29.09.2013 Views

Villkor för gruppförsäkring – Unionen - Förenade Liv

Villkor för gruppförsäkring – Unionen - Förenade Liv

Villkor för gruppförsäkring – Unionen - Förenade Liv

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

• Kolumn 2 tillämpas om den <strong>för</strong>säkrade har beviljats<br />

halv sjukersättning eller beviljas <strong>för</strong>tidskapital på grund<br />

av halv arbetso<strong>för</strong>måga.<br />

Vid utbetalning av ytterligare <strong>för</strong>tidskapital anges nedan<br />

hur tabellen ska läsas.<br />

Utbetalning av <strong>för</strong>tidskapital påverkar inte dödsfallskapital.<br />

Om den <strong>för</strong>säkrade får höjd nivå på sjuk ersättningen eller<br />

uppfyller kraven <strong>för</strong> höjd nivå av <strong>för</strong>tidskapital på grund av<br />

långvarig arbets o<strong>för</strong>måga<br />

Försäkrad som fått <strong>för</strong>tidskapital utbetalat enligt kolumn<br />

2 i tabell A och som senare under <strong>för</strong>säkringstiden och <strong>för</strong>e<br />

fyllda 31 år antingen beviljas hel eller tre fjärdedels sjukersättning<br />

eller som senare under <strong>för</strong>säkringstiden är arbetso<strong>för</strong>mögen<br />

till minst tre fjärdedelar utan avbrott under 12<br />

månader <strong>för</strong>e fyllda 31 år kan få ytterligare <strong>för</strong>tidskapital.<br />

Ytterligare <strong>för</strong>tidskapital beräknas på följande sätt:<br />

• Försäkrad som har fått rätt till helt <strong>för</strong>tidskapital vid<br />

något tidigare tillfälle kan inte få det igen.<br />

• Försäkrad som har fått halvt <strong>för</strong>tidskapital kan få ytterligare<br />

<strong>för</strong>tidskapital vid ett tillfälle, om han senare under<br />

<strong>för</strong>säkringstiden och <strong>för</strong>e fyllda 31 år antingen är arbetso<strong>för</strong>mögen<br />

till minst tre fjärdedelar utan avbrott under<br />

minst 12 månader eller beviljas minst tre fjärdedels sjukersättning.<br />

Storleken på detta ytterligare <strong>för</strong>tidskapital<br />

beräknas i procent av det <strong>för</strong>säkringsbelopp <strong>för</strong> <strong>för</strong>tidskapital<br />

som gäller <strong>för</strong> den <strong>för</strong>säkrade när rätten till den<br />

nya utbetalningen uppkommer. Procentsatsen avläses i<br />

kolumn 2 vid den ålder som den <strong>för</strong>säkrade uppnått då.<br />

Upprepad arbetso<strong>för</strong>måga <strong>för</strong> <strong>för</strong>säkrad som tidigare haft rätt till<br />

eller fått utbetalat <strong>för</strong>tidskapital, eller inkomstkapital enligt 2011<br />

års villkor eller tidigare.<br />

Försäkrad som tidigare haft rätt till eller fått helt <strong>för</strong>tidskapital<br />

eller helt inkomstkapital utbetalat kan inte få rätt till<br />

<strong>för</strong>tidskapital. Försäkrad som tidigare fått halvt inkomstkapital<br />

utbetalt kan endast få halvt <strong>för</strong>tidskapital utbetalt<br />

enligt följande<br />

Försäkrad som har fått halvt inkomstkapital kan få<br />

ytter ligare <strong>för</strong>tidskapital vid ett tillfälle, om han senare<br />

under <strong>för</strong>säkringstiden och <strong>för</strong>e fyllda 31 antingen<br />

• är arbetso<strong>för</strong>mögen till minst tre fjärdedelar utan<br />

avbrott under minst 12 månader<br />

eller<br />

• beviljas minst tre fjärdedels sjukersättning.<br />

Storleken på detta ytterligare <strong>för</strong>tidskapital beräknas i<br />

procent av det <strong>för</strong>säkringsbelopp <strong>för</strong> <strong>för</strong>tidskapital som gäller<br />

