URA avtal - Arbetsgivarverket

Råd till punkt 5 Ersättning för hälso- ochsjukvårdskostnaderUpplysningI 11 kap. 18 § inkomstskattelagen regleras skattefrihet för ”förmånav hälso- och sjukvård” om förmånen avser ”vård utomlands” och”läkemedel vid vård utomlands”.Kommentar till bilagan punkt 5 Ersättning för hälso- ochsjukvårdskostnaderHälsoundersökning och vaccination bör göras i god tid föreutlandsstationeringen. Arbetstagaren bör göras uppmärksam påatt ersättning inte utges för tandvård som inte är akut. Sådantandvård bör ske före utresan inför utlandsstationeringen och vidövriga tillfällen i samband med semesterhemresa.Faktiska kostnader i samband med barns födelse kan – efterarbetsgivarens särskilda prövning – ersättas helt eller delvis t.ex.för graviditetskontroller och förlossning med hänsyn till den allmännaförlossningsvårdens standard i stationeringslandet. Om resekostnaderska ersättas helt eller delvis till tredje land eller Sverige, ärdet arbetstagarens skyldighet att i god tid planera för sådan resa medhänsyn till bl.a. flygbolagens resebestämmelser.Det bör i hemlandet finnas en kontakt till hälsovård som kan nåsper telefon eller fax. Det bör även finnas en katastrofplan om någotdrastiskt skulle inträffa.Råd till punkt 6 Ersättning för övriga merkostnaderErsättning för merkostnader består av merkostnadstillägg och iförekommande fall medföljandetillägg.MerkostnadstilläggArbetsgivaren kan, som schabloniserad ersättning för övriga merkostnader,utbetala merkostnadstillägg. Merkostnadstillägget är enschabloniserad kostnadsersättning för sådana löpande merkostnaderpå stationeringsorten som arbetstagaren har på grund av sin utlandstjänstgöring.Merkostnadstillägget är beräknat utifrån förhållandenapå aktuell ort, per person (olika för barn och vuxna) som enARBETSGIVARVERKETS ALLMÄNNA RÅD FÖR TILLÄMPNINGEN AV URA 35