Läs Högskoleverkets rapport - Mittuniversitetet

Läs Högskoleverkets rapport - Mittuniversitetet Läs Högskoleverkets rapport - Mittuniversitetet

29.08.2013 Views

Antal nybörjarplatser Arkitektutbildningen ges vid Kungl. Tekniska högskolan i Stockholm, Chalmers tekniska högskola i Göteborg samt vid Lunds respektive Umeå universitet. Utbildningen är femårig, vilket betyder att nybörjarna hösten 2009 tar en examen tidigast år 2014. Ett stort antal pensionsavgångar de närmaste åren gör att rekryteringsbehovet av nyexaminerade arkitekter ökar fram till 2010. Därefter minskar det årliga rekryteringsbehovet något, men under hela perioden fram till 2025 överstiger nyrekryteringsbehovet av arkitekter tillgången på nyexaminerade från utbildningsväsendet. Enligt beräkningarna skulle en viss utökning av antalet nybörjarplatser behöva ske för att åstadkomma balans med arbetsmarknadens behov. Det handlar i så fall om ett tillskott av totalt 50 nybörjarplatser med bibehållen examensfrekvens. Beräknat rekryteringsbehov och beräknad examination till 2025 300 200 100 Perioden som kan påverkas av förändringar i antalet nybörjare 2009/10 är markerad genom att staplarna för antalet examinerade har fylligare infärgning. Staplarna visar antalet examinerade. Den röda linjen visar rekryteringsbehovet. 0 2007/08 2011/12 2015/16 2019/20 2024/25 28 Arkitekter Antalet programnybörjare de fem senaste läsåren 03/04 04/05 05/06 06/07 07/08 Män 116 85 88 111 106 Kvinnor 167 142 136 166 165 Totalt 283 227 224 277 271 Antagen examensfrekvens procent Män 62 Kvinnor 64 Förstahandssökande per antagen 4,5

Stora pensionsavgångar Det finns 4 700 förvärvsarbetande personer med en arkitektutbildning. Cirka tre fjärdedelar av dem arbetar i privata företag, men kommunerna är också viktiga arbetsgivare. Totalt sett är 13 procent av arkitekterna egenföretagare. Andelen kvinnor som utbildar sig till arkitekter har ökat, och drygt 40 procent av de förvärvsarbetande med arkitektutbildning är nu kvinnor. Vid prognosperiodens slut beräknas andelen kvinnor ha ökat till 60 procent. Arkitekternas arbetsmarknad är känslig för konjunktursvängningar och gynnas av en stark byggverksamhet. Enligt arbetsgivarnas bedömning rådde under åren 2006–2008 en viss brist på yrkeserfarna arkitekter. Under samma period förändrades läget för nyexaminerade arkitekter från god tillgång till i stort sett balans mellan tillgång och efterfrågan. Långsiktigt beräknas efterfrågan på arkitekter öka något till följd av en ökad tillväxt inom byggsektorn. Samtidigt sker stora pensionsavgångar de närmaste 10–20 åren, eftersom över hälften av de förvärvsarbetande är 50 år eller äldre. Tillgången på utbildade arkitekter beräknas därför bli mindre än den framtida efterfrågan. Prognos över tillgång och efterfrågan till 2025 6 000 5 000 4 000 3 000 2 000 1 000 0 70 % 30 % Män Kvinnor Arbetets kvalifikationskrav 2006 25–39 år, procent 43 % 57 % Män Kvinnor Lång eftergymnasial utbildning 81 79 Kort eftergymnasial utbildning 16 18 Gymnasiekompetens 3 3 Inga utbildningskrav 0 0 Vanligaste yrken 2006 25–39 år, procent Män Kvinnor Arkitekter och stadsplanerare 70 70 Byggnadsingenjörer och byggnadstekniker Universitets- och högskolelärare 5 2 Civilingenjörer m.fl., bygg och anläggning Civilingenjörer m.fl., ej bygg och anläggning 1 1 Arbetsinkomst 2006 medianinkomst, 1 000-tal kronor Förvärvsarbetande Efterfrågan Tillgång 1990 1995 2000 2005 2010 2015 2020 2025 14 1 59 % 41 % 15 25–29 år 30–34 år 35–39 år Män 308 322 345 Kvinnor 308 311 297 2 29

Stora pensionsavgångar<br />

Det finns 4 700 förvärvsarbetande personer med en<br />

arkitektutbildning. Cirka tre fjärdedelar av dem arbetar<br />

i privata företag, men kommunerna är också<br />

viktiga arbetsgivare. Totalt sett är 13 procent av arkitekterna<br />

egenföretagare.<br />

Andelen kvinnor som utbildar sig till arkitekter<br />

har ökat, och drygt 40 procent av de förvärvsarbetande<br />

med arkitektutbildning är nu kvinnor. Vid<br />

prognosperiodens slut beräknas andelen kvinnor ha<br />

ökat till 60 procent.<br />

Arkitekternas arbetsmarknad är känslig för konjunktursvängningar<br />

och gynnas av en stark byggverksamhet.<br />

Enligt arbetsgivarnas bedömning rådde<br />

under åren 2006–2008 en viss brist på yrkeserfarna<br />

arkitekter. Under samma period förändrades läget för<br />

nyexaminerade arkitekter från god tillgång till i stort<br />

sett balans mellan tillgång och efterfrågan.<br />

Långsiktigt beräknas efterfrågan på arkitekter öka<br />

något till följd av en ökad tillväxt inom byggsektorn.<br />

Samtidigt sker stora pensionsavgångar de närmaste<br />

10–20 åren, eftersom över hälften av de förvärvsarbetande<br />

är 50 år eller äldre. Tillgången på utbildade<br />

arkitekter beräknas därför bli mindre än den framtida<br />

efterfrågan.<br />

Prognos över tillgång och efterfrågan till 2025<br />

6 000<br />

5 000<br />

4 000<br />

3 000<br />

2 000<br />

1 000<br />

0<br />

70 %<br />

30 %<br />

Män<br />

Kvinnor<br />

Arbetets kvalifikationskrav 2006 25–39 år, procent<br />

43 %<br />

57 %<br />

Män Kvinnor<br />

Lång eftergymnasial utbildning 81 79<br />

Kort eftergymnasial utbildning 16 18<br />

Gymnasiekompetens 3 3<br />

Inga utbildningskrav 0 0<br />

Vanligaste yrken 2006 25–39 år, procent<br />

Män Kvinnor<br />

Arkitekter och stadsplanerare 70 70<br />

Byggnadsingenjörer och<br />

byggnadstekniker<br />

Universitets- och högskolelärare 5 2<br />

Civilingenjörer m.fl., bygg och<br />

anläggning<br />

Civilingenjörer m.fl., ej bygg och<br />

anläggning 1 1<br />

Arbetsinkomst 2006 medianinkomst, 1 000-tal kronor<br />

Förvärvsarbetande Efterfrågan Tillgång<br />

1990 1995 2000 2005 2010 2015 2020 2025<br />

14<br />

1<br />

59 %<br />

41 %<br />

15<br />

25–29 år 30–34 år 35–39 år<br />

Män 308 322 345<br />

Kvinnor 308 311 297<br />

2<br />

29

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!