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

EkV.5: Ebe5.5.1. Bilgi ve beceriler (Eğitim türü I ve II)Ebeler için temel eğitim konu edilen kişinin aşağıdaki bilgi ve becerilere sahip olduğunugaranti eder:– Obstetrik ve jinekoloji başta olmak üzere ebeliğin dayandığı bilimler hakkında yeterlibilgi– Meslek etiği ve meslek mevzuatı hakkında yeterli bilgi– Yeni doğmuş çocuğun ve Obstetrik alanında bahsi geçen biyolojik fonksiyonlar,anatomi, fizyoloji hakkında detaylı bilgi ve kişilerin sağlığı ve davranışlarının fizikselve sosyal çevresi ile ilişkisi hakkında bilgi– Obstetrik ve ebelik hakkında eğitimli personelin denetimi altında onaylanmışkurumlarda kazanılmış yeterli klinik deneyim– Sağlık personelinin eğitimi üzerine yeterli bilgi ve deneyim.118 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.5.2. Ebelerin eğitim programı (Eğitim tip I ve II)Ebelikte resmi kanıt belgesinin alınmasını sağlayan eğitim programı aşağıdaki ikibölümü kapsar :A. Teorik ve teknik eğitima. Genel Konular b. Ebelerin faaliyetlerine özelkonular– Temel anatomi ve fizyoloji – Temel Farmakoloji – Anatomi ve fizyoloji– Temel patoloji– Temel bakteri, virüs veparazit bilimi– Temel biyofizik, biyokimya,radyoloji– Yeni doğmuş bebeklere özelatıfta bulunan pediyatri– Hijyen, sağlık eğitimi,koruyucu hekimlik,hastalıkların erken teşhisi– Kadınlara, yeni doğmuş veküçük bebeklere atıftabulunan beslenme ve diyetbilimi– Temel sosyoloji vesosyomedikal sorunlar– Psikoloji– Öğretimin esasları veyöntemleri– Sağlık ve sosyal yasalar vesağlık organizasyonu– Meslek etiği ve meslekmevzuatı– Cinsel eğitim ve aileplanlaması– Anne ve bebeğin yasalkorunması– Embriyoloji ve fetusungelişimi– Hamilelik, çocuk doğumuve puerperiyum– Jinekoloji ve Obstetrikpatoloji– Psikolojik konuları da içinealan çocuk doğumuna veaileye hazırlık– Doğum anı için hazırlık(doğum sırasındaki teknikekipman ve kullanımıhakkında bilgiyi de içermeküzere)– Analjezi, anestezi veresüsitasyon– Yeni doğmuş bebeğinfizyolojisi ve patolojisi– Yeni doğmuş bebeğinbakımı ve denetimi– Psikolojik ve sosyal etkenler119 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

