Ladda ned som PDF - Inspektionen för socialförsäkringen
Ladda ned som PDF - Inspektionen för socialförsäkringen
Ladda ned som PDF - Inspektionen för socialförsäkringen
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
6.1.6 Behov strax <strong>för</strong>e och efter pensionering<br />
Behovet av information hos individer <strong>som</strong> närmar sig pensioneringen<br />
skiljer sig inte nämnvärt från de behov <strong>som</strong> pensionsspararna har i<br />
övrigt. Det är viktigt att även i de här grupperna informera om helheten,<br />
enligt aktörerna. Här avses allmän pension, tjänstepension,<br />
privat pensionssparande och bostadstillägg. Blivande pensionärer<br />
behöver, enligt representanter <strong>för</strong> pensionärsorganisationerna, alltså<br />
veta vad <strong>som</strong> kommer att hända och hur de olika pensionsutbetalningarna<br />
hänger ihop. De anser att blivande pensionärer och nyblivna<br />
pensionärer har ett stort behov att få grepp om sin totala ekonomi.<br />
Information om hur ett extra år i arbetslivet påverkar den framtida<br />
pensionen är viktig <strong>för</strong> yngre blivande pensionärer, menar aktörerna.<br />
De behöver <strong>för</strong>stå att hela livsinkomsten räknas. Ett annat område,<br />
<strong>som</strong> på sikt kommer att öka i betydelse, är placeringen av premiepensionen<br />
och delar av tjänstepensionen. Det behövs information om<br />
att en placering i fonder med hög risk kan <strong>för</strong>lora i värde vid en<br />
olämplig tidpunkt, till exempel strax <strong>för</strong>e pensionering. Vidare anser<br />
de intervjuade pensionärsorganisationerna att man bör informera om<br />
att mindre seriösa bolag lockar blivande pensionärer att ta ut pensionen<br />
vid 61 års ålder <strong>för</strong> att placera den i fonder. Det är inte bara riskabelt,<br />
utan det har också andra följder, efter<strong>som</strong> det <strong>för</strong>tida uttaget<br />
påverkar exempelvis eventuella ersättningar från social<strong>för</strong>säkringen<br />
och arbetslöshets<strong>för</strong>säkringen.<br />
I intervjuerna framkom det också att de <strong>som</strong> snart ska gå i pension har<br />
ett särskilt behov av att få bättre information om sin tjänstepension.<br />
Det är ganska vanligt att de inte vet vilka tjänstepensioner de har,<br />
enligt pensionärsorganisationerna. Ju fler arbetsgivare en individ har<br />
haft, desto svårare kan det bli att få grepp om tjänstepensionen. Det är<br />
också uppenbart, enligt flera aktörer, att det behövs mer och tydligare<br />
information om hur tjänstepensionerna utbetalas. Det finns en brist i<br />
informationen <strong>som</strong> berör pensioner <strong>som</strong> utbetalas under en begränsad<br />
tid, ofta på fem år. Blivande pensionärer verkar i vissa fall inte <strong>för</strong>stå<br />
att det är ett val de själva har gjort. I vissa grupper kan det behövas<br />
personlig information och rådgivning om utbetalningsplaner in<strong>för</strong><br />
pensionering. För att undvika risken att individer får information <strong>för</strong><br />
tidigt och glömmer bort den, kan det vara nödvändigt att informationsgivaren<br />
återkommer om detta med jämna mellanrum under de år<br />
<strong>som</strong> kan vara aktuella, menar en representant <strong>för</strong> en pensionärsorganisation.<br />
Det är även väldigt viktigt att informera den blivande<br />
pensionären om att detta inte går att ångra i efterhand, säger en aktör<br />
inom <strong>för</strong>säkringsbranschen. Alla aktörer, <strong>som</strong> känner till den här<br />
56