Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
18<br />
E-ticarete 40 bin kişilik istihdam<br />
Ülkemizde kredi kartı<br />
kullanımının yaygınlaşmasıyla<br />
internet üzerinden yapılan<br />
alışverişler de arttı.<br />
Dolayısıyla e-ticaret sektörü<br />
istihdamda dikkate değer<br />
rakamlara ulaşmaya başladı.<br />
Yenibiris.com verilerine göre<br />
e-ticaret sektöründe eleman<br />
ihtiyacı son 6 ayda, bir önceki<br />
döneme göre yüzde 150<br />
oranında artış gösterdi. En çok<br />
aranan pozisyon ise kategori<br />
yöneticisi.Kredi kartlarının<br />
yaygın kullanımı, ürün<br />
çeşitliliği, kıyaslama imkanı,<br />
kapıda ödeme, gelişmiş<br />
güvenlik önlemleri gibi<br />
faktörler e-ticaret sektörünün<br />
hızlı büyümesine katkıda<br />
bulunuyor. Yaklaşık 36 milyon<br />
internet kullanıcısının olduğu<br />
Türkiye’de özellikle lojistik<br />
hizmetlerinin gelişmiş olması<br />
da sektöre ilgiyi artırıyor.<br />
Bankalararası Kart Merkezi<br />
verilerine göre Türkiye<br />
e-ticaret sektörü 2012 yılını<br />
toplamda 30,6 milyar TL’lik<br />
hacimle kapattı. Bu sayı,<br />
2011’e göre yüzde 35 daha<br />
fazla.<br />
Bir işletmede bulunan<br />
operasyon, satınalma,<br />
pazarlama, muhasebe, finans,<br />
bilgi teknolojileri gibi birimler<br />
e-ticaret şirketlerinde de<br />
bulunuyor ancak süreçler<br />
internet üzerinden olduğu<br />
için pazarlama alanında<br />
çalışacaklarda dijital<br />
pazarlama deneyimi aranıyor.<br />
Yenibiris.com verilerine göre<br />
e-ticaret sektöründe eleman<br />
ihtiyacı son 6 ayda, bir önceki<br />
döneme göre yüzde 150<br />
oranında artış gösterdi. En çok<br />
aranan pozisyon ise kategori<br />
yöneticisi.<br />
E-ticarette en çok aranan 5<br />
pozisyon ise şöyle:<br />
1. Kategori yöneticisi<br />
2. Grafik/Web tasarım<br />
uzmanı<br />
3. Yazılım uzmanı<br />
4. Web arayüz geliştirici<br />
5. Mobil yazılım uzmanı<br />
Diğer sektörlere göre<br />
çalışanların yaş ortalamasının<br />
düşük olduğu e-ticaret,<br />
üniversiteden yeni mezun<br />
olmuş gençlere çok açık<br />
bir sektör. Nispeten rahat<br />
çalışma ortamı, yaratıcılığın<br />
teşvik edilmesi, çoğunun<br />
genç girişimciler tarafından<br />
kurulmuş olması, bazı<br />
pozisyonlarda deneyim<br />
şartı aranmaması gençleri<br />
cezbediyor. Firmalar da kendini<br />
geliştiren, yaratıcı, o şirket ve<br />
pozisyonda çalışmaya istek<br />
duyan gençleri tercih ediyor.<br />
200 bin çalışan<br />
Sektörün yaklaşık<br />
yüzde 90’ını bünyesinde<br />
bulunduran Elektronik Ticaret<br />
İşletmecileri Derneği’ne<br />
(ETİD) göre sektörde<br />
reklam ajansları, lojistik<br />
gibi üçüncü parti şirketlerle<br />
birlikte yaklaşık 200 bin<br />
kişi çalışıyor. ETİD Yönetim<br />
Kurulu Başkanı Hakan Orhun<br />
bu yıl yüzde 20’lik istihdam<br />
artışı beklediklerini, lisans<br />
düzeyinde eğitimin yetersiz<br />
olmasından dolayı kalifiye<br />
eleman sıkıntısı yaşandığını<br />
söylüyor ve ekliyor: “En çok<br />
da e-ticaret bilen yazılımcı<br />
bulmada sıkıntı yaşanıyor.<br />
Kategori uzmanı ya da marka<br />
müdürü, arama motoru<br />
reklamcılığı, dijital pazarlama,<br />
iş geliştirme uzmanları öne<br />
çıkan pozisyonlar arasında.<br />
Sektörde hem belirli<br />
pozisyonlar ortaya çıkıyor<br />
hem de var olan pozisyonlar<br />
değişim gösteriyor. Örneğin<br />
son zamanlarda performans<br />
pazarlama uzmanlarına<br />
ihtiyaç arttı.”