12.07.2015 Views

1Lotta 1-02 - Svenska Lottakåren

1Lotta 1-02 - Svenska Lottakåren

1Lotta 1-02 - Svenska Lottakåren

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Lottanytt#1 2004#1 2004I internationell tjänstLottameritergav RebeckaFN-uppdrag• Tema rekrytering: Hemvärnschefen ställer krav på Lottorna• Rekryteringstips från Södermanland • Framtidsgruppen vill förändra


Nu är det upp till bevis!Vi lottor har alltid arbetat för fred, frihet och mänskliga rättigheter.Vi värnar om våra medmänniskor i det stora via vårainsatser i försvaret och den civila beredskapen, men också idet lilla via vårt sociala nätverk. Idag är det viktigare än någonsin attvi fortsätter med dessa uppgifter. Lika viktigt är det att vi visar vad vikan och vad vi gör.Invasionshotet mot vårt land är borta och det nya försvaret inriktarsig mer på internationella insatser. Men det finns andra hot somkan vara lika allvarliga. Jag talar om internationell terrorism och grovkriminalitet. Företeelser som ofta hänger nära samman och som liggerväldigt nära krig.Den välorganiserade kriminaliteten har stora ekonomiska intresseni handel med vapen, narkotika och sex. En av de viktigaste målgruppernaför deras verksamhet är våra ungdomar. Kriminalitetenbland ungdomar i de känsliga åldrarna 16-18 år är hög. Och det gällerinte bara unga män. Vid ett möte som jag hade med Carin Götblad,länspolismästaren i Stockholm, berättade hon att det nu finns allt flerunga flickor med tunga brottsregister. Många är bara 14-16 år.Vi lottor är en del av den civila beredskapen, men vi är också ettsocialt nätverk som kan förebygga kriminalitet och hjälpa ungdomarsom hamnar snett. Om vi samarbetar kan lottor och unglottor tillsammansgöra mycket. Vi kan visa alternativen och stärka unga flickoratt våga säga nej och ta ansvar försin egen utveckling. Vi har en fantastiskverksamhet som vi ska vara stoltaöver, men också utveckla och göramer känd!Krisberedskapsmyndigheten ochFörsvarsmakten har på regeringensuppdrag utformat en ny beräkningsmodellför hur stödpengarna ska fördelasmellan de frivilliga försvarsorganisationerna.I denna beräkningkommer Lottorna och Kvinnliga Bilkårensämst ut. Vårt organisationsstödminskar rejält och det slår hårtmot vår verksamhet.Vår uppfattning är att den nyaberäkningsmodellen stämmer dåligtöverens med statsmakternas uttaladevilja att öka andelen kvinnor i försvaretoch i de internationella uppdragen.Eftersom det finns få upparbetadekanaler för att nå kvinnor slår detockså hårt mot folkankringen av försvaretoch beredskapen i samhället.Därför har jag tillsammans medAnn-Marie Medin, ordförande iKvinnliga Bilkåren, skrivit till regeringenoch begärt en omprövning.Vår övertygelse är att det behövskvinnliga organisationer som pådenna manliga arena kan lyfta frågorkring ålder, etnicitet och kön ur ettkvinnligt perspektiv.När detta nummer av Lottanyttkommer ut har Försvarsmaktenoch Krisberedskapsmyndighetenockså lämnat insina underlag till regeringeninför Försvarsbeslut 04. Detmest sannolika scenariot är attdet blir nedskärningar. Med enslimmad Försvarsmakt och envärld med odefinierade hot ärsårbarheten stor. Vi lottormåste nu visa att vi är bereddaatt ta ansvar för vårt landssäkerhet. Därför måste vi fortsattrekrytera och rekryteramot avtal.Det är nu vi behövs! Det ärnu vi ska visa vad en folkrörelseär!Elisabeth Falkemo, rikslottachef»Vi har en fantastiskverksamhet som viska vara stolta över,men också utvecklaoch göra mer känd!«InnehållLottanytt #1 20044. Uppdrag KosovoLottameriter gav Rebecka Söderholm chansen att åka påinternationellt uppdrag. Ett uppdrag som gav många positivaerfarenheter, men tyvärr också en del negativa på grund avbristande respekt för kvinnor.8. Vår nya hemvärnschefDen nye hemvärnschefen Anders Lindström är stolt över attHemvärnet har så många kvinnor. Han ser gärna fler, menkräver engagemang och kompetens av dem som vill vara med.10. Du behövs!Det saknas drygt 2 500 avtalslottor. Fler lottor behövs, intebara i Hemvärnet. Södermanlands lottaförbund berättar omsina rekryteringsmetoder på gymnasieskolor.12. Lottornas framtidFramtidsgruppens rapport är klar och rekommendationernatydliga: Förändra på riktigt och gör det nu.14. Rapport från Viking 03Lottornas Siw Svensson skriver om den stora internationellastabsövningen.Lottanytt är medlemstidningen förRiksförbundet Sveriges lottakårer.Lottanytt utkommer med fyra nummerper år.Ansvarig utgivare: Elisabeth Falkemo.Redaktör: Kristi Rasmussen Eklund.I redaktionsrådet: Elisabeth Falkemo,Siw Svensson och Anna-Lena Bardfrån Lottorna samt Magnus Frisk frånGCI Stockholm.Adress: Lottornas Kansli, Box 5435,114 84 Stockholm. info@lottorna.seTelefon: 08-788 99 95Fax: 08-788 77 2<strong>1Lotta</strong>nytt produceras av GCI Stockholm.Form: m a o Malin EngmanOmslag: Thomas Melin/FörsvarsmaktenUpplaga: 24 000 ex.Tryck: Fagerbladhs 2004Annonsbokning/Material:Anna-Lena Bard,telefon 08-788 77 15.Sista bokningsdag för nr 2-2004:den 4 maj 2004.Prenumeration: För icke lottor50 kr/år, pg 59 81 4-4.Redaktionen ansvarar ej för ickebeställt material.Om beställt material önskas i retur,bifoga frankerat kuvert.Citera oss gärna men ange alltid källan.2 Lottanytt # 1-04


