Motioner och utlåtanden - Seko

Utlåtanden och motioner Avsnitt A
Utan att gå in i detalj på hur arbetet att göra kampen mot otryggheten till förbundets profilfråga för
kongressperioden, det arbetet kräver mer arbete, tid och plats än vad som denna motion ger utrymme
för. Det finns dock en poäng att redan här peka ut tre viktiga saker som behöver göras:
1. Det viktigaste är att hålla i frågan och ständigt återkomma till den för att på så sätt låta
trygghetsperspektivet genomsyra hela förbundets verksamhet på ett tydligt och direkt sätt. Det
handlar om att lyfta frågan internt men också i relationen till andra förbund, inom 6F och LO
och inte minst i den facklig-politiska samverkan. Målsättningen bör vara att vi skall bli facket
som tydligast kämpar mot otryggheten. En hög ambition som kommer att ge avtryck!
2. Det gäller att undersöka hur otryggheten påverkar våra medlemmar och i vilka former som den
uppträder – för att återkoppla till ett tidigare resonemang behöver vi snarast genomföra en
kartläggning av otrygghetens geografi. Genom att veta mer kan vi bättre agera mot otryggheten
och hitta andra lösningar som möter företagens behov. Kunskapen ger oss ökade möjligheter att
agera både lokalt och centralt mot vår motpart.
3. Slutligen behöver vi genomföra en satsning för att lyfta bildningsnivån gällande otrygghetens
former och hur den påverkar medlemmarna direkt och indirekt. Om vi skall lyckas med att
utvinna sprängkraften ur frågan behöver vi få med oss våra medlemmar och förtroendevalda.
Bara då går kampen från att vara ett budskap från förbundsstyrelsen till en idé vi alla bär med
oss. Bildning är nyckeln för att lyckas med detta.
Vi yrkar
att förbundsstyrelsen gör ”kampen mot otryggheten” till en förbundsövergripande profilfråga för
den kommande kongressperioden såväl internt som i relationen med arbetsgivare, andra
fackförbund, 6F, LO och i den facklig-politiska samverkan,
att förbundsstyrelsen påbörjar en kartläggning och utredning av hur otryggheten drabbar
förbundets medlemmar, vilka former av otrygghet som är gällande samt hur dessa upplevs
påverka möjligheterna att organisera framtida medlemmar till förbundet samt
att förbundsstyrelsen får i uppgift att ta fram bildningsmaterial som ett steg för att profilera
förbundet i ”kampen mot otryggheten” samt höja medvetandegraden bland förtroendevalda
och medlemmar gällande otrygghetens påverkan på arbetsmarknaden.
Motionen är antagen av SEKO Stockholms årsmöte.
49