2008 yılı oda faaliyet raporu - asmmmo

zaman olası değildir. Dolayısıyla, meslek mensuplarının tarafsızlıklarını etkileyebilecekortam ve ilişkilerden kaçınmaları gereklidir.DÖRDÜNCÜ BÖLÜMMeslekî Yeterlilik ve ÖzenMADDE 10 – (1) Meslekî yeterlilik ve özen ilkesi, meslek mensubuna müşteriler veyaişverenlere etkin bir hizmet sunmak için gerekli meslekî bilgi ve beceri düzeyine sahipolmak ve hizmet sunarken teknik ve meslekî standartlara uygun olarak özenli davranmaksorumluluğunu getirmektedir.MADDE 11 – (1) Meslekî yeterlilik iki aşamada ele alınabilir:a) Meslekî yeterliliğin elde edilmesi: Meslekî yeterliliğin elde edilmesi, Kanun’dabelirtilen mesleğe giriş şartlarının sağlanmasını gerektirmektedir.b) Meslekî yeterliliğin korunması: meslekî konuların, meslek hayatıyla ilgili ulusal veuluslararası gelişmelerin sürekli olarak izlenmesini ve anlaşılmasını gerekli kılar. Bubağlamda, meslek içi eğitim programları meslek mensubunun, meslekî çevrede etkinolarak faaliyette bulunmasına elverişli olanakları sağlar.(2) Meslekî özen, meslekî hizmetlerin yerine getirilmesinde dikkatli, derinlemesine vezaman esasına göre hareket edilmesini öngörür.(3) Meslek mensubu, kendi otoritesi altında çalışanların da uygun meslekî eğitimalmalarını ve gözetim altında tutulmalarını sağlamalıdır.274