11.07.2015 Views

Okumak veya İndirmek için Tıklayınız - SGK

Okumak veya İndirmek için Tıklayınız - SGK

Okumak veya İndirmek için Tıklayınız - SGK

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

1.1.4. Birden fazla sigortalılık haline tabi olmaSigortalıların, birden fazla sigortalılık haline tabi hizmetlerinin bulunması halinde,sigortalılık başlangıç tarihi en eski olanı, sigortalılık süresinin başlangıcı olarak dikkatealınacaktır.1.1.5. Kanunun yürürlük tarihinden önce birden fazla sosyal güvenlik kanununatabi hizmeti olanlarFarklı sosyal güvenlik kanunlarına tabi hizmetlerin mülga 2829 sayılı Kanunhükümlerine göre birleştirilmesi halinde, birleştirilen hizmetlerin başlangıç tarihi sigortalılıksüresinin başlangıcı olarak değerlendirilecektir.1.1.6. BorçlanmalarKanunda hizmet borçlanması 41 inci maddede, borçlanmanın usul ve esasları ise SosyalSigorta İşlemleri Yönetmeliğinin 66 ıncı maddesinde açıklanmıştır.41 inci maddeye göre yapılacak borçlanmalarda, borçlandırılan sürenin Kanuna göretespit edilen sigortalılığın başlangıç tarihinden önceki süreye ait olması halinde sigortalılığınbaşlangıç tarihi, borçlandırılan gün sayısı kadar geriye gidilmek suretiyle tespit edilecektir.1.2. Sigortalılık süresine eklenen sürelerKanunda sigortalılık süresine ilave yapılmasına ilişkin herhangi bir hükümbulunmamakla birlikte, Kanunun yürürlük tarihinden önce mülga kanunlara göre hak kazanılan;506 sayılı Kanunun mülga ek 5 inci maddesi kapsamındaki itibari hizmet süreleri,Kanunun yürürlüğe girdiği tarihe kadar 5434 sayılı Kanunun mülga 32 nci maddesinegöre verilen fiili hizmet süresi zamları,sigortalılık süresine ilave edilecektir.506 sayılı Kanunun ek 5 inci maddesinde sayılan itibari hizmet süresi kapsamında yeralıp Kanunun 40 ıncı maddesinde sayılmayan işlerde Kanunun yürürlük tarihinden önce geçençalışma sürelerinin itibari hizmet süresi olarak değerlendirilmesinde 3600 gün prim ödeme şartıaranmayacaktır.Kanunun yürürlük tarihine kadar gerek 506 sayılı Kanunun ek 5 inci, gerekse 5434 sayılıKanunun 32 nci maddesine göre verilen fiili hizmet süresi zamları sigortalılık süresine ilaveedilmektedir. Kanunun 40 ıncı maddesine göre verilen fiili hizmet süresi zamları prim ödemegün sayısına ilave edilecek ve emeklilik yaş hadlerinden indirilecektir.2. Prim ödeme gün sayısı2.1. Prim gün sayısı koşulları ve prim gün sayılarını oluşturan hizmetlerKanun, malullük, yaşlılık ve ölüm aylıklarına hak kazanmada belli bir prim ödeme günsayısını koşul olarak aramaktadır. Prim ödeme gün sayısı; malullük, yaşlılık ve ölümsigortalarına tabi olarak geçen sürelere ait gün sayısını ifade etmektedir.Sigortalıların prim ödeme gün sayılarını; zorunlu, isteğe bağlı sigorta, borçlanma, ihyaedilen, birleştirilen, devir sandıklarına tabi geçen hizmetlere ait gün sayıları ile maden yeraltındageçen hizmetlerin 1/4 ü, fiili hizmet süresi zammı ve malul çocuğu bulunan kadın sigortalılarınçalışmalarının 1/4 ü oluşturmaktadır.Adres: Mithatpaşa Cd. No:7 Pk: 06437 Sıhhiye/ANKARA Ayrıntılı bilgi için irtibat: Cevdet CEYLAN Sig.Emk.İşl.Dai.Bşk.V.Tel: 0312 432 10 63 Faks: 0312 432 10 62 e-posta: tahsis@sgk.gov.tr Elektronik Ağ: www.sgk.gov.tr 4/319

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!