B. Pratik eğitim ve klinik eğitimiBu eğitim uygun gözetim altında yapılmalıdır:– Doğum öncesi muayeneyi de içine almak üzere 100 hamile kadının yönlendirilmesi– En aşağı 40 hamile kadının denetimi ve bakımı.– Öğrenci tarafından yürütülmüş en aşağı 40 doğum. Uygun sayıda kadın bulunmadığıtakdirde, 20 diğer doğumda yardım etmesi kaydıyla, bu sayı minimum 30’adüşürülebilir– Ters doğumlara aktif katılım. ters doğum olmadığı durumlarda pratik simüle edilmişortamda olabilir.– Dikişe giriş ve epizyotomi performansı. Giriş teorik eğitim ve klinik uygulamayıiçerecektir. Dikiş uygulaması epizyotomiyi ve basit perineal yırtılmayı takibenyaranın dikilmesini içerecektir. Eğer tamamen gerekliyse bu simülasyonla yapılabilir.– Riskli doğum yapan 40 kadının denetim ve bakımı.– En aşağı 100 doğum sonrası kadının ve yeni doğmuş sağlıklı bebeğin muayeneyi deiçine alan denetim ve bakımı– Özel bakım isteyen yeni doğmuş bebeğin erken, geç doğmuş zayıf ve hasta olanlardahil denetim ve bakımı.– Jinekoloji ve Obstetrik alanındaki patolojik şartlarla kadın bakımı– Tıp ve cerrahi bakıma giriş. Giriş teorik eğitim ve klinik uygulamayı da içinealacaktır.Teorik ve teknik eğitim (Eğitim programı Bölüm A) klinik eğitimle(Aynı programBölüm B) bu ekte belirtilen bilgi ve deneyim kazanılacak şekilde dengeli ve koordinelibir şekilde verilecektir.Klinik eğitim hizmet içi eğitim olmak üzere gerekli otorite ve kuruluşların onayladığıhastane binaları yada diğer sağlık servislerinde yürütülecektir. Eğitimlerinin bir parçasıolarak öğrenci ebeler bu zaman kadar sözü edilen faaliyetlere, bu faaliyetler eğitimlerinekatkıda bulunacağı için, katılacaklardır. Ebelerin faaliyetlerindeki sorumluluklar onlaraöğretilecektir.120 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.5.3.- Madde 38(2) ‘nin içeriğindeki ebelerin faaliyetleri– Sağlıklı aile planlaması bilgisi ve tavsiyesi vermek– Hamilelikleri teşhis etmek ve normal hamilelikleri gözlemlemek, normalhamileliklerin gelişimini izlemek için gerekli incelemeleri yapmak– Riskli hamileliklerin olası en erken teşhisinde gerekli olan tavsiyeleri vermek ve ilaçyazmak– Hijyen ve beslenme için tavsiyeyi de içine alan ebeveynliğe hazırlık ve doğumahazırlık programı sağlamak– İş sırasında bakım sağlamak ve anneye yardımcı olmak ve rahimdeki fetusundurumunu uygun klinik ve teknik araçlarla gözlemlemek– Epizyotomi ve ters doğum gibi acil vakaları içine alan ani doğumları gerçekleştirmek– Annede yada bebekte hekime başvurmayı gerektirecek anormalliğe bağlı belirtileritanımak; uygun olan yerde yardımcı olmak; hekimin yokluğunda gerekli acil durumönlemlerini almak, özellikle plasentanın elle alınması ve onu takiben rahmin el ileincelenmesi– Yeni doğmuş bebeğin muayene ve bakımı ihtiyaç olduğu yerde gerekli bütüninisiyatifleri almak ve ihtiyaç olduğu yerde acil resüsitasyonları yürütmek– Doğum sonrasında annenin durumunu gözlemlemek ve bakım sağlamak ve yenidoğmuş bebeğin gelişimini en iyi şekilde sağlamak için anneye bebek bakımı üzerinegerekli tavsiyeleri vermek– Hekim tarafınndan belirtilen tedaviyi yerine getirmek– Gerekli bütün kayıtları tutmak121 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.5.4. Ebelerin resmi yeterliliklerinin kanıtıÜlke Resmi yeterlilik belgesi Yeterlilik belgesi veren kuruluşlar Mesleki Unvan Referans TarihiDiploma van vroedvrouw /Vroedvrouw / 23 Ocak 1983Diplôme d'accoucheuseAccoucheuseBelgië/Belgique/Belgien– De erkende opleidingsinstituten / Lesétablissements d’enseignement– De bevoegde Examen- commissie van de VlaamseGemeenschap / Le Jury compétent d'enseignementde la Communauté françaiseDanimarka Bevis for beståetDanimarkas jordemoderskole Jordemoder 23 Ocak 1983jordemodereksamenAlmanya Zeugnis über die staatliche Prüfung Staatlicher Prüfungsausschuss– Hebamme 23 Ocak 1983für Hebammen undEntbindungspfleger– EntbindungspflegerΕλλάς 1. Πτυχίο Τµήµατος Μαιευτικής 1. Τεχνολογικά Εκπαιδευτικά Ιδρύµατα (Τ.Ε.Ι.) – Μαλα23 Ocak 1983Τεχνολογικών ΕκπαιδευτικώνΙδυµάτων (Τ.Ε.Ι.)– Μαιευτής2. Πτυχίο του Τµήµατος Μαιών τηςΑνωτέρας Σχολής Στελεχών Υγείαςκαι Κοινων. Πρόνοιας (ΚΑΤΕΕ)2. ΚΑΤΕΕ Υπουργείου Εθνικής Παιδείας καιΘρησκευµάτων3. Πτυχίο Μαίας Ανωτέρας ΣχολήςΜαιών3. Υπουργείο Υγείας και Πρόνοιαςİspanya – Título de matronaMinisterio de Educación y Cultura– Matrona1 Ocak 1986– Título de asistente obstétrico(matrona)– Título de enfermería obstétricaginecológica– Asistente obstétricoFransa Diplôme de sage-femme L'Etat Sage-femme 23 Ocak 1983İrlanda Ebelik Sertifikası An Board Altranais Ebe 23 Ocak 1983İtalya Diploma d'ostetrica Scuole riconosciute dallo Stato Ostetrica 23 Ocak 1983122 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Lüksemburg Diplôme de sage-femmeMinistère de l’éducation nationale, de la formationprofessionnelle et des sportsSage-femme 23 Ocak 1983Hollanda Diploma van verloskundige Door het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn enSport erkende opleidings-instellingenAvusturya Hebammen-Diplom – Hebammenakademie– BundeshebammenlehranstaltVerloskundige 23 Ocak 1983Hebamme 1 Ocak 1994123 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Ülke Resmi yeterliliklerin kanıtı Yeterlilik belgesi veren kuruluşlarPortekizSuomi/Finlandiya1. Diploma de enfermeiroespecialista em enfermagem desaúde materna e obstétrica2. Diploma/carta de curso deestudos superiores especializadosem enfermagem de saúde materna eobstétrica3. Diploma (do curso de póslicenciatura)de especialização emenfermagem de saúde materna eobstétrica1. Kätilön tutkinto/barnmorskeexamen2. Sosiaali- ja terveysalanammattikorkeakoulututkinto, kätilö(AMK)/ yrkeshögskoleexameninom hälsovård och det socialaområdet, barnmorska (YH)1. Ecolas de Enfermagem2. Escolas Superiores de Enfermagem3.– Escolas Superiores de Enfermagem– Escolas Superiores de Saúde1. Terveydenhuoltooppilaitokset/hälsovårdsläroanstalter2. Ammattikorkeakoulut/YrkeshögskolorMesleki UnvanEnfermeiroespecialista emenfermagem de saúdematerna e obstétricaReferansTarihi1 Ocak 1986Kätilö / Barnmorska 1 Ocak 1994İsveç Barnmorskeexamen Universitet eller högskola Barnmorska 1 Ocak 1994İngiltereİngiltere Hemşirelik, Ebelik veSağlık Ziyareti Merkez Kurulutarafından saklanan kütüğün 10.bölümündeki Ebelik kayıt belgesiÇeşitli Ebe 23 Ocak 1983124 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Ek V.6: Eczacı5.6.1. Bilgi ve becerilerEczacının eğitimi, eğitimi alan ilgili kimsenin aşağıdaki bilgi ve becerileri kazanmasınısağlamaktadır:– İlaçlar ve ilaç üretiminde kullanılan maddeleri hakkında yeterli bilgi– Eczacılık teknolojisi ve ilaç ürünlerinin fiziksel, kimyasal, biyolojik vemikrobiyolojik testine ilişkin yeterli bilgi– Metabolizma, ilaç ürünleri, toksik maddelerin etkisi ve ilaç ürünlerinin kullanımıhakkında yeterli bilgi– Üzerine dayandırılacak olan uygun bilgiyi sağlamak üzere ilaçlara ilişkin bilimselverilerin değerlendirilmesi için yeterli bilgi– Eczacılığın uygulanmasına ilişkin yasal ve diğer gereksinimler hakkında yeterli bilgi5.6.2. Eczacılar için eğitim kursu– Bitki ve hayvan biyolojisi– Fizik– Genel ve inorganik kimya– Organik kimya– Analitik kimya– İlaç ürünlerinin analizi dahil olmak üzere, farmakolojik kimya– Genel ve uygulamalı biyokimya (tıbbi)– Anatomi ve psikoloji; tıbbi terminoloji– Mikrobiyoloji– Farmakoloji ve farmakoterapi– Farmasotik teknoloji– Toksikoloji– Farmakognozi– Yönetmelik ve, uygun olduğu yerlerde mesleki etik125 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Teorik ve pratik eğitim arasındaki denge, her konuya göre, eğitimin üniversite niteliğinikorumak için teoriye yeterli önemi verecektir.5.6.3. Madde 41(2)’de yer alan eczacılık faaliyetleri– İlaçların farmasotik halinin hazırlanması– İlaç ürünlerinin üretimi ve test edilmesi– İlaç ürünlerinin laboratuarda test edilmesi– İlaç ürünlerinin, toptan satış evresinde, depolanması, korunması ve dağıtılması– İlaç ürünlerinin, halka açık eczacılarda hazırlanması, test edilmesi, depolanması vearz edilmesi– İlaç ürünlerinin, hastanelerde hazırlanması, test edilmesi, depolanması ve dağıtılması– İlaç ürünleri hakkında bilgi ve tavsiyenin tedariki126 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.6.4. Eczacık için gereken resmi yeterlilikleri kanıtlayan belgelerÜlke Resmi yeterlilik belgesi Yeterlilik belgelerini veren kuruluş Referans tarihiBelçika Diploma van apoteker / Diplôme de pharmacien – De universiteiten/ Les universités1 Ekim 1987– De bevoegde Examencommissie van de VlaamseGemeenschap/ Le Jury compétent d'enseignementde la Communauté françaiseDanimarka Bevis for bestået farmaceutisk kandidateksamen Danmarks Farmaceutiske Højskole 1 Ekim 1987Almanya Zeugnis über die Staatliche Pharmazeutische Zuständige Behörden 1 Ekim 1987PrüfungYunanistan Άδεια άσκησης φαρµακευτικού επαγγέλµατος Νοµαρχιακή Αυτοδιοίκηση 1 Ekim 1987Ispanya Título de licenciado en farmacia – Ministerio de Educación y Cultura1 Ekim 1987– El rector de una UniversidadFransa – Diplôme d’Etat de pharmacienUniversités 1 Ekim 1987– Diplôme d’Etat de docteur en pharmacieİrlanda Kayıtlı Farmasotik Kimyacı Sertifikası 1 Ekim 1987İtalya Diploma o certificato di abilitazioneUniversità 1 Kasım 1993all’esercizio della professione di farmacistaottenuto in seguito ad un esame di StatoLüksemburg Diplôme d’Etat de pharmacien Jury d’examen d’Etat + visa du ministre de 1 Ekim 1987l’éducation nationaleHollanda Getuigschrift van met goed gevolg afgelegd Faculteit Pharmacie 1 Ekim 1987apothekersexamenAvusturya Staatliches Apothekerdiplom Bundesministerium für Arbeit, Gesundheit und 1 Ekim 1994SozialesPortekiz Carta de curso de licenciatura em Ciências Universidades 1 Ekim 1987FarmacêuticasFinlandiya Proviisorin tutkinto / Provisorexamen – Helsingin yliopisto/Helsingfors universitet 1 Ekim 1994– Kuopion yliopistoİsveç Apotekarexamen Uppsala universitet 1 Ekim 1994İngiltere Kayıtlı Farmasotik Kimyacı Sertifikası 1 Ekim 1987127AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Ek V.7: Mimar5.7.1. Bilgi ve beceriMimarlık eğitimi, bu eğitimi alanlara aşağıdaki bilgi ve becerileri kazandırmaktadır:1. Gerek estetik, gerekse teknik talepleri karşılayabilecek mimari tasarım yaratabilmekabiliyeti.2. Yeterli düzeyde mimarlık ve ilgili sanatların tarihi ve teorileri, teknolojiler ve beşeribilimler konusunda yeterli bilgi.3. Mimari tasarımların niteliklerini etkileyen güzel sanatlar hakkında bilgi.4. Yeterli seviyede kentsel tasarım ve şehir planlama bilgisi ve planlama becerisi.5. İnsanlar ile binalar arasındaki, ve binalar ile çevreleri arasındaki ilişkilerianlayabilme, binaları ve binalar arasındaki mesafeleri, insanların ihtiyaçlarıölçüsünde değerlendirme becerisi.6. Meslek olarak mimarlığın ve mimarinin toplum yaşamında üstlendiği görevinanlaşılması, özellikle de proje özeti hazırlanırken sosyal etkenlerin dikkate alınması.7. Proje dizaynının özetinin hazırlanması ve araştırma yöntemlerinin anlaşılması.8. Yapısal tasarımın yanı sıra bina tasarımı ile ilgili yapısal ve mühendislikproblemlerini bilme9. Fiziksel problemler ve teknolojiler ve binaların, bina içi donanımların konforluolmasını ve dış ortamdaki hava şartlarına karşı korunmasını sağlamaya yönelikfonksiyonları hakkında yeterli bilgi bilinmesi.10. Bina tasarımının, binayı kullanacak insanların talepleri yönünde, maliyeti etkileyenunsurları ve inşaat düzenlemelerinin elverdiği ölçülerde yapılabilme becerisi11. endüstri, organizasyon, düzenleme ve tasarım kavramının bina içerisineyerleştirilmesi ve bu planların genel planlamaya entegre edilmesi ile ilgiliprosedürlere ilişkin yeterli düzeyde bilgi.128 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5.7.2. Mimarlık için gereken resmi yeterlilikleri kanıtlayan belgelerin Madde 20(1) uyarınca yapılan tanımıÜLKEBelçikaResmi yeterliliklerinkanıtı1. Architect / Architecte2. Architect / Architecte3. Architect4. Architect / Architecte5. Architect / Architecte6. Burgelijke ingenieurarchitect1. Architecte / Architect2. Architecte / Architect3. Architect4. Architecte / Architect5. Architecte / Architect6. Ingénieur-civil –architecteYeterlilik belgesi veren kuruluşlar1. Nationale hogescholen voor architectuur2. Hogere-architectuur-instituten3. Provinciaal Hoger Instituut voor Architectuur te Hasselt4. Koninklijke Academies voor Schone Kunsten5. Sint-Lucasscholen6. Faculteiten Toegepaste Wetenschappen van deUniversiteiten6. "Faculté Polytechnique" van Mons1. Ecoles nationales supérieures d'architecture2. Instituts supérieurs d'architecture3. Ecole provinciale supérieure d'architecture de Hasselt4. Académies royales des Beaux-Arts5. Ecoles Saint-Luc6. Facultés des sciences appliquées des universités6. Faculté polytechnique de MonsDanimarka Arkitekt cand. arch. – Kunstakademiets Arkitektskole i København– Arkitektskolen i ÅrhusAlmanya Diplom-Ingenieur,Diplom-Ingenieur Univ.– Universitäten (Architektur/Hochbau)– Technischen Hochschulen (Architektur/Hochbau)– Technischen Universitäten (Architektur/Hochbau)– Universitäten-Gesamthochschulen(Architektur/Hochbau)– Hochschulen für bildende Künste– Hochschulen für KünsteMesleki UnvanReferansTarihi1988/19891988/19891988/1989129 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Diplom-Ingenieur,Diplom-Ingenieur FH– Fachhochschulen (Architektur/Hochbau) ( 1 )– Universitäten-Gesamthochschulen(Architektur/Hochbau) bei entsprechendenFachhochschulstudiengängen– ----------( 1 ) Diese Diplome sind je nach Dauer der durch sieabgeschlossenen Ausbildung gemäß Artikel 43 Absatz 1anzuerkennen.Yunanistan ∆ίπλωµα αρχιτέκτονα -µηχανικού- Εθνικό Μετσόβιο Πολυτεχνείο (ΕΜΠ), τµήµααρχιτεκτόνων – µηχανικών- Αριστοτέλειο Πανεπιστήµο Θεσσαλονίκης (ΑΠΘ),τµήµα αρχιτεκτόνων – µηχανικών της ΠολυτεχνικήςσχολήςΒεβαίωση πουχορηγεί το ΤεχνικόΕπιµελητήριοΕλλάδας (ΤΕΕ) καιη οποία επιτρέπειτην άσκησηδραστηριοτήτωνοτον τοµέα τηςαρχιτεκτονικής1988/1989130 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