<strong>för</strong> den <strong>för</strong>säkrade när rätten till den nya utbetalningen<br />

uppkommer. Procentsatsen avläses i kolumn 2 vid den<br />

ålder som den <strong>för</strong>säkrade uppnått då.<br />

KAPITEL 9 <strong>–</strong> sTudErAndE<strong>för</strong>säKrIng<br />

Tabell A. Procentsatser <strong>för</strong> <strong>för</strong>tidskapital<br />

Uppnådd Förtidskapital<br />

ålder kolumn 1 kolumn 2<br />

<strong>–</strong> 31 100 50<br />

Förtidskapitalet upphör<br />

Momentet upphör när helt <strong>för</strong>tidskapital betalats ut, dock<br />

alltid senast vid utgången av den månad då den <strong>för</strong>säkrade<br />

fyller 31 år. Försäkringen upphör dess<strong>för</strong>innan att gälla då<br />

den <strong>för</strong>säkrade går ur <strong>för</strong>säkringen eller inte längre tillhör<br />

eller kan tillhöra den i gruppavtalet bestämda grupp av<br />

personer som kan <strong>för</strong>säkras.<br />

Övergångsbestämmelse<br />

Från och med den 1 januari 2012 gäller följande <strong>för</strong> <strong>för</strong>tidskapital<br />

och dödsfallskapital.<br />

Har den <strong>för</strong>säkrade vid utgången av 2011 fått eller haft<br />

rätt till del av inkomstkapital tillämpas i fortsättningen nu<br />

gällande villkor <strong>för</strong> grupp<strong>för</strong>säkring <strong>för</strong> beräkning och utbetalning<br />

av ytterligare <strong>för</strong>tidskapital och dödsfallskapital.<br />

Försäkrad som har fått eller haft rätt till helt <strong>för</strong>tidskapital<br />

eller helt inkomstkapital kan inte få <strong>för</strong>tidskapital. Arbetso<strong>för</strong>måga<br />

till minst hälften från och med den 1 januari 2009<br />

kan medräknas <strong>för</strong> kvalifikation till <strong>för</strong>tidskapitalet som<br />

in<strong>för</strong>s den 1 januari 2012. Sjukersättning som beviljas från<br />

och med den 1 januari 2012 kan berättiga till <strong>för</strong>tidskapital<br />

enligt dessa villkor <strong>för</strong> <strong>för</strong>tidskapital.<br />

Barngruppliv (BL)<br />

<strong>–</strong> Försäkring <strong>för</strong> barns dödsfall<br />

Försäkringen Barngruppliv ingår i gruppmedlemmens liv<strong>för</strong>säkring<br />

om denna innehåller inkomstkapital. Försäkringen<br />

gäller <strong>för</strong> barns dödsfall. Försäkringen gäller längst till<br />

utgången av det kalenderår då barnet fyller 20 år (<strong>för</strong>säkringens<br />

sluttidpunkt). Upphör gruppmedlems <strong>för</strong>säkring<br />

dess<strong>för</strong>innan, upphör också barnets <strong>för</strong>säkring att gälla.<br />

Försäkrade<br />

Försäkrade är gruppmedlems arvsberättigade barn. Även<br />

makes eller sambos arvsberättigade barn är <strong>för</strong>säkrat om<br />

barnet är stadigvarande bosatt på samma adress som<br />

gruppmedlemmen. Ersättning från Barngruppliv utbetalas<br />

dock endast från gruppmedlemmens liv<strong>för</strong>säkring.<br />

Vid dödsfall jämställs med arvsberättigat barn dödfött<br />

barn som avlidit från och med den 23:e graviditetsveckan.<br />

Utländskt barn, som gruppmedlemmen avser att adoptera,<br />

är <strong>för</strong>säkrat så snart det kommit till Sverige, <strong>för</strong>utsatt<br />

att Socialnämnden lämnat medgivande. Kommer adoption<br />

inte till stånd, upphör <strong>för</strong>säkringen när barnet lämnar Sverige,<br />

dock senast efter 1 år från det barnet kom till Sverige.<br />

39

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!