IDENTITETSSKAPANDE I STUDENTFÖRENINGEN ULRIKA ... - DiVA

I D E N T I T E T S S K A P A N D E I S T U D E N T F Ö R E N I N G E N
138
man för att föra fram det man tycker. Med risk för att andra blir arga. Men det
kommer alltid att finnas folk som tycker annorlunda! Så det tycker jag är mycket
positivt. 212
Inom styrelsen utfärdas styrelseintyg, vilket liksom i SAM-föreningen kan ses
som försök att institutionalisera och förhöja värdet av föreningens organisatoriska
kapital. Ordföranden i MED-föreningen framhåller också att hon omsorgsfullt
skriver ett personligt vitsord till varje enskild styrelsemedlems intyg.
Intygen uppfattas också som en merit i det kommande yrkeslivet och det berättas
att de ska ha varit avgörande för att få anställningar. MED-föreningens medlemmar
har dessutom flera andra styrelseuppdrag och engagemang. Även för
dem verkar föreningen således fungera som en plattform för en vidare föreningskarriär.
Det leder i sin tur till en ytterligare ackumulering av organisatoriskt
och kulturellt kapital.
Genom att röra sig i olika föreningssammanhang får medlemmarna också lära
sig ’ta folk’: ”Hur man inte manipulerar, men man kan ändå lirka med folk så
där och man lär sig att bemöta människor. Och att om jag gör si och så med
den, så kan jag göra si och så med den. Och så får man samma resultat”. 213 Med
föreningsarbetet följer också möjligheter att skaffa ett viktigt socialt kapital,
som vilar på särskiljandets princip. MED-medlemmen är inte bara en i mängden:
Det märks bara om man går ut på rast med mina klasskompisar att jag och dom
andra som är med i MED-föreningen vi hejar på 20 personer mer än vad alla
andra gör. 214
De olika sociala kontakterna och känslan av att vara en utmärkt person kan
kanske bryta den anonymitet och marginalisering, som medlemmarna i egenskap
av MED-studenter ger uttryck för i andra sammanhang. Sociala kontakter
med studenter i övre terminer utnyttjas också för att få råd och tips inför de
studier som väntar: ”man får reda på saker som kommer att hända i utbildningen.
Terminer som kanske är jobbiga som man kan förbereda sig på” 215 .
Möjligheten finns att låna gamla tentor vilket också torde underlätta att göra sig
till goda studenter och förhöja värdet av sitt kulturella kapital. Medlemmarna
kan även spara pengar genom att låna studiematerial från andra studenter.
_________________________________________________
212 Intervju 8, kvinna.
213 Intervju 3, kvinna.
214 Intervju 10, kvinna.
215 Intervju 8, kvinna.