Starka vinster men Japan oroar BÃ¤sta fonderna gÃ¥r ... - Aktiespararna

More documents

Recommendations

Info

$(B\366rsm\344staren i S\366lvesborg och Brom ... - Aktiespararna$

98Demokrati bättreän maktlösa cheferIngemar Unge är tillvardags verksami tidningen Vi. Han fickJolopriset för 2011.KåseriLasse Berg, som skrivit två böcker om människansursprung, hävdar att vår förmåga attöverleva inte bygger på styrka i konflikter utan,tvärtom, i vår förmåga att samarbeta, ta handom svagare, skydda gamlingar och dylikt. Detlönar sig att vara snäll. Det lönar sig att strävaefter jämlikhet och demokrati.Tvenne ting kan ge upphov till våld och konflikter:Makt respektive maktlöshet.Personer eller grupper med för mycket maktspårar alltid ur. Folk som inte på minsta vis kanpåverka sin situation eller göra sig hörda kantänkas tillgripa desperat våld. Bättre argumentför jämlikhetssträvanden av alla slag kan knappastuppletas.Dessutom fick Lasse Berg oväntat stöd frånden amerikanska versionen av talangjakten påTV. Programledningen spolade den elaka sarkastiskajuryn och satte dit en som levereradekonstruktiv kritik i uppmuntrande ordalag. Ochvad hände? Jo, tittarsiffrorna steg! Folk sombryter samman och gråter kanske inte har såstort tittarvärde som cynikerna hos världensalla TV-bolag tror. Tänk på det, ni på Femmanoch Trean och TV 4!Den intensiva kampanjen mot allt vad fackföreningarheter är inte heller lönsamt. Coca-Cola fick erfara detta i Colombia. Efter att bolagetefter tusen år äntligen tillät fackföreningaroch anständiga löneförhandlingar – vad hände?Produktionen steg och försäljningen också, liksomföretagets anseende.Lasse Berg hävdar också att chefer är någotonaturligt. Chefer ska man inte ha. Nu är detdock omöjligt att undvika. En chef ska kunnadelegera, insåg redan essäisten Montaigne på1500-talet.Montaignes exempel var en ambassadör. German en sådan alltför detaljrika instruktioneroch direktiv förlorar han sin möjlighet till improvisationeroch äkta förhandling. Då behöverman inte skicka en person, det räcker med ettbrev. Men skickar man en ambassadör måstedenne ha utrymme för att fatta egna beslut. Annarsfungerar han inte.Det där inser nog de flesta VD:ar. Men delegeringenhar en baksida. Jag erinrar mig en gammalhistoria om en sultan som då och då plockadeupp en ung dam för att roa sig med. Hangav order om att flickan skulle förses med rejälaLasse Berg hävdar att vår förmåga att överleva inte byggerpå styrka i konflikter. BILD: SAMIR HADJ-ABDERRAHMANEgåvor efteråt och sedan släppas för att återgå tillsitt vanliga liv. Storvesiren, sultanens närmasteman, sa förstås att så skulle ske. Sedan lät hani hemlighet avrätta flickan och behöll gåvornaför sig själv. Vesirens argument var att sultanensställning skulle äventyras om det kutade omkringen massa ofrivilliga frillor på sta’n. Menpoängen är att sultanens order inte åtlyddes, ochhan var själv ur stånd att kontrollera saken.Sak samma är det med en VD som dele geraren mängd beslut till lägre instanser. Han kaninte alltid veta att det blir som han vill, ochframför allt har han ingen chans att ta reda påom huruvida chefsgänget ett snäpp under honominte bildat en kamarilla vars medlemmarhåller varand ra om ryggen, utdelar otillbörligaförmåner, befordrar varandra och bildar enmaktgrupp som opererar på egen hand medegna fördelar som enda mål snarare än så’nt somär till nytta för hela företaget.En sådan maktgrupp kan till slut förstöra ettföretag, och den enda vägen ut ur dilemmat ärVD:s intensiva och förtroliga kontakt direktmed de anställda. Ur denna synvinkel är detviktigare för en VD att ha kontakt med fotfolketsnarare än med det skikt av mellanchefer hanskapat. Därför är instanser som fack, förslagslådor,klagomöjligheter, företagsnämnder ochdylikt oerhört väsentliga.En sultan kan inte lita på sin storvesir och enVD kan inte lita på sina mellanchefer. Det krävsnågot mer.