Lottorna debatterade totalförsvar i SälenSka vi ha kvar totalförsvaret? Det varen av frågorna på Folk & Försvarsårliga Sälenkonferens. En av debattörernavar rikslottachefen ElisabethFalkemo.Försvarsberedningens ordförande HåkanJuholt menade att den gamla totalförsvarstankenmed sina lagar och förordningarär en förklaring till att arbetet med attförbättra samordningen vid svåra fredstidakriser går för sakta.– Totalförsvaret handlar om vad samhälletska klara om tio år. Det som är viktigt nu äristället hur vi ska kunnahantera de kriser som kaninträffa om tio minuter, sahan. Med den hotbildenmåste alla kunna bidra medallt från stort till smått.Elisabeth Falkemo togupp den för Lottorna viktigafrågan om civila uppdrag föratt ge samhället stöd vid kriser.Hon utmanade ocksånäringslivet att bidra till etttryggare samhälle.– Ett tryggt samhälle gagnaralla. Även näringslivetvill verka i en omvärld utanhotfulla störningar. Näringslivethar fått tillbaka så mycket arbetskraftgenom minskade värnpliktskullar och repövningar.Hur tänker ni underlätta för frivilligaatt delta i totalförsvaret exempelvis genom attbevilja tjänstledighet? frågade hon.Fördomar hindrar frivilligaNye överbefälhavaren Håkan Syrén lyftefram behovet av ökade internationella insatser.Ett framväxande europeiskt samarbete ärcentralt menade han. Insikten om detta ärbegränsad. En attitydförändring behövs föratt råda bot på djupt rotade tankar och föreställningarom en hotbild som är förlegad,konstaterade Håkan Syrén.Debatt om Totalförsvaret på Folk och Försvars rikskonferens i Sälen.Foto: Sandra LangHåkan Juholt menade att vi förut försvaradevårt lands gränser men att vi idaggenom våra internationella insatser försvararfolkrättens och anständighetens gränser.Angående frivilliga insatser konstateradegenerallöjtnant Jan Jonsson, chef för Operativainsatsledningen, att enda hindret för attfrivilliga ska bemanna internationella insatserär fördomar.Partiledare och ministrarRikskonferensen i Sälen innehöll i övrigtmånga säkerhetspolitiska diskussioner därordföranden i EU-parlamentets utrikesutskottElmar Brok, Gustav Hägglund, ordförande iEU:s militära kommitté, samt Leni Björklundoch utrikesminister Laila Freivalds deltog.Rikskonferensen avslutades med att sågott som hela Försvarsberedningen intog scenenför att diskutera sin roll och det kommandeförsvarsbeslutet. Beredningen kommerinför försvarsbeslutet i höst att läggafram en rapport där man bland annat kommeratt presentera olika nivåer för framtidensförsvar.Försvarsbeslutet kommer främst attbehandla militära frågor. Krisberedskapsfrågornakommer istället att tas upp i en särskildproposition under 2005. Inför denpropositionen avser Försvarsberedningenlägga fram en samlad nationell säkerhetsstrategi.■Frivillig värnpliktbättre i långa loppetJag skulle vilja skriva en liten instickare till dendebatt angående frivillig mönstring eller inte, somEva Flyborg och Elisabeth Falkemo deltagit i.Efter att själv ha hört män och kvinnor i allaåldrar genom de senaste åren, måste jag hålla medElisabeth Falkemo när hon säger att en frivilligrekrytering skulle öka kompetensen hos de rekryterade.Och förhoppningsvis även bland befäl. Attmånga män vantrivts under sin lumpenperiod harnog ganska många förklaringar. Kanske kundeman eliminera en liten del genom att göra den frivilligäven för dem – för dem alla alltså.Jag tror inte att killarna som gör värnplikten fårhöra de ord jag fått höra och som är mitt mottoidag: »Gör det seriöst, ta ansvar, men ha ocksåkul«. Det är därför jag gärna gör det här frivilligt.Fördelen är nog en högre och mer varaktigmotivation; mer glöd för det man gör. Då blir detockså bättre gjort. Det är ju detta vi vill ha, intesant.Nackdelen med ett försvar baserat på endastfrivilliga är att antalet mönstringsdeltagare kanminska kraftigt i början. Detta på grund av vadman hört av andras lumpen-upplevelser. Detta ärväl den enda anledningen till att jag tidigare varitemot frivillig lumpen. Men det kanske är värt det idet långa loppet.Edna Näckdal, Enskede lottakårSe framåt, men glöminte vår historiaTa vara på de positiva krafterna i lottakårer skriverLiv Lindholm i Lottanytt nr 4 2003. Jag håller med,men vill ändå betona att det kanske största »felet«begås när man inte frågar de gamla och avgångna.Det är trevligt och i allra högsta grad behövligtatt det kommer nya krafter, nya yngre kvinnor sominsändareser saker och ting från ett något annorlunda perspektiv.Men när det gäller kårernas inventarier,historia, foton med mera då bryr man sig inte omatt fråga de äldre. Endera ger man sig inte tid ellerså struntar man i vad som varit och ser bara framåt.Varför inte kontakta dem som varit med längeoch be dem berätta. Lottakårernas förråd innehållerkulturskatter som i alltför många fall misskötesoch till och med skingras. Vill man inte ta tillvarafanorna, målningarna, fotografierna eller kläderna,se då till att de forslas till en plats där de förvaras pårätt sätt. Det finns beredskapsmuseum, folkrörelsearkivoch regementsmuseum.Framtida forskning kanske behöver dessasaker. Vi måste komma ihåg ordstävet – den sominte har en historia är inte värd en framtid – Lottornaär värda en framtid.Ingrid Persson, HelsingborgLottanytt # 1-04 3


I internationell tjänstLottameritergav RebeckaFN-uppdragi KosovoTuffa upplevelser, mycket väntan men framför alltnyttiga erfarenheter och en skön känsla av att hagjort något meningsfullt. Sjuksköterskan och LomoslottanRebecka Söderholm är hemma igen efter sexmånaders internationell tjänst i Kosovo.Foto: Thomas Melin/FörsvarsmaktenRebecka Söderholm har varit lotta i 15år. Först hade hon tänkt bli yrkesmilitär,men hoppade av utbildningenpå T4 i Hässleholm. Istället gickhon som 20-åring med i Lottorna. Sedandess har hon gått en lång rad utbildningaroch är idag instruktör och löjtnant inomLomos. I det civila är hon sjuksköterska.Och det var hennes lottautbildning somgjorde att hon kvalificerade sig för tjänstensom chef för en av ambulansvagnarna i densvenska Kfor-styrkan.– Det känns extra roligt. Det är ett officiellterkännande att våra utbildningar är braoch räknas. Lottorna har gett mig otroligtmycket med många vänner i hela landet ochen personlig utveckling som jag har nytta aväven i det civila, säger Rebecka.En helt kvinnlig besättningInför avfärden till Swebats Camp Victoria iden lilla byn Ajvalija utanför Pristina tillbringadehon och kollegorna två och en halvmånad på Försvarets sjukvårdscentrum iKarlstad, Livgardet iKungsängen och Swedinti Södertälje.– Vi fick informationom läget och kompletterandeutbildning.Vårt uppdrag i Kosovoär att skapa stabilitetunder tiden som invånarnasjälva byggerupp fungerande sjukvård,polisväsende ochannat som behövs,berättar Rebecka.När hon kom nertill Ajvalija i slutet avsommaren 2003 fickRebecka hand om en avRebecka Söderholm fick chansen attkomma ut på FN-uppdrag i Kosovotack vare sina meriter som lotta.de fem finska terränggående SISU-ambulanserna.Kollegor på vagnen blev undersköterskanAnnika Jansson och sjuksköterskanDen helt kvinnliga ambulansbesättningen Annika Jansson, KarinAndersson, Rebecka Söderholm och Margaretha Sjöberg.4 Lottanytt # 1-04


