2013 - Ålands landskapsregering
2013 - Ålands landskapsregering
2013 - Ålands landskapsregering
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
114<br />
Situationen för myndigheten är därmed sådan att fokus måste sättas på budget<br />
och kostnads- och intäktsuppföljning. ÅHS ledning har därför begärt in skriftliga<br />
tertialanalyser inkluderande åtgärdförslag från verksamhetscheferna i syfte att<br />
klara budgetramen för år 2012 samt för att få in underlag för långsiktiga strukturförändringar<br />
som ger en lägre verksamhetsvolym och därmed lägre kostnader år<br />
<strong>2013</strong> och framåt. De verksamhetsuppföljningar som ÅHS ledning genomför med<br />
samtliga verksamhetsenheter syftar även dessa till att ta fram såväl strukturförändringar<br />
som ger sänkta kostnader samt att sätta fokus på allmän återhållsamhet.<br />
Trots det besvärliga ekonomiska läget bör viss verksamhetsutveckling ske genom<br />
omprioriteringar av resurser.<br />
En ur helhetsperspektivet viktig förändring är möjligheten till sammanhållen<br />
hemvård utgående från ett avtal mellan ÅHS och kommunerna. Enligt <strong>landskapsregering</strong>ens<br />
uppfattning är det viktigt att en sammanhållen hemvård kan genomföras<br />
på hela Åland så att den medför högre effektivitet och så att den totala<br />
kostnaden minskar. Landskapsregeringen avser därför att följa upp hur förändringen<br />
genomförs.<br />
Ekonomi- och processperspektivet<br />
Verksamhetsenheterna föreläggs ett nedskärningskrav på ca 3 % och det krävs<br />
stor återhållsamhet och strukturella beslut för att detta ska uppnås. Några beslut<br />
kring neddragningar är gjorda såsom minskat öppethållande och centralisering av<br />
verksamhet till sjukhusområdet och avslutande av vissa operativa ingrepp som<br />
hör till s.k. prioritetsgrupp 4, men fler likartade åtgärder behövs.<br />
De redan fattade besluten innebär minskad jourmottagning och fredagsstängt vid<br />
Godby hälsocentral inom primärvårdskliniken. Den psykiatriska rehabiliteringsmottagningen<br />
flyttas från årsskiftet från hyrda lokaler i centrala Mariehamn till<br />
samma hus på sjukhusområdet som psykiatriska klinikens övriga verksamhet<br />
som då förtätas. Andra åtgärder som är aktuella är att antalet vårdplatser och hur<br />
dessa nyttjas ses över och sannolikt minskas. Ytterligare kan det bli aktuellt med<br />
sommarstängningar, alternativt minimal verksamhet under vissa perioder i kombination<br />
med att personal allmänt uppmuntras att ta ut semesterpenningsledighet<br />
utan vikarier, vilket påverkar tillgängligheten negativt. När det gäller allmän<br />
återhållsamhet kan det bli aktuellt med större begränsningar gällande tillgången<br />
till patienthjälpmedel, minskat underhåll av fastigheterna och minskad utveckling.<br />
Trots det kärva ekonomiska läget så behöver resurser frigöras för nödvändiga<br />
satsningar som i längden bedöms spara tid och pengar. Ett sådant område är ITutvecklingen<br />
där ÅHS deltar i ett samarbete med bl.a. Mariehamns stad under<br />
ledning av <strong>landskapsregering</strong>en. Ett annat område är upphandling där likaså ett<br />
samarbete pågår med <strong>landskapsregering</strong>en och andra offentliga organisationer. I<br />
detta arbete har ÅHS en central roll. Lagtinget har gett i uppdrag till <strong>landskapsregering</strong>en<br />
och i förlängningen ÅHS att ÅHS ska bistå med hjälpmedel även till<br />
klienter som är intagna på institution inom socialvården. Under diskussionerna<br />
med institutionerna har framkommit att resurserna för det tekniska underhållet av<br />
hjälpmedel är för litet och att en satsning krävs för att ett helhetsansvar ska kunna<br />
tas för patienthjälpmedel.<br />
Personalperspektivet<br />
De neddragningar och strukturella åtgärder som är aktuella under budgetåret<br />
kommer att ske genom naturlig avgång, eller genom att tillfälliga anställningar<br />
inte förlängs. Bland de planerade nya tjänsterna är flertalet antingen ombildningar<br />
för att motsvara dagens krav bättre eller anpassning till förändringar i utbildningssystemet<br />
eller ordinariegörande av funktioner som redan är i användning.