Kollektivavtal - Naturvetarna
Kollektivavtal - Naturvetarna Kollektivavtal - Naturvetarna
ÖVRIGA ÖVERENSKOMMELSER Giltighetstid - allmänna anställningsvillkoren. 1. Bilersättning Tjänsteman med vilken överenskommelse träffas att använda egen bil i tjänsten äger uppbära ersättning härför enligt lokal överenskommelse. Vid fastställande av ersättningen skall hänsyn tas till de särskilda kostnader som är förenade med körning på skogsväg på grund av ökat bilslitage och krav på säkerhet och miljö för föraren. Om inte sådan lokal överenskommelse träffas skall dock lägst utgå ersättning enligt vid varje tidpunkt gällande normer för statens tjänstemän. 2. Traktamente För tjänsteman utgår traktamente i enlighet med lokala överenskommelser eller enligt regler fastställda av förbunden. 3. Telefonersättning Om överenskommelse träffas att tjänsteman skall ha telefon, skall tjänstemannen ha fri telefon med skyldighet att redovisa och själv bekosta privata samtal. 4. Kontorshyra Därest överenskommelse träffas att tjänsteman skall upplåta tjänstekontor i egen bostad, utgår hyra härför enligt lokal överenskommelse eller enligt ersättningsnormer fastställda mellan förbunden. Anm. Arbetsgivarna förklarade sig beredda att från fall till fall överenskomma om ersättning för extra ordinära färdtider. 48
OBEKVÄM ARBETSTID (SLA–UNIONEN, NATURVETARNA) Mom. 1:1 Begreppet obekväm arbetstid Obekväm arbetstid är ordinarie arbetstid som är förlagd så att tillägg betalas enligt denna paragraf. Bl.a. skiftarbete och arbete på förskjuten tid, kan ligga på sådan tid. Med obekväm arbetstid avses den del av det ordinarie arbetstidsmåttet som förläggs utanför det som gäller för ordinarie arbetstidsschema. Arbetstid mellan kl. 07.00 och kl. 18.00 under måndag - fredag ska dock inte räknas såsom obekväm. Mom. 1:2 Ersättningsregler för obekväm arbetstid (ob-tillägg) För obekväm arbetstid erhålls ob-tillägg enligt följande: måndag - fredag från kl. 18.00 till kl. 24.00 månadslönen 600 från kl. 00.00 till kl. 07.00 månadslönen 400 lördag - söndag från lördag kl. 00.00 till lördag kl. 07.00 månadslönen 400 från lördag kl. 07.00 till söndag kl. 24.00 månadslönen 300 vid helger gäller dock följande: från kl. 07.00 på Trettondagen, 1 maj, månadslönen Kristi Himmelsfärdsdag och Alla helgons 300 dag till kl. 00.00 första vardagen efter respektive helg (fortsättning nästa sida) 49
- Page 1 and 2: AvtAl SlA - Unionen, Naturvetarna,
- Page 3 and 4: Giltighetstid 1/6 2010 - 31/3 2012
- Page 5 and 6: AVTAL OM ALLMÄNNA ANSTÄLLNINGSVIL
- Page 7 and 8: Tvister rörande omfattningen av de
- Page 9 and 10: ningstiden utlöper. I sista hand k
- Page 11 and 12: Anm. Med semesterdagar avses både
- Page 13 and 14: Anm. 1. Semestertillägget 0,5 % f
- Page 15 and 16: Beträffande beräkning av andel av
- Page 17 and 18: § 5 SJUKLÖN M.M. Mom. 1 Rätten t
- Page 19 and 20: Definition av månadslön och vecko
- Page 21 and 22: I sjukperioden ingår dels samtliga
- Page 23 and 24: Mom. 5:7 Arbetsgivaren är inte sky
- Page 25 and 26: Mom. 8 Ledighet med tillfällig fö
- Page 27 and 28: Kommentar till mom. 1:2 Som framgå
- Page 29 and 30: Kommentar Med övertidsersättning
- Page 31 and 32: Mom. 2 Förutsättningar för resti
- Page 33 and 34: enskilde tjänstemannen. För tjän
- Page 35 and 36: Mom. 3 Annan ledighet Mom. 3:1 Anna
- Page 37 and 38: Mom. 5 Uppsägning av tjänsteman m
- Page 39 and 40: Om ersättning för förskjuten arb
- Page 41 and 42: skada och olägenhet som därigenom
- Page 43 and 44: AVTAL OM ARBETSTIDSBESTÄMMELSER F
- Page 45 and 46: Mom. 3 Sammanlagd veckoarbetstid De
- Page 47 and 48: Mom. 4 Allmän övertid, oavsett ko
- Page 49: § 6 FÖRHANDLINGSORDNING Samma fö
- Page 53 and 54: LÖNEAVTAL MELLAN SLA OCH NATURVETA
- Page 55 and 56: Följande gäller endast för tjän
- Page 57 and 58: Lönen skall bestämmas med hänsyn
- Page 59 and 60: I de fall inte heller de centrala p
- Page 61 and 62: genom personliga utvecklingsplaner.
- Page 63 and 64: TEKNISKA ANVISNINGAR TILL LÖNEAVTA
- Page 65 and 66: 2.2.4 Semestertillägg Utbetalt sem
- Page 67 and 68: Mom. 5:1 Veterinär äger rätt att
- Page 69 and 70: GILTIGHET Överenskommelser i denna
- Page 71 and 72: - 0,8 % av tjänstemannens vid seme
- Page 73 and 74: Om tjänstemannens arbetstidsschema
- Page 75 and 76: Beredskapsersättning utges per pas
- Page 77 and 78: Huvudavtal om lönebildning för Hu
OBEKVÄM ARBETSTID (SLA–UNIONEN, NATURVETARNA)<br />
Mom. 1:1 Begreppet obekväm arbetstid<br />
Obekväm arbetstid är ordinarie arbetstid som är förlagd så att tillägg betalas<br />
enligt denna paragraf. Bl.a. skiftarbete och arbete på förskjuten tid, kan<br />
ligga på sådan tid.<br />
Med obekväm arbetstid avses den del av det ordinarie arbetstidsmåttet som<br />
förläggs utanför det som gäller för ordinarie arbetstidsschema. Arbetstid<br />
mellan kl. 07.00 och kl. 18.00 under måndag - fredag ska dock inte räknas<br />
såsom obekväm.<br />
Mom. 1:2 Ersättningsregler för obekväm arbetstid (ob-tillägg)<br />
För obekväm arbetstid erhålls ob-tillägg enligt följande:<br />
måndag - fredag<br />
från kl. 18.00 till kl. 24.00 månadslönen<br />
600<br />
från kl. 00.00 till kl. 07.00 månadslönen<br />
400<br />
lördag - söndag<br />
från lördag kl. 00.00 till lördag kl. 07.00 månadslönen<br />
400<br />
från lördag kl. 07.00 till söndag kl. 24.00 månadslönen<br />
300<br />
vid helger gäller dock följande:<br />
från kl. 07.00 på Trettondagen, 1 maj, månadslönen<br />
Kristi Himmelsfärdsdag och Alla helgons 300<br />
dag till kl. 00.00 första vardagen efter<br />
respektive helg<br />
(fortsättning nästa sida)<br />
49
Change language