19.07.2013 Views

YÜKSEK LİSANS TEZİ - Çukurova Üniversitesi

YÜKSEK LİSANS TEZİ - Çukurova Üniversitesi

YÜKSEK LİSANS TEZİ - Çukurova Üniversitesi

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Sağlık konusunda oldukça önemli çalışmalar yapan Bloom, Canning ve Sevilla,<br />

bu çalışmalarında da toplumun sağlık düzeyindeki yetersizliklerin etkilerinin en az<br />

makro düzeyde görüldüğü gibi, mikro düzeyde de yoğun bir şekilde yaşandığını iddia<br />

etmişler ve sağlık harcamalarının toplum üzerindeki etkilerini eğitim harcamalarıyla<br />

birlikte değerlendirmişlerdir. Onlara göre ömrün kısalığı, kişilerin aktif olarak<br />

çalışabilme sürelerini düşürerek bir yandan emek arzını daraltırken öte yandan eğitimin<br />

toplam verimliliğini büyük ölçüde düşürmektedir. Böylelikle eğitime yapılan yatırımın<br />

sosyal ve kişisel getirisi azaldığı için cazibesi kalmamakta, bu da beşeri sermaye<br />

birikimini azaltmakta ve buna bağlı olarak genel manada kişilerin verimliliği<br />

zayıflamaktadır. Öte yandan ortalama ömrün uzaması, hem eğitimin maliyeti-getirisi<br />

ilişkisini pozitif yönde etkilemekte, hemde ülkelerin çalışabilir işgücü miktarını<br />

arttırmaktadır (Bloom, Caning ve Sevilla, 2004).<br />

Beşeri sermaye birikiminde, eğitimin ve toplumun sağlık düzeyinin yanında,<br />

genç ve dinamik bir nüfus yapısı ile beşeri sermaye göçü de önemli bir role sahiptir.<br />

Sağlıklı bir toplum yapısı, hem eğitimin verimliliğini arttırma açısından, hem de beşeri<br />

sermayeden daha uzun süre yararlanabilme yönünden önemli katkı sağlamaktadır. Genç<br />

ve dinamik bir nüfus yapısı ise, beşeri sermaye için diğer önemli bir kaynaktır. Çünkü<br />

ülke nüfusunun ağırlıklı olarak gençlerden oluşması, eğitim verilebilecek ve<br />

çalışabilecek kişi sayısının çokluğu anlamına gelmektedir. Bu da ilgili ülkenin beşeri<br />

sermaye stoğuna önemli katkı yapmaktadır. Başka ülkelerden kişilerin çalışmak ve<br />

eğitim almak amacıyla gelmesi veya bizim ülkemizden başka ülkelere gitmesi, beşeri<br />

sermayenin göçünde çok etkili olan sebeplerin başında gelmektedir. Bunun yanında, iş<br />

bulma imkanlarının çokluğu, ücretlerin yüksekliği, iş ortamının uygunluğu ve okuma<br />

fırsatlarının bolluğu beşeri sermayenin göçünde etkili olan diğer sebepler arasında<br />

gösterilebilir. Hatta azgelişmiş ülkelerdeki politik baskıların yoğunluğu, bu ülkelerden<br />

gelişmiş ülkelere olan beyin göçünde oldukça önemli bir paya sahiptir (Eakın, Lovely<br />

ve Tosun, 2000, s.20).<br />

Özellikle gelişmiş ülkelerin sıkça başvurdukları önemli bir kaynak olan ve<br />

mevcut beşeri sermayenin nispeten getirisinin az olduğu ülkelerden, daha yüksek<br />

getirisi olan ülkelere çekilmesi olarak tanımlanan beyin göçünü (Karagül, 2002, s.76)<br />

çalışmalarında kullanan önemli araştırmacılar arasında Becker-Ichino-Peri (2001), Ben-<br />

Gad (2003), Tansel ve Güngör (2004) ve Wong ve Yip (1999) gelmektedir. Becker-<br />

10

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!