yönetim sorunları - Ankara Üniversitesi Kitaplar Veritabanı
yönetim sorunları - Ankara Üniversitesi Kitaplar Veritabanı yönetim sorunları - Ankara Üniversitesi Kitaplar Veritabanı
9.BölümDANIŞMANIN (ALIŞMA ORTAMIBu son bölümde, Danışman'ın çalışmalarını içinde yürüttüğü ortamınbir çözümlemesi yapılacak, bu arada Danışman'ın örgüt içi ilişkileri ile builişkilerden kaynaklanan sorunlar üzerinde durulacak, Danışman'ın zamanınıdeğerlendirmesi ile yöneticilerin Danışman'dan yararlanma biçimi,Danışman gözüyle yönetici davranışlarının değerlendirilmesi gibi konularele alınacaktır.YÖNETİCİLİKTEN DANIŞMANLIĞABir üniversite öğretim üyesi olan Danışman, daha önce de belirtildiğigibi, 1965-1968 yılları arasında üç yıl süreyle Genel Müdürlük yapmış,yönetim bilimine özgü bir deyişle bir "komuta" görevinde bulunarak ilginçuygulama deneyleri edinmişti. Burada ise, önce bir yıl süreli bir sözleşmeylebaşlayan, ancak sürekli yenilemelerle sekiz yıl süren bir "kurmay"görevinde bulunmuş oluyordu. Danışman bu iki görevi birbiriyle nasılkarşılaştırıyordu?Danışman'ın bu göreve başladıktan sonra edindiği ilk izlenim, danışmanlığıneylemli yöneticiliğe göre çok daha rahat, yöneticiliğe özgü gerilimlerdenuzak bir görev olduğuydu. Astların birbirleriyle, üstleriyle,kamuyla olan ilişkilerinden kaynaklanan sayısız sorunlarla sürtüşmelerinyol açtığı sorunlar Danışman'ı doğrudan doğruya etkilemiyor, bu sorunlarlakurumun başındaki yöneticinin ilgilenmesi gerekiyordu. 11 Yazar, bir yönetici olarak yaşadığı deneyleri, bu yapıtla kardeş yayın niteliğitaşıyan aşağıdaki yapıtta, özellikle onun buradakine koşut olarak "YöneticininÇalışma Ortamı" başlığını taşıyan üçüncü bölümünde (s. 142-166) ayrıntılı olarakaçıklamıştır:Bir Yönetim Deneyi— İdari Damşma Merkezi, Kırtasiyecilikle Savaş CAnkaraÜniversitesi Basın-Yayın Yüksek Okulu Yayınlan, No. 7, 1986), IX + 215 sayfa.)196
DANIŞMANIN YÖNETİMLE İLİŞKİLERİDanışman, sekiz yıllık görev dönemi içinde üç ayrı Genel Sekreterle•—bunlar bu bölümde Yönetici 1, Yönetici 2, Yönetici 3 olarak anılacaktır—birlikte çalışmış, yüz yüze görev ilişkileri daha çok onlarla olmuştu. AncakDanışman, kendisini bu göreve atayan Yönetim Kuruluyla da ara arailişki içinde bulunmuştu. Danışmanın görev süresinin son 4,5 ay dışındakalan tümünde Yönetim Kurulu Başkanlığı yapan kişi, özel sanayi keşimindenbir iş adamıydı. Kendisi İstanbul'da oturur, Yönetim Kurulu toplantılarıylakatılması gereken öbür toplantılar için gerektikçe Ankara'yagelir, sonra yine İstanbul'a dönerdi. Kiralanmış bir apartmanın üçüncü,dördüncü, beşinci katlarına yerleşmiş bulunan kurumun yönetim katı olanüçüncü katın caddeye bakan kesiminin bir ucunda Genel Sekreterin odası,Genel Sekreter odasından beriye doğru Genel Sekreter Yardımcısı odasıylaYönetim Kurulu Başkanı odasının arasında Genel Sekreterin yazıişlerini yapıp telefon bağlantılarını kuran Sekreterlerin odası bulunurdu.Genel Sekreterle Yardımcısının odalarının açıldığı koridorun karşısındada Yönetim Kurulu toplantı odası yer almaktaydı. Danışman göreve alındığında,Genel Sekreter ona genellikle İstanbul'da bulunan Yönetim KuruluBaşkanının odasında çalışmasını söylemişti. Bu yerleşme düzeni Danışman'arahatlığının yanı