Dra nytta av dina medlemsförmånerSe över dina försäkringar– Göran sparade 4 000 kronor!Göran Lingvall är medlem i Aktiespararna.När Göran bytte till Aktiespararnas medlemsförsäkringpå sin villa bytte han även bilförsäkring.Totalt sparar han nu 4 000 kronorper år."Försäkringsmarknadens villkor och avgifterär under ständig förändring och svåra attöverblicka om man inte är en del av marknaden",säger Göran. "Via webbplatsen ochsom var intresserad av att erbjuda den mestkostnadseffektiva lösningen."Som medlem i Aktiespararna kan du tadel av förmånliga försäkringserbjudandenvia Insplanet och Moderna Försäkringar.Försäkra både ditt hem och din bil så får du20 procent rabatt på bilpremien. KontaktaInsplanet på telefonnummer 0200-25 15 00så berättar vi mer. Eller räkna ut din premieoch teckna försäkring direkt på webben:www.aktiespararna.se/forsakring.Spara tusenlappar du också!
Page 3:
Nummer 5/6, maj/juni 201134 Förbun
Page 7:
718 september 2006Scanias styrelse
Page 10:
BÖRSSPECIAL Scania/MAN10hos de bä
Page 13 and 14:
Michael Wolf INTERVJUAktiemarknaden
Page 15 and 16:
MÖT VÅR MAN IBOSTONEdward Bousa v
Page 17 and 18:
BILD: COLOURBOX17Börserna i Sverig
Page 19:
19skiljedomstol i november i år. T
Page 22 and 23:
ANALYS Meda22Meda köpvärttrots ku
Page 24 and 25:
ANALYS JM24Bostadsägare börundvik
Page 26 and 27:
ANALYS Clas Ohlson26Norden lyfterne
Page 28 and 29:
KRYDDBODEN28 Krydda med IT och vacc
Page 30 and 31:
30BILD: COLOURBOXStarka vinsterUtsi
Page 32 and 33:
BÖRSLÄGET32Tillväxtindikatorn fa
Page 34 and 35:
PEJLING34Skalv rubbadeinte proffsen
Page 36 and 37:
%Utveckling efter arvoden3002502001
Page 38 and 39:
SIGNALER38”Omotiverat billigSå f
Page 40 and 41:
40bland annat till att Hufvudstaden
Page 42 and 43:
PORTFÖLJRÅD42Tillväxtportföljen
Page 44 and 45:
MÅNADEN SOM GICK44Annika Johanness
Page 46 and 47:
MÖTET Maria Wetterstrand46”Man s
Page 48 and 49: SMÅTT OCH GOTT48MEST LÄST PÅ WEB
Page 50: PSYKOLOGISKOLAN FlockbeteendeILLUST
Page 55: Magnus Yngen INTERVJU55”Det handl
Page 58 and 59: Årsredovisningsspecial58Årsredovi
Page 60 and 61: Årsredovisningsspecial60som konkur
Page 62 and 63: Årsredovisningsspecial62nistration
Page 64 and 65: Årsredovisningsspecial64Resultatr
Page 66 and 67: Årsredovisningsspecial66wwwLäs me
Page 68 and 69: 68Ljuv musikför ledandesmålännin
Page 70 and 71: FOND Sverigefonder70Bästa fonderna
Page 72 and 73: FOND Sverigefonder72värdeföretag
Page 74 and 75: FONDNOTISERFOND Global indikator74K
Page 76 and 77: FONDPORTFÖLJEN76Dollarrekyl uppåt
Page 78 and 79: FOND Premiepensionen78Aktiespararen
Page 81 and 82: AktiefonderAvkastning % Avgifter %
Page 83 and 84: Hur får jag lägreutdelningsskatt?
Page 86 and 87: LandkodValutaAKTIEGUIDEN fortsättn
Page 92 and 93: INTRESSEBEVAKNING92Skrota regeringe
Page 94 and 95: 94Medlemskapet en guldgruva!Som med
Page 96 and 97: 96Inte bara nyheter - medlemskapetf
Page 100: Posttidning BRETURADRESS:AKTIESPARA
show all

Starka vinster men Japan oroar BÃ¤sta fonderna gÃ¥r ... - Aktiespararna

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?