Nytt från KFO nr 9 - Arbetsgivarföreningen KFO
Nytt från KFO nr 9 - Arbetsgivarföreningen KFO
Nytt från KFO nr 9 - Arbetsgivarföreningen KFO
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Buller stressar och tröttar<br />
Personer med nedsatt hörsel påverkas mer än man har<br />
trott av buller. Ungefär 800 000 yrkesverksamma sven-<br />
skar hör dåligt, och det gör dem extra trötta och<br />
stressade – både på arbetstid och efter jobbet. Speciellt ut-<br />
satta är lärare, vårdpersonal och andra som arbetar i miljöer<br />
som beskrivs som ”ljudkrävande”. Det framgår av ett<br />
forskningsprojekt som har finansierats av AFA försäkring.<br />
Ny tillsynsmetod<br />
ska förebygga värk<br />
Nu ska arbetsgivarna få hjälp att upptäcka vilka arbetsuppgifter<br />
som leder till de vanligaste arbetsrelaterade<br />
problemen hos anställda – värk i armar, nacke och<br />
skuldror. Det ska ske genom en ny tillsynsmetod som Ar-<br />
betsmiljöverket tagit fram. Metoden ska nu användas vid<br />
inspektioner på drygt 800 arbetsplatser runt om i landet.<br />
– Det här är ett sätt att hjälpa arbetsgivaren upptäcka<br />
riskerna så att de kan förebygga belastningsskadorna,<br />
säger Boel Callermo, Arbetsmiljöverket.<br />
Satsningen ingår i Arbetsmiljöverkets regeringsuppdrag<br />
angående kvinnors arbetsmiljö. På verkets hemsida<br />
finns en interaktiv utbildning om belastningsergonomi.<br />
Mer information hittar du på www.av.se<br />
Välbesökt seminarium<br />
om förskolan<br />
Vad gör man på förskolan efter klockan nio egentligen?<br />
Den frågan inledde ett seminarium i oktober, arrangerat<br />
av nätverket Sveriges Fristående förskolor tillsammans<br />
med Camilla Waltersson-Grönvall (m), ledamot i utbildningsutskottet.<br />
Några av föreläsarna var professor Sonja<br />
Sheridan, som talade om kvalitet i förskolan och läroplanen,<br />
Marita Andersson, vd på Inspira förskolor och skolor,<br />
om hur man arbetar med lärande i förskolan samt föreläsare<br />
<strong>från</strong> SKL, Sverige kommuner och landsting, och<br />
Nyamko Sabunis departement.<br />
Åhörarna bestod av förskollärare och förskolechefer<br />
<strong>från</strong> både privata och kommunala förskolor och representanter<br />
för flera kommuner. Seminariet, som hölls i Gamla<br />
riksdagshuset, var det första i en serie som fortsätter<br />
2013 med teman som hållbar utveckling och svensk förskola<br />
internationellt.<br />
Jämställdhet för<br />
både kvinnor och män<br />
Regeringens särskilda jämställdhetssatsning mellan<br />
åren 2007 och 2010 har bidragit till att påskynda<br />
utvecklingen mot ökad jämställdhet inom samtliga<br />
jämställdhetspolitiska målområden. Det visar, enligt jämställdhetsminister<br />
Nyamko Sabuno, den utredning som<br />
utbildningsdepartementet presenterat under hösten.<br />
Under perioden fördelade regeringen drygt 1,3 miljarder<br />
kronor för särskilda insatser inom jämställdhetspolitiken,<br />
med syftet att bidra till utveckling av verksamheter, organisationer,<br />
kunskaper och metoder.<br />
Men nu konstaterar jämställdhetsministern att kun-<br />
skapen är otillräcklig om hur ökad – eller bristande – jämställdhet<br />
påverkar män. En särskild utredare ska därför<br />
kartlägga och analysera frågor som rör män och jämställdhet<br />
– till exempel att pojkar har sämre betyg än<br />
flickor i skolan, att män har lägre sjuklighet men dör tidigare<br />
än kvinnor och att mäns lägre uttag av föräldradagar<br />
påverkar möjligheten att upprätthålla kontakt med barnen<br />
efter en skilsmässa.<br />
Få kommuner hjälper<br />
funktionshindrade till jobb<br />
De flesta av landets kommuner anger att de prioriterar<br />
personer med funktionsnedsättning på arbetsmarknaden,<br />
men få lever i praktiken upp till det. Det visar en ny enkätundersökning<br />
<strong>från</strong> Handisam.<br />
– Personer med funktionsnedsättning har mycket svårare<br />
att få ett arbete än andra, och kommunerna har bra<br />
förutsättningar att få ut fler på arbetsmarknaden, säger<br />
Arvid Lindén, analyschef på Handisam.<br />
Men bara en av fem kommuner uppfyller samtliga<br />
grundläggande kriterier – att arbeta målmedvetet och<br />
strukturerat, att se till att verksamheten är tillgänglig så<br />
att alla kan delta i arbetsmarknadsinsatser, att samverka<br />
med Arbetsförmedlingen och näringslivet samt att er-<br />
bjuda praktik och anställning. Bara hälften av kommunerna<br />
har satt tydliga mål och riktlinjer för arbetet. Inte<br />
ens fyra av tio kommuner beaktar alltid tillgänglighet när<br />
de genomför insatser för arbetslösa.