sıra örgütün yönetim işlerinin yürütüldüğükesiminde saygın bir konum da sağlamıştı. O kurumun üst düzey yöneticileriyle,yöneticiler onunla kolayca ilişki kurabiliyor, yazılarını bitişiktekisekretere kolaylıkla yazdırabiliyor, istediği telefon bağlantılarını çabucakkurdurabiliyordu.Yönetim Kurulu Başkanı İstanbul'dan geldikçe Danışman yerini kendisinebırakır, kimi kez Başkan Danışman'a odasında çalışmakta olmasındanmutluluk duyduğunu da belli ederek, rahatsız olmamasını, çalışmasınısürdürmesini söylerdi. Seyrek de olsa, Yönetim Kurulu BaşkanınınDanışman'la olan ilişkilerinde Türk toplumunda bilim adamlarına karşıbeslenen saygının yanı sıra onun kuruma yararlı çalışmalar yapmaktaolduğu inancından kaynaklanan bir beğenmenin belirtileri de açıkça sezilirdi.Danışman'ın Yönetim Kurulu üyeleriyle de kimi kez karma kurultoplantılarında, kimi kez ayaküstü karşılaştıkça görüşüp konuştuğuolur, ancak bu karşılaşmalar çok sınırlı bir düzeyde kalırdı.Danışman, Genel Sekreter Yardımcısıyla da genellikle yakın bir ilişkiiçinde bulunur, başta Eğitim-Yayın Şubesi Müdürü olmak üzere bütünŞube Müdürleri, bu arada İdari-Mali İşler Şube Müdürü ile Kitaplık Müdürüde sık sık gelip kendisiyle görüşürlerdi.Danışman'ın birlikte çalıştığı Genel Sekreterlerin ilki olan Yönetici1, yönetimin dizginlerini sağlamca elinde bulunduran, düzenli, titiz, çok197
- Page 158 and 159: Konuşmacı bir yerde de (s. 37) ş
- Page 160 and 161: denetim sırasında, kimi MPM göre
- Page 162 and 163: mayıp yayımlayan kurumlar bu devi
- Page 164 and 165: elirgin bir gerileme görülmüşt
- Page 166 and 167: Metnini yazarından bir rastlantı
- Page 168 and 169: Danışman'ın yaptığı "yayımla
- Page 170 and 171: çok daha açık, anlamlı olurdu.
- Page 172 and 173: 8. Konuşmacı X söze başlarken "
- Page 174 and 175: lirttiğine göre, kendisinden gere
- Page 176 and 177: len kesimlerin de daktilo edildikte
- Page 178 and 179: incelediğim bildirilerin başlıkl
- Page 180 and 181: ildirme yazısı böyle bir çalı
- Page 182 and 183: meler yaparak toplam on sekiz gör
- Page 184 and 185: (c) Yaymdüzencinin ilk işi yapıt
- Page 186 and 187: Danışman'ın o günün koşullar
- Page 188 and 189: Genel Sekreter'in konusunu da belir
- Page 190 and 191: yın Şubesi Müdürü, adı geçen
- Page 192 and 193: 2. Yazanağın kitaplığın görev
- Page 194 and 195: iyle ilgili olarak yayımlanmış e
- Page 196 and 197: BölümDANIŞIMIN ÖBÜR ÇALIŞMAL
- Page 198 and 199: durulabilir, daha eleştirici gör
- Page 200 and 201: ileticinin ana görevleri arasında
- Page 202 and 203: daha da önemli bir ana birimi anla
- Page 204 and 205: yerlere ilişkin dizelge, ITAP'ın
- Page 206 and 207: tek bir bakanlığa bağlanması, (
- Page 210 and 211: çalışkan bir kişiydi. Almanya'd
- Page 212 and 213: arkadaşını arabasıyla görev ye
- Page 214 and 215: En yoğun çalışmalarını Yönet
- Page 216 and 217: kendi bildikleri gibi yürütmeye b
- Page 218 and 219: 3'ten gelmişti. Orada bulunan Dan
- Page 220 and 221: Başkan'ın kuruma sık sık gelip
- Page 222 and 223: ulunduğu parçalanma durumunu Dan
- Page 224 and 225: Genel KurulMadde 4 — Genel Kurul,
- Page 226 and 227: Maliye, Ticaret ve Sanayi Bakanlık
- Page 228 and 229: Ek ListeTemsilci üyelerA) GRUBU:1.