ÜLKEResmi yeterliliklerinkanıtıİspanya Título oficial dearquitectoFransa1. Diplôme d'architecteDPLG, y compris dans lecadre de la formationprofessionnelle continueet de la promotionsociale.2. Diplôme d'architecteESA3. Diplôme d'architecteENSAISYeterlilik kanıt belgesi veren kuruluşlarRectores de las universidades enumeradas a continuación:– Universidad politécnica de Cataluña, escuelas técnicassuperiores de arquitectura de Barcelona o del Vallès;– Universidad politécnica de Madrid, escuela técnicasuperior de arquitectura de Madrid;– Universidad politécnica de Las Palmas, escuela técnicasuperior de arquitectura de Las Palmas;– Universidad politécnica de Valencia, escuela técnicasuperior de arquitectura de Valencia;– Universidad de Sevilla, escuela técnica superior dearquitectura de Sevilla;– Universidad de Valladolid, escuela técnica superior dearquitectura de Valladolid;– Universidad de Santiago de Compostela, escuela técnicasuperior de arquitectura de La Coruña;– Universidad del País Vasco, escuela técnica superior dearquitectura de San Sebastián;– Universidad de Navarra, escuela técnica superior dearquitectura de Pamplona.1. Le ministre chargé de l'architecture2. Ecole spéciale d'architecture de Paris3. Ecole nationale supérieure des arts et industries deStrasbourg, section architectureMesleki UnvanReferansTarihi1988/19891988/1989131 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

İrlanda1. Mimarlık LisansDiploması (B.Arch.NUI)1. Dublin Koleji Üniversitesi mimarlık mezunları UlusalÜniversitesi1988/19892. Mimarlık standartdiploması3. Doçentlik Sertifikası(ARIAI)4. Üyelik sertifikası(MRIAI)2. Teknoloji Koleji, Bolton Street, Dublin3. İrlanda Kraliyet Mimarlık Enstitüsü4. İrlanda Kraliyet Mimarlık Enstitüsü132 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

ÜLKEİtalyaResmi yeterliliklerinkanıtıLaurea in architetturaYeterlilik belgesi veren kuruluşlar– Università di Camerino– Università di Catania – Sede di Siracusa– Università di Chieti– Università di Ferrara– Università di Firenze– Università di Genova– Università di Napoli Federico II– Università di Napoli II– Università di Palermo– Università di Parma– Università di Reggio Calabria– Università di Roma "La Sapienza"– Universtià di Roma II– Università di Trieste– Politecnico di Bari– Politecnico di Milano– Politecnico di Torino– Istituto universitario di architettura di VeneziaMesleki UnvanDiploma di abilitazioneall'esercizo indipendente dellaprofessione che vienerilasciato dal ministero dellapubblica istruzione dopo cheil candidato ha sostenuto conesito positivo l'esame di Statodavanti ad una commissionecompetenteReferansTarihi1988/1989Laurea in ingegneriaedile – architettura– Università dell'Aquilla– Università di Pavia– Università di Roma "La Sapienza"1998/1999133 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

ÜLKE Resmi yeterliliklerin kanıtı Yeterlilik belgesi veren kuruluşlar Mesleki UnvanHollanda1.Het getuigschrift van het met goedgevolg afgelegde doctoraal examen van destudierichting bouwkunde,afstudeerrichting architectuur2.Het getuigschrift van het met goedgevolg afgelegde doctoraal examen van destudierichting bouwkunde, differentiatiearchitectuur en urbanistiek3.Het getuigschrift hogerberoepsonderwijs, op grond van het metgoed gevolg afgelegde examen verbondenaan de opleiding van de tweede fase voorberoepen op het terrein van de architectuur,afgegeven door de betrokkenexamencommissies van respectievelijk:- de Amsterdamse Hogeschool voor deKunsten te Amsterdam- de Hogeschool Rotterdam en omstrekente Rotterdam- de Hogeschool Katholieke Leergangen teTilburg- de Hogeschool voor de Kunsten teArnhem- de Rijkshogeschool Groningen teGroningen- de Hogeschool Maastricht te Maastricht1.Technische Universiteit te Delft2.Technische Universiteit teEindhovenVerklaring van de StichtingBureau Architectenregisterdie bevestigt dat de opleidingvoldoet aan de normen vanartikel 42.ReferansTarihi1988/1989134 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

ÜLKE Resmi yeterliliklerin kanıtı Yeterlilik belgesi veren kuruluşlar Mesleki UnvanAvusturya1. Diplom.-Ingenieur, Dipl.-.Ing 1. Technische Universität, Graz (Erzherzog-Johann-Universität Graz)2. Dilplom. Ingenieur, Dipl.-Ing. 2. Technische Universität Wien3. Diplom Ingenieur, Dipl.-Ing. 3. Universitât Innsbruck (Leopold-Franzens-Universität Innsbruck)4. Magister der Architektur, 4. Hochschule für Angewandte Kunst in WienMagister architectura, Mag.Arch.ReferansTarihi1998/19995. Magister der Architektur,Magister architecturae, Mag.Arch.5. Akademie der Bildenden Künste in Wien6. Magister der Architektur,Magister architecturae, Mag.Arch.6. Hochschule für künstlerishe und industrielleGestaltung in LinzPortekizCarta de curso de Licenciaturaem Arquitectura– Faculdade de arquitectura da Universidade técnicade Lisboa– Faculdade de arquitectura da Universidade do Porto– Escola Superior Artística do Porto1988/1989135 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

ÜLKE Resmi yeterliliklerin kanıtıYeterlilik kanıt belgesi verenkuruluşlarİsveç Arkitektexamen Chalmers Tekniska Högskola ABKungliga Tekniska HögskolanLunds Universitetİngiltere 1. Mimarlık Diploması 1. – Üniversiteler– Sanat Kolejleri– Sanat Okulları2. Mimarlık Diploması 2. Üniversiteler3. Final sınavı 3. Mimarlar Birliğ4. Mimarlık sınavı 4. Kraliyet Sanat Koleji5. Sınavın II Bölümü 5. İngiliz Mimarlar KraliyetEnstitüsüMesleki UnvanMimarlar Tescil Kurulu tarafından verilenmimarlık eğitimi sertifikasıÜniversitelerin, okulların ve sanatkolejlerinin mimarlık diploma ve derecedersleri, Direktifin 42. Maddesindeki veİngiliz Mimarlar Kraliyet Enstitüsü OnayKurulu ve Mimarlar Tescil Kurulutarafından yayınlanan Onay için Kriterlerdebelirtilen gerekli asgari standartlarıkarşılamalıdır.Yetkili otorite ARB tarafından tanınanKraliyet İngiliz Mimarlar Enstitüsü Bölüm Ive Bölüm II sertifikalarına sahip olan ABvatandaşları uygundur. Aynı zamanda, ARBtarafından tanınan Bölüm I ve Bölüm IIsertifikalarına sahip olmayan ABvatandaşları, standartlarının ve eğitimsürelerinin Direktifin 42. Maddesindeki veİngiliz Mimarlar Kraliyet Enstitüsü OnayKurulu ve Mimarlar Tescil Kurulutarafından yayınlanan Onay için Kriterlerdebelirtilen gerekli asgari standartlarınıkarşıladıkları konusunda Kurulu tatminederlerse, Mimarlık Eğitimi Sertifikasınıalmaya hak kazanacaklardır.ReferansTarihi1998/19991988/1989136 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