FaktaRebecka SöderholmMellan den ordinarie tjänstgöringen fick ambulanspersonalen också öva,ofta tillsammans med FN-personal från andra länder.Ålder: 35 år.Familj: Pojkvännen Fredrik.Yrke: Sjuksköterska.Tjänst inom Lottorna: Plutonchef OBSkompaniLomos, har varit lotta i 15 år.Fritidsintressen: Styrketräning, simning,tennis och Lottorna så klart!Senast lästa bok: »Att bära varandrasbördor« – om att vara anhörig till ensjuk person.Senast sedda film: Ondskan.Tre saker jag tar med mig på lottaövning:min SOG (multiverktyg), kartfodralmed ordergivningsblock ochmobiltelefon.Bästa lottaminnen: Grundkursen påBunge, Nijmegenmarschen 1994,Lottornas högvakt 1999, när jag blevinstruktör och när jag var kurschef förförsta gången.Karin Andersson. När också kaptenen ochsjuksköterskan Margaretha Sjöberg fick ryckain som förare var det helt plötsligt en heltkvinnlig ambulansbesättning som Rebeckahade befäl över.– Vi fick väldigt mycket uppmärksamhetvart vi än kom, berättar Rebecka.Ständig beredskapUppdragen handlade bland annat om attrycka ut på olika trafikolyckor och att varamed när upphittad ammunition skulle tasom hand. Det finns mycket vapen ochammunition i omlopp i området och ävenom det blivit stabilare sker dagligen incidenterav olika slag.Av de fem ambulansvagnarna stod tre iberedskap dygnet runt. Två vagnar skullekunna rycka ut inom fem minuter och denFoto: Thomas Melin/FörsvarsmaktenRebeckas SISU-bandvagnen på väg ut påuppdrag utanför byn Ajvalija nära Pristina.tredje inom 30 minuter. De övriga två besättningarnahade antingen beredskap på förläggningeneller helt ledigt.– Det var ganska mycket väntan. I taktmed att den lokala sjukvården byggdes uppså minskade våra uppdrag, berättar Rebecka.På de lediga passen kunde Rebecka ochhennes kollegor göra en del egna resor iområdet. Bland annat besökte de den så kalladeDödens väg, där serbiska styrkor anföll ochdödade kosovoalbaner på flykt undan kriget.– Nu är det någorlunda upprensat, mentidigare låg det kvar bilar, grytor och personligatillhörigheter. Man blir betänksam närman ser och förstår hur grymma människorkan vara mot varandra under extremaomständigheter, säger Rebecka.Livet på campenAtt komma från ett bekvämt liv i Sverige tillden primitiva tillvaron på förläggningen ären ganska stor omställning.– Bara att bo tre personer på tolv kvadratmeterär lite omtumlande, säger Rebecka.Vardagen och de ordinarie arbetsuppgifternablandades med övningar ihop medbataljoner från andra länder, bland annatfrån de nordiska grannländerna.Arbetet med ambulansen kräver en godfysik och Rebecka tränade mycket under sinvistelse i Kosovo. Bland annat deltog hon i HotMarch – en marsch på två gånger 35 kilometermed 15 kilos packning och en kort övernattningsom den finska bataljonen ordnade.– Vi lottor är sega. Av tre startande tjejervar det bara jag som gick i mål och flera avkillarna som ställde upp bröt också, berättarRebecka inte utan stolthet.Kontakterna med hemlandet blev ganskasporadiska. Radio fanns och även några datorer,men svensk TV gick inte att se och tidningarnakom med fyra dagars fördröjning.– Mordet på Anna Lindh fick jag veta omvia ett SMS, berättar Rebecka.En otäck olyckaUnder tiden som Rebecka var i Kosovo inträffadeockså en tragisk olycka på Swebat. Ensoldat avled sedan en handgranat av misstagexploderat i hans händer. Rebecka hörde denvåldsamma smällen när granaten exploderadeoch trots att hon inte var i tjänst var hon enav de första som kom fram till olycksplatsen.– Det var en hemsk syn. Det enda vikunde göra var att röja upp och det var ingetroligt arbete, säger Rebecka.Hon och övriga fick hjälp med att bearbetahändelsen nere i Kosovo och även efterhemkomsten till Sverige.– Vi hade flera dagars samling med blandannat debriefing. Jag fick träffa en präst somsjälv varit på utlandsuppdrag. Vi pratade idrygt två timmar och det kändes mycket bra,säger Rebecka.Hemma igenHon kom hem till Sverige igen strax före jul.Nu har hon börjat acklimatisera sig till en nyvardag här hemma.– Tyvärr blev jag av med mitt arbete påHalmstad lasarett under tiden jag var borta,så nu får jag försöka hitta ett nytt. Dessutomska jag komma igång med mitt engagemanginom Lottorna igen.■Lottanytt # 1-04 5


Sextrakasserier problem äveni internationell tjänstSexuella trakasserier förekommer även på internationella uppdrag.Rebecka Söderholm vittnar om sexuella anspelningar, skvaller ochen trist grabbig jargong på campen i Kosovo.Rebecka vill inte överdriva problemenoch konstaterar att den dåliga kvinnosynenlångt ifrån gäller alla manligakollegor. Men problemen ärändå så pass stora att hon tvekar på fråganom hon kan rekommendera andra kvinnoratt åka iväg på internationella uppdrag.– Man måste ha skinn på näsan. Jag hargjort lumpen, men det här var ändå jobbigareän vad jag förväntat mig. Man blev uttittadoch det gick historier om att vi tjejer varitihop med halva campen, säger Rebecka.Ett par anmälningar om sexuella trakasseriergjordes bara under det halvår somRebecka tjänstgjorde.– Vissa befäl verkade inte förstå eller villeinte förstå. Andra, speciellt den högsta bataljonsledningen,insåg allvaret i klagomålenoch gjorde ordentliga utredningar som leddetill att några soldater också blev hemskickade,berättar Rebecka.Av 650 personer på bataljonen var 43 kvinnorunder Rebeckas tjänstgöringsperiod.– Det behövs absolut fler kvinnor på internationellauppdrag. Om könsfördelningenvore jämnare skulle stämningen bli bättre.Som det är nu kan det vara svårt att få tjejeratt åka, menar Rebecka.Dessutom tycker hon att utbildningeninför uppdragen kan förbättras.– Vi hade mycket diskussioner om hurviktigt det är att civilbefolkningen behandlasväl, men betydligt mindre om hur vi skullebehandla varandra, säger Rebecka.Rebecka Söderholm tror att stämningenpå de internationella uppdragenskulle bli bättre om fler kvinnor deltog.Foto: Thomas Melin/FörsvarsmaktenKommentar från chefen för Opil:– Vi tolererar inga trakasserierTjänstgöring i utlandsstyrkan är eninsats för att värna fred, demokratioch människors lika värde. Vi skaalltid vara neutrala och respekterade olika folkgrupper vi möter i vårt internationellauppdrag. Likaså måste vi respekteravarandras olikheter inom utlandsstyrkan; detmå gälla etnisk bakgrund, livsåskådning ellerkön. För mig är det en självklarhet att ingenska behöva utstå kränkande särbehandling. IFörsvarsmakten finns också en klar policy: Vitolererar inga former av trakasserier, vare sigsexuella eller andra.Trots detta förekommer det ibland sexuellatrakasserier i vår organisation. Rebeckasberättelse är ett exempel på detta. Det är allvarligtoch givetvis fullständigt oacceptabelt.Av artikeln framgår att bataljonsledningen iKosovo insåg allvaret i de sexuella trakasseriernaoch agerade omgående för att kommatillrätta med problemen. Ledningen visadedärmed prov på ett ledarskap som chefer påalla nivåer måste utöva. Vi kommer alltidklart och tydligt markera att sexuella trakasserierinte hör hemma i Försvarsmakten.Men vi måste också förebygga och lyfta uppfrågan till ständig diskussion hos varjeenskild soldat.Som ett led i detta arbete har vi, precissom Rebecka efterlyser, under den gångnahösten förbättrat och utökat den utbildningom trakasserier som genomförs hemma iSverige innan internationell tjänst.Rebecka är en av de mer än två tusensvenska kvinnor som har tjänstgjort iutlandsstyrkan, många av dem från frivilligförsvaret.De är alltid starkt motiverade ochtillför värdefull kunskap. Det är självklart attalla ska känna sig välkomna att bidra till vårainternationella insatser. Jag kan garanteraRebecka och alla andra att vi inte kommer attavstanna i vårt arbete med att skapa en öppenoch fördomsfri attityd i Försvarsmakten och ivåra internationella förband.Jan JonssonGenerallöjtnantChef Operativa insatsledningen (OPIL)6 Lottanytt # 1-04