- Page 230 and 231: 5., Ticaret Borsaları:a) Adana Tic
- Page 232 and 233: YAYIMLANACAK YAZILARDA UYULMASI GER
- Page 234 and 235: açık olarak anlatılmalıdır. Ya
- Page 236 and 237: miyeti haiz," "vasıfları haiz"dir
- Page 238 and 239: Yukarıda sözü edilen Türkçe S
- Page 240 and 241: ması durumunda olduğu gibi ses uy
- Page 242 and 243: Sayfa altlarındaki yollamalarda ya
- Page 244 and 245: YABANCI KÖKENLİ - TÜRKÇESÖZCÜ
- Page 246 and 247: fasit daire kısır döngüfayda ya
- Page 248 and 249: kalitatif nitelkalite (li) nitelik
- Page 250 and 251: müşteri alıcımütalaa düşünc
- Page 252 and 253: tansiyon gerilimtanzim düzenlemeta
- Page 254 and 255: YAZDIĞINIZ YAZILARI DENETLEYİNİZ
- Page 256 and 257: Değerlendirme, 90, 96, 106, 137De
DANIŞMANIN YÖNETİMLE İLİŞKİLERİDanışman, sekiz yıllık görev dönemi içinde üç ayrı Genel Sekreterle•—bunlar bu bölümde Yönetici 1, Yönetici 2, Yönetici 3 olarak anılacaktır—birlikte çalışmış, yüz yüze görev ilişkileri daha çok onlarla olmuştu. AncakDanışman, kendisini bu göreve atayan Yönetim Kuruluyla da ara arailişki içinde bulunmuştu. Danışmanın görev süresinin son 4,5 ay dışındakalan tümünde Yönetim Kurulu Başkanlığı yapan kişi, özel sanayi keşimindenbir iş adamıydı. Kendisi İstanbul'da oturur, Yönetim Kurulu toplantılarıylakatılması gereken öbür toplantılar için gerektikçe <strong>Ankara</strong>'yagelir, sonra yine İstanbul'a dönerdi. Kiralanmış bir apartmanın üçüncü,dördüncü, beşinci katlarına yerleşmiş bulunan kurumun <strong>yönetim</strong> katı olanüçüncü katın caddeye bakan kesiminin bir ucunda Genel Sekreterin odası,Genel Sekreter odasından beriye doğru Genel Sekreter Yardımcısı odasıylaYönetim Kurulu Başkanı odasının arasında Genel Sekreterin yazıişlerini yapıp telefon bağlantılarını kuran Sekreterlerin odası bulunurdu.Genel Sekreterle Yardımcısının odalarının açıldığı koridorun karşısındada Yönetim Kurulu toplantı odası yer almaktaydı. Danışman göreve alındığında,Genel Sekreter ona genellikle İstanbul'da bulunan Yönetim KuruluBaşkanının odasında çalışmasını söylemişti. Bu yerleşme düzeni Danışman'arahatlığının yanı sıra örgütün <strong>yönetim</strong> işlerinin yürütüldüğükesiminde saygın bir konum da sağlamıştı. O kurumun üst düzey yöneticileriyle,yöneticiler onunla kolayca ilişki kurabiliyor, yazılarını bitişiktekisekretere kolaylıkla yazdırabiliyor, istediği telefon bağlantılarını çabucakkurdurabiliyordu.Yönetim Kurulu Başkanı İstanbul'dan geldikçe Danışman yerini kendisinebırakır, kimi kez Başkan Danışman'a odasında çalışmakta olmasındanmutluluk duyduğunu da belli ederek, rahatsız olmamasını, çalışmasınısürdürmesini söylerdi. Seyrek de olsa, Yönetim Kurulu BaşkanınınDanışman'la olan ilişkilerinde Türk toplumunda bilim adamlarına karşıbeslenen saygının yanı sıra onun kuruma yararlı çalışmalar yapmaktaolduğu inancından kaynaklanan bir beğenmenin belirtileri de açıkça sezilirdi.Danışman'ın Yönetim Kurulu üyeleriyle de kimi kez karma kurultoplantılarında, kimi kez ayaküstü karşılaştıkça görüşüp konuştuğuolur, ancak bu karşılaşmalar çok sınırlı bir düzeyde kalırdı.Danışman, Genel Sekreter Yardımcısıyla da genellikle yakın bir ilişkiiçinde bulunur, başta Eğitim-Yayın Şubesi Müdürü olmak üzere bütünŞube Müdürleri, bu arada İdari-Mali İşler Şube Müdürü ile Kitaplık Müdürüde sık sık gelip kendisiyle görüşürlerdi.Danışman'ın birlikte çalıştığı Genel Sekreterlerin ilki olan Yönetici1, <strong>yönetim</strong>in dizginlerini sağlamca elinde bulunduran, düzenli, titiz, çok197