12.07.2015 Views

Fördelning av bidrag till funktionshinderområdet 2012 - Göteborg

Fördelning av bidrag till funktionshinderområdet 2012 - Göteborg

Fördelning av bidrag till funktionshinderområdet 2012 - Göteborg

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

dhtmled69:Sida 3 <strong>av</strong> 32011-11-21St<strong>av</strong>gången höll igång under sommaren och två ur styrelsen gick under 2010 enFriskvårdscoach-kurs. Ett par utflykter gjordes <strong>till</strong> Ullared och 7 personer åkte <strong>till</strong> Gotland ijuli, en uppskattad resa med 5 övernattningar. Under 2010 hade vi söndagsöppet på Bt1som planerat. Nytt för året var lunchservering och matlagning <strong>till</strong>sammans. Högtidernafirades på Bt1/Café Slätta. Nyårsfirandet blev tyvärr inställt pga vattenläcka i lokalen.Respekt-gruppen var aktiv under våren men <strong>av</strong>slutades sen. Kvinnogruppen utveckladesmycket under året och ökade i antal. Näckrosen var representerade i NSPHiG under året. Vihade även ett samarbete med Möjligheternas Hus i projektet med Café Påtår. Café Slättahade öppet fr. april <strong>till</strong> oktober. Styrelsemöten hölls varannan vecka under våren och ännuoftare under hösten efter ett sommaruppehåll. Vi hade även ett extra års- ochnykonstituerande möte under hösten pga ändrade förhållanden i styrelsen.Kort beskrivning <strong>av</strong> organisationens förslag <strong>till</strong> prioriterade mål/verksamhetsplan för innevarandeår- Utflykter och dagsresor utefter medlemmarnas önskemål. Eventuellt någon resa medövernattning. - Högtidsfiranden på röda dagar. - Söndagsöppet på aktivitetshuset. -Filmkvällar. - Kvinnogruppen fortsätter som förut. - Representation i NSPHiG, brukarrådetÖstra, Möjligheternas Hus och brukarrevision. - "Attitydambassadörs"-utbildning för 2-3 sti föreningen/styrelsen. - Café Slätta planeras att hållas öppet apil-oktober, beroende påvädret. Sommarhögtider firas där. - Få ordning på vår hemsida. - Minst 2 medlemsmötenunder året (bortsett från årsmötet). - Styrelsemöten kommer att hållas minst varannanvecka, mer sällan under sommaren.Kort beskrivning <strong>av</strong> organisationens förslag <strong>till</strong> prioriterade mål/verksamhetsplan för nästa år- Styrelsmöten 2 ggr/mån bortsett från sommaren. - Regelbundna aktiviteter sommatlagning och "aktivitetskvällar". - Söndagsöppet jan-apr + nov-dec. - Medlemsvaldadagsresor, utflykter och aktiviteter. - Ökad <strong>till</strong>gänglighet under Bt1:s semesterstängning. -Ökad gruppverksamhet. - Intressepolitiskt engagemang i NSPHiG, RSMH Västra Götalandsamt ev. info- och studiebesök, föreläsningar och brukarrevisioner. - Driva Café Slättaunder sommarhalvåret. - Medlemsvärvning <strong>av</strong> unga vuxna. - Aktivt arbete för att förnyastyrelsen.Bifogade filerresultaträkning.docårsmötesprotokoll.odtkonstituerande styrelsemöte.docBild.jpgverk.plan <strong>2012</strong>.rtfbudget<strong>2012</strong>.rtfverk.berättelse 2010.docbudget 2011.docVerksamhetsplan -11.docSLUT PÅ BIDRAGSANSÖKANBedömning:

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!