Magdalena Andersson

Familjen är för de allra flesta den grundläggande gemenskapen som ger oss trygghet,
samhörighet och självkänsla. Kärleken till våra barn, föräldrar och anhöriga påverkar
våra val och fungerar som en stark drivkraft i våra liv. Vi tror att familjen i dag har en
önskan att dela på ansvaret för familjen och att män precis som kvinnor vill vara
föräldralediga, ta hand om sina barn och dela på ansvaret för hushållet. Däremot tror
vi inte, till skillnad från vänsterfeminister, att mannen har en medfödd ovilja att dela på
ansvaret för familj och hushåll och därför smiter undan och överlåter ansvaret på
kvinnan.
Den borgerliga regeringen vill ändra på regler som försvårar för familjer att dela på
ansvaret och har påbörjat detta arbete med bland annat jämställdhetsbonus och
jobbskatteavdrag. Grunden har lagts men Moderatkvinnorna anser att det behövs fler
insatser, därför föreslår vi ett höjt tak i den tillfälliga föräldrapenningen för vård av
barn.
I dag är det oftast mammorna som tar huvudansvaret för barnen när det gäller uttag av
föräldrapenning; både den vanliga och den tillfälliga för vård av barn (Vab). Enligt
TCO:s så kallade pappaindex från 2009 kommer det med nuvarande ökningstakt att
dröja 51 år innan uttaget från föräldrapenningen blir jämställd. Siffror från
försäkringskassan visar även att utvecklingen för mäns uttag av den tillfälliga
föräldrapenningen har avstannat och att utvecklingen avtagit sedan 2007.
Vi tror att en av orsakerna till att kvinnor i dag får en lägre lön beror på det ojämna
uttaget av föräldrapenningen. Undersökningar visar att det ojämna uttaget av
föräldraledigheten leder till att kvinnor riskerar av att drabbas av så kallad statistik
diskriminering. Arbetsgivare bedömer kvinnor som en grupp som i större grad än män
kommer att vara frånvarande i samband med föräldraledighet och vid vård av barn.
En sådan utveckling har bidragit till att kvinnor får sämre karriärmöjligheter och
minskade möjligheter till löneutveckling.
Vi anser inte att politiken med hjälp av lagstiftning ska ta över föräldrarnas egna beslut
om ansvarsfördelning i hemmet. Därför avvisar vi förslag om kvotering. Föräldrar är
vuxna, mogna och kapabla personer som själva kan besluta hur den egna familjen ska
fungera och hur föräldrapenningen ska fördelas.
I dag räknas kvinnor som en riskfylld arbetskraft och detta vill vi förändra. Kvinnor är
starka arbetstagare som både vill utvecklas och ta plats i arbetslivet. Med ett höjt tak i
den tillfälliga föräldrapenningen förbättras både de ekonomiska möjligheterna för män
att stanna hemma för vård av barn och de ekonomiska incitamenten för kvinnor att
utvecklas i arbetslivet.
Skriven tillsammans med Malin Höglund, länskvinnoordförande Dalarna
Sidan 76 av 122