EK VIAsgari eğitim şartlarının eşgüdüm esasına dayalı olarak tanınmasına tabi meslekleriçin geçerli temel haklar6.1. Uzman hekimler için tanınmış haklarKlinik biyolojisiMinimum eğitim süresi: 4 yılBiyolojik hematolojiMinimum eğitim süresi: 4 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkBelçika Biologie clinique / Klinische biologie Danimarka * Klinisk blodtypeserologiİspanya Análisis clínicos Fransa HématologieFransa Biologie médicale Lüksemburg Hématologie biologiqueİtalya Patologia clinica Portekiz Hematologia clinicaLüksemburg Biologie clinique Madde 25(5) içinde verilen iptal tarihi:Avusturya Medizinische Biologie* 1 Ocak 1983 tarihinden önce başlayanlar ve 1988Portekiz Patologia clinicasonundan önce bitirenler hariçtir.Mikrobiyoloji- bakteriyolojiMinimum eğitim süresi: 4 yılBiyolojik kimyaMinimum eğitim süresi: 4 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkDanimarka Klinisk mikrobiologi Danimarka Klinisk biokemiAlmanya Mikrobiologie und Infektionsepidemiologie İspanya Bioquímica clínicaYunanistan – Iατρική Βιoπαθoλoγίαİrlanda Kimyasal patoloji– Μικρoβιoλoγίαİspanya Microbiología y parasitología İtalya Biochimica clinicaİrlanda Mikrobiyoloji Lüksemburg Chimie biologiqueİtalya Microbiologia e virologia Hollanda Klinische chemieLüksemburg Microbiologie Avusturya Medizinische und ChemischeLabordiagnostikHollanda Medische microbiologie Finlandiya Kliininen kemia / Klinisk kemiAvusturya Hygiene und Mikrobiologie İsveç Klinisk kemiFinlandiya Kliininen mikrobiologia / Kliniskİngiltere Kimyasal patolojimikrobiologiİsveç Klinisk bakteriologiİngiltere Tıbbi mikrobiyoloji ve virolojİmmünolojiMinimum eğitim süresi: 4 yılGöğüs cerrahisiMinimum eğitim süresi: 4 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkDanimarka Klinisk immunologi Belçika * Chirurgie thoracique / Heelkunde op dethoraxİspanya Immunología Danimarka Thoraxkirurgi eller brysthulenskirurgiske sygdommeİrlanda Kliniksel immünoloji Almanya HerzchirurgieAvusturya Immunologie Yunanistan Χειρoυργική Θώρακoςİsveç Klinisk immunologi İspanya Cirugía torácicaİngiltere İmmünoloji Fransa Chirurgie thoracique et cardiovasculaireİrlanda Göğüs cerrahisiİtalya Chirurgia toracicaLüksemburg Chirurgie thoraciqueHollanda Cardio-thoracale chirurgiePortekiz Cirurgia cardiotorácicaFinlandiya Sydän-ja rintaelinkirurgia / Hjärt- ochthoraxkirurgiİsveç Thoraxkirurgiİngiltere Kalp ve Göğüs cerrahisiMadde 25(5) içinde verilen iptal tarihi:* 1 Ocak 1983137 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Pediyatrik cerrahiMinimum eğitim süresi: 5 yılDamar cerrahisiMinimum eğitim süresi: 5 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkAlmanya Kinderchirurgie Belçika * Chirurgie des vaisseaux /BloedvatenheelkundeYunanistan Χειρoυργική Παίδωv Danimarka Karkirurgi eller kirurgiskeblodkarsygdommeİspanya Cirugía pediátrica Yunanistan ΑγγειoχειρoυργικήFransa Chirurgie infantile Ispanya Angiología y cirugía vascularİrlanda Pediyatrik cerrahisi Fransa Chirurgie vasculaireİtalya Chirurgia pediatrica İtalya Chirurgia vascolareLüksemburg Chirurgie pédiatrique Lüksemburg Chirurgie vasculaireAvusturya Kinderchirurgie Portekiz Cirurgia vascularPortekiz Cirurgia pediátrica Finlandiya Verisuonikirurgia / KärlkirurgiFinlandiya Lastenkirurgia / Barnkirurgi Madde 25(5) içinde verilen iptal tarihi:* 1 Ocak 1983İsveçBarn- och ungdomskirurgiİngiltere Pediyatrik cerrahiKardiyolojiMinimum eğitim süresi: 4 yılGastro-enterolojiMinimum eğitim süresi: 4 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkBelçika Cardiologie / Kardilogie Belçika Gastro-entérologie /GastroenterologieDanimarka Kardiologi Danimarka Medicinsk gastroenterologi ellermedicinske mave-tarmsygdommeYunanistan Καρδιoλoγία Yunanistan ΓαστρεvτερoλoγίαIspanya Cardiología Ispanya Aparato digestivoFransa Pathologie cardio-vasculaire Fransa Gastro-entérologie et hépatologieİrlanda Kardiyoloji İrlanda Gastro-enterolojiİtalya Cardiologia İtalya GastroenterologiaLüksemburg Cardiologie et angiologie Lüksemburg Gastro-enterologieHollanda Cardiologie Hollanda Gastro-enterologiePortekiz Cardiologia Portekiz GastrenterologiaFinlandiya Kardiologia / Kardiologi Finlandiya Gastroenterologia / Gastroenterologiİsveç Kardiologi İsveç Medicinsk gastroenterologi ochhepatologiİngiltere Kardiyoloji İngiltere Gastro-enterolojiRomatolojiMinimum eğitim süresi: 4 yılHematolojiMinimum eğitim süresi: 3 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkBelçika Rhumathologie / Reumatologie Danimarka Hæmatologi eller blodsygdommeDanimarka Reumatologi Yunanistan ΑιµατoλoγίαYunanistan Ρευµατoλoγία Ispanya Hematología y hemoterapiaIspanya Reumatología İrlanda HaematolojiFransa Rhumathologie İtalya Ematologiaİrlanda Rheumatology Lüksemburg Hématologieİtalya Romatoloji Portekiz Imuno-hemoterapiaLüksemburg Rhumathologie Finlandiya Kliininen hematologia / KliniskhematologiHollanda Reumatologie İsveç HematolojiPortekiz ReumatologiaFinlandiya Reumatologia / ReumatologiİsveçReumatologiİngiltere Romatoloji138 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

EndokrinolojiMinimum eğitim süresi: 3 yılFizik tedavi ve rehabilitasyonMinimum eğitim süresi: 3 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkDanimarka Medicinsk endokrinologi eller medicinskehormonsygdommeBelçika Médecine physique et réadaptation /Fysische geneeskunde en revalidatieYunanistan Εvδoκριvoλoγία Danimarka * Fysiurgi og rehabiliteringIspanya Endocrinología y nutrición Almanya Physikalische und Rehabilitative MedizinFransa Endocrinologie, maladies métaboliques Yunanistan Φυσική Iατρική και Απoκατάστασηİrlanda Endokrinoloji ve diabetes mellitus İspanya Rehabilitaciónİtalya Endocrinologia e malattie del ricambio Fransa Rééducation et réadaptation fonctionnellesLüksemburg Endocrinologie, maladies du métabolisme et İtalya Medicina fisica e riabilitazionede la nutritionPortekiz Endocrinologia Lüksemburg Rééducation et réadaptation fonctionnellesFinlandiya Endokrinologia / Endokrinologi Hollanda Revalidatiegeneeskundeİsveç Endokrina sjukdomar Avusturya Physikalische Medizinİngiltere Endokrinoloji ve diabetes mellitus Portekiz Fisiatria ou Medicina física e de reabilitaçãoFinlandiya Fysiatria / Fysiatriİsveç RehabiliteringsmedicinMadde 25(5) içinde verilen iptal tarihi:* 1 Ocak 1983 tarihinden önce başlayanlar ve 1988sonundan önce bitirenler hariçtir.StomatolojiMinimum eğitim süresi: 3 yılNöropsikiatriMinimum eğitim süresi: 5 yılÜlke Başlık Ülke Başlıkİspanya Estomatología Belçika* NeuropsychiatrieFransa Stomatologie Almanya Nervenheilkunde (Neurologie und Psychiatrie)İtalya Odontostomatologia Yunanistan Νευρoλoγία – ΨυχιατρικήLüksemburg Stomatologie Fransa ** NeuropsychiatriePortekiz Estomatologia İtalya NeuropsichiatriaLüksemburg *** NeuropsychiatrieHollanda **** Zenuw – en zielsziektenAvusturya Neurologie und PsychiatrieMadde 25(5) içinde verilen iptal tarihi:* 1 Ağustos tarihinden önce eğitime başlayanlar hariçtir** 31 Aralık 1971*** 5 Mart 1982 tarihinden sonra başlayanlar yeterliliksertifikası alamazlar**** 9 Temmuz 1984Dermato-venereolojiMinimum eğitim süresi: 3 yılDermatolojiMinimum eğitim süresi: 4 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkBelçika Dermato-vénéréologie / Dermato-venerologie İrlanda DermatolojiDanimarka Dermato-venerologi eller hud- og kønssygdomme İngiltere DermatolojiAlmanya Haut – und GeschlechtskrankheitenYunanistan ∆ερµατoλoγία – Αφρoδισιoλoγίαİspanya Dermatología médico-quirúrgica y venereologíaFransa Dermatologie et vénéréologieİtalya Dermatologia e venerologiaLüksemburg Dermato-vénéréologieHollanda Dermatologie en venerologieAvusturya Haut- und GeschlechtskrankheitenPortekiz DermatovenereologiaFinlandiya Ihotaudit ja allergologia / Hudsjukdomar ochallergologiİsveç Hud- och könssjukdomar139 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