Högvakt och festlighetervid Lottornas jubileumLottornavälkomnarkrafttag motdiskrimineringinom försvaretLottorna ser mycket positivt på attregeringen nu gett Försvarsmakten,Pliktverket och Försvarshögskolan iuppdrag att ta fram strategier föratt få bort negativa attityder ochdiskriminering inom det militäraförsvaret.– Det är på tiden att krafttag tas motnegativa attityder och sexuella trakasserierinom försvaret, säger rikslottachefenElisabeth Falkemo. Vi inom Lottorna vetatt det är stora attitydproblem inom försvaretoch att en stor del av diskrimineringenhandlar om sexuella trakasserier.Lottorna konstaterar att de tre myndigheternasom nu är satta att utarbetastrategier mot diskriminering har enkraftfull manlig dominans.– Vi förutsätter därför att regeringen isina direktiv tar hänsyn till detta och sertill att arbetet bedrivs med en representativsammansättning som tar hänsyn till deolika perspektiv som behöver finnas medför att få bukt med problemen, säger ElisabethFalkemo.Ett färskt exempel på brister i sådanaperspektiv är Ingemar Eliassons utredningom Pliktverket och dess roll i personalförsörjningen.– Utredningen saknar helt strategiskttänkande för hur man ska kunna attraherakvinnor och andra grupper. Dettasamtidigt som ÖB konstaterar att detenskilt största problemet inför kommandeförsvarsbeslut är just personalförsörjningenoch att få rätt kompetenser, sägerElisabeth Falkemo.■På <strong>Svenska</strong> lottans dag den 10 septemberi höst fyller Lottorna 80 år. Isamband med jubileet blir det lottori högvakten, en hearing med politikeroch festligt firande.– Tillsammans med Folk och Försvar kommervi att arrangera en hearing med politikeri samband med jubileet. Vi fortsätter därigenomdet arbete som startade i höstas med ettseminarium och ett upprop mot systematiskavåldtäkter i krig, berättar rikslottachefenElisabeth Falkemo.Lottorna kommer också att träffa FN-kvinnanoch Finlands före detta försvarsministerElisabeth Rehn för att diskutera hur frågankan drivas vidare internationellt. I sambandmed 80-års dagen och hearingen kommerockså Lottorna att anordna en insamling förde kvinnor som drabbats av våldtäkter i krig.Högvakt 11-12 septemberPrecis som vid 75-årsjubiléet kommer ett 60-tal lottor att ingå i högvakten. I år blir Lottornashögvakt den 11–12 september. Sistaansökningsdagen är den 15 mars. Ansökansom ska gå via förbundet ska skrivas påavtalsutbildningsblanketten.Lottan måste ha skyddsvaktsutbildningför att få gå högvakten. Utbildning och träningkommer att ske på I 1 i Stockholm medinryckning vecka 36 och utryckning i sambandmed avlösning söndagen 12 september.Festligheter på museumSjälva 80-årsfirandet blir i Hedvig Eleonorakyrka och Nordiska museet. Efter en högtidligoch stämningsfull stund med tal, medaljutdelningoch vacker musik i Hedvig Eleonorakyrka går ett gemensamt fackeltåg tillNordiska museet på Djurgården, en promenadpå drygt en kilometer. För dem som inteorkar gå med i fackeltåget anordnas busstransportut till Nordiska museet.På museet väntar ett glas vin och en trerättersmiddaginne i den pampiga och anrikastora salen – en sal värdig att hålla Lottornasjubileumsmiddag i. Museet invigdes redan1907 och stora salen är det största profanarummet i Sverige med ståtlig arkitektur.Priset för jubileumsmiddagen och festligheternai anslutning till den är 650 kronor.Mer information skickas inom kort till förbundendit också kårerna ska anmäla sig. ■I september är det dags att fira Lottornas 80-årsdag. Det sker givetvis med högtidliga festligheter, menockså med hearing med försvarspolitiker om våldtäkter i krig, samt med lottor i högvakten.Lottanytt # 1-04 7


Anders Lindström vill att Hemvärnet ska vara en behovsstyrd och professionell organisation där det är roligt och utvecklandeatt vara med. Han ser också mycket positivt på Lottornas målsättning att bli den bästa avtalsorganisationen inom Hemvärnet.Foto: Ulf Ivarsson/HemvärnetHemvärnschefen vill haengagemang och kompetensNy organisation. Nya krav. Nyttnamn. Det händer mycket inomgamla Hemvärnet och den nye rikshemvärnschefenAnders Lindströmär tydlig i sina krav: Alla hemvärnssoldaterska vara kompetenta ochengagerade och komma när debehövs.Anders Lindström har varit rikshemvärnschefi snart ett och etthalvt år. Han trivs väldigt bra medsitt jobb och han har redan hunnitsätta sin prägel på organisationen.– Det är fantastiskt roligt att arbeta för enorganisation som behövs och som jag verkligenkänner för.– Trots att vi är inne i en tuff period medmånga förändringar möter jag hela tidenengagerade och kreativa människor somockså tror på det vi tillsammans kan göra,säger Anders Lindström.Dåliga övningar gör ingen gladAnders Lindström har snabbt tagit tag i dethan ser som Hemvärnets största problem.– Vi kan inte låtsas längre. Det har funnitsväldigt mycket luft i den bemanning av tjänstersom vi haft. Det har varit dåligt för allainblandade, konstaterar Anders Lindström.Till vissa övningar som Hemvärnet hafthar bara 20–30 procent av de kallade kommit.Alldeles för många har varit omotiveradeoch otränade. Många namn på listornahar bara varit just namn på listorna.– Det vi behöver är substans. Människorsom är engagerade och kompetenta och somtycker att det är roligt och viktigt att göra eninsats. Då får vi roliga och bra övningar somdet också känns meningsfullt att rekryteratill, säger Anders Lindström.Tydliga krav på LottornaAnders Lindström ställer samma krav på alla.Han har varit lika tydlig i diskussionernamed Lottorna, som inte klarat av att uppfyllasitt avtal med Hemvärnet de senaste åren.– Har vi avtal som säger att Lottorna skafylla 3 500 platser så förväntar jag mig att degör det och att det är kompetenta och engageradepersoner. Jag har erbjudit mig att8 Lottanytt # 1-04


Du behövs som avtalslotta!Den förändrade hotbilden och försvaretsneddragningar har betyttstora förändringar. Även om det ärosäkert exakt hur och var så stårdet helt klart: Vi lottor behövs!Idag saknas det drygt 2 500 avtalslottor.Vakanserna finns inom olika tjänstegrenaroch på olika håll i landet. Det finns medandra ord stora möjligheter för den som villutbilda sig för att få en viktig uppgift.Vi fortsätter också att arbeta hårt för attfå nya internationella och civila uppdrag.Regeringen kommer att fortsätta lova truppi internationell krishantering. På den civilasidan har kommunerna börjat kommaigång med sårbarhetsanalys och beredskapsplanering.Rekrytering är med andra ord en mycketviktig uppgift för alla inom organisationen.Så är det att vara lotta i Hemvärnet!Hur är det egentligen att vara avtalslotta i Hemvärnet? Vi frågade tre lottor.Namn:Helena Larsson,Oskarshamns lottakår.Tjänst i Hemvärnet:Fältkock.Varför har du valt entjänst inomHemvärnet?Jag var i inom flygvapnet först, men bytte tillHemvärnet för att de hade bättre resurseroch fler övningar. Det gjorde också att jagfick mer varierande arbetsuppgifter.Vad valde du just den tjänsten?Jag hade gått hotell- och restaurangskola pågymnasiet, så jag hade en passande bakgrund.Dessutom fanns ett stort behov avförplägnadslottor som tjänsten hette då.Hur trivs du i Hemvärnet?Mycket bra! Man är en uppskattad resursoch eftersom man jobbar lokalt så blir manett team där man känner alla.Kan du rekommendera andra att skrivaavtal med Hemvärnet?Ja, absolut. Man får öva mer och får fleruppgifter i sin egen kommun eller i länet.Där jag bor får vi ofta rycka ut tillsammansmed Hemvärnet när de ska göra eftersök,det vill säga hjälpa exempelvis polisen atthitta personer som gått bort sig i skogen.Namn:Regina Högberg,Ljungbyheds lottakår.Tjänst i Hemvärnet:Stabsassistent, uh-befäl(inriktning personal)och instruktör.Varför har du valt en tjänst inomHemvärnet?Det föll sig naturligt, jag bodde »ute i skogen«och hade Hemvärnet runt knuten. Detkändes självklart att det skulle bli just Hemvärnet.Varför just den tjänsten?För att det finns bra utvecklingsmöjligheter,man kan komplettera sin kunskap medolika kurser.Hur trivs du i Hemvärnet?Det är urkul! I synnerhet när man inser viddenav vad ens egen »lilla« insats betyder fördet stora hela. Jag tycker det är fantastiskt attfå vara språkröret som ser till att informationförmedlas hela vägen från signalistenute på landsbygden till beslutsfattarna iStockholm och tillbaka. Och så är det mycketsom händer hela tiden; det är mångamänniskor man har kontakt med, mycketfolk som rör sig och jag får vara med – mittuppe i händelserna – hela tiden.Kan du rekommendera andra att skrivaavtal med Hemvärnet?Absolut! Det här ger mig verkligen allt somjag vill ha ut av Lottorna!Namn:Zane Zalkalns, Stockholmsarmélottakår.Tjänst i Hemvärnet:Bevakningslotta.Varför har du valt entjänst inomHemvärnet?Jag fick rådet att gå med i Hemvärnet för attdet var där behovet var som störst, och detvar där man fick göra mest övningar. EftersomHemvärnet även blir involverat i civilauppdrag, så är det där man har störst möjligheteratt få göra samhällsnytta.Varför valde du just den tjänsten?Jag var först stabslotta, men när jag satt därinne på staben och tog emot meddelandenute från skogen så kände jag att det var därute jag ville vara. Jag är en sån som vill varaute och röra på mig!Hur trivs du i Hemvärnet?Jag trivs otroligt bra, både med uppgifternaoch med människorna jag jobbar med.Kan du rekommendera andra att skrivaavtal med Hemvärnet?Ja, för där har man stora möjligheter attgöra verklig nytta!10 Lottanytt # 1-04


Framtidsgruppen lämnar överNu måste vi våga förändra på allvarLottorna står inför ett vägskäl. Framtidsgruppen har studerat kartan och omgivningarnanoga och deras rekommendation är entydig. Förändra nu och gör det på riktigt.Enligt framtidsgruppen handlar det om organisationens överlevnad.– Vi måste våga satsa för att kunna vinna vår framtid.Alternativet är att vi hamnar i en djup kris och tynar bortsom organisation. Det är nu eller aldrig, säger arbetsgruppens ledareUlrika Frisk.Arbetsgruppens arbete är nu avslutat. Gruppen har redovisat sinatankar och slutsatser för Lottornas överstyrelse och för styrgruppen.Förslagen till förändring ligger färdiga i arbetsgruppens rapport ochnu är det upp till överstyrelsen och därefter Riksstämman att tabeslut om vad som blir nästa steg.– Vi får inte vara rädda för att ta beslut om de förändringar somär nödvändiga. Att förändra är ett arbete som kräver kommunikation,förtroende och uthållighet för att lyckas, säger Ulrika Frisk.Tror på framtidenOm förändringarna genomförs tror Framtidsgruppen på en ljusframtid för Lottorna.– Våra tjänster behövs, både inom Försvarsmakten och inomkommunerna som vi hoppas blir en ny viktig uppdragsgivare. Mendå måste vi kunna leverera den kompetens och den kvalitet de behöver,säger Ulrika Frisk.Framtidsgruppen har talat med Försvarsmakten, kommuner,Krisberedskapsmyndigheten och många andra intressenter. Gruppenhar gjort och tagit del av olika undersökningar, både externa ochinterna.Medlemmarna vill satsa på rekrytering, utbildning och kommunikationoch de delarna är också centrala i arbetsgruppens förslag.Organisationsförslaget bygger på att Lottorna ska arbeta med rekrytering,utbildning och kommunikation på ett professionellt sätt,som ger resultat i form av kompetens, kvalitetstänkande och synergieffekter.– Nyckelbegreppen kompetens, kvalitet och synergier syftar tillatt vi vill ha en organisation som gör rätt saker och gör dessa bra.För att åstadkomma detta måste Lottorna se till att rätt lotta hamnarpå rätt plats i organisationen redan från början. Det gäller attFOTO:FREDRIK PERSSON12 Lottanytt # 1-04


»Med gemenskap och personlig utveckling i ett professionelltoch unikt nätverk skapar vi folkförankring och beredskap i samhället föratt försvara fred, demokrati, trygghet och mänskliga rättigheter.«vara lyhörd och effektiv för att möta de krav som intressenternaställer på oss, menar Ulrika Frisk.Verksamheten ska anpassas till verklighetenFramtidsgruppens resonemang utgår dels från den förändrade hotbildsom finns för vårt land, och dels från den förändrade samhällsstrukturen.– Lottorna måste anpassa sig till dagens verklighet och bli enmodern organisation som passar in i dagens samhälle, säger Ulrika.Den ansträngda ekonomiska situation vi i dag befinner oss i göratt uppdragsgivarna kommer att bli allt tydligare i sina krav. Får maninte värde i form av kompetens och användbar personal är man inteberedd att betala.– Den verklighet vi står inför rent ekonomiskt gör att vi måstesatsa på dem som tror på vår vision och inriktning. Detta gäller såväluppdragsgivare som medlemmar, säger Ulrika Frisk.– Vi måste visa vad vi är, vad vi står för och vad vi kan, för att fåintressanta uppdrag och för att få medlemmarna att engagera sig föratt lösa dessa. För att kunna arbeta på ett sådant målinriktat sätt gällerdet att hitta moderna och effektiva arbetsformer. Organisationenmåste för det första ta reda på vad det finns för resurser i form avkompetens och engagemang för att sedan kunna matcha mot uppdragen,säger Ulrika Frisk.– Vi ska hjälpa alla som vill vara med att hitta sin roll och sin plats.Vi ska även i fortsättningen ha både aktiva avtalslottor, civilt och militärt,och stödjande medlemmar.Visionen är grundenGrunden för hela organisationsförslaget finns i den nya vision somöverstyrelsen godkänt och som Lottanytt tidigare redovisat:»Med gemenskap och personlig utveckling i ett professionellt ochunikt nätverk skapar vi folkförankring och beredskap i samhället föratt försvara fred, demokrati, trygghet och mänskliga rättigheter.«Det är den visionen som är grunden för hur organisationen skafungera. Visionen är också grunden för de verksamhetsmål som skastyra arbetet. Det är visionen som ska göras tydlig i allt Lottorna sägeroch gör.– Undersökningarna visar att det fortfarande finns en stor skillnadmellan vår egen bild av organisationen och allmänhetens. Vi ärfortfarande präktiga glada tjejer som kokar ärtsoppa för de flesta ochäven internt lever den bilden till viss del kvar.– För att bygga upp varumärket Lottorna, där identitetsarbetetär en del, måste vi visa en ny bild av Lottorna och samtidigt arbetaLottorna måste blicka framåt och våga förändra nu, menar Framtidsgruppensom nu presenterat sin rapport för Lottornas överstyrelse. Riksstämmani höst blir ett viktigt beslutsforum för de vägval Lottorna står inför.med attitydförändringar. Vi vill att medlemmarna ska kunna agerautifrån visionen och att den ska vara ledstjärnan vid rekrytering,säger Ulrika Frisk.Arbetsgruppen har identifierat tre grupper som rekryteringensärskilt bör riktas mot. De är:● Kvinnor mellan 18 och 22 år som vill göra något meningsfulltoch utvecklande.● Kvinnor i åldrarna 40-55 vars barn blivit stora och därför sökersig in i eller tillbaka till Lottorna.● Kvinnor med annan etnisk bakgrund med förståelse för vad detinnebär att leva under mindre trygga förhållanden.– Vi tror att den sista gruppen kan tillföra en ny dimension. Härfinns många som vet hur viktigt det är att arbeta för att trygga freden,demokratin och de mänskliga rättigheterna.Kommunikation, rekrytering och utbildningFramtidsgruppens förslag mynnar ut i flera processer som visar vadsom är viktigt att arbeta med för att lyckas med förändringen.De övergripande processerna handlar om de förtroendevaldasroll att sätta mål och leda arbetet på alla nivåer, och om tjänstemännensansvar för att göra verklighet av att driva det dagliga arbetetmot de målen. De övriga handlar om kommunikation, rekryteringoch utbildning.Processerna lägger grunden till hur verksamheten kan bedrivasför att uppnå resultat i form av de nyckelord som presenterats tidigare– kompetens, kvalitet och synergieffekter.Se till helheten!Arbetsgruppen har fokuserat på fem olika områden i arbetet medorganisationsförslaget.1. Mål – med visionen i fokus – utgångspunkten.2. Organisationskultur – med Lottornas identitet i centrum.3. Människorna i organisationen – medlemmar, anställda ochövriga intressenter.4. Verksamhet – vilka uppgifter vi ska lösa.5. Organisationsstruktur – ett organisationsschema som visarhur processerna ska samordnas och drivas.– Jag vill betona vikten av att se till alla dessa delar i det fortsattaförändringsarbetet. Vårt organisationsförslag är en helhet utifråndessa delar och det går inte att se dem som separata områden. Se tillhelheten, uppmanar Ulrika Frisk.Ett tänkbart scenario är att överstyrelsen får i uppdrag av åretsriksstämma att se över stadgarna mot bakgrund av Framtidsgruppensarbete.– Kommunikation är oerhört viktigt om man vill lyckas med ettförändringsarbete. Därför hoppas jag att vårt material kommer ut såatt det kan diskuteras i tid innan det är dags för beslut om vilken vägvi ska välja, avslutar Ulrika Frisk.■Lottanytt # 1-04 13


Viking 03Lottor övade internationelltDen 1–12 december deltog över 30 lottor i övningen Viking 03. Militärer ochcivila från 20 länder medverkade i den multinationella stabsövningen somhölls inom ramen för PFP – Partnerskap för Fred. Här berättar Lottornas förrautbildningschef Siw Svensson om övningen.Syftet med Viking 03 var att öva internationellcivil-miltär samverkan.Därför fanns frivilligorganisationersom bland andra Röda korset ochRädda barnen med. Men även statliga myndighetersom Polisen, Räddningsverket och<strong>Svenska</strong> kraftnät var representerade. Förutomdessa fanns förstås FN med underorganisationermed.Scenariot utspelades i ett påhittat landsom härjats av ett inbördeskrig. Den gemensammauppgiften var att skapa säkerhet ochinleda återuppbyggnad i krisområdet. Trebrigader hade till uppgift att skapa detta. Föratt försvåra det hela för de övande var brigadernalokaliserade på tre platser; Enköping,Finland och Rumänien. Dessutom hadenågra av kompanierna egna lokaliseringar iIrland, Kroatien, Estland och Uzbekistan.Enköping i centrumÖvningen var helt datorstödd och datordistribuerad,vilket innebar att alla händelser somdeltagarna skulle agera utifrån kom från speldatorer.I övningen deltog civila och militärer fråncirka 20 länder. Lottorna deltog som stöd förövningsledningen på funktioner som stabsassistent,dataoperatör, vid helpdesken, i växelnoch sist men inte minst inom HostNation Support. Det var alltså ingen som övadesi sin krigsbefattning.De flesta lottor hade sin tjänstgörningsplatsvid S1 i Enköping där övningsledningenoch den multinationella brigaden var stationerade.Sex lottor fick möjligheten att följamed till Finland, Irland respektive Rumänienför att där delta som kombinerade stabsassistenteroch dataoperatörer.Finbesök och berömTjänsten började för de flesta klockan 07.00och slutade omkring klockan 20.00. Vissadagar var mer intensiva än andra. Specielltandra veckan då övningen kördes för fullt.Den veckan var det också många besökare, tillexempel HM Konungen och kronprinsessanVictoria, försvarsministern Leni Björklundoch vår egen rikslottachef Elisabeth Falkemo.Efter övningstiden brukade de flesta samlasför »eftersnack« på mässen en stundinnan John Blund kallade på oss.Under den mellanliggande helgen var dettjänstgöringsfritt och de flesta svenskarnavalde att åka hem. De som var kvar fick varamed om guidade turer till Stockholm och Sala.I stort var alla nöjda med sina uppgifter.Therese Carlsson har roligt under Viking 03. Moona Åberg och Pia Lindbäck löser sina uppgifter. Försvarsminister Leni Björklund får information om övningen.Foto: MOONA ÅBERG,LOTTORNA/JIMMIE OPILLA,US MARINESLottornas utbildningschef Siw Svensson under Viking 03. Siw har gjort ett stort arbete på Lottorna under sin tid som utbildningschef. Nu har hon gått vidaretill tjänstgöring på militärhögskolan Karlberg. I mitten: Jessica Westman och rikslottachefen Elisabeth Falkemo. Till höger: After work.14 Lottanytt # 1-04


fredsarbetenotiserLottorna Eva Wennerströmoch LottaNyström övade viddataskärmarnatillsammans medvärnpliktiga CamillaDidrikssonunder Viking 03.Det tar alltid några dagar innan man hittaroch förstår sin roll i så här stora övningar.Många goda skratt och nya kamrater kan läggaspå plussidan.Övningsledningen och undertecknadtackar alla lottor som deltog. Ni gjorde ettmycket bra jobb, uppträdde på ett myckettrevligt sätt och var mycket uppskattade.Vi ses på Viking 05!Många kramarSiw Svensson, f d utbildningschefFör dig somvill vara medpå Viking 05För er som tycker detta låter spännandeoch gärna skulle vilja deltakan vi redan nu berätta att Viking05 kommer att genomföras! Boka in5–16 december 2005.Du behöver gå den internationellastabsassistentkursen IntSAC ochvara medelgod i att tala, förstå ochläsa engelska. Det är en fördel att haen stabsutbildning d v s Und, Stab,Samband, Luftstridssamverkan ellerLIM. Arbetar du med liknande i detcivila går det lika bra. Du behöveräven ha erfarenhet av att arbeta iWindows-miljö.Det finns också stort behov av lottorsom kan tjänstgöra på supporten. Dåblir det inryckning några dagar tidigareän övningen. Mer informationom Viking 05 kommer under hösten.Heléne Rådemarny kanlischefLottornas tidigare informationschef HeléneRådemar är nu tillbaka på kansliet i Stockholmmen i en ny roll. Heléne axlar tjänsten somkanslichef med ansvar för ekonomi och personalfrågor.Heléne har under tiden arbetat påFolk och Försvar samt på Motormännen. Vihälsar Heléne hjärtligt välkommen tillbaka.Mässa om krisi vår närhetBlekinge lottaförbund arrangerar i höst enmässa och en debatt på temat: Beredskap vidkris i vår närhet. Lottorna och en rad andra frivilligaförsvarsorganisationer kommer att visahur de kan stödja samhället vid olika kriser.På mässan som fått namnet »vii1« kommerbland andra rikshemvärnschefen AndersLindström och försvarspolitikern Heli Bergatt debattera under ledning av rikslottachefenElisabeth Falkemo.För att lätta upp stämningen kommerAnna-Lena Brundin och föreläser om manligtoch kvinnligt. Mässan, debatten och föreläsningenär öppen för alla. För mer informationoch anmälan: www.vii1.com, ellerförbundskansliet tel 0457-471948.»Barn och krig«på ArmémuseumKronprinsessan Victoria var en av många prominenta gäster som hälsade på under Viking 03.Armémuseets nya utställning »Barn och krig«tar sin utgångspunkt hos de som drabbaskanske allra mest av krig – barnen. Antingende blir krigsbarn eller barnkrigare så är de allaoffer för kriget. Barnens upplevelser och ödenunder kriget och deras framtid efter kriget ären fråga som är angelägen för oss alla.Utställningen öppnar i Stockholm den 25 marsoch kommer att kompletteras med föreläsningaroch temadagar i museets regi. Det finns möjlighetatt beställa egna visningar för de lottakårersom är intresserade. För mer informationkontakta Kristi Rasmussen Eklund telefon08-788 77 19, e-post: kristi.r.eklund@lottorna.seLottanytt # 1-04 15


Lottaskolan – StabsbiträdestjänstenEn viktig del av Lottornas verksamhet är att utbilda lottor som skriver avtal med försvaretför att fylla olika tjänster i försvarets organisation. I detta nummer presenterarvi Stabsbiträdestjänsten.Stabslottan HemvärnetsIllustration: Björn Gevaert16 Lottanytt # 1-04


Utbildningstips!Utbilda dig i.....centrala kommunikatörUnder Irak-kriget uppstod en incidentdär en grupp amerikanska soldaterråkade beskjuta några av sina egna.Det hade alltså uppstått en klar och livsfarligmiss i kommunikationen. Precis en sådanmiss som man som stabsbiträde verkar föratt undvika.Som stabsbiträde är din uppgift att förmedlameddelanden mellan befälen och soldaterna.Det är en spännande spindel-i-nätetfunktionsom är helt avgörande för att verksamhetenska fungera. Du förmedlar informationfrån fältet så att befälen vet vad somhänder och kan fatta sina beslut och ge vidareorderdärefter, som du också förmedlar tillbakatill trupperna.Du hämtar också in information om varalla trupper befinner sig, och för in denna påen lägeskarta. På det sättet har du alltid enöverblick över situationen så att även dettakan rapporteras både uppåt och ut i fält.Var du själv befinner dig för att skötadessa uppgifter beror på situationen. Det kanvara i ett tält ute i skogen, eller på en stab. Tillhjälp i din kommunikation har du olika typerav telefon- och radioutrustningar.För att bli stabsbiträde går du först Lottornasgrundutbildning, TFU-G. Därefter gårdu en grundkurs för stabsarbete, vilket duantingen kan göra på en två-veckors sommarskola(på Revingehed i Skåne) eller påregionalt anordnade kurser. I det sistnämndafallet handlar det om 2–3 veckoslut.Under denna utbildning får du lära dig atthantera kommunikationsutrustningen. Duska exempelvis veta rent tekniskt hur denfungerar och kunna göra felsökningar omdet uppstår något fel. Du får också lära dighur du ska kommunicera – här finns det tillexempel regler för hur man uttrycker vissasaker, allt för att underlätta kommunikationenmellan dig och den du pratar med.Du får också bekanta dig med alla olikaformulär och blanketter som används, samthur du sätter upp respektive river en stationsom du har arbetat ifrån.Som stabsbiträde inom Hemvärnet hardu dessutom möjlighet att få rycka in i krissituationercivilt. Exempelvis var stabsbiträdenfrån Lottorna inblandade i den oljeolyckasom inträffade i Skåne förra våren. Då varuppgiften att förmedla information mellansaneringsarbetarna och räddningsledningen.Till exempel var de olika grupperna befannsig och om de behövde förstärkning elleravbytare.En tjänst inom Hemvärnet innebärmånga möjligheter till både övningar och riktigauppdrag inom det civila. För den som villgå ytterligare ett steg vidare finns möjlighetatt komplettera sin kompetens och utbildasig till instruktör eller befäl, alternativt gå enförberedande utbildning för utlandstjänstinom FN.■Fakta omstabsbiträdenSom stabsbiträde på hemvärnsstaben sänderdu och tar emot radio- och telefonmeddelandenoch håller ordning på alla handlingar som kommerin och skickas iväg. Du sköter också lägeskartandär alla händelser i området markerasmed symboler. I din utbildning får du blandannat lära dig säkerhetstjänst, terminologi,anropssignaler och att hantera din utrustning.Hemvärnet tillhör armén och bemannar cirka90 procent av Sveriges nationella skyddsstyrkor.Förutom Hemvärnets militära uppgift att bevaka,skyddaoch försvara kan Hemvärnet ocksåstötta samhället i krissituationer. Hemvärnetsviktigaste uppgift är att skydda samhälletsinfrastruktur mot sabotage. Om hemvärnsberedskapär beordrad, ska Hemvärnet vara insatsberetttvå timmar efter larm.Som hemvärnslotta placeras du i ett hemvärnsförbanddär du deltar i övningar och tjänstgörvid höjd beredskap.För mer information om Hemvärnet:www.hemvarnet.mil.se...ledarskapKursen i Ledarskap för kårstyrelseledamöterriktar sig till digsom vill engagera dig i Lottornaoch till dig som redan är engagerad.Hur driver man en gruppoch ett arbete framåt och hurstärker man samhörighetskänslan?Det lär du dig här. På schematstår målstyrning, arbetspsykologioch konflikthantering.En unik och utvecklande kurs.12–14 mars på Älvkarleö herrgård...marknadsföringDen här kursen är ett måste fördig som arbetar med informationoch rekrytering i Lottorna!Här lär du dig de teoretiskagrunderna i marknadsföring ochde praktiska verktygen för mediebearbetning,mässdeltagandeoch eventmarketing. Söker duinspiration och idéer så hittar dudet garanterat här!27–28 mars på Älvkarleö herrgård...hur du driver en kårKårchefskurs 1 är kursen för digsom är kårchef i Lottorna. Här fårdu de praktiska kunskaper ochverktyg du behöver för att kunnadriva en kår. På programmet stårbl a föreningsteknik, ekonomioch stadgar.16–18 april på Älvkarleö herrgårdKårchefskurs 2 är en fördjupningskurssom förutsätter att duredan gått 1:an. Här får du bl ahandledning i etik och krishantering.16–18 april på Älvkarleö herrgårdLottanytt # 1-04 17


landet runtLyckad utbildning för hemvärnslottorI november 2003 utbildades lottor till stabsassistenteroch fältkockar av Skaraborgs lottaförbund.Det var lottor från Skaraborg, Älvsborgsamt Blekinge som deltog. I förplägnadskurseningick dessutom några hemvärnsmän.Det var mycket roligt att kunnagenomföra dessa kurser och få möta såmånga glada och positiva människor.Det signalerades i radio, talades i telefon,ritades lägeskartor samt täcktes meddelandemed hjälp av TTA och kodlistor.Förplägnadskursen lagade all mat. Detserverades gröt till frukost, goda köttgrytortill lunch och middag. På kvällen fick videssutom kvällsmål, bland annat varm tonfisksalladoch efterföljande hovdessert.Ingen behövde komma hem hungrig frånkursen. Vi ser fram emot att kunna rekryteraoch utbilda ytterligare lottor till Hemvärnetnästa år.Ulla GustavssonFörbundslottachef SkaraborgNästa nummer av Lottanytt är ute i juni 2004Värvning påSACO-mässanLottorna fanns så klart på plats på Sacos studentmässai Stockholm i november 2003.Mässan är en bra plats för rekrytering ochLottornas representanter fick möjlighet attprata med många unga tjejer.Jannike i värvningstagen.Lottiad på Öland60-årsjubilerande Kalmar lottaförbund anordnadei höstas en Lottiad vid Solhyddan i Köpingsvikpå Öland. Syftet med Lottiaden var att ge förbundetsmedlemmar från de olika kårerna chansenatt träffas och umgås. Förutom tävlingar ochsociala arrangemang var bland andra kaptenHans Karlsson från Kalmar på plats och berättadeom FN-tjänst i Afghanistan.LottornasminnesfondLottorna har sedan 1966 enminnesfond som är öppen fördonationer. Hit kan du ävenskänka ett bidrag för att uppmärksammanågons högtidsdageller en lottaväns bortgång.För 25 kronor, som tillfallerfonden, kan du beställahögtids- och kondoleansbrev.Fondens medel användsbland annat till stipendier ochför ekonomiska bidrag till lottorsom skadats i tjänsten.Din gåva sätter du in påpostgiro 5 98 14-4.GåvorÄlvkarleö HerrgårdEsklövs lottakårHerrljunga lottakårRyda lottakårSalems lottakårSollentuna lottakårSvärdsjö lottakårSöderköpings lottakårUpplands lottaförbundUpplands Väsby lottakårVästmanlands lottaförbundAktiveringskontotMalmköpings lottakårSollentuna lottakårSöderköpings lottakårSövestadsortens lottakårUpplands Väsby lottakårUppsala lottakår 75 årfrån riksförbundetVetlanda lottakår 75 årfrån riksförbundet5 000 kr200 kr300 kr100 kr100 kr200 kr25 000 kr300 kr300 kr100 kr500 kr100 kr25 000 kr300 kr500 kr300 kr300 krPostgironummer till Riksförbundet Sveriges lottakårer är59814-4. Märk postgirotalongen med Aktiveringskontoteller Älvkarleö så att pengarna hamnar på rätt ställe.18 Lottanytt # 1-04


Lottor på Hemvärnets dagar i Helsingborglandet runtLottorna deltog med ett eget tält vid Hemvärnetsdagar i Helsingborg den 13–14 september i höstas.Både armé- och marinlottor fanns på platsoch informerade om sin verksamhet. Fältkockarnasom serverade sin goda ärtsoppa gratis varmycket uppskattade och hade tillsammans medFörsvarets bageri den längsta kön.– Arrangemanget där flera försvarsorganisationervisade upp sig under ett tak var mycketlyckat och många följde de olika uppvisningarna.Vi ser fram emot nästa år då det ska bli ettliknande arrangemang, säger Solveig AplanderRosencrantz, Hälsingborgs armélottakår.Lyckad kombination i TranstrandSista helgen i oktober 2003 ordnade Dalarneslottaförbund en Alla lottor 1-kurs i Transtrand.Samtidigt hölls en RU fältkock. Detvisade sig vara en bra kombination. Elevernapå Alla lottor 1 fick en tydlig inblick i kocktjänstenoch fältkockarna såg till att ingengick hungrig under kursen.Insatsstyrka på hemligt uppdragEn något annorlunda insatsstyrka från Lottorna dök upp för att fira av 50-årsfirandeGunilla Johansson i Västervik i november.På bilden från vänster: Ann Henningsson, kårchef, Marie Molin, festföremåletGunilla Johansson, Ulla Svensson, Maj-Britt Karlsson, Anita Daag och Ann-BrittAndersson. På knä: dansläraren Vanja Fryklund.▼AnnonsHyr hemvärnsgårdpå Öland▼På solens och vindarnas ö – Öland – kanni hyra semesterbostad i en hemvärnsgårdi Algutsrum, 5 km norr om Färjestaden.Stugan är på 3 rum och kök, med duschoch max 10 sängar. Byte på lördagar.Hyra 3000 kr/vecka. Upptagen vecka 27:26/6–3/7. Upplysningar och bokninggenom Åke Johansson, mobiltel.0485–10092, tel. 0705–485012,e-post: sm7njd@fro.se och Anders Jegemantel. 0485–35398.Lottanytt # 1-04 19


▼POSTTIDNINGAvsändare:Lottornas KansliBox 5435114 84 StockholmANNONS▼ProfilannonsRepron lägger in

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!