26.11.2014 Views

SAMU - Statistiska centralbyrån

SAMU - Statistiska centralbyrån

SAMU - Statistiska centralbyrån

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Inkomstvariabler Bakgrundsfakta för arbetsmarknads- och utbildningsstatistik 2009:1<br />

Bidrag får ges till arbetsgivaren under 24 månader, med 75 procent av<br />

lönekostnaden under sex månader och därefter med 25 procent av lönekostnaden.<br />

Den anställde erhåller lön enligt kollektivavtal. Arbetet kvalificerar<br />

inte för förstagångsersättning från arbetslöshetskassan men är<br />

däremot återkvalificerande för ytterligare ersättningsperioder med arbetslöshetsersättning.<br />

2000-01 ändras villkoren för det förstärkta anställningsstödet. Stödet får nu<br />

ges till personer som varit inskrivna i minst 24 månader. Det får också ges<br />

till personer som lämnar Samhall och offentligt skyddat arbete, OSA. Även<br />

personer som gjort avbrott i inskrivningen hos arbetsförmedlingen på<br />

grund av en kortare anställning, deltagande i Kunskapslyftet, sjukdom,<br />

föräldraledighet eller liknande kan beviljas förstärkt anställningsstöd. En<br />

förutsättning är att anställningen eller avbrottet i inskrivningstiden inte<br />

stärkt personens ställning på arbetsmarknaden.<br />

Den 1/7 2005 sänktes tiden med förstärkt anställningsstöd från 24 till 18<br />

månader.<br />

Programmet har upphört 2007-01-01. Beslut tagna före detta datum får<br />

fullföljas.<br />

Särskilt anställningsstöd<br />

Införs den 1/8 2000. För personer som är 57 år eller äldre och som tagit del<br />

av aktivitetsgarantin under minst tre månader. I praktiken innebär det att<br />

man kan få särskilt anställningsstöd först fr.o.m. 2000-11-01 eftersom aktivitetsgarantin<br />

startade 2000-08-01. Särskilt anställningsstöd får lämnas i 24<br />

månader med 75 procent av lönekostnaden. Personer med särskilt anställningsstöd<br />

omfattas inte av lagen om anställningsskydd.<br />

Den 1/7 2003 ändras reglerna och sökandekategorin byter namn till Särskilt<br />

anställningsstöd inom aktivitetsgarantin. Särskilt anställningsstöd får nu<br />

även lämnas till personer som fyllt 20 år, är långtidsinskrivna och har deltagit<br />

i aktivitetsgarantin i minst 18 månader.<br />

Den 2/7 2007 ändras definitionen. Stödet lämnas till privata eller offentliga<br />

arbetsgivare i syfte att stimulera anställning av personer som har svårigheter<br />

att få ett reguljärt arbete. Stödet gäller för personer som har fyllt 20 år<br />

och där personen har avslutat minst fas 1 inom Jobb- och utvecklingsgarantin.<br />

En anvisning till Särskilt anställningsstöd får föras för högst 12<br />

månader.<br />

Förstärkt anställningsstöd (för 4-årsinskrivna)<br />

Införs den 1/8 2000. För personer som varit inskrivna i fyra år eller mer.<br />

Förstärkt anställningsstöd för dem som varit arbetslösa sedan 48 månader<br />

lämnas med 75 procent av lönekostnaden under tolv månader och med 50<br />

procent av lönekostnaden under följande tolv månader. Upphör 31/1 2004,<br />

beslut tagna för detta datum får fullföljas.<br />

Utvecklingsanställning<br />

Införs den 2006-01. Utvecklingsanställning är en av insatserna i den trestegsmodell<br />

som införs i januari 2006 för personer med funktionshinder<br />

som medför nedsatt arbetsförmåga. Insatsen riktas till personer som genom<br />

deltagande i insatsen Fördjupad kartläggning och vägledning bedöms ha<br />

behov av att få utveckla och öka sin arbetsförmåga genom arbete i kombi-<br />

210 <strong>Statistiska</strong> centralbyrån

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!