VenerolojiMinimum eğitim süresi: 4 yılRadyolojiMinimum eğitim süresi: 4 yılÜlke Başlık Ülke Başlıkİrlanda Veneroloji Almanya Radiologieİngiltere Genito-idrar yolu tıbbı Yunanistan Ακτιvoλoγία – Ραδιoλoγίαİspanya ElectroradiologiaFransa * Electro-radiologieİtalyaRadiologiaLüksemburg ** ÉlectroradiologieHollanda *** RadiologieAvusturya RadiologiePortekiz RadiologiaMadde 25(5) içinde verilen iptal tarihi* 3 Aralık 1971** 5 Mart 1982 tarihinden sonra başlayanlar yeterliliksertifikası alamazlar*** 8 Temmuz 1984Tropikal tıpMinimum eğitim süresi: 4 yılÇocuk ve yetişkin psikiyatrisiMinimum eğitim süresi: 4 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkDanimarka * Tropemedicin Danimarka Børne- og ungdomspsykiatriİrlanda Tropikal tıp Almanya Kinder – und Jugendpsychiatrie und–psychotherapieİtalya Medicina tropicale Yunanistan ΠαιδoψυχιατρικήAvusturya Spezifische Prophylaxe und FransaPédo-psychiatrieTropenhygienePortekiz Medicina tropical İrlanda Çocuk ve ergen psikiyatrisiİngiltere Tropikal tıp İtalya Neuropsichiatria infantileMadde 25(5) içinde verilen iptal tarihi Lüksemburg Psychiatrie infantile* 1 Ocak 1987 tarihinden önce başlayanlar ve 1988 Portekiz Pedopsiquiatriasonundan önce bitirenler hariçtir.Finlandiya Lastenpsykiatria / BarnpsykiatriİsveçBarn- och ungdomspsykiatriİngiltere Çocuk ve ergen psikiyatrisiGeriyatriMinimum eğitim süresi: 4 yılRenal TıpMinimum eğitim süresi: 4 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkDanimarka Geriatri eller alderdommenssygdommeDanimarka Nefrologi eller medicinskenyresygdommeİspanya Geriatría Yunanistan Νεφρoλoγίαİrlanda Jeriyatrik İspanya Nefrologíaİtalya Geriatria Fransa NéphrologieHollanda Klinische geriatrie İrlanda NefrolojiFinlandiya Geriatria / Geriatri İtalya Nefrologiaİsveç Geriatrik Lüksemburg Néphrologieİngiltere Jeriyatrik Portekiz NefrologiaFinlandiya Nefrologia / Nefrologiİsveç Medicinska njursjukdomar(nefrologi)İngiltere Renal tıp140 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Bulaşıcı hastalıklarMinimum eğitim süresi: 4 yılHalk sağlığı ve sosyal tıpMinimum eğitim süresi: 4 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkDanimarka Infektionsmedicin Danimarka Samfundsmedicinİrlanda Bulaşıcı hastalıklar Almanya Öffentliches Gesundheitswesenİtalya Malattie infettive Yunanistan Κοινωνική ІατρικήFinlandiya Infektiosairaudet / Infektionssjukdomar İspanya Medicina preventiva y salud públicaİsveç Infektionssjukdomar Fransa Santé publique et médecine socialeİngiltere Bulaşıcı hastalıklar İrlanda Toplum hekimliğiİtalyaIgiene e medicina socialeLüksemburg Santé publiqueHollanda Maatschappij en gezondheidAvusturya SozialmedizinFinlandiya Terveydenhuolto / HälsovårdİsveçSocialmedicinİngiltere halk sağlığı hekimliğiFarmakolojiMinimum eğitim süresi: 4 yılMeslek Hastalıkları HekimliğiMinimum eğitim süresi: 4 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkDanimarka Klinisk farmakologi Belçika Médecine du travail /ArbeidsgeneeskundeAlmanya Pharmakologie und Toxikologie Danimarka Arbejdsmedicinİspanya Farmacología clínica Almanya Arbeitsmedizinİrlanda Klinik farmakoloji ve tedavi Yunanistan Iατρική της ΕργασίαςAvusturya Pharmakologie und Toxikologie Fransa Médecine du travailFinlandiya Kliininen farmakologia ja lääkehoito / İrlanda Meslek hastalıkları hekimliğiKlinisk farmakologi ochläkemedelsbehandlingİsveç Klinisk farmakologi İtalya Medicina del lavoroİngiltere Klinik farmakoloji ve tedavi Lüksemburg Médecine du travailHollanda – Arbeid en gezondheid,bedrijfsgeneeskunde– Arbeid en gezondheid,verzekeringsgeneeskundeAvusturya Arbeits- und BetriebsmedizinPortekiz Medicina do trabalhoFinlandiya Työterveyshuolto / FöretagshälsovårdİsveçYrkes- och miljömedicinİngiltere Meslek Hastalıkları HekimliğiAlergolojiMinimum eğitim süresi: 3 yılGastroenterolojik cerrahiMinimum eğitim süresi: 5 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkDanimarka Medicinsk allergologi eller medicinskeoverfølsomhedssygdommeBelçika * Chirurgie abdominale / Heelkunde ophet abdomenYunanistan Αλλεργιoλoγία Danimarka Kirurgisk gastroenterologi ellerkirurgiske mave-tarmsygdommeİspanya Alergología İspanya Cirurgía del aparato digestivoİtalya Allergologia ed immunologia clinica Fransa Chirurgie viscérale et digestiveHollanda Allergologie en inwendige geneeskunde İtalya Chirurgia dell’aparato digestivoPortekiz Imuno-alergologia Lüksemburg Chirurgie gastro-entérologiqueİsveç Allergisjukdomar Finlandiya Gastroenterologinen kirurgia /Gastroenterologisk kirurgiMadde 25(5) içinde verilen iptal tarihi:* 1 Ocak 1983141 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Nükleer tıpMinimum eğitim süresi: 4 yılKaza ve acil durum hekimliğiMinimum eğitim süresi: 5 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkBelçikaMédecine nucléaire / NucleaireİrlandaKaza ve acil durum hekimliğigeneeskundeDanimarka Klinisk fysiologi og nuklearmedicin İngiltere Kaza ve acil durum hekimliğiAlmanya NuklearmedizinYunanistan Πυρηvική IατρικήİspanyaMedicina nuclearFransaMédecine nucléaireİtalyaMedicina nucleareLüksemburg Médecine nucléaireHollanda Nucleaire geneeskundeAvusturya NuklearmedizinPortekiz Medicina nuclearFinlandiya Kliininen Fysiologia jaisotooppilääketiede / Klinisk Fysiologioch nukleärmedicinİngiltere Nükleer tıpKlinik nöropsikolojiMinimum eğitim süresi: 4 yılÇene kemiği –yüz cerrahisi (temel tıp eğitimi)Minimum eğitim süresi: 5 yılÜlke Başlık Ülke BaşlıkDanimarka Klinisk neurofysiologi İspanya Cirugía oral y maxilofacialİspanya Neurofisiologia clínica Fransa Chirurgie maxillo-faciale etstomatologieİrlanda Nöropsikoloji İtalya Chirurgia maxillo-faccialeFinlandiya Kliininen neurofysiologia / Klinisk Lüksemburg Chirurgie maxillo-facialeneurofysiologiİsveç Klinisk neurofysiologi Avusturya Mund – Kiefer – undGesichtschirurgieİngiltere Klinik nöropsikolojisiDiş, ağız ve çene kemiği-yüz cerrahisi (temel tıp ve dişeğitimi) 51Minimum eğitim süresi: 4 yılÜlkeBelçikaAlmanyaİrlandaLüksemburgFinlandiyaİngiltereBaşlıkStomatologie et chirurgie orale etmaxillo-faciale / Stomatologie enmond-, kaak- en aangezichtschirurgieMund-, Kiefer- und GesichtschirurgieAğız ve çene kemiği- yüz cerrahisiChirurgie dentaire, orale et maxillofacialeSuu- ja leukakirurgia / Oral ochmaxillofacial kirurgiAğız ve çene kemiği- yüz cerrahisi51Diş, ağız ve çene kemiği-yüz cerrahlığı uzmanlığı için resmi yeterlilik eğitimi (temel tıp ve diş eğitimi) temel tıpderslerini tamamlanmış olmasını gerektirir (Madde 19) ve, bunların yanında , diş derslerinin de tamamlanmasıgerekir (Madde 29).142 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

6.2. Uzman diş hekimleri için tanınmış haklarOrtodontiÜlkeResmi yeterliliklerin kanıtıDanimarka Bevis for tilladelse til atbetegne sig somspecialtandlæge i ortodontiYeterlilik belgesi veren ReferanskuruluşlartarihiSundhedsstyrelsen 28 Ocak 1980AlmanyaFachzahnärztlicheAnerkennung fürKieferorthopädie;Landeszahnärztekammer 28 Ocak 1980Yunanistan Τίτλoς Οδovτιατρικήςειδικότητας τηςΟρθoδovτικής– ΝoµαρχιακήΑυτoδιoίκηση– Νoµαρχία1 Ocak 1981FransaTitre de spécialiste enorthodontieConseil National de l’Ordredes chirurgiens dentistes28 Ocak 1980İrlandaOrtodonti uzman diş hekimisertifikasıBu konuda yetkili bakantarafından tanınan yetkiliotorite28 Ocak 1980HollandaBewijs van inschrijving alsorthodontist in hetSpecialistenregisterSpecialisten RegistratieCommissie (SRC) van deNederlandse Maatschappijtot bevordering derTandheelkunde28 Ocak 1980FinlandiyaErikoishammaslääkärintutkinto, hampaistonoikomishoito / Specialtandläkarexamen,tandreglering– Helsingin yliopisto /Helsingfors universitet– Oulun yliopisto– Turun yliopisto1 Ocak 1994İsveçBevis omspecialistkompetens itandregleringSocialstyrelsen 1 Ocak 1994İngiltereOrtodonti alanında uzmanlıkeğitiminin TamamlanmasıSertifikasıBu amaç doğrultusundatanınan yetkili otorite28 Ocak 1980143 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

Ağız cerrahisiÜlkeResmi yeterliliklerin kanıtıDanimarka Bevis for tilladelse til atbetegne sig somspecialtandlæge ihospitalsodontologiYeterlilik belgesi veren ReferanskuruluşlartarihiSundhedsstyrelsen 28 Ocak 1980AlmanyaFachzahnärztlicheAnerkennung fürOralchirurgie/MundchirurgieLandeszahnärztekammer 28 Ocak 1980Yunanistan Τίτλoς Οδovτιατρικήςειδικότητας τηςΓvαθoχειρoυργικής– ΝoµαρχιακήΑυτoδιoίκηση– Νoµαρχία1 Ocak 1981İrlandaAğız cerrahisinde uzman dişhekimi sertifikasıBu konuda yetkili bakantarafından tanınan yetkiliotorite28 Ocak 1980HollandaBewijs van inschrijving alskaakchirurg in hetSpecialistenregisterSpecialisten RegistratieCommissie (SRC) van deNederlandse Maatschappijtot bevordering derTandheelkunde28 Ocak 1980FinlandiyaErikoishammaslääkärintutkinto, suu- ja leukakirurgia/ Specialtandläkarexamen,oral ochmaxillofacial kirurgi– Helsinginyliopisto/Helsingforsuniversitet– Oulun yliopisto– Turun yliopisto1 Ocak 1994İsveçBevis om specialistkompetensi tandsystemetskirurgiska sjukdomarSocialstyrelsen 1 Ocak 1994İngiltereAğız cerrahisi alanındauzmanlık eğitimininTamamlanması SertifikasıBu amaç doğrultusundatanınan yetkili otorite28 Ocak 1980144 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

