18.09.2013 Views

Bortom_Big_Five_28_nov_noc _pm_metod.pdf - Från One.com

Bortom_Big_Five_28_nov_noc _pm_metod.pdf - Från One.com

Bortom_Big_Five_28_nov_noc _pm_metod.pdf - Från One.com

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Tabell 6.5. Valideringar mot arbetsrelaterade variabler, Studie3, testtillfälle 2. Alla värden<br />

korrigerade för taktiksvar.<br />

Arbetsvilja Resultatorientering<br />

Förändringsvilja<br />

Extraversion 0,19 0,42*** 0,43**<br />

Social förmåga 0,04 0,34* 0,34*<br />

Planering och genomförande<br />

0,14 0,26 0,03<br />

Emotionell stabilitet 0,29* 0,01 -0,06<br />

Noggrannhet 0,10 0,34* -0,03<br />

Uthållighet 0,08 0,<strong>28</strong>* 0,34*<br />

Positiv grundhållning 0,58*** 0,07 -0,01<br />

Emotionell intelligens 0,36* 0,11 -0,09<br />

Självförtroende 0,42** 0,22 0,06<br />

Samarbetsvilja 0,15 0,24 -0,05<br />

Hogans mått på passiv aggression<br />

0,09 -0,00 -0,02<br />

Tilläggsuppgifter, passiv<br />

aggression<br />

-0,36** -0,36** -0,10<br />

Schuttes et al.:s skala för<br />

emotionell intelligens<br />

0,18 0,35* 0,23<br />

Jagstyrka 0,43** 0,46*** 0,20<br />

** Korrelation signifikant på 0.01-nivån tvåsvansat test.<br />

* Korrelation signifikant på 0.05-nivån (tvåsvansat test).<br />

Stabilitet<br />

Korrelationerna mellan de två testtillfällena för de olika testvariablerna återges nedan i Tabell<br />

6.6. Alla värden har korrigerats för taktiksvar.<br />

Det framgår av tabellen att testets olika variabler hade acceptabel till god stabilitet. Genomsnittliga<br />

stabiliteten var 0,71. Värdena för jagstyrka har prickats i Fig. 6.1. Eftersom jagstyrkans<br />

reliabilitet ligger på ca 0.7 tyder dessa data på en i det närmaste perfekt korrelation mellan<br />

de sanna värdena i jagstyrka vid de två tillfällena.<br />

78

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!