ladda ner - Apricus

NATURVÅRDSVERKET
Att länka miljöeffekter och sociala effekter
o Invånarnas institutioner – alltså familjer, föreningar, sociala nätverk – var heller
inte involverade i lärandet som organisationer.
o Den kunskap som lokala aktörer, anställda såväl som boende, utvecklade under
projekttiden tenderar därför att gå förlorad för området när människorna
försvinner genom naturlig omfl yttning.
o När det gäller attraktivitet har områdena, enligt boende och anställda, förändrats
mycket till det positiva. Detta står i skarp kontrast till resultaten i mediastudien
som visar att omvärldens bild i nästan alla projekt är densamma som
innan bostadsförnyelsen genomfördes.
o Att undvika att hantera den etniska dimensionen i miljöprojekten kan få till
följd att den etniska boendesegregationen i kommunen ökar. Statistik visar
nämligen att andelen utlandsfödda minskat i de fl esta av de områden som
studerats, trots att den ökar i de aktuella kommunerna och är konstant i landet
som helhet. De lokala aktörerna är inte medvetna om detta och har heller inte
kunskap om hur andelen utlandsfödda förändrats i kommunen – alltså om
redan invandrartäta områden har ökat sin andel utlandsfödda eller om det har
skett en integration i områden med en majoritet av svenskfödda.
o Andelen missbrukare och andra människor med sociala problem har, enligt de
intervjuade, minskat i de områden som studerats. Detta har skett som en följd
av en medveten politik hos bostadsföretagen. Frågan om det har funnits en
förberedelse i resten av kommunen för att möta dessa åtgärder har inte kunnat
belysas i utvärderingen.
Sammantaget visar utvärderingen att det är nödvändigt att länka miljöaspekter
och sociala aspekter för att få långvarig effekt och för att få ett helhetsperspektiv.
Detta är knappast ett kontroversiellt resultat – även om ett sådant arbetssätt är långt
ifrån praxis i samhället. Det som är mest intressant är kanske heller inte att detta
samband är viktigt. Utvärderingen visar snarare på hur miljöaspekter och sociala
aspekter hänger samman. Denna förståelse och kunskap tror vi är viktig, eftersom
det är den som ger individer anledning till att förändra sina arbetssätt.
156