6.3. Madde 45(1) 1. paragrafı uyarınca mimarlık Unvanı ile kazanılan haklarÜlkeBelçikaDanimarkaAlmanyaResmi yeterlilik belgeleri– Ulusal mimarlık meslek yüksek okulları ve mimarlık yüksek enstitüleri tarafından verilen diplomalar– Hasselt mimarlık yüksek okulu tarafından verilen diplomalar– Kraliyet Güzel Sanatlar Akademisi tarafından verilen diplomalar– 'écoles Saint-Luc' tarafından verilen diplomalar– Sertifika programları ile mimarlık Unvanına hak kazanmış inşaat mühendisliği diploması olanlar– Merkezi yada Devlet araştırma kurumu tarafından verilen mimarlık diplomaları– Fen bilimleri fakülteleri tarafından verilen inşaat mühendisliği/mimarlık ve mimarlık/mühendislik ve Monspoliteknik fakültesi tarafından verilen diplomalar– Kopenhag ve Aarhus Ulusal Mimarlık Okulları tarafından verilen diplomalar– 28 Mayıs 1975 tarihli 202 sayılı kanuna uygun olarak Mimarlar odası tarafından verilen sertifikalar– İnşaat mühendisliği Yüksek Meslek Okulu mezunlarından, mimarlık bilir kişileri ve otoriteleri tarafındanteste tabi tutularak, yaptığı planların takdir gören, mimarlık için resmi yeterlilik elde ettiğine dair sertifikasıolanlar ve adaylardan işbu şartnamede yer alan Madde 44 de belirtilen şartlarda ,6 yıldan az olmamak şartı ile,aktif çalışma deneyimi olanlara verilen sertifika– Güzel sanatlar yüksek okulları tarafından verilen diplomalar– 'Technische Hochschulen' bölümlerinden, teknik üniversitelerden, üniverisitelerden ve 'Gesamthochschulen' ‘adahil olan enstitülerden mezun olanlara verilen diplomalar (daha sonra bu diploma sahipleri için getirilecekDipl. Müh. ve diğer Unvanlar)– 'Fachhochschulen' Mimarlık (Architektur/Hochbau) bölümünden, 'Gesamthochschulen' okuluna dahil olanenstitülerden mezun olduklarına dair diploması olanlar, 'Gesamthochschulen' okulunun mimarlıkbölümlerinden 4 seneden az fakat 3 seneden de az olmamak koşulu ile profesyonel olarak çalışan ve AlmanyaFedere Cumhuriyeti’nde, Makale 43 (1) ‘de belirtilen şartlarda, 4 yıl çalıştığına dair belgesi olanlar (dahasonra bu diploma sahipleri için getirilecek Dipl. Müh. ve diğer Unvanlar)– (Pruefungszeugnisse) 1 Ocak 1973 tarihinden önce 'Ingenieurschulen' Okulu ve 'Werkkunstschulen' OkuluMimarlık bölümünden alınan diplomalar, bunun yanı sıra mimarlık bilir kişileri ve otoriteleri tarafından testetabi tutularak, yaptığı planların takdir gören, mimarlık için resmi yeterlilik elde ettiğine dair sertifikası olanlarve adaylardan işbu şartnamede yer alan Madde 44 de belirtilen şartlarda, 6 yıldan az olmamak şartı ile, aktifçalışma deneyimi olanlara verilen sertifikaBaşlananakademik yıl1987/19881987/19881987/1988145 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

ÜLKEResmi yeterlilik belgeleriBaşlananakademik yılYunanistan – Atina Metsovion Polytechnion tarafından verilmiş olan mühendislik / mimarlık diplomaları, bununla birlikte Yunanistan Teknik Dairesitarafından mimarlık alanında faaliyet gösterme hakkı kazanıldığına dair verilen sertifikalar1987/1988– Selanik Aristotelion Panepistimion tarafından verilmiş olan mühendislik / mimarlık diplomaları, bununla birlikte Yunanistan Teknik Dairesitarafından mimarlık alanında faaliyet gösterme hakkı kazanıldığına dair verilen sertifikalar– Atina Metsovion Polytechnion tarafından verilmiş olan mühendislik / mimarlık diplomaları, bununla birlikte Yunanistan Teknik Dairesitarafından mimarlık alanında faaliyet gösterme hakkı kazanıldığına dair verilen sertifikalar– Selanik Aristotelion Panepistimion tarafından verilmiş olan mühendislik / mimarlık diplomaları, bununla birlikte Yunanistan Teknik Dairesitarafından mimarlık alanında faaliyet gösterme hakkı kazanıldığına dair verilen sertifikalar– Panepistimion Thraki tarafından verilmiş olan mühendislik / mimarlık diplomaları, bununla birlikte Yunanistan Teknik Dairesi tarafındanmimarlık alanında faaliyet gösterme hakkı kazanıldığına dair verilen sertifikalar– Panepistimion Patron tarafından verilmiş olan mühendislik / mimarlık diplomaları, bununla birlikte Yunanistan Teknik Dairesi tarafındanmimarlık alanında faaliyet gösterme hakkı kazanıldığına dair verilen sertifikalar.İspanya Eğitim ve Bilim Bakanlığı yada üniversiteler tarafından mimar (título oficial de arquitecto) Unvanı alabilmek için verilen resmi yeterlik belgeleri 1987/1988Fransa – 1959 tarihine kadar Eğitim Bakanlığınca, daha sonra da Kültür Bakanlığı tarafından verilmiş olan Hükümet Mimarlık diplomaları, 1987/1988(architecte DPLG)– 'Ecole spéciale d'architecture' tarafından verilmiş olan mimarlık diplomaları(architecte DESA)– 'Ecole nationale supérieure des arts et industries de Strasbourg' tarafından verilmiş olan mimarlık diplomaları (former 'Ecole nationaled'ingénieurs de Strasbourg'), mimarlık bölümü (architecte ENSAIS)İrlanda – İrlanda Ulusal Üniversitesi tarafından verilen mimarlık lisans diploması (B Arch. (NUI)), Dublin University College tarafından verilenmimarlık yüksek lisans eğitimi belgesi– Bolton Street, College of Technology, Dublin (Dipl. Arch.) tarafından verilen standart mimarlık diploması– İrlanda Kraliyet Mimarlık Enstitüsü tarafından verilen denklik sertifikası(ARIAI)– İrlanda Kraliyet Mimarlık Enstitüsü tarafından verilen üyelik sertifikası (MRIAI)İtalya – Üniversiteler, poli teknik enstitüleri ve Venedik ve Reggio Calabria Yüksek Mimarlık Estitüleri tarafından verilen 'laurea in architettura'mimarlık diplomaları, ve bunun yanında serbest olarak mimarlık mesleğini yapabileceğine dair diploma, bu diploma, yeterlilik mülakatındanönce, Milli Eğitim Bakanlığınca serbest mimar olarak çalışmaya yönelik Devlet sınavını geçenlere hak tanır (dott. Architetto)– Üniversiteler ve politeknik enstitüleri tarafından verilen 'laurea in ingegneria' bina inşaatçılığı diploması, ve bunun yanında serbest olarakmimarlık mesleğini yapabileceğine dair diploma, bu diploma, yeterlilik mülakatından önce, Milli Eğitim Bakanlığınca serbest mimar olarakçalışmaya yönelik Devlet sınavını geçenlere hak tanır (dott. Ing. Architetto or dott. Ing. In ingegneria civile)1987/19881987/1988146 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

ÜLKEHollandaAvusturyaResmi yeterlilik belgeleri– Delft ya da Eindhoven Teknik Okullarının Mimarlık fakültelerinden alınan ve belgenin sahibinin mimarlık sınavlarını başarı ile geçtiğinibelirten mimarlık diplomaları (bouwkundig ingenieur)– Devlet tarafından tanınan mimarlık akademilerinin verdikleri mimarlık diplomaları (mimar)– 1971 yılına kadar mimarlık kolejlerinden alınan mimarlık diplomaları (Hoger Bouwkunstonderricht) (architect HBO)– 1970 yılına kadar mimarlık kolejlerinden alınan mimarlık diplomaları (vorrtgezet Bouwkunstonderricht) (architect VBO)– 'Bond van Nederlandse Architecten' Mimarlık Konseyi tarafından verilen ve üzerinde sertifika sahibinin Mimarlık Konseyince yapılan sınavıbaşarı ile geçtiğini belirten sertifika , (Hollandalı Mimarlar Üslubu, BNA) (mimar)– 'Stichting Instituut voor Architectuur' ('Mimarlık Enstitüsü’ Kuruluşu) (IVA) diploması, bu organizasyonun açtığı minimum 4 senelik kursubaşarı ile tamamlayanlara verilir (architect), bunun yanı sıra mimarlık bilir kişileri ve otoriteleri tarafından teste tabi tutularak, yaptığı planlarıntakdir gören, mimarlık için resmi yeterlilik elde ettiğine dair sertifikası olanlar ve adaylardan işbu şartnamede yer alan Madde 44 de belirtilenşartlarda, 6 yıldan az olmamak şartı ile, aktif çalışma deneyimi olanlara verilen sertifika– Mimarlık bilir kişileri ve otoriteleri tarafından verilen, 5 Ağustos 1985 tarihinden önce, Delft yada Eindhoven Teknik Okulları tarafındandüzenlenen 'Kandidaat in de bouwkunde' sınavını başarı ile geçtiğini ve bu sınava girdikten hemen sonra, beş yıldan az olmamak şartı ilemimarlık faaliyetleri sürdüren ve Hollanda’nın doğa ve önemine dair talepleri karşılayacak derecede mimarlık faaliyetlerinde uzman olduğunugaranti edenlere verilen sertifika (architect)– Mimarlık bilir kişileri ve otoriteleri tarafından, sadece 5 Ağustos 1985 tarihinden önce 40 yaşından gün alanlara verilen ve bu tarihten hemenönce 5 seneden az olmamak koşulu ile mimarlık faaliyetleri sürdüren ve Hollanda’nın doğasına ve önemine dair talepleri karşılayacak derecedemimarlık faaliyetlerinde uzman olduğunu garanti edenlere verilen sertifika (architect)– Yedinci ve sekizinci dereceden Hollanda kanunlarına ve sınırlamaları dahil olduğu tarihten itibaren Hollanda tarafından aranmayan, vemimarlık mesleği başlığı altında yapılan mimarlık faaliyetleri , bu ana kadar da sertifikalarını mimarlık için kullanılanlar– Viyana ve Graz Teknoloji Üniversiteleri ve Innsbruck Üniversitesi İnşaat Mühendisliği Fakültesini ("Bauingenieurwesen") ve MimarlıkFakültesi ("Architektur") mimarlık alanında çalışmasına dair tarafından verilen diplomalar, inşaat mühendisliği ("Bauingenieurwesen"), bina("Hochbau") ve "Wirtschaftsingenieurwesen – Bauwesen")– "Bodenkultur Universitesince belirlenen mimarlık alanında çalıştığına dair "Kulturtechnik und Wasserwirtschaft" verilen diplomalar– Viyana'da bulunan Uygulama Sanatları Üniversite Koleji dahilinde mimarlık çalışmaları için verilen mimarlık diploması– Viyana'da bulunan Güzel Sanatlar Akademisi dahilinde mimarlık çalışmaları için verilen mimarlık diploması– Yüksek Teknik Kolejleri ya da Teknik Kolejlerin inşaat bölümlerinden alınan mühendislik sertifikaları(Ing.) , ayrıca "Baumeister" lisansıaltında sınavlarındaki başarı ile onaylanan minimum 6 yıl Avusturya’da profesyonel iş deneyimi ile verilen diplomalar– Mimarlık alanında Linz şehrinde bulunan University College tarafından sunulan sanatsal ve endüstriyel eğitim neticesinde verilen sertifikalar– İnşaat alanında İnşaat Mühendisleri Odası ya da Mühendis Odaları tarafından verilen sertifikalar ("Hochbau", "Bauwesen","Wirtschaftsingenieurwesen - Bauwesen", "Kulturtechnik und Wasserwirtschaft") İnşaat Teknikleri Yasasına göre (Ziviltechnikergesetz,BGBl. No 156/1994)Başlananakademik yıl1987/19881997/1998147 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

