Förvaltningsberättelse 2011 - Vaggeryds kommun
Förvaltningsberättelse 2011 - Vaggeryds kommun
Förvaltningsberättelse 2011 - Vaggeryds kommun
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Verksamhetsberättelse Kommunstyrelse<br />
Redovisningsenheten sköter de dagliga processerna<br />
avseende kund- och leverantörsfakturor, in- och utbetalningar<br />
samt medelshantering och anläggningsredovisning.<br />
Upphandlingsenheten genomför årligen cirka 50 upphandlingar,<br />
vilka samtliga skett elektroniskt under året<br />
som gått. Större upphandlingar under <strong>2011</strong> har bl.a.<br />
genomförts avseende livsmedel, skolskjutsar samt system<br />
för ärende/handläggarstöd.<br />
En tioprocentig ökning under året av elektroniska fakturor<br />
gör att 40 % av leverantörsfakturorna numera kommer<br />
denna väg. Inför år 2012 planeras att all elektronisk<br />
hantering skall ske via Agressos ekonomisystem<br />
och fokus kommer att riktas mot behörighetsstyrda<br />
elektroniska beställningar för tecknade ramavtal.<br />
IT-enhet<br />
Att fortsätta arbetet med produktionsmålet internt<br />
samt medverka i / påverka utvecklingen av IT relaterade<br />
tjänster för <strong>kommun</strong>innevånarna.<br />
Under <strong>2011</strong> har IT-enheten genomfört projektet med en<br />
gemensam säkerhetsplattform där alla anställda i dagsläget<br />
är anslutna och kan därigenom nå olika funktioner<br />
i våra interna system. Olika projekt håller också på med<br />
att ge möjligheter för förtroendevalda och medborgare<br />
till åtkomst. Utrullning av terminalbaserade arbetsplatser<br />
fortsätter i den takt som förvaltningarna efterfrågar<br />
ny utrustning.<br />
I samband med övertagandet av IT-teknikerfunktionen<br />
för BUN erhålla samordningsvinster för hela<br />
<strong>kommun</strong>en.<br />
IT enheten har under <strong>2011</strong> lagt största vikten vid att få<br />
IT miljön vid <strong>kommun</strong>ens skolor att bli så likställd som<br />
möjligt och att den utrustning som finns ska fungera och<br />
gå att använda i utbildningen, under 2012 kommer<br />
focus att läggas på samordning av verksamhet.<br />
e-Tjänstelegitimationskort<br />
Ett målmedvetet arbete har bedrivits inom <strong>kommun</strong>en<br />
från 2009 att införa ett e-Tjänstelegitimationskort för alla<br />
anställda. Kortet är från början en del i projektet för säker<br />
IT inom hälsa och sjukvård men vi i <strong>Vaggeryds</strong><br />
<strong>kommun</strong> har valt att använda samma kort och teknik för<br />
att hantera säkerhetfunktioner inom all verksamhet. Under<br />
<strong>2011</strong> nåddes målet med att alla har kort och de<br />
första praktiska användningsområdena kom på plats.<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
Alla anställda kan med hjälp av kortet ansluta sig<br />
på ett säkert sätt från datorer hemifrån mot <strong>kommun</strong>ens<br />
system, t.ex. Personec självservice.<br />
För säker inloggning internt i våra datorsystem, har<br />
vi påbörjat övergången för att med kortet erhålla 2<br />
stegs autentisering. Inom vård och omsorg används<br />
kortet för inloggning och åtkomst till de nationella<br />
systemen, som t.ex. e-Dos, Palliativa register<br />
och NPÖ.<br />
Kortet används för att hantera utskriftshanteringen,<br />
vilket innebär säkrare dokumenthantering och flexiblare<br />
användning.<br />
Kortet fungerar med vårt inpasseringssystem och i<br />
takt med att det standardiseras på fler och fler fastigheter<br />
blir det enklare att hantera säkerhet och<br />
tillgänglighet.<br />
Kortet används till Kom och Gå, flextidshantering<br />
med pekskärmar.<br />
<br />
<br />
På kortet finns en personlig e-legitimation som används<br />
mot vissa av våra externa partners.<br />
Kortet är en nationellt godkänd fotolegitimationshandling<br />
som visar att medarbetaren är anställd i<br />
<strong>Vaggeryds</strong> <strong>kommun</strong>.<br />
Arbetet fortsätter med att använda kortet inom fler tilllämpningar<br />
inom <strong>kommun</strong>en.<br />
Skuldsanering<br />
Ny lagstiftning gäller för skuldsaneringen från 1 juli<br />
<strong>2011</strong>. De större förändringarna som infört avser:<br />
Möjlighet att bevilja skuldsanering i större utsträckning<br />
till aktiva näringsidkae, där förhållandena är<br />
enkla att utreda.<br />
Skuldernas ålder beaktas inte särskilt vid skälighetsbedömningen.<br />
Skuldsaneringen kan därmed<br />
komma igång tidigare.<br />
Deltagande har skett i utbildning i Malmö om den nya<br />
lagstiftningen.<br />
Prioriterade delar inom verksamheten är handläggning<br />
av ansökningar om skuldsanering och bevakning av<br />
ärenden till kronofogdemyndigheten liksom ärenden<br />
under verkställighet. En liten del av verksamheten avser<br />
budgetrådgivning och förebyggande arbete. Väntetiden<br />
för ett avtalat besök uppgår till högst 1 vecka.<br />
Under året har 13 ärenden (11 ärenden föregående år)<br />
fullföljts med ansökan om skuldsanering. För en person<br />
har det under året inlämnats två ansökningar. I fem<br />
ärenden (ett inlämnat under 2010) har antingen verkställighet<br />
påbörjats eller beslut skett med förslag till sanering.<br />
De avskrivna beloppen enligt dessa beslut uppgår<br />
till ca 2.3 mkr (föregående år 7,8 mkr). Färdigt förslag<br />
om ytterligare avskrivning på 1,1 mkr fanns i ett<br />
ärende, men sökanden valde att avbryta verkställigheten.<br />
För 8 personer har det blivit avslag på ansökningarna.<br />
Det är ett högt antal, men visar ändå på det positiva att<br />
den skuldsatte försökt att lösa sin ekonomiska situation.<br />
Kostnaden för verksamheten uppgår till 82 tkr.<br />
Arbetsmarknadsenhet<br />
Arbetsmarknadsenheten ska skriva in:<br />
32 personer från socialförvaltningen<br />
32 personer från arbetsförmedling och försäkringskassan<br />
16 personer från flyktingmottagningen<br />
4 personer från Fenix<br />
5 personer från annat håll (kriminalvård, primär och<br />
psykvård mfl)<br />
36 personer ska under året nå självförsörjning genom<br />
arbete, utbildning eller annan myndighet.<br />
100 % av alla som skrivs in på AME ska ha en avslutad<br />
utredning vid ”utskrivning”.<br />
Under året ska 50 praktikplatser tas fram, varav 25<br />
inom privat näringsverksamhet.<br />
Uppdraget är att hjälpa de människor som står långt<br />
från arbetsmarknaden, till självförsörjning genom arbete<br />
eller studier.<br />
Målen för <strong>2011</strong> var att vi skulle ta emot ett visst antal<br />
personer från olika remittenter och det har uppfyllts enligt<br />
följande:<br />
48