08.09.2013 Views

Untitled - BWI 2013 World Congress

Untitled - BWI 2013 World Congress

Untitled - BWI 2013 World Congress

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Global Solidaritet för en Hållbar Framtid - Lille, Frankrike 9-10 December 2009<br />

dröjsmål börjar respekteras i Iran.” Delegationen gav uttryck för sin djupa oro med anledning<br />

av fängslandet av Mansour Osanloo, facklig ledare vid Teherans och dess förstäders<br />

bussbolag, och Mahmoud Salehi, tidigare ordförande för bagarförbundet, och för de domar<br />

som utfärdats mot lärare som varit engagerade i legitima fackliga aktiviteter. Ett gemensamt<br />

brev överlämnades till arbetsmarknadsattachén. Mahmoud Salehi frigavs mot borgen den<br />

6 april 2008. Man är fortfarande allvarligt oroad på grund av fängslandet av Mansour<br />

Osanloo. I Mellanöstern har arbetarna fortfarande mindre fackliga rättigheter än i någon<br />

annan region i världen. De som försöker ta tillvara deras rättigheter möts av hårt förtryck,<br />

speciellt i Iran.<br />

BTI deltog också i Global Unions delegationsbesök hos Colombias ständiga representation<br />

i Genève. Där krävde vi att ILO:s representation i Bogotá ska stärkas och att ILO:s årliga<br />

konferens ska diskutera överträdelserna i Colombia. Colombia är fortfarande världens farligaste<br />

land för fackföreningsaktivister. 2006 mördades 78 fackliga aktivister, medan många<br />

andra utsattes för hot, kidnappningar och ofrivilliga försvinnanden.<br />

På internationella aktionsdagen i Genève i december 2006 deltog BTI tillsammans med<br />

andra Global Unions till stöd för de australiska fackföreningarna vid ett möte med australiens<br />

arbetsmarknadsattaché för att protestera mot Howard-regeringens antifackliga lagstiftning.<br />

Dessutom mötte BTI:s och UITBB:s ordförande australiens nya vice premiärminister i<br />

Canberra i april 2008 och framförde krav på att antifackliga lagar ska avskaffas. Det fanns<br />

stora förväntningar på att den nya Labourregeringen skulle avskaffa dem omgående.<br />

BTI medverkade i kommittén för tillämpning av konventioner och rekommendationer vid<br />

ILO:s årliga konferens; i FN:s subkommitté om främjande och skydd av mänskliga rättigheter<br />

för att delta i utfrågningar om affärsverksamhet och mänskliga rättigheter; och i Internationella<br />

juristkommissionens expertpanel om ”företags inblandning i internationell brottslighet”,<br />

för att presentera BTI:s rättsliga nätverk i Stillahavsregionen. Nätverket bildades<br />

för att tillhandahålla rättsligt stöd, utbildning och skolning för fackliga representanter och<br />

medlemmar i Papua Nya Guinea, Salomonöarna, Vanuatu, Samoa, Fiji och Tonga. Nätverket<br />

har bidragit till att minska antalet arbetskonflikter som större multinationella företag dragit<br />

inför domstol.<br />

BTI har också deltagit i kampanjer som startats av LabourStart, Global Unions, ITUC, avaaz,<br />

eller Play Fair 2008, för att bara nämna några få av dem.<br />

I juni 2008 stödde BTI några Play Fair 2008-aktivister och följde med dem till Internationella<br />

Olympiska Kommitténs högkvarter i Lausanne i Schweiz för att föra fram krav till Jacques<br />

Rogge, högsta chefen för den olympiska rörelsen att agera mot kränkningar av arbetstagarnas<br />

rättigheter i Kina. Delegationen lämnade över en framställan till stöd för arbetstagarnas<br />

rättigheter, undertecknad av<br />

12 000 människor från 99 länder.<br />

Namnunderskrifterna samlades in via<br />

kampanjen “Catch the flame”, som spred<br />

virtuella fackelbudskap över hela jorden<br />

via Bluetooth, SMS och e-mail. Delegationen<br />

krävde att omedelbara åtgärder<br />

skulle vidtas som en reaktion på övergreppen<br />

mot arbetstagarnas rättigheter<br />

där olympiska varor produceras. IOK<br />

måste stoppa exploateringen av arbetare<br />

43

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!