ÜLKEPortekizFinlandiyaİsveçİngiltereResmi yeterlilik belgeleri– Porto ve Lizbon Güzel Sanatlar Okulları tarafından verilen 'diploma do curso especial de arquitectura'' diploması– Porto ve Lizbon Güzel Sanatlar Okulları tarafından verilen 'diploma de arquitecto' mimarlık diplomaları– Porto ve Lizbon Güzel Sanatlar Yüksek Okulları tarafından verilen ''diploma do curso de arquitectura'' diplomaları– Porto ve Lizbon Güzel Sanatlar Yüksek Okulları tarafından verilen ''diploma de licenciatura em arquitectura'' diplomaları– Lizbon Teknik Üniversitesi ve Porto Üniversitesi tarafından verilen ''carta de curso de licenciatura em arquitectura'' diplomaları– Lizbon Teknik Üniversitesi, Yükek Teknik Enstitüsü tarafından verilen (licenciatura em engenharia civil) inşaat mühendisliği diplomaları– Porto Üniversitesi Mühendislik Fakültesi tarafından verilen (licenciatura em engenharia civil) inşaat mühendisliği diplomaları (de Engenharia)– Coimbra Üniversitesi, Bilim ve Teknoloji Fakültesi tarafından verilen inşaat mühendisliği diplomaları (licenciatura em engenharia civil)– Minho Üniversitesi tarafından verilen inşaat mühendisliği ve üretim diplomaları (licenciatura em engenharia civil, produção)– Oulu Teknoloji Üniversiteleri Mimarlık bölümleri tarafından verilen diplomalar(arkkitehti/arkitekt)– Teknoloji Enstitüsü tarafından verilen diplomalar (rakennusarkkitehti/byggnadsarkitekt)– Kraliyet Teknoloji Enstitüsü Mimarlık Okulu, Chalmers Teknoloji Enstitüsü ve Lund Üniversitesi Teknoloji Ensitüsü tarafından verilendiplomalar (arkitekt, university diploma in architecture)– Bu kanun ve düzenlemeler tarafından kabul edilen ülkelerde eğitim görenlere verilen "Svenska Arkitekters Riksförbund" (SAR) üyeliğisertifikası– Yeterlilik aşağıda belirtilen sınavları başarı ile geçenlere verilir:– Britanya Mimarlığı Kraliyet Enstitüsü– 10 haziran 1985 tarihine kadar, üniversitelerin, politeknik okullarının, kolejlerin, akademilerin, Teknoloji ve sanat okullarının mimarlıkbölümlerini bitirenlerden İngltere Mimarlık Kayıt Odası tarafından Odaya kayıt olanlar (Architect)– Mimarlık Kayıt Birimi1931 tarafından verilen ve üzerinde sertifika sahibinin mimar Unvanı için gerekli yeterliliğe bölüm 6(1)a, 6 (1) b ya da 6(1) mertebelerinde sahiptir ibaresi bulunan sertifikalar (Architect)– Mimarlık Kayıt Birimi 1398 tarafından verilen ve üzerinde sertifika sahibinin mimar Unvanı için gerekli yeterliliğe, bölüm 2 mertebesinde,sahiptir ibaresi bulunan sertifikalar (Architect )Başlananakademik yıl1987/19881997/19981997/19981987/1988148 AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

EK VIIMadde 46 (1) ‘e uygun olarak gerekli olabilecek belgeler ve sertifikalar1. Belgelera) İlgili kişinin uyruğunu belirten belge.b) İlgili meslek grubu için mesleki yeterliliğini gösteren belgelerin ya da resmiyeterlilik belgelerinin kabullerini gösteren belgelerin kopyaları, ve ilgili kişinin meslekideneyimini gösteren belge.c) Madde 16 belirtilen koşullara uygun olarak, bilir kişiler tarafından ya da birliğe bağlıüye kuruluşlar tarafından verilen ve yapılan çalışmaların özelliklerini ve süresinegösteren sertifika.d) İlgilinin kişinin kendi ülkesine ait olan Üye Devletlerdeki bilir kişi heyetleri,düzenlenmiş meslek sertifikası elde etmek isteyen kişilerin; düzgün karakterliolduklarını, konusunda isim yaptıklarını, daha önce iflas beyanında bulunmamış ya dageçici olarak yetkileri alınmış olduğunu ve mesleki faaliyetlerin çok önemli mesleki biryanlış ve ya suç tespiti neticesinde yasaklanmamış olduğunu kanıtlamak zorundadırlar,Oda, kanıt ve deliller, mesleki uyumu kendi bünyesinde sağlamak isteyen ilgilimilletteki üyelik odası tarafından yeterli miktarda sunulmasını kabul eder. Esas ÜyeDevlette ya da ilgili yabancı kişinin geldiği Üye Devlette bulunan yetkili ototiteler, tümtaleplerin karşılandığını göstermek zorundadır. Bu bilir kişilerin sağladıkları belgelerin 2ay içinde temin edildiklerini de belgelemeleri gerekmektedir.Esas Üye Devletlerde yada ilgili yabancı kişinin geldiği Üye Devletlerde bulunan yetkiliotoriteler, ilk paragrafta belirtilen belgeleri temin edemez ise, istenilen belgeleri resmiyemin töreni ile - sunulan belgeler ile değiştirebilir – ya da yemin etme heyetlerininolmadığı ülkelerde, - belgelerin geçerlilikleri hukuki bilir kişiler ile, idari yönetim ile,noter onayı ile ya da Merkezi üyelik teşkilatının yada ilgili ülkenin Üye Devletlerinbelirleyeceği mesleki bir kişi tarafından tespit edilmelidir, bu bilir kişi ya da noter kabuliçin sunulan belgelerin, yemin etme sırasındaki sertifikalar olduklarını belirlemekdurumundadırlar.e) Üye Devlet, düzenlenmiş meslek sertifikası almak isteyen kendi vatandaşındanfiziksel ya da ruhsal sağlığı hakkında belgeyi talep eder. Üyelik bölümü bu amaç ileesas Üye Devlet tarafına sunulan belgeyi de kabul eder. Eğer esas Üye Devlet böyle birbelgeyi temin edemez ise, ilgili üyelik bölümü o devletteki bilirkişilerin hazırladıklarısertifikayı da kabul eder. Bu durumda, esas Üye Devlete ait yetkili otorite, sunulanbelgelerin iki ay içerisinde temin edilmesini talep eder.f) Üye Devlet, düzenlenmiş meslek belgesi almak isteyen kendi vatandaşından şubelgeleri temin etmelerini istemektedir:– Adayın mali durumunu gösteren belge149AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

– Başvuranın finansal risklere karşı sigortasının olduğunu, mesleki taahhütleridoğrultusunda kanun ve düzenlemelere uygun olacak şekilde, Üye Devletin konu ileilgili şartları ve içeriğine uyan ve bunları kanıtlayan belgeBu Üye Devlet, başka bir Üye Devlet tarafından onaylanmış olan, bankalardan vesigorta kurumlarından alınan yeterlilik belgesini de kabul eder.2. Sertifikalara) Bu direktifteki Başlık III, bölüm III için yapılan başvuruyu kolaylaştırmak için,resmi eğitim sertifikalarına ek olarak, istenen eğitim koşullarını yerine getiren kişi, kendiülkesinin yetkili otoritesinden alınmış, eğitim sertifikalarının bu direktiftekilere uygunolduğunu belirten bir belgeye sahip olmak zorundadır.b) Gerekçeli tereddütler durumlarda, ilgili Üye Devlet, yetkili otoriteden başvuranınşartları sağladığına ve yeterliliğine dair istenilenleri sağladığına dair bir onay isteyebilir.Bu durumda azami fayda sağlanacak biçimde bu tüzüğün Bölüm III, Başlık III’tebelirtilen hükümleri karşılaması ve minimum eğitim durumunun Madde 22, 23, 26, 29,32, 35, 36, 40 ve 42’lerce tespit edilmiş olan özellikleri sağlaması gerekmektedir.150AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

YASAL MALİ RAPORPolitika Alan(lar)ı: İç PazarEtkinlik(ler): İç Pazar DG için idari destekFAALİYET BAŞLIĞI:Mesleki yeterliliklerin tanınmasıyla ilgili direktif için teklifMesleki yeterliliklerin tanınması hakkında komite1. BÜTÇE ŞEKİLLERİ + BAŞLIKLARA-1, A-7 0 3 1 Komitelerin toplantılarının masrafları2. GENEL RAKAMLAR2.1. Faaliyet için toplam tahsisat (Bölüm B): Taahhüt tahsisatları için milyon €Yok2.2. Başvuru süresi :(başlama ve bitiş süreleri)2005-[...]2.3. Ayrıntılı çok yıllık masraflar hesabı:(a)Taahhüt tahsilatları için program/ödeme tahsisatları (mali aracılık) (bakınız6.1.1)YokTaahhütlerÖdemeler(€ x milyon üç hane için)n + 5Yıl; n n + 1 n + 2 n + 3 n + 4 vetakipedenToplam151AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

(b) Teknik ve idari yardım ve destek harcamaları (bkz. altbölüm 6.1.2)YokTaahhütlerÖdemelerAra Toplam a+bTaahhütlerÖdemeler(c)İnsan Kaynaklarının ve diğer harcama kalemlerinin toplam mali etkisi(bkz. altbölüm 7.2 ve 7.3) (*)Taahhütler /Ödemeler0 0 0 0.36 0.36 0.36yıllık-TOPLAM a+b+cTaahhütler 0 0 0 0.36 0.36 0.36yıllıkÖdemeler 0 0 0 0.36 0.36 0.36yıllık(*) Harcama tahminlerine, JICS tarafında fatura edilmemiş harcamalar dahiledilmemiştir. Eğer bu harcamalar gelecekte fatura edilirse, bu değerlertoplama ilave edilecektir.2.4. Mali perspektifin mali programlama ile uyumluluğu[X] Teklif, mevcut finansman programa uygundur.[…] Teklif, mali perspektif dahilindeki ilgili başlıklara göre programa icapedecektir.[…] Teklif, Enstitüler arası Kabullerin şartlarını sağlamayı gerektirebilir.152AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

2.5. Gelirdeki Mali Etkiler: 52[X] Öneride mali imalar bulunmaz (Bir ölçmenin yerine getirilmesinde gerekli teknikdurumları içerir).YA DA[…]Öneride mali imalar bulunur – gelirdeki etkisi aşağıdaki gibidir:(NB Gelirdeki etkiyi ölçmek için kullanılan yöntemlerle ilgili bütün detaylar vegözlemler ayrı bir ekte gösterilmelidir.)BütçeçizgisiGelirFaaliyetöncesi(Yıl n-1)(€ x milyon her hane için)Eylem uygulamasını izleyen durumYıl n n+1 n+2 n+3 n+4 n+5a) Mutlak terimlerle gelirlerb) Gelirlerdeki değişim ∆(Lütfen bütçe satırının dahil edilip edilmediğini belirtiniz, birden fazla bütçe satırıgerekiyor ise tabloya yeterli sayıda bütçe çizgi satırları ilave edilmelidir.)3. BÜTÇE ÖZELLİKLERİHarcamaların türü Yeni EFTAyardımıBaşvuran ülkelertarafındanyapılanyardımlarMaliperspektifbaşlığıNon-comp Non-diff EVET Hayır Hayır No 54. YASAL ESASLAR(Sadece ana esasları gösterir.)AB Antlaşması; Madde 40, 47 ve 5552 Ayrıntılı bilgi için ayrı açıklama notuna bakınız.153AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

5. TANIM VE ESASLAR5.1. Topluluk müdahalesine duyulan ihtiyaç 535.1.1. Takip edilen hedeflerMasraflar bir direktif için teklifin 5. başlığı altında mesleki yeterliliklerin tanınmasındakomite toplantılarını finanse etmek için belirlenmiştir.Bu komite ‘komitoloji’ Kararı altında çalışır. Düzenleme yöntemi, mesleki alanlarailişkin kararların alınması ve azaltma şartlarının yanı sıra, direktifteki belli teknikaçıların mesleki yeterlilik tanınması altında güncelleşmesini önerir.5.1.2. Önceki durum ile alakalı alınan tedbirlerin değerlendirmesi(Kapsam:(a)(b)Önceki durumu değerlendirmenin ne zaman ve nasıl yürütüldüğününaçıklanmasını (yazar, süre ve raporların nereden temin edileceğini) yadakarşılıklı bilginin nasıl toplanacağını; 54YokÖnceki durumu değerlendirmeden elde edilen bulgular ve çıkarılacak derslerinkısaca tanımını içerir.)Yok5.1.3. Eski hizmet değerlendirmesinin takibinde alınan tedbirlerYok5.2. Faaliyetlerin planlanması ve bütçe müdahalesine ilişkin düzenlemelerYok5.3. Uygulama yöntemleriYok5354Detaylı bilgi için, ayrı açıklayıcı nota bakınız.Yeni önceliklerle ilgili talep edilen asgari miktardaki bilgi için bakınız, SEC 2000 (1051)154AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

6. MALİ ETKİ6.1. Bölüm B’ deki toplam mali etki - (bütün programlama süresi içinde)Mevcut değil. Bütçenin B bölümünde mali etki olmaz.6.1.1. Mali aracılıkTaahhütler ( € x milyon, üç hane için)Analiz Yıl n n + 1 n + 2 n + 3 n + 4 n + 5 vetakipedenyıllarFaaliyet 1Faaliyet 2DiğerTOPLAMToplam6.1.2. Teknik ve idari yardım ve destek harcamaları ve IT giderleri( taahhüt için tahsis edilenler)1. Teknik ve idariyardım(a) Teknik yardımofisleri(b) Diğer teknik veidari yardımlar:- iç yardımlar:- dış yardımlar:bilgisayarlı işletmesistemlerinin inşaat vebakımlarına aitAra toplam 12. Destek harcamaları(a) Çalışmalar(b) Uzman toplantıları(c) Bilgi ve yayımlarAra toplam 2TOPLAMYıl n n + 1 n + 2 n + 3 n + 4 n + 5 vetakipedenyıllarToplam155AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

6.2. Bölüm B ‘de planlanan ölçmelere göre maliyet hesaplamaları (planlamaprogramının tamamı boyunca) 55Mevcut değil. Bölüm B’ nin Bütçe üzerine mali bir etkisi yoktur.AnalizÇıktı türleri(projeler,dosyalar )Taahhütler ( € x milyon, üç hane için)Ortalamabirim maliyetiÇıktı sayısı(yıl içintoplam 1…n)Toplam tutar(yıl için toplam1…n)Faaliyet 1- Ölçüm 1- Ölçüm 2Faaliyet 2- Ölçüm 1- Ölçüm 2- Ölçüm 3diğer.1 2 3 4=(2x3)TOPLAM MALİYETEğer gerekiyorsa hesaplama yöntemlerini açıklayınız7. PERSONEL VE İDARİ HARCAMALAR ÜZERİNDEKİ ETKİLERİ7.1. İnsan Kaynakları Üzerindeki EtkisiKadro türleriMemurlarya dakalıcıpersonelABCİşletmeye tahsis edilen mevcut yada ilave kaynaklar kullananpersonelKalıcı kadrosayısı1.510.5Geçici kadrosayısıToplam0 3Diğer insan0 0 0kaynaklarıToplam 3 0 3Faaliyetlerden elde edilengörev tanımlarıKomite toplantılarıhazırlama, davetleridüzenleme, karar taslaklarınıhazırlama , toplantılarakatılma ve toplantıları takipetme.55 Detaylı bilgi için, ayrı açıklayıcı nota bakınız.156AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

7.2. İnsan kaynaklarının toplam mali etkisiİnsan kaynakları türü Tutar (€) Hesap metodu *MemurlarGeçici personel324 0000Memur başına yıllık ortama masraf: €108 000 x 3 memur = €324 000Diğer insan kaynakları(bütçe satırı)Toplam 324 000Bu değerler 12 aylık toplam harcamalara aittir.7.3. Faaliyetlerden gelen diğer idari harcamalarBütçe çizgisi(sayı ve başlıklar)Tutar €Toplam tahsisat (Başlık A7)A0701 – GörevlerA07030 – ToplantılarA07031 – zorunlu komiteler 1" komitoloji"/düzenleme komitesi40 320A07032 – zorunlu olmayan komiteler 1A07040 – konferanslarA0705 – çalışmalar ve danışmanlıklarDiğer harcamalar (belirtiniz)Bilgi sistemleri (A-5001/A-4300) 0Diğer harcamalar - Bölüm A (belirtiniz) 0Toplam 40 320(*)Hesap metoduÜye Devlet başına 1 temsil(ör. Belçika).€720 x 14 = €10 080 her toplantıiçinyılda 4 toplantı = €40 320 yıllık(*)Harcama tahminlerine, JICS tarafında fatura edilmemiş harcamalar dahiledilmemiştir. Eğer bu harcamalar gelecekte fatura edilirse, bu değerler toplama ilaveedilecektir.İnsan ve idari kaynak ihtiyacı, DG işletiminin çatısı altında dağıtılacak ödeneğin yıllıkbölüştürme kararlarını çıkartma kapsamı dahiline alınabilir.Bu değerler 12 aylık harcamalara aittir.1Ait olunan komite ve grup türünü belirtinizI. Yıllık toplam (7.2 + 7.3)II. Faaliyet süresiIII. Faaliyetin toplam tutarı (I x II)€364 320belirsizuygulanamaz157AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc

8. TAKİP VE DEĞERLENDİRME8.1. Takip düzenlemeleri(Her bir faaliyetin başlangıcından itibaren müdahalenin girdi, çıktı ve sonuçlarıyla ilgiliuygun takip etme bilgileri toplanmalıdır. Pratikte bu (i) girdi, çıktı ve sonuçgöstergelerinin belirlenmesi ve (ii)bilgi toplama yöntemlerinin uygulanması anlamınagelir.)Uygulanamaz8.2. Düzenlemeler ve değerlendirme programı( Planlanmış olan listeyi açıklayınız ve geçici kabulleri ayarlayınız ve eski çalışanlarınaracılıkların beklenen seviyede oluşmasının başarı durumuna göre değerlendiriniz .Çok yıllık program yapılması halinde, belirlenen program süresince, en azından birtanesinin tam olarak değerlendirilmesi gerekmektedir. Diğer faaliyetleri için eskiçalışanları ya da orta dönem değerlendirmelerin 6 yılı aşmayan aralıklar halindeyapılmalıdır.)Uygun değildir9. DOLANDIRICILIĞA KARŞI TEDBİRLER(Mali Düzenlemeler Madde 3(4) ‘e göre : "dolandırıcılığı ve düzensizliği önlemek için,Komisyon, mali beyanlarda bulunan, dolandırıcılığın önlenmesi ve tedbirlerin alınmasıhakkındaki, şu anki ve ilerisi için planlanmış bilgileri kayıt etmelidir.")Uygun değildir.158AB Direktifi- Mesleki Yeterliliklerin Taninmasi.doc