10.06.2015 Views

Lönebildningsrapporten - Konjunkturinstitutet

Lönebildningsrapporten - Konjunkturinstitutet

Lönebildningsrapporten - Konjunkturinstitutet

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Strukturell arbetskostnadsutveckling 2010–2020 95<br />

år samvarierar de olika statistikkällorna över tiden och tydliga<br />

konjunkturella variationer kan utläsas.<br />

Det finns flera förklaringar till att differenser uppkommer<br />

mellan statistikkällorna. För det första avser de att mäta delvis<br />

olika saker. Som beskrevs ovan är nationalräkenskapernas lönebegrepp<br />

vidare än konjunkturlönestatistikens. Bland annat ingår<br />

bonusutbetalningar och andra ersättningar i nationalräkenskaperna<br />

som varierar procykliskt med konjunkturen. Detta är en<br />

delförklaring till att löneökningarna varierar mer över tiden i<br />

nationalräkenskaperna än i konjunkturlönestatistiken.<br />

För det andra påverkas de uppmätta löneökningarna i båda<br />

källorna också av de primärkällor och mätmetoder som används.<br />

Den totala lönesumman i hela ekonomin i nationalräkenskaperna<br />

bygger på information i skattedeklarationer. Statistiken är<br />

därmed en totalundersökning. Arbetade timmar i nationalräkenskaperna<br />

liksom konjunkturlönestatistikens löneökningar i näringslivets<br />

branscher baseras på urvalsundersökningar. Därmed<br />

påverkas de uppmätta löneökningarna i båda källorna av slumpfel.<br />

För det tredje periodiseras lönebetalningarna olika i de båda<br />

statistikkällorna. När löneförhandlingar på central eller lokal nivå<br />

drar ut på tiden sker ofta retroaktiva utbetalningar av de nya<br />

lönerna. I konjunkturlönestatistiken periodiseras retroaktiva<br />

löneutbetalningar till den månad som lönen tjänades in. 112 I nationalräkenskaperna<br />

redovisas däremot lönen det kvartal den<br />

betalas ut. 113 Långdragna löneförhandlingar ger därför upphov<br />

till tvära kast i löneutvecklingen i nationalräkenskaperna, vilket<br />

tenderar att förstärka skillnaderna mellan källorna.<br />

ORSAKER TILL SKILLNADER I LÖNEÖKNINGSTAKTEN PÅ<br />

LÄNGRE SIKT<br />

En central skillnad mellan de två statistikkällorna, som påverkar<br />

differensen mellan dem över längre tidsperioder, är metoden för<br />

att beräkna löneökningstakten för olika aggregat som t.ex. näringslivet<br />

som helhet. I nationalräkenskaperna beräknas näringslivets<br />

timlön i nivå utifrån aggregerad lönesumma och aggregerade<br />

arbetade timmar i de olika näringslivsbranscherna. I konjunkturlönestatistiken<br />

kan inte arbetares och tjänstemäns löner vägas<br />

samman i nivå eftersom lönerna uttrycks som timlöner respektive<br />

månadslöner. För att komma runt detta problem vägs i stället<br />

genomsnittliga löneökningstakter för arbetare och tjänstemän<br />

samman på branschnivå. Sedan vägs branschernas löneökningstakter<br />

samman till större aggregat. Som vikter används löne-<br />

112 Konjunkturlönestatistiken revideras regelmässigt upp under tolv månader efter<br />

publiceringen av ett månadsutfall. Det första preliminära utfallet för en månad är<br />

därför i regel alltid en underskattning av det slutgiltiga utfallet.<br />

113 Nationalräkenskapernas kvartalsberäkningar revideras ofta men riktningen på<br />

revideringarna är inte